Основная информация
Дата опубликования: | 04 апреля 2013г. |
Номер документа: | RU33000201300131 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Владимирская область |
Принявший орган: | Губернатор Владимирской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РАСПОРЯЖЕНИЕ
Утратило силу постановлением администрации Владимирской области от 21.11.2018 № 840
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА
04.04.2013 № 372
О внесении изменений в постановление Губернатора области от 12.11.2012 № 1257 «О компенсации оплаты за наем жилых помещений работникам государственных учреждений Владимирской области»
В соответствии с Законом Владимирской области от 10.12.2001 № 129-ОЗ «О Губернаторе (главе администрации) и администрации Владимирской области» постановляю:
1. Внести в приложение № 2 к постановлению Губернатора области от 12.11.2012 № 1257 «О компенсации оплаты за наем жилых помещений работникам государственных учреждений Владимирской области» следующие изменения:
1.1. Пункт 2. изложить в следующей редакции:
«2. Компенсация выплачивается, если лица, указанные в пункте 1. настоящего Положения:
- работают в Учреждении по основному месту работы не менее чем на 1 ставку и имеют возраст не старше 35 лет;
- работают в Учреждении по основному месту работы не менее чем на 1 ставку и приняты на работу на должность, которая оставалась вакантной не менее 3 месяцев.".
1.2. В пункте 6. слова «пункте 5.» заменить словами «пункте 4.».
1.3. Дополнить Положение пунктом 8.1. следующего содержания:
«8.1. Выплата денежной компенсации осуществляется на основании документа, подтверждающего факт оплаты найма (поднайма) жилого помещения, который работник ежемесячно предоставляет в Учреждение (расписка, выданная наймодателем о получении денежных средств по договору найма (поднайма) жилого помещения, либо квитанция о переводе денежных средств наймодателю).».
1.4. Пункт 10. дополнить абзацем следующего содержания:
«- непредоставление работником документа, подтверждающего факт оплаты за наем (поднаем) жилого помещения.».
1.5. Дополнить Положение пунктами 11.,12.,13. следующего содержания:
«11. Работник, получающий денежную компенсацию, обязан в течение 7 рабочих дней сообщить в Учреждение в письменной форме об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации.
12. В случае излишне выплаченных сумм денежной компенсации работнику, получающему денежную компенсацию, вследствие злоупотребления со стороны работника (предоставление заведомо ложной информации, сокрытия информации, приводящей к отмене выплаты денежной компенсации), а также в случаях, если работник в установленный срок не известил Учреждение о произошедших изменениях, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации, необоснованно полученные им средства добровольно возвращаются в Учреждение. В случае отказа работника от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
13. Учреждение осуществляет формирование регистра получателей компенсации (далее – регистр).
Перечень реквизитов, содержащихся в регистре:
1) тип учреждения;
2) фамилия, имя, отчество получателя компенсации;
3) категория работника;
4) фамилия, имя, отчество арендодателя;
5) адрес места нахождения жилого помещения, сдаваемого в наем (поднаем). Сведения в регистр вносятся в течение 10 дней после принятия решения о выплате компенсации.».
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора области – госсекретаря, заместителя Губернатора области по социальной политике.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о.Губернатора области
А.В.Конышев
РАСПОРЯЖЕНИЕ
Утратило силу постановлением администрации Владимирской области от 21.11.2018 № 840
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА
04.04.2013 № 372
О внесении изменений в постановление Губернатора области от 12.11.2012 № 1257 «О компенсации оплаты за наем жилых помещений работникам государственных учреждений Владимирской области»
В соответствии с Законом Владимирской области от 10.12.2001 № 129-ОЗ «О Губернаторе (главе администрации) и администрации Владимирской области» постановляю:
1. Внести в приложение № 2 к постановлению Губернатора области от 12.11.2012 № 1257 «О компенсации оплаты за наем жилых помещений работникам государственных учреждений Владимирской области» следующие изменения:
1.1. Пункт 2. изложить в следующей редакции:
«2. Компенсация выплачивается, если лица, указанные в пункте 1. настоящего Положения:
- работают в Учреждении по основному месту работы не менее чем на 1 ставку и имеют возраст не старше 35 лет;
- работают в Учреждении по основному месту работы не менее чем на 1 ставку и приняты на работу на должность, которая оставалась вакантной не менее 3 месяцев.".
1.2. В пункте 6. слова «пункте 5.» заменить словами «пункте 4.».
1.3. Дополнить Положение пунктом 8.1. следующего содержания:
«8.1. Выплата денежной компенсации осуществляется на основании документа, подтверждающего факт оплаты найма (поднайма) жилого помещения, который работник ежемесячно предоставляет в Учреждение (расписка, выданная наймодателем о получении денежных средств по договору найма (поднайма) жилого помещения, либо квитанция о переводе денежных средств наймодателю).».
1.4. Пункт 10. дополнить абзацем следующего содержания:
«- непредоставление работником документа, подтверждающего факт оплаты за наем (поднаем) жилого помещения.».
1.5. Дополнить Положение пунктами 11.,12.,13. следующего содержания:
«11. Работник, получающий денежную компенсацию, обязан в течение 7 рабочих дней сообщить в Учреждение в письменной форме об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации.
12. В случае излишне выплаченных сумм денежной компенсации работнику, получающему денежную компенсацию, вследствие злоупотребления со стороны работника (предоставление заведомо ложной информации, сокрытия информации, приводящей к отмене выплаты денежной компенсации), а также в случаях, если работник в установленный срок не известил Учреждение о произошедших изменениях, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации, необоснованно полученные им средства добровольно возвращаются в Учреждение. В случае отказа работника от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
13. Учреждение осуществляет формирование регистра получателей компенсации (далее – регистр).
Перечень реквизитов, содержащихся в регистре:
1) тип учреждения;
2) фамилия, имя, отчество получателя компенсации;
3) категория работника;
4) фамилия, имя, отчество арендодателя;
5) адрес места нахождения жилого помещения, сдаваемого в наем (поднаем). Сведения в регистр вносятся в течение 10 дней после принятия решения о выплате компенсации.».
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора области – госсекретаря, заместителя Губернатора области по социальной политике.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о.Губернатора области
А.В.Конышев
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Владимирские ведомости № 62 от 06.04.2013 стр.4 |
Рубрики правового классификатора: | 050.030.000 Обеспечение граждан жилищем, пользование жилищным фондом, социальные гарантии в жилищной сфере (см. также 030.090.090), 070.070.020 Компенсационные и иные социальные выплаты |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: