Основная информация

Дата опубликования: 01 сентября 2014г.
Номер документа: RU01000201400542
Текущая редакция: 5
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Адыгея
Принявший орган: Кабинет Министров Республики Адыгея
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



КАБИНЕТ МИНИСТРОВ

РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 01.09. 2014 года N 201

г. Майкоп

О ГОСУДАРСТВЕННОМ  БЮДЖЕТНОМ  УЧРЕЖДЕНИИ  РЕСПУБЛИКИ  АДЫГЕЯ "ЦЕНТР ПРОГРАММНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ"

(Изменения и дополнения:

Постановление Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504

Постановление Кабинета Министров Республики Адыгея от 29.05.2018 г. № 96, НГР:RU01000201800306

в редакции Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 04.03.2019 г. № 56)

     В соответствии с Федеральным законом от 12 января 1996  года N   7-ФЗ   "О   некоммерческих  организациях"  Кабинет  Министров Республики Адыгея

                    п о с т а н о в л я е т :

     1. В целях создания государственного  бюджетного  учреждения Республики  Адыгея  "Центр  программно-технического  обеспечения" (далее -  бюджетное  учреждение)  изменить  тип  государственного казенного      учреждения      Республики      Адыгея      "Центр программно-технического  обеспечения"  (далее  -  учреждение)   с сохранением его основных целей деятельности.

1.1. Утвердить:

(В ред. - Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504)

1) Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Республики Адыгея «Центр программно-технического обеспечения» согласно приложению № 1;

2) структуру и штатную численность государственного бюджетного учреждения Республики Адыгея «Центр программно-технического обеспечения» согласно приложению № 2.

     2. Министерству  труда  и  социального  развития  Республики Адыгея:

     1) от  имени  Республики  Адыгея  осуществлять   функции   и полномочия учредителя бюджетного учреждения;

     2) внести изменения в учредительные документы учреждения;

     3) принять  меры  по  государственной регистрации бюджетного учреждения.

4) осуществлять от имени Кабинета Министров Республики Адыгея права и обязанности работодателя в отношении руководителя бюджетного учреждения, если иное не установлено федеральным законодательством и законодательством Республики Адыгея.

(В ред. - Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504)

     3.  Внести:

     1) в  перечень   подведомственных   Министерству   труда   и социального развития Республики Адыгея организаций,  утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 12  ноября 2009 года N218 "Вопросы Министерства труда и социального развития Республики Адыгея" НГР:RU01000200900460 (Собрание законодательства Республики  Адыгея, 2009,  N 11,  12; 2010, N 1,2, 4, 5, 9, 10, 11, 12; 2011, N 5, 7, 8, 10,  11,  12;  2012,  N 12;  2013,  N 1,4,  9;  2014, N 4, 6), изменение, изложив пункт 3 в следующей редакции:

     "3. Государственное бюджетное учреждение  Республики  Адыгея "Центр программно-технического обеспечения".";

     2) в  раздел  "Министерство  труда  и  социального  развития Республики Адыгея" Перечня казенных учреждений Республики Адыгея, созданных путем изменения типа  бюджетных  учреждений  Республики Адыгея,    утвержденного    постановлением   Кабинета   Министров Республики Адыгея от  30  ноября  2010  года  N  236  "О  Перечне казенных учреждений Республики Адыгея" НГР:RU01000201000740 (Собрание законодательства Республики  Адыгея,  2010,  N11;  2011,  N  6;  2012,  N  2,  4), изменение, исключив строку

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│государственное учреждение Рес-  государственное казенное учреж-│

│публики Адыгея "Центр программ-  дение Республики Адыгея "Центр │

│но-технического обеспечения"     программно-технического обеспе-│

│                                 чения"                         │

└────────────────────────────────────────────────────────────────┘

     4. Контроль    за   исполнением   настоящего   постановления возложить на Министерство труда и социального развития Республики Адыгея.

     5. Настоящее  постановление  вступает  в  силу  со  дня  его принятия,  за исключением пункта 3,  вступающего в силу с момента государственной регистрации бюджетного учреждения.

     Премьер - министр

     Республики Адыгея                               

     М. Кумпилов

Приложение № 1

к постановлению Кабинета

Министров Республики Адыгея

от 23 октября 2017 года №  182

(В ред. - Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504)

Положение об оплате труда работников государственного бюджетного

учреждения Республики Адыгея «Центр программно-технического

обеспечения»

1. Оплата труда работников государственного бюджетного учреждения Республики Адыгея «Центр программно-технического обеспечения» (далее – учреждение) состоит из месячного должностного оклада (далее – должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.

2. Размеры должностных окладов работников учреждения устанавливаются в соответствии с приложением к настоящему Положению.

3. Должностные оклады увеличиваются (индексируются) в сроки и в пределах размера повышения (индексации) должностных окладов работников государственных органов Республики Адыгея, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Республики Адыгея. При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

4. Работникам учреждения производятся следующие ежемесячные и иные дополнительные выплаты:

1) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере:

а) руководителю учреждения – от 120 до 150 процентов должностного оклада;

б) главному специалисту, ведущему специалисту – от 60 до 90 процентов должностного оклада;

в) специалисту 1 категории – до 60 процентов должностного оклада;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за стаж непрерывной работы устанавливается в зависимости от стажа непрерывной работы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах:

Стаж работы, дающий право на получение надбавки

Размер надбавки к должностному окладу (в процентах)

от 1 до 5 лет

10

от 5 до 10 лет

15

от 10 до 15 лет

20

свыше 15 лет

30

3) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);

4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, определяемых в соответствии с федеральным законодательством;

5) ежемесячное денежное поощрение в размере 2 должностных окладов;

(в редакции Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 04.03.2019 г. № 56)

6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год в размере 2 должностных окладов;

7) материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда работников учреждения.

5. Работникам учреждения производятся иные выплаты, предусмотренные трудовым законодательством.

6. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат, предусмотренных пунктом 4 настоящего Положения, для работников учреждения устанавливаются руководителем учреждения.

7. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячных и иных выплат руководителю учреждения устанавливаются Министерством труда и социального развития Республики Адыгея.

8. При формировании фонда оплаты труда работников учреждения предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):

1) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере 11 должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за стаж непрерывной работы в размере 3 должностных окладов;

3) премий по результатам работы в размере 3 должностных окладов;

4) ежемесячного денежного поощрения в размере 24 должностных окладов;

(в редакции Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 04.03.2019 г. № 56)

5) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 2 должностных окладов;

6) материальной помощи в размере 1 должностного оклада.

9. В фонде оплаты труда работников учреждения, указанном в пункте 8 настоящего Положения, учитываются также средства для осуществления иных выплат, предусмотренных пунктом 5 настоящего Положения.

Приложение

к Положению об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения

Республики Адыгея «Центр программно-технического обеспечения»

(В ред. - Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504)

Размеры должностных окладов работников государственного бюджетного учреждения Республики Адыгея «Центр программно-технического

обеспечения»

Наименование должности

Должностной оклад

(в рублях в месяц)

Руководитель

5450

Главный специалист

4350

Ведущий специалист

3850

Специалист 1 категории

3200

Приложение № 2

к постановлению Кабинета

Министров Республики Адыгея

от 23 октября 2017 года №  182

             (В ред. - Постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 23.10.2017 г. № 182, НГР:RU01000201700504)

Структура и штатная численность

государственного бюджетного учреждения Республики Адыгея

«Центр программно-технического обеспечения»

Должность

Количество единиц

Руководитель

1

Главный специалист

2

Ведущий специалист

3

Специалист I категории

1

Всего

7

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Официальный Интернет-сайт исполнительных органов государственной власти Республики Адыгея от 09.09.2014
Рубрики правового классификатора: 070.000.000 Социальное обеспечение и социальное страхование

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать