Основная информация
| Дата опубликования: | 06 мая 2015г. |
| Номер документа: | RU70000201500516 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Томская область |
| Принявший орган: | Администрация Томской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Бланк Главы администрации
1
администрация ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Постановление № 174а от 06.05.2015 г.
О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 28.04.2010 № 86а
С целью совершенствования нормативного правового акта
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 28.04.2010 № 86а «О порядке назначения на должность руководителей областных государственных учреждений» («Собрание законодательства Томской области»,№ 5/1 (58) от 14.05.2010) следующие изменения:
1) абзац первый пункта 3 изложить в следующей редакции:
«3. Утвердить Положение о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и конкурса в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области согласно приложению к настоящему постановлению.»;
2) в Положении о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения, утвержденном указанным постановлением:
наименование изложить в следующей редакции:
«Положение о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и конкурса в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области»;
пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Настоящее Положение определяет порядок проведения, условия участия и критерии определения победителя конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области (далее – Конкурс).»;
пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Целью Конкурса является отбор кандидата на должность руководителя областного государственного учреждения и в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области.»;
в пункте 5:
абзац первый изложить в следующей редакции:
«5. Для проведения Конкурса исполнительный орган государственной власти, осуществляющий функции и полномочия учредителя областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий) (далее – Учредитель):»;
подпункт 2) изложить в следующей редакции:
«2) публикует в сети Интернет подготовленное Комиссией информационное сообщение о проведении Конкурса, содержащее сведения, указанные в пункте 14 настоящего Положения;»;
пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. К участию в Конкурсе допускаются физические лица, соответствующие квалификационным требованиям или характеристикам, предъявляемым к указанной должности (в соответствующей отрасли). Требования к должности утверждаются учредителем на основании Устава по согласованию с Департаментом государственной гражданской службы Администрации Томской области, если:
отсутствуют квалификационные требования, установленные федеральным органом исполнительной власти, на который возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики;
в дополнение к квалификационным требованиям, установленным федеральным органом исполнительной власти, на который возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики, устанавливаются дополнительные требования к знаниям и навыкам, которыми должно обладать лицо, замещающее должность руководителя соответствующего учреждения (претендующее на включение в отраслевой резерв).»;
пункт 8 изложить в следующей редакции:
«8. В состав Комиссии входят с правом голоса по одному представителю от Учредителя, Департамента государственной гражданской службы Администрации Томской области, Контрольно-ревизионного управления Администрации Томской области, уполномоченного областного органа по управлению областным государственным имуществом, органа местного самоуправления муниципального района или городского округа, на территории которого осуществляет свою деятельность областное государственное учреждение (по согласованию) (не требуется при проведении Конкурса в отраслевой резерв), соответствующего выборного профсоюзного органа, а также иных заинтересованных организаций. В случае, если Учредитель не является отраслевым органом, курирующим деятельность областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий), то в состав Комиссии с правом голоса также входит один представитель от структурного подразделения Администрации Томской области или исполнительного органа государственной власти Томской области, курирующего деятельность областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий) (далее – Отраслевой орган).»;
абзац второй пункта 13 изложить в следующей редакции:
«Информационное сообщение о проведении Конкурса публикуется на официальном сайте Администрации Томской области и сайте Учредителя в сети Интернет.»;
в пункте 14:
подпункты 1), 2) изложить в следующей редакции:
«1) наименование и сведения о месте нахождения областного государственного учреждения (не требуется при проведении Конкурса в отраслевой резерв);
2) требования, предъявляемые к кандидату на замещение должности руководителя (-ей) областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий);»;
пункт 15 изложить в следующей редакции:
«15. С момента начала приема заявок Комиссия предоставляет каждому претенденту возможность ознакомления с основными показателями деятельности областного государственного учреждения (учредительными документами, бухгалтерской и статистической отчетностью) (не требуется при проведении конкурса в отраслевой резерв).»;
в пункте 16:
подпункт 4) изложить в следующей редакции:
«4) предложения по программе деятельности областного государственного учреждения (при проведении Конкурса в отраслевой резерв представляются предложения по соответствующему отраслевому направлению).»;
в абзаце шестом слова «, в том числе Комиссии Томской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров» исключить;
пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. Конкурс проводится в два этапа.
На первом этапе Комиссией рассматриваются и оцениваются предложения претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – программа деятельности по соответствующему отраслевому направлению).
Оценка предложений претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (по соответствующему отраслевому направлению) осуществляется исходя из следующих критериев:
1) точность отражения существующего положения областного государственного учреждения и потенциала его развития (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – точность отражения существующего положения учреждений отрасли и потенциал их развития);
2) соответствие целям создания областного государственного учреждения и стратегии развития отрасли, в которой работает учреждение (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – стратегии развития отрасли);
3) определенность источников обеспечения реализации программных мероприятий;
4) перспективность планирования (на срок не менее 3 – 5 лет).
Второй этап проводится в форме собеседования. Комиссия оценивает личные и деловые качества претендентов, их способность осуществлять руководство областным государственным учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя.»;
в пункте 20:
абзацы первый, второй изложить в следующей редакции:
«20. Победителем Конкурса признается участник, который по мнению Комиссии представил предложения по программе деятельности областного государственного учреждения (соответствующей отрасли), наиболее точно и полно соответствующие критериям оценки, указанным в пункте 19 настоящего Положения, и успешно прошел второй этап Конкурса.
В случае, если по итогам проведенной оценки ни одно из предложений претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (соответствующей отрасли) по мнению Комиссии не соответствует точно и полно критериям оценки либо в случае, если по результатам проведения второго этапа Конкурса по мнению Комиссии не подтвердились личные и деловые качества претендентов, их способность осуществлять руководство областным государственным учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя, Комиссией принимается решение о том, что победитель Конкурса не выявлен.»;
в абзаце первом пункта 20-1 слово «однократно» исключить.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
И.о. Губернатора Томской области
А.М.Рожков
Бланк Главы администрации
1
администрация ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Постановление № 174а от 06.05.2015 г.
О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 28.04.2010 № 86а
С целью совершенствования нормативного правового акта
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 28.04.2010 № 86а «О порядке назначения на должность руководителей областных государственных учреждений» («Собрание законодательства Томской области»,№ 5/1 (58) от 14.05.2010) следующие изменения:
1) абзац первый пункта 3 изложить в следующей редакции:
«3. Утвердить Положение о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и конкурса в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области согласно приложению к настоящему постановлению.»;
2) в Положении о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения, утвержденном указанным постановлением:
наименование изложить в следующей редакции:
«Положение о проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и конкурса в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области»;
пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Настоящее Положение определяет порядок проведения, условия участия и критерии определения победителя конкурса на замещение должности руководителя областного государственного учреждения и в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области (далее – Конкурс).»;
пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Целью Конкурса является отбор кандидата на должность руководителя областного государственного учреждения и в отраслевой резерв исполнительных органов государственной власти Томской области.»;
в пункте 5:
абзац первый изложить в следующей редакции:
«5. Для проведения Конкурса исполнительный орган государственной власти, осуществляющий функции и полномочия учредителя областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий) (далее – Учредитель):»;
подпункт 2) изложить в следующей редакции:
«2) публикует в сети Интернет подготовленное Комиссией информационное сообщение о проведении Конкурса, содержащее сведения, указанные в пункте 14 настоящего Положения;»;
пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. К участию в Конкурсе допускаются физические лица, соответствующие квалификационным требованиям или характеристикам, предъявляемым к указанной должности (в соответствующей отрасли). Требования к должности утверждаются учредителем на основании Устава по согласованию с Департаментом государственной гражданской службы Администрации Томской области, если:
отсутствуют квалификационные требования, установленные федеральным органом исполнительной власти, на который возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики;
в дополнение к квалификационным требованиям, установленным федеральным органом исполнительной власти, на который возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики, устанавливаются дополнительные требования к знаниям и навыкам, которыми должно обладать лицо, замещающее должность руководителя соответствующего учреждения (претендующее на включение в отраслевой резерв).»;
пункт 8 изложить в следующей редакции:
«8. В состав Комиссии входят с правом голоса по одному представителю от Учредителя, Департамента государственной гражданской службы Администрации Томской области, Контрольно-ревизионного управления Администрации Томской области, уполномоченного областного органа по управлению областным государственным имуществом, органа местного самоуправления муниципального района или городского округа, на территории которого осуществляет свою деятельность областное государственное учреждение (по согласованию) (не требуется при проведении Конкурса в отраслевой резерв), соответствующего выборного профсоюзного органа, а также иных заинтересованных организаций. В случае, если Учредитель не является отраслевым органом, курирующим деятельность областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий), то в состав Комиссии с правом голоса также входит один представитель от структурного подразделения Администрации Томской области или исполнительного органа государственной власти Томской области, курирующего деятельность областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий) (далее – Отраслевой орган).»;
абзац второй пункта 13 изложить в следующей редакции:
«Информационное сообщение о проведении Конкурса публикуется на официальном сайте Администрации Томской области и сайте Учредителя в сети Интернет.»;
в пункте 14:
подпункты 1), 2) изложить в следующей редакции:
«1) наименование и сведения о месте нахождения областного государственного учреждения (не требуется при проведении Конкурса в отраслевой резерв);
2) требования, предъявляемые к кандидату на замещение должности руководителя (-ей) областного (-ых) государственного (-ых) учреждения (-ий);»;
пункт 15 изложить в следующей редакции:
«15. С момента начала приема заявок Комиссия предоставляет каждому претенденту возможность ознакомления с основными показателями деятельности областного государственного учреждения (учредительными документами, бухгалтерской и статистической отчетностью) (не требуется при проведении конкурса в отраслевой резерв).»;
в пункте 16:
подпункт 4) изложить в следующей редакции:
«4) предложения по программе деятельности областного государственного учреждения (при проведении Конкурса в отраслевой резерв представляются предложения по соответствующему отраслевому направлению).»;
в абзаце шестом слова «, в том числе Комиссии Томской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров» исключить;
пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. Конкурс проводится в два этапа.
На первом этапе Комиссией рассматриваются и оцениваются предложения претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – программа деятельности по соответствующему отраслевому направлению).
Оценка предложений претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (по соответствующему отраслевому направлению) осуществляется исходя из следующих критериев:
1) точность отражения существующего положения областного государственного учреждения и потенциала его развития (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – точность отражения существующего положения учреждений отрасли и потенциал их развития);
2) соответствие целям создания областного государственного учреждения и стратегии развития отрасли, в которой работает учреждение (при проведении Конкурса в отраслевой резерв – стратегии развития отрасли);
3) определенность источников обеспечения реализации программных мероприятий;
4) перспективность планирования (на срок не менее 3 – 5 лет).
Второй этап проводится в форме собеседования. Комиссия оценивает личные и деловые качества претендентов, их способность осуществлять руководство областным государственным учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя.»;
в пункте 20:
абзацы первый, второй изложить в следующей редакции:
«20. Победителем Конкурса признается участник, который по мнению Комиссии представил предложения по программе деятельности областного государственного учреждения (соответствующей отрасли), наиболее точно и полно соответствующие критериям оценки, указанным в пункте 19 настоящего Положения, и успешно прошел второй этап Конкурса.
В случае, если по итогам проведенной оценки ни одно из предложений претендентов по программе деятельности областного государственного учреждения (соответствующей отрасли) по мнению Комиссии не соответствует точно и полно критериям оценки либо в случае, если по результатам проведения второго этапа Конкурса по мнению Комиссии не подтвердились личные и деловые качества претендентов, их способность осуществлять руководство областным государственным учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя, Комиссией принимается решение о том, что победитель Конкурса не выявлен.»;
в абзаце первом пункта 20-1 слово «однократно» исключить.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
И.о. Губернатора Томской области
А.М.Рожков
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.03.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.030.000 Общие вопросы государственного управления в сфере экономики, социально-культурного и административно-политического строительства, 020.030.010 Общие положения |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
