Основная информация

Дата опубликования: 05 октября 2018г.
Номер документа: RU76000201801235
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Ярославская область
Принявший орган: Правительство Ярославской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ОТ 05.10.2018 № 728-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ

В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 27.01.2012 № 15-П

ПРАВИТЕЛЬСТВО ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион», утвержденное постановлением Правительства области от 27.01.2012 № 15-п «Об оплате труда работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион», изменения согласно приложению.

2. Постановление вступает в силу с момента подписания и применяется для расчета фонда оплаты труда работников с 01 октября 2018 года.

Председатель

Правительства области

Д.А. Степаненко

Приложение

к постановлению

Правительства области

от 05.10.2018 № 728-п

ИЗМЕНЕНИЯ,

вносимые в Положение об оплате труда работников государственного

казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион»

Штатную численность работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион» (приложение 1 к Положению), должностные оклады работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион» (приложение 2 к Положению) изложить в следующей редакции:

«Приложение 1

к Положению

ШТАТНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ

работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион»



п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

1.

Директор

1

2.

Заместитель директора – начальник отдела

3

3.

Начальник отдела

2

4.

Заместитель начальника отдела

1

5.

Ведущий юрисконсульт

1

6.

Юрисконсульт

1

7.

Главный консультант

1

8.

Консультант

5

9.

Ведущий специалист

5

10.

Ведущий инженер

2

11.

Старший инженер

1

12.

Инженер

2

13.

Системный администратор

0,5

14.

Специалист

4

15.

Водитель

3

16.

Уборщик служебных помещений

1

Всего

33,5

Приложение 2

к Положению

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Безопасный регион»



п/п

Наименование должности

Должностной оклад (рублей в месяц)

1.

Директор

12480

2.

Заместитель директора – начальник отдела

8996 – 9537

3.

Начальник отдела

8580 – 8996

4.

Заместитель начальника отдела

6860 – 7200

5.

Ведущий юрисконсульт

7280 – 8580

6.

Юрисконсульт

6344 – 7644

7.

Главный консультант

7280 – 8320

8.

Консультант

6552 – 7280

9.

Ведущий специалист

6240 – 7280

10.

Ведущий инженер

5512 – 6012

11.

Старший инженер

5200 – 6012

12.

Инженер

5200 – 5668

13.

Системный администратор

5200 – 5668

14.

Специалист

5200 – 5668

15.

Водитель

5148 – 6344

16.

Уборщик служебных помещений

2732 – 2850

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 17.10.2018
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать