О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ АНДРОПОВСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ



СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙ

Опубликовано в газете «Андроповский вестник»

от 15 декабря 2020 г. № 2(2)

СОВЕТ АНДРОПОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

РЕШЕНИЕ

14 декабря 2020 г. № 6/64-1

О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ АНДРОПОВСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьей 4 Закона Ставропольского края от 1 августа 2005 года № 42-кз «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих и проживающих в сельской местности», Уставом Андроповского муниципального округа Ставропольского края, Совет Андроповского муниципального округа Ставропольского края

РЕШИЛ:

1. Утвердить Порядок предоставления и финансирования мер социальной поддержки работников культуры муниципальных учреждений Андроповского района Ставропольского края согласно приложению.

2. Опубликовать настоящее решение в газете «Андроповский вестник» и разместить на официальном сайте Андроповского муниципального округа Ставропольского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2021 года.

Председатель

Совета Андроповского

муниципального округа

Ставропольского края

И.Г. Савина

Глава

Андроповского

муниципального округа

Ставропольского края

Н.А. Бобрышева

Приложение

к решению Совета

Андроповского

муниципального округа

Ставропольского края

от 14 декабря 2020 г. № 6/64-1

ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ И ФИНАНСИРОВАНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ АНДРОПОВСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

1. Настоящий Порядок предоставления и финансирования мер социальной поддержки работников культуры муниципальных учреждений Андроповского района Ставропольского края (далее – Порядок) регулирует правоотношения, связанные с предоставлением мер социальной поддержки по оплате жилья, освещения и отопления работникам культуры, проживающим в сельской местности на территории Андроповского района Ставропольского края и работающим (работавшим) в муниципальных учреждениях Андроповского района Ставропольского края (далее – муниципальные учреждения) и устанавливает механизм их предоставления и финансирования.

2. Меры социальной поддержки по оплате жилья, отопления и освещения устанавливаются:

1) работникам культуры муниципальных учреждений культуры:

- клубным работникам (директорам, художественным руководителям, заведующим отделами и секторами, методистам, режиссерам, дирижерам, балетмейстерам, хормейстерам, аккомпаниаторам, руководителям кружков, руководителям клубных формирований, культорганизаторам, киномеханикам, заведующим автоклубами, художникам-постановщикам, художникам, руководителям студий и школ по различным жанрам);

- библиотечным работникам (директорам библиотек и их заместителям, заведующим библиотек и филиалов, заведующим отделами и секторами, библиотекарям (включая главного и ведущего), библиографам, методистам (включая ведущего), редакторам, инженерам-программистам, программистам, техникам компьютерного оборудования;

2) работникам культуры муниципальных образовательных организаций:

- библиотекарям.

3. За работниками, указанными в пункте 2 настоящего Порядка, уволенными в связи с выходом на пенсию (далее – граждане), сохраняется право на получение мер социальной поддержки, при условии, если они проработали в сельской местности не менее десяти лет и на момент выхода на пенсию имели право на меры социальной поддержки.

4. Меры социальной поддержки предоставляются в заявительном порядке в виде ежемесячной денежной выплаты в размере 771,2 рубля.

Ежемесячная денежная выплата подлежит ежегодной индексации в размере, определяемом решением Совета Андроповского муниципального округа Ставропольского края о бюджете Андроповского муниципального округа Ставропольского края на очередной финансовый год.

5. Для назначения мер социальной поддержки работники (граждане), имеющие право на получение мер социальной поддержки, предоставляют в муниципальное учреждение письменное заявление на имя руководителя муниципального учреждения по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

6. При наличии у работника (гражданина) права на получение мер социальной поддержки по оплате жилья и коммунальных услуг по нескольким основаниям предоставление указанных мер осуществляется по одному основанию по выбору работника (гражданина).

7. Периодом предоставления работникам (гражданам) мер социальной поддержки является календарный год.

В случае если работник (гражданин) в течение календарного года приобрел право на получение мер социальной поддержки, периодом предоставления ему мер социальной поддержки, является период с момента возникновения права работника на получение мер социальной поддержки до 31 декабря текущего года.

В случае если работник (гражданин) в течение календарного года утратил право на получение мер социальной поддержки, периодом предоставления ему мер социальной поддержки является период с 1 января текущего года до даты утраты работником (гражданином) права на получение мер социальной поддержки.

8. Работники (граждане), являющиеся получателями мер социальной поддержки, обязаны извещать муниципальное учреждение об изменении условий, дающих право на их получение, а также о возникновении иных обстоятельств, влекущих прекращение их предоставления. Срок, в течение которого получатели обязаны извещать муниципальное учреждение об изменении условий, влияющих на предоставление мер социальной поддержки, не может превышать одного месяца с момента изменения.

9. Суммы ежемесячной денежной выплаты, излишне выплаченные получателю, вследствие его злоупотребления (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения ежемесячной денежной выплаты, несоблюдение срока извещения об изменении условий, влияющих на предоставление мер социальной поддержки), возмещаются им добровольно, а в случае спора взыскиваются в судебном порядке соответствующим муниципальным учреждением.

Суммы ежемесячной денежной выплаты, недополученной в связи со смертью получателя, выплачиваются его наследникам на общих основаниях.

10. Муниципальным учреждением проводится проверка достоверности представленных работником (гражданином) сведений о том, что мерами социальной поддержки по иному основанию он не пользуется. Проверка проводится не реже одного раза в год.

11. Муниципальные учреждения перечисляют средства на лицевые счета работников (граждан), открытые в кредитных организациях для осуществления ежемесячной денежной выплаты работникам (гражданам).

12.Финансирование расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки работникам культуры муниципальных учреждений, осуществляется за счет средств бюджета Андроповского муниципального района Ставропольского края.

Приложение

к Порядку предоставления

и финансирования мер

социальной поддержки

работников культуры

муниципальных

учреждений

Андроповского района

Ставропольского края

Руководителю

________________________________

________________________________

(Ф.И.О. руководителя муниципального учреждения)

ЗАЯВЛЕНИЕ

о предоставлении мер социальной поддержки

(Ф.И.О. работника (гражданина), имеющего право на получение мер социальной поддержки)

Наименование документа, удостоверяющего личность

Дата выдачи

Номер документа

Дата рождения

Кем выдан

Место рождения

Прошу предоставить мне меры социальной поддержки по оплате жилья, отопления и освещения в виде ежемесячной денежной выплаты.

дата

Подпись заявителя

Данные, указанные в заявлении, соответствуют документу, удостоверяющему личность, и условиям предоставления мер социальной поддержки работникам (гражданам), установленным муниципальными правовыми актами. Работнику (гражданину) разъяснены его права на получение мер социальной поддержки.

Регистрационный номер заявления

Дата приема заявления

Подпись заявителя с расшифровкой подписи

(линия отреза)

УВЕДОМЛЕНИЕ

Заявление ___________________________ принято и зарегистрировано

Регистрационный номер заявления

Дата приема заявления

Подпись специалиста с расшифровкой подписи

__________________________________________________________