Основная информация
| Дата опубликования: | 06 июня 2014г. |
| Номер документа: | RU58000201400635 |
| Текущая редакция: | 2 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Пензенская область |
| Принявший орган: | Правительство Пензенской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06 июня 2014 года № 393-пП
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ «СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ», УТВЕРЖДЕННУЮ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 08.10.2013 № 752-ПП (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)
(с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524)
В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 № 906-ЗПО «О Правительстве Пензенской области» (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Внести в государственную программу Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» (далее – государственная программа), утвержденную постановлением Правительства Пензенской области от 08.10.2013 № 752-пП «Об утверждении государственной программы Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
1.1. В разделе 4 «Основные меры правового регулирования, направленные на достижение целевых показателей государственной программы»:
1.1.1. Абзац десятый изложить в следующей редакции:
«Порядок реализации мероприятия «Опережающее профессиональное обучение работников организаций производственной сферы, осуществляющих техническую и технологическую модернизацию производства» определяется Министерством труда, социальной защиты и демографии Пензенской области за исключением случаев, установленных действующим законодательством.
Сведения об основных мерах правового регулирования в сфере реализации государственной программы «Содействие занятости населения в Пензенской области» отражены в приложении № 3».
1.2. В разделе 8 «Характеристика подпрограмм государственной программы»:
1.2.1. В подразделе 8.1. «Подпрограмма "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы"» раздел «Цели, задачи подпрограммы» дополнить абзацем следующего содержания:
«Порядок предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодет-ных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудован-ные (оснащенные) для них рабочие места изложен в приложении № 11».
1.2.2. В подразделе 8.4. «Подпрограмма "Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы"»:
1.2.2.1. Раздел «Цели, задачи подпрограммы» дополнить абзацем следующего содержания:
«Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудо-устройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» изложен в приложении № 12».
1.2.2.2. В разделе «Сроки реализации подпрограммы» абзац третий исключить.
1.3. Дополнить государственную программу Порядком предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.
1.4. Дополнить государственную программу Порядком реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
1.5. Утратил силу постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524
1.6. Утратил силу постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524
2. Настоящее постановление опубликовать в газете «Пензенские губерн-ские ведомости» и разместить (опубликовать) на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3. Настоящее постановление действует в части, не противоречащей закону Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы занятости населения.
Исполняющий обязанности
Губернатора Пензенской области
В.Ф. ВОЛКОВ
Приложение № 1
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 11
к государственной программе
Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
П О Р Я Д О К
предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам
и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов,
на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места
1. Настоящий Порядок предоставления в 2014 году субсидий юридичес-ким лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудо-устройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (далее – Порядок) разработан в соответствии со статьей 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (с последующими изменениями) и определяет цели, условия и порядок предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
Настоящий Порядок не распространяется на государственные (муници-пальные) учреждения.
2. Финансирование данного мероприятия осуществляется за счет средств бюджета Пензенской области в пределах средств, предусмотренных в законе Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
3. Главным распорядителем средств бюджета Пензенской области, осуществляющим предоставление субсидий в соответствии с настоящим Порядком, является Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее – Министерство).
4. Средства бюджета Пензенской области на реализацию вышеуказан-ного мероприятия зачисляются по заявке Министерства на лицевой счет Министерства, открытый в Министерстве финансов Пензенской области для дальнейшего зачисления на расчетные счета юридических лиц, индивидуаль-ных предпринимателей (далее – работодатели), открытые в кредитных учреждениях.
5. Предоставление работодателям субсидий осуществляется на основании договоров о предоставлении субсидий на реализацию дополнительных мероприятий на рынке труда Пензенской области в 2014 году, заключаемых между работодателями и Министерством.
Обязательным условием предоставления субсидий, включаемым в договоры (соглашения) о предоставлении субсидий, является согласие их получателей (за исключением государственных (муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и обществ с участием публично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах) на осуществление главным распорядителем (распорядителем) бюджетных средств, предоставившим субсидии, и органами государственного финансового контроля проверок соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка их предоставления.
6. Для заключения договора о предоставлении субсидий работодатели должны обратиться в подведомственные Министерству государственные казенные учреждения, осуществляющие государственные услуги в области содействия занятости населения (далее – учреждение), и представить заявку на возмещение затрат для оборудования (оснащения) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Под оборудованием (оснащением) рабочего места в настоящем Порядке понимается приобретение, монтаж, установка основных средств, необходимых для оборудования (оснащения) рабочего места для многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
Применительно к настоящему Порядку под основными средствами понимаются основные фонды, которыми являются производственные активы, используемые неоднократно или постоянно в течение длительного периода, но не менее одного года, для производства товаров, оказания рыночных и нерыночных услуг и обозначенные кодами 140000000 - 144590000, 160000000 - 163697502, 220000000 Общероссийского классификатора основных фондов ОК 013-94, утвержденного постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26.12.1994 № 359.
7. Учреждение в течение трех рабочих дней направляет в Министерство для принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидии представленные документы, а также заключение учреждения о возможности предоставления работодателю субсидии.
8. На основании представленных документов Министерство в течение трех рабочих дней принимает решение о заключении договора о предоставлении субсидий или отказе в заключении договора о предоставлении субсидий в соответствии с основаниями, установленными настоящим Порядком.
9. Критериями отбора работодателей являются:
а) оборудование (оснащение) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов;
б) постановка работодателя на учет в налоговом органе на территории Пензенской области;
в) трудоустройство многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
10. Условиями предоставления работодателям субсидий являются:
а) трудоустройство многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) рабочие места;
б) оборудование рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
11. Основаниями для отказа работодателю в заключении договора о предоставлении субсидий являются:
- несоответствие работодателя условиям и критериям отбора, установленным настоящим Порядком;
- непредставление документа, указанного в пункте 6 настоящего Порядка.
Министерство в течение трех рабочих дней после принятия решения об отказе в заключении договора о предоставлении субсидий или о заключении договора о предоставлении субсидии письменно информирует работодателя о принятом решении. При этом даются разъяснения оснований отказа.
12. Договор о предоставлении субсидий заключается в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидий.
13. Основанием для перечисления субсидий является представление работодателем в учреждение следующих документов:
- копии трудового договора с многодетными родителями и родителями, воспитывающими детей-инвалидов;
- копии документов, подтверждающих затраты работодателя на оборудование (оснащение) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
14. Учреждения в течение двух рабочих дней после получения документов представляют их в Министерство для перечисления субсидий работодателям.
Министерство в течение 30 рабочих дней с даты представления учреждением документов проводит проверку по соблюдению условий и целей предоставления субсидий их получателями в соответствии с подпунктом "б)" пункта 10 настоящего Порядка.
15. Министерство на основании представленных учреждением докумен-тов и положительных результатов проведенной проверки в течение 30 календарных дней производит перечисление субсидий на расчетные или лицевые счета работодателей, открытые ими в кредитных учреждениях.
16. Предоставление субсидий осуществляется на безвозмездной основе в целях поддержки работодателей, трудоустраивающих многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, как социально незащищенной категории граждан, а также в целях содействия в трудоустройстве указанных категорий граждан.
17. Размер субсидии, предоставляемой работодателю на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, составляет 30,0 тыс. рублей на одно рабочее место.
18. Предоставленная субсидия подлежит возврату в бюджет Пензенской области в случаях нарушения условий предоставления субсидии, установленных настоящим Порядком.
19. В случае выявления обстоятельств, указанных в пункте 18 настоящего Порядка, Министерство в течение 10 рабочих дней со дня их выявления направляет работодателю письменное требование о возврате субсидии.
20. Работодатель в месячный срок со дня получения требования, указанного в пункте 19 настоящего Порядка, обязан возвратить субсидию в бюджет Пензенской области.
21. Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области и органы государственного финансового контроля Пензенской области осуществляют обязательную проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий.
При выявлении нецелевого использования бюджетных средств они подлежат возврату в бюджет Пензенской области в соответствии с действующим законодательством.
22. Остатки субсидий, не использованные в отчетном финансовом году, подлежат возврату получателями указанных субсидий не позднее 1 марта финансового года, следующего за отчетным, в случаях, предусмотренных соглашениями (договорами) о предоставлении субсидий.
_______________
Приложение № 2
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 12
к государственной программе
Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости»
1. Настоящий Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» (далее – Порядок) разработан в целях организации содействия временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости (далее – Мероприятие).
2. Финансирование расходов на реализацию Мероприятия осуществляет-ся за счет средств бюджета Пензенской области в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных законом Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
3. Главным распорядителем средств бюджета Пензенской области на реализацию Мероприятия в соответствии с настоящим Порядком является Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее – Минтруд).
Подведомственные Минтруду государственные казенные учреждения, осуществляющие государственные услуги в области содействия занятости населения (далее – Учреждения), являются получателями средств бюджета Пензенской области на выполнение Мероприятия.
4. Финансирование Мероприятия включает расходы на:
а) выплату Учреждением материальной поддержки, оказываемой без-работным гражданам, длительно (более одного года) состоящим на учете
в службе занятости и принимающим участие в Мероприятии (далее – безработные граждане), составляющую полуторакратную минимальную величину пособия по безработице. Материальная поддержка является дополнительной выплатой сверх установленной условиями срочного трудового договора заработной платы, выплачиваемой за участие безработного гражданина во временных работах;
б) оплату Учреждением комиссионного вознаграждения кредитным учреждениям за осуществление выплаты материальной поддержки безработным гражданам.
5. Организация Мероприятия осуществляется на основании договоров о совместной деятельности по организации временного трудоустройства безработных граждан, заключенных между Учреждениями и работодателями (далее – договоры).
6. В целях организации Мероприятия работодателям необходимо обратиться в Учреждение по месту своего нахождения и представить следующий пакет документов:
а) заявку о количестве создаваемых (используемых) временных рабочих мест с указанием наименования специальностей, сроков выполнения работ;
б) копию приказа о создании или наличии рабочих мест для временного трудоустройства безработных граждан, заверенную работодателем;
в) копию свидетельства о постановке работодателя на учет в налоговом органе на территории Пензенской области (далее – свидетельство), заверенную работодателем.
Копия свидетельства истребуется учреждениями в порядке межведом-ственного взаимодействия у органов государственной власти и подведом-ственных таким органам организаций, в распоряжении которых находятся свидетельства (либо сведения, содержащиеся в них), в случае если они не были представлены работодателем по собственной инициативе.
7. Учреждения осуществляют:
- принятие решения о заключении договора или отказе в заключении договора на основании представленных работодателем документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, в течение трех рабочих дней после даты представления документов работодателем;
- письменное информирование работодателя о принятом решении в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о заключении договора или об отказе в заключении договора. При этом даются разъяснения оснований отказа;
- заключение договора в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о заключении договора;
- выдачу безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве в соответствии с заключенным договором.
8. Основанием для отказа работодателю в заключении договора является непредставление документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, за исключением документа, указанного в подпункте «в)» пункта 6 настоящего Порядка.
9. Основанием для выдачи безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве является наличие вакансий для временного трудоустройства безработных граждан в соответствии с заявками работодателей, указанными в подпункте «а)» пункта 6 настоящего Порядка.
10. Основанием для отказа в выдаче безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве является отсутствие вакансий для временного трудоустройства безработных граждан в соответствии с заявками работодателей, указанными в подпункте «а)» пункта 6 настоящего Порядка.
11. Направление для участия во временном трудоустройстве выдается безработному гражданину в день его обращения в Учреждение.
12. Безработный гражданин, получивший направление для участия во временном трудоустройстве, в течение трех рабочих дней после даты получения указанного направления представляет в Учреждение:
- копию приказа работодателя о приеме на временную работу, заверенную работодателем;
- копию срочного трудового договора, заверенную работодателем.
13. Выплата материальной поддержки безработным гражданам производится Учреждением на основании следующего пакета документов:
а) карточки персонального учета безработного гражданина;
б) договора;
в) копии приказа работодателя о приеме на работу безработного гражданина, заверенной работодателем;
г) копии срочного трудового договора с безработным гражданином, заверенной работодателем;
д) письменного заявления безработного гражданина об оказании материальной поддержки в период временного трудоустройства;
е) приказа Учреждения об оказании материальной поддержки безработному гражданину;
ж) копии табеля учета рабочего времени безработного гражданина, заверенной работодателем. Копия табеля учета рабочего времени представляется работодателем в течение четырех рабочих дней с даты окончания отчетного месяца (окончания работ);
з) акта о выполнении условий договора.
Выплата материальной поддержки производится ежемесячно, не позднее 15 дней с даты представления работодателем копии табеля учета рабочего времени.
14. Период участия безработных граждан в Мероприятии не может превышать 6 месяцев.
15. Перечисление материальной поддержки безработным гражданам производится кредитными учреждениями в соответствии с договором (соглашением) на основании списков получателей материальной поддержки, подписанных уполномоченными лицами и удостоверенных оттисками печати Учреждений, на счета безработных граждан, открытые ими в кредитных учреждениях.
16. Минтруд обеспечивает результативность, адресность и целевой характер использования средств бюджета Пензенской области, выделенных на финансирование Мероприятия.
17. При выявлении нецелевого использования бюджетных средств они подлежат возврату в порядке, установленном действующим законодательством.
–––––––––––––––
Приложение № 3
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 3
к государственной программе Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
СВЕДЕНИЯ
об основных мерах правового регулирования в сфере реализации государственной программы Пензенской области
«Содействие занятости населения в Пензенской области»
№ п/п
Вид
нормативного
правового акта
Основные положения нормативного правового акта
Наименование исполнительного органа государственной власти Пензенской области, ответственного за подготовку нормативного правового акта
Ожидаемые
сроки принятия
1
2
3
4
5
1.
Подпрограмма 1 «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы»
Приказ Минтруда Пензенской области
«Об утверждении Порядка реализации опережающего профессионального обучения работников организаций производственной сферы, осуществляющих техническую и технологическую модернизацию производства»
Минтруд Пензенской области
2 квартал
2014 года
2.
Подпрограмма 2 «Улучшение условий и охраны труда в Пензенской области на 2014–2020 годы»
принятие нормативных правовых актов
не планируется
3.
Подпрограмма 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом,
на 2014–2020 годы»
Постановление Правительства Пензенской области
«Об утверждении Порядка предоставления участникам подпрограммы 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014 – 2020 годы» государственной программы Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» и членам их семей единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство»
Минтруд Пензенской области
1 квартал
2014 года
4.
Подпрограмма 4 «Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы»
Постановление Правительства Пензенской области
«Об утверждении Порядка предоставления субсидий
юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, за исключением государственных (муниципальных) учреждений (далее – работодатели), на организацию стажировки
выпускников профессиональных образовательных организаций разного уровня, не имеющих опыта работы,
без учета наставников»
Минтруд Пензенской области
1 квартал
2014 года
5.
Подпрограмма 5 «Реализация государственных функций в сфере труда, социальной защиты и демографии»
принятие нормативных правовых актов
не планируется
–––––––––––––––––
Приложение № 4
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 7
к государственной программе Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
ПРОГНОЗ
сводных показателей государственных заданий на оказание государственных услуг (выполнение работ)
государственными учреждениями Пензенской области по государственной программе
«Содействие занятости населения в Пензенской области»
Ответственный исполнитель государственной программы
Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области
№ п/п
Наименование государственной услуги (работы)
Наименова-ние показателя, характери-зующего объем услуги (работы)
Единица измерения государст-венной услуги
Объем государственной услуги
Расходы бюджета Пензенской области на оказание государственной услуги (выполнение работы), тыс.рублей
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
2019 г.
2020 г.
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
2019 г.
2020 г.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области
Подпрограмма 1 «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы»
Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет
1
Временное трудоустройство несовершенно-летних граждан в возрасте
от 14 до 18 лет
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
7492
7492
7492
7492
7492
7492
7492
9354,0
9600,0
9631,2
10654,8
11198,2
11724,5
12228,6
Организация проведения оплачиваемых общественных работ
1
Временное трудоустройство безработных граждан при организации проведения оплачиваемых общественных работ
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
2871
2871
2871
2871
2871
2871
2871
3552,1
3552,1
3242,7
3930,0
4130,4
4324,6
4510,5
Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы
1
Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
513
513
513
513
513
513
513
630,9
657,2
692,9
729,6
766,8
802,9
837,4
Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые
1
Временное трудоустройство безработных граждан в возрасте
от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональ-ное образование и ищущих работу впервые
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
33
33
33
33
33
33
33
42,3
42,3
44,6
46,9
49,3
51,7
53,9
Содействие самозанятости безработных граждан
1
Оказание содействия самозанятости безработных граждан, включая оказание гражда-нам, признанным в установленном порядке безработ-ными, и гражда-нам, признанным в установленном порядке безработ-ными и прошед-шим профессио-нальную подго-товку, переподго-товку и повыше-ние квалифи-кации по направлению органов службы занятости, едино-временной финан-совой помощи при их государст-венной регистра-ции в качестве юридического лица, индиви-дуального пред-принимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помо-щи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
53
55
55
55
55
55
55
3157,3
3274,9
3274,9
3634,7
3820,1
3999,6
4171,6
Информирование о положении на рынке труда, в том числе организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест
1
Оказание услуги по информиро-ванию о положе-нии на рынке труда, в том числе организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
621000
620000
620000
620000
620000
620000
620000
750,0
1500,0
1580,0
1664,8
1749,7
1831,9
1910,7
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности
1
Профессиональное обучение и допол-нительное профес-сиональное обра-зование безработ-ных граждан, включая обучение в другой местности
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
1300
1300
1300
1300
1300
1300
1300
7900,0
8061,0
8003,2
10232,9
10754,8
11260,3
11744,5
Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда
1
Оказание услуг
по социальной адаптации безра-ботных граждан
на рынке труда
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
1300
1300
1300
1300
1300
1300
1300
0,0
0,0
0,0
64,2
67,4
70,6
73,6
Профессиональная ориентация граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения и дополнительного
профессионального образования
1
Профессиональная ориентация граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессиональ-ного обучения и дополнительного профессиональ-ного образования
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
20377
20377
20377
20377
20377
20377
20377
0
0
0
0
0
0
0
Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства
по направлению органов службы занятости
1
Оказание содей-ствия безработ-ным гражданам в переезде и безра-ботным гражда-нам и членам их семей в переселе-нии в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
17
17
17
17
17
17
17
477,8
477,8
510,0
530,3
557,3
583,5
608,6
Содействие гражданам в переезде, трудоустройстве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
1
Оказание содей-ствия гражданам в переезде, трудоустройстве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
Численность граждан, которым оказано содействие в переезде, трудоустрой-стве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
чел.
80
80
80
80
80
80
80
4792,0
4940,2
5210,0
5482,9
5762,6
6033,4
6292,8
Социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными
1
Предоставление социальных выплат гражда-нам, признанным в установленном порядке безработными
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
26940
26940
26940
26940
26940
26940
26940
246682,3
251259,5
252874,9
313481,3
329468,8
344953,9
359786,9
Подпрограмма 2 Улучшение условий и охраны труда в Пензенской области на 2014-2020 годы»
Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в государственных и бюджетных учреждениях области соцзащиты, спорта и туризма
1
Экспертиза условий труда в целях оценки качества специальной оценки условий труда
Количество заключений
шт.
41
42
43
43
43
43
43
0
0
0
0
0
0
0
Подпрограмма 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014–2020 годы»
Предоставление единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство участникам подпрограммы и членам их семей
1
Предоставление единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство участникам подпрограммы и членам их семей
Численность получателей материальной поддержки
чел.
672
733
733
733
733
733
733
332,5
0
0
431,1
453,1
474,4
494,8
Подпрограмма 4 «Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы»
Стажировка выпускников профессиональных образовательных организаций разного уровня, не имеющих опыта работы, без учета наставников
1
Государственная услуга (работа) не предоставляется
Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости
1
Государственная услуга (работа) не предоставляется
Подпрограмма 5 «Реализация государственных функций в сфере труда, социальной защиты и демографии»
Осуществление установленных функций в сфере руководства и управления органов государственной власти Пензенской области
1
Государственная услуга (работа)
не предоставляется
Расходы на обеспечение деятельности (оказание услуг) подведомственных учреждений
1
Государственная услуга (работа)
не предоставляется
______________________
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 06 июня 2014 года № 393-пП
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ «СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ», УТВЕРЖДЕННУЮ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 08.10.2013 № 752-ПП (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)
(с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524)
В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 № 906-ЗПО «О Правительстве Пензенской области» (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Внести в государственную программу Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» (далее – государственная программа), утвержденную постановлением Правительства Пензенской области от 08.10.2013 № 752-пП «Об утверждении государственной программы Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:
1.1. В разделе 4 «Основные меры правового регулирования, направленные на достижение целевых показателей государственной программы»:
1.1.1. Абзац десятый изложить в следующей редакции:
«Порядок реализации мероприятия «Опережающее профессиональное обучение работников организаций производственной сферы, осуществляющих техническую и технологическую модернизацию производства» определяется Министерством труда, социальной защиты и демографии Пензенской области за исключением случаев, установленных действующим законодательством.
Сведения об основных мерах правового регулирования в сфере реализации государственной программы «Содействие занятости населения в Пензенской области» отражены в приложении № 3».
1.2. В разделе 8 «Характеристика подпрограмм государственной программы»:
1.2.1. В подразделе 8.1. «Подпрограмма "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы"» раздел «Цели, задачи подпрограммы» дополнить абзацем следующего содержания:
«Порядок предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодет-ных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудован-ные (оснащенные) для них рабочие места изложен в приложении № 11».
1.2.2. В подразделе 8.4. «Подпрограмма "Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы"»:
1.2.2.1. Раздел «Цели, задачи подпрограммы» дополнить абзацем следующего содержания:
«Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудо-устройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» изложен в приложении № 12».
1.2.2.2. В разделе «Сроки реализации подпрограммы» абзац третий исключить.
1.3. Дополнить государственную программу Порядком предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.
1.4. Дополнить государственную программу Порядком реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
1.5. Утратил силу постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524
1.6. Утратил силу постановлением Правительства Пензенской области от 29.07.2014 №524
2. Настоящее постановление опубликовать в газете «Пензенские губерн-ские ведомости» и разместить (опубликовать) на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3. Настоящее постановление действует в части, не противоречащей закону Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы занятости населения.
Исполняющий обязанности
Губернатора Пензенской области
В.Ф. ВОЛКОВ
Приложение № 1
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 11
к государственной программе
Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
П О Р Я Д О К
предоставления в 2014 году субсидий юридическим лицам
и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов,
на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места
1. Настоящий Порядок предоставления в 2014 году субсидий юридичес-ким лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудо-устройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (далее – Порядок) разработан в соответствии со статьей 7.1-1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (с последующими изменениями) и определяет цели, условия и порядок предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
Настоящий Порядок не распространяется на государственные (муници-пальные) учреждения.
2. Финансирование данного мероприятия осуществляется за счет средств бюджета Пензенской области в пределах средств, предусмотренных в законе Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
3. Главным распорядителем средств бюджета Пензенской области, осуществляющим предоставление субсидий в соответствии с настоящим Порядком, является Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее – Министерство).
4. Средства бюджета Пензенской области на реализацию вышеуказан-ного мероприятия зачисляются по заявке Министерства на лицевой счет Министерства, открытый в Министерстве финансов Пензенской области для дальнейшего зачисления на расчетные счета юридических лиц, индивидуаль-ных предпринимателей (далее – работодатели), открытые в кредитных учреждениях.
5. Предоставление работодателям субсидий осуществляется на основании договоров о предоставлении субсидий на реализацию дополнительных мероприятий на рынке труда Пензенской области в 2014 году, заключаемых между работодателями и Министерством.
Обязательным условием предоставления субсидий, включаемым в договоры (соглашения) о предоставлении субсидий, является согласие их получателей (за исключением государственных (муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и обществ с участием публично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах) на осуществление главным распорядителем (распорядителем) бюджетных средств, предоставившим субсидии, и органами государственного финансового контроля проверок соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка их предоставления.
6. Для заключения договора о предоставлении субсидий работодатели должны обратиться в подведомственные Министерству государственные казенные учреждения, осуществляющие государственные услуги в области содействия занятости населения (далее – учреждение), и представить заявку на возмещение затрат для оборудования (оснащения) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Под оборудованием (оснащением) рабочего места в настоящем Порядке понимается приобретение, монтаж, установка основных средств, необходимых для оборудования (оснащения) рабочего места для многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
Применительно к настоящему Порядку под основными средствами понимаются основные фонды, которыми являются производственные активы, используемые неоднократно или постоянно в течение длительного периода, но не менее одного года, для производства товаров, оказания рыночных и нерыночных услуг и обозначенные кодами 140000000 - 144590000, 160000000 - 163697502, 220000000 Общероссийского классификатора основных фондов ОК 013-94, утвержденного постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26.12.1994 № 359.
7. Учреждение в течение трех рабочих дней направляет в Министерство для принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидии представленные документы, а также заключение учреждения о возможности предоставления работодателю субсидии.
8. На основании представленных документов Министерство в течение трех рабочих дней принимает решение о заключении договора о предоставлении субсидий или отказе в заключении договора о предоставлении субсидий в соответствии с основаниями, установленными настоящим Порядком.
9. Критериями отбора работодателей являются:
а) оборудование (оснащение) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов;
б) постановка работодателя на учет в налоговом органе на территории Пензенской области;
в) трудоустройство многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
10. Условиями предоставления работодателям субсидий являются:
а) трудоустройство многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) рабочие места;
б) оборудование рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
11. Основаниями для отказа работодателю в заключении договора о предоставлении субсидий являются:
- несоответствие работодателя условиям и критериям отбора, установленным настоящим Порядком;
- непредставление документа, указанного в пункте 6 настоящего Порядка.
Министерство в течение трех рабочих дней после принятия решения об отказе в заключении договора о предоставлении субсидий или о заключении договора о предоставлении субсидии письменно информирует работодателя о принятом решении. При этом даются разъяснения оснований отказа.
12. Договор о предоставлении субсидий заключается в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидий.
13. Основанием для перечисления субсидий является представление работодателем в учреждение следующих документов:
- копии трудового договора с многодетными родителями и родителями, воспитывающими детей-инвалидов;
- копии документов, подтверждающих затраты работодателя на оборудование (оснащение) рабочего места для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
14. Учреждения в течение двух рабочих дней после получения документов представляют их в Министерство для перечисления субсидий работодателям.
Министерство в течение 30 рабочих дней с даты представления учреждением документов проводит проверку по соблюдению условий и целей предоставления субсидий их получателями в соответствии с подпунктом "б)" пункта 10 настоящего Порядка.
15. Министерство на основании представленных учреждением докумен-тов и положительных результатов проведенной проверки в течение 30 календарных дней производит перечисление субсидий на расчетные или лицевые счета работодателей, открытые ими в кредитных учреждениях.
16. Предоставление субсидий осуществляется на безвозмездной основе в целях поддержки работодателей, трудоустраивающих многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, как социально незащищенной категории граждан, а также в целях содействия в трудоустройстве указанных категорий граждан.
17. Размер субсидии, предоставляемой работодателю на содействие трудоустройству многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, составляет 30,0 тыс. рублей на одно рабочее место.
18. Предоставленная субсидия подлежит возврату в бюджет Пензенской области в случаях нарушения условий предоставления субсидии, установленных настоящим Порядком.
19. В случае выявления обстоятельств, указанных в пункте 18 настоящего Порядка, Министерство в течение 10 рабочих дней со дня их выявления направляет работодателю письменное требование о возврате субсидии.
20. Работодатель в месячный срок со дня получения требования, указанного в пункте 19 настоящего Порядка, обязан возвратить субсидию в бюджет Пензенской области.
21. Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области и органы государственного финансового контроля Пензенской области осуществляют обязательную проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий.
При выявлении нецелевого использования бюджетных средств они подлежат возврату в бюджет Пензенской области в соответствии с действующим законодательством.
22. Остатки субсидий, не использованные в отчетном финансовом году, подлежат возврату получателями указанных субсидий не позднее 1 марта финансового года, следующего за отчетным, в случаях, предусмотренных соглашениями (договорами) о предоставлении субсидий.
_______________
Приложение № 2
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 12
к государственной программе
Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости»
1. Настоящий Порядок реализации мероприятия «Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости» (далее – Порядок) разработан в целях организации содействия временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости (далее – Мероприятие).
2. Финансирование расходов на реализацию Мероприятия осуществляет-ся за счет средств бюджета Пензенской области в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных законом Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
3. Главным распорядителем средств бюджета Пензенской области на реализацию Мероприятия в соответствии с настоящим Порядком является Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее – Минтруд).
Подведомственные Минтруду государственные казенные учреждения, осуществляющие государственные услуги в области содействия занятости населения (далее – Учреждения), являются получателями средств бюджета Пензенской области на выполнение Мероприятия.
4. Финансирование Мероприятия включает расходы на:
а) выплату Учреждением материальной поддержки, оказываемой без-работным гражданам, длительно (более одного года) состоящим на учете
в службе занятости и принимающим участие в Мероприятии (далее – безработные граждане), составляющую полуторакратную минимальную величину пособия по безработице. Материальная поддержка является дополнительной выплатой сверх установленной условиями срочного трудового договора заработной платы, выплачиваемой за участие безработного гражданина во временных работах;
б) оплату Учреждением комиссионного вознаграждения кредитным учреждениям за осуществление выплаты материальной поддержки безработным гражданам.
5. Организация Мероприятия осуществляется на основании договоров о совместной деятельности по организации временного трудоустройства безработных граждан, заключенных между Учреждениями и работодателями (далее – договоры).
6. В целях организации Мероприятия работодателям необходимо обратиться в Учреждение по месту своего нахождения и представить следующий пакет документов:
а) заявку о количестве создаваемых (используемых) временных рабочих мест с указанием наименования специальностей, сроков выполнения работ;
б) копию приказа о создании или наличии рабочих мест для временного трудоустройства безработных граждан, заверенную работодателем;
в) копию свидетельства о постановке работодателя на учет в налоговом органе на территории Пензенской области (далее – свидетельство), заверенную работодателем.
Копия свидетельства истребуется учреждениями в порядке межведом-ственного взаимодействия у органов государственной власти и подведом-ственных таким органам организаций, в распоряжении которых находятся свидетельства (либо сведения, содержащиеся в них), в случае если они не были представлены работодателем по собственной инициативе.
7. Учреждения осуществляют:
- принятие решения о заключении договора или отказе в заключении договора на основании представленных работодателем документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, в течение трех рабочих дней после даты представления документов работодателем;
- письменное информирование работодателя о принятом решении в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о заключении договора или об отказе в заключении договора. При этом даются разъяснения оснований отказа;
- заключение договора в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о заключении договора;
- выдачу безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве в соответствии с заключенным договором.
8. Основанием для отказа работодателю в заключении договора является непредставление документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, за исключением документа, указанного в подпункте «в)» пункта 6 настоящего Порядка.
9. Основанием для выдачи безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве является наличие вакансий для временного трудоустройства безработных граждан в соответствии с заявками работодателей, указанными в подпункте «а)» пункта 6 настоящего Порядка.
10. Основанием для отказа в выдаче безработному гражданину направления для участия во временном трудоустройстве является отсутствие вакансий для временного трудоустройства безработных граждан в соответствии с заявками работодателей, указанными в подпункте «а)» пункта 6 настоящего Порядка.
11. Направление для участия во временном трудоустройстве выдается безработному гражданину в день его обращения в Учреждение.
12. Безработный гражданин, получивший направление для участия во временном трудоустройстве, в течение трех рабочих дней после даты получения указанного направления представляет в Учреждение:
- копию приказа работодателя о приеме на временную работу, заверенную работодателем;
- копию срочного трудового договора, заверенную работодателем.
13. Выплата материальной поддержки безработным гражданам производится Учреждением на основании следующего пакета документов:
а) карточки персонального учета безработного гражданина;
б) договора;
в) копии приказа работодателя о приеме на работу безработного гражданина, заверенной работодателем;
г) копии срочного трудового договора с безработным гражданином, заверенной работодателем;
д) письменного заявления безработного гражданина об оказании материальной поддержки в период временного трудоустройства;
е) приказа Учреждения об оказании материальной поддержки безработному гражданину;
ж) копии табеля учета рабочего времени безработного гражданина, заверенной работодателем. Копия табеля учета рабочего времени представляется работодателем в течение четырех рабочих дней с даты окончания отчетного месяца (окончания работ);
з) акта о выполнении условий договора.
Выплата материальной поддержки производится ежемесячно, не позднее 15 дней с даты представления работодателем копии табеля учета рабочего времени.
14. Период участия безработных граждан в Мероприятии не может превышать 6 месяцев.
15. Перечисление материальной поддержки безработным гражданам производится кредитными учреждениями в соответствии с договором (соглашением) на основании списков получателей материальной поддержки, подписанных уполномоченными лицами и удостоверенных оттисками печати Учреждений, на счета безработных граждан, открытые ими в кредитных учреждениях.
16. Минтруд обеспечивает результативность, адресность и целевой характер использования средств бюджета Пензенской области, выделенных на финансирование Мероприятия.
17. При выявлении нецелевого использования бюджетных средств они подлежат возврату в порядке, установленном действующим законодательством.
–––––––––––––––
Приложение № 3
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 3
к государственной программе Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
СВЕДЕНИЯ
об основных мерах правового регулирования в сфере реализации государственной программы Пензенской области
«Содействие занятости населения в Пензенской области»
№ п/п
Вид
нормативного
правового акта
Основные положения нормативного правового акта
Наименование исполнительного органа государственной власти Пензенской области, ответственного за подготовку нормативного правового акта
Ожидаемые
сроки принятия
1
2
3
4
5
1.
Подпрограмма 1 «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы»
Приказ Минтруда Пензенской области
«Об утверждении Порядка реализации опережающего профессионального обучения работников организаций производственной сферы, осуществляющих техническую и технологическую модернизацию производства»
Минтруд Пензенской области
2 квартал
2014 года
2.
Подпрограмма 2 «Улучшение условий и охраны труда в Пензенской области на 2014–2020 годы»
принятие нормативных правовых актов
не планируется
3.
Подпрограмма 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом,
на 2014–2020 годы»
Постановление Правительства Пензенской области
«Об утверждении Порядка предоставления участникам подпрограммы 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014 – 2020 годы» государственной программы Пензенской области «Содействие занятости населения в Пензенской области» и членам их семей единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство»
Минтруд Пензенской области
1 квартал
2014 года
4.
Подпрограмма 4 «Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы»
Постановление Правительства Пензенской области
«Об утверждении Порядка предоставления субсидий
юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, за исключением государственных (муниципальных) учреждений (далее – работодатели), на организацию стажировки
выпускников профессиональных образовательных организаций разного уровня, не имеющих опыта работы,
без учета наставников»
Минтруд Пензенской области
1 квартал
2014 года
5.
Подпрограмма 5 «Реализация государственных функций в сфере труда, социальной защиты и демографии»
принятие нормативных правовых актов
не планируется
–––––––––––––––––
Приложение № 4
к постановлению Правительства
Пензенской области
от 06 июня 2014 года № 393-пП
Приложение № 7
к государственной программе Пензенской области
«Содействие занятости населения
в Пензенской области»
ПРОГНОЗ
сводных показателей государственных заданий на оказание государственных услуг (выполнение работ)
государственными учреждениями Пензенской области по государственной программе
«Содействие занятости населения в Пензенской области»
Ответственный исполнитель государственной программы
Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области
№ п/п
Наименование государственной услуги (работы)
Наименова-ние показателя, характери-зующего объем услуги (работы)
Единица измерения государст-венной услуги
Объем государственной услуги
Расходы бюджета Пензенской области на оказание государственной услуги (выполнение работы), тыс.рублей
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
2019 г.
2020 г.
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
2019 г.
2020 г.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
Министерство труда, социальной защиты и демографии Пензенской области
Подпрограмма 1 «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан на 2014–2020 годы»
Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет
1
Временное трудоустройство несовершенно-летних граждан в возрасте
от 14 до 18 лет
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
7492
7492
7492
7492
7492
7492
7492
9354,0
9600,0
9631,2
10654,8
11198,2
11724,5
12228,6
Организация проведения оплачиваемых общественных работ
1
Временное трудоустройство безработных граждан при организации проведения оплачиваемых общественных работ
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
2871
2871
2871
2871
2871
2871
2871
3552,1
3552,1
3242,7
3930,0
4130,4
4324,6
4510,5
Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы
1
Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
513
513
513
513
513
513
513
630,9
657,2
692,9
729,6
766,8
802,9
837,4
Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые
1
Временное трудоустройство безработных граждан в возрасте
от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональ-ное образование и ищущих работу впервые
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
33
33
33
33
33
33
33
42,3
42,3
44,6
46,9
49,3
51,7
53,9
Содействие самозанятости безработных граждан
1
Оказание содействия самозанятости безработных граждан, включая оказание гражда-нам, признанным в установленном порядке безработ-ными, и гражда-нам, признанным в установленном порядке безработ-ными и прошед-шим профессио-нальную подго-товку, переподго-товку и повыше-ние квалифи-кации по направлению органов службы занятости, едино-временной финан-совой помощи при их государст-венной регистра-ции в качестве юридического лица, индиви-дуального пред-принимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помо-щи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации
Численность получателей государст-венной услуги
чел.
53
55
55
55
55
55
55
3157,3
3274,9
3274,9
3634,7
3820,1
3999,6
4171,6
Информирование о положении на рынке труда, в том числе организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест
1
Оказание услуги по информиро-ванию о положе-нии на рынке труда, в том числе организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
621000
620000
620000
620000
620000
620000
620000
750,0
1500,0
1580,0
1664,8
1749,7
1831,9
1910,7
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности
1
Профессиональное обучение и допол-нительное профес-сиональное обра-зование безработ-ных граждан, включая обучение в другой местности
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
1300
1300
1300
1300
1300
1300
1300
7900,0
8061,0
8003,2
10232,9
10754,8
11260,3
11744,5
Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда
1
Оказание услуг
по социальной адаптации безра-ботных граждан
на рынке труда
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
1300
1300
1300
1300
1300
1300
1300
0,0
0,0
0,0
64,2
67,4
70,6
73,6
Профессиональная ориентация граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения и дополнительного
профессионального образования
1
Профессиональная ориентация граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессиональ-ного обучения и дополнительного профессиональ-ного образования
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
20377
20377
20377
20377
20377
20377
20377
0
0
0
0
0
0
0
Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства
по направлению органов службы занятости
1
Оказание содей-ствия безработ-ным гражданам в переезде и безра-ботным гражда-нам и членам их семей в переселе-нии в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
17
17
17
17
17
17
17
477,8
477,8
510,0
530,3
557,3
583,5
608,6
Содействие гражданам в переезде, трудоустройстве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
1
Оказание содей-ствия гражданам в переезде, трудоустройстве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
Численность граждан, которым оказано содействие в переезде, трудоустрой-стве и обустройстве в сельской местности Пензенской области
чел.
80
80
80
80
80
80
80
4792,0
4940,2
5210,0
5482,9
5762,6
6033,4
6292,8
Социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными
1
Предоставление социальных выплат гражда-нам, признанным в установленном порядке безработными
Численность получателей государствен-ной услуги
чел.
26940
26940
26940
26940
26940
26940
26940
246682,3
251259,5
252874,9
313481,3
329468,8
344953,9
359786,9
Подпрограмма 2 Улучшение условий и охраны труда в Пензенской области на 2014-2020 годы»
Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в государственных и бюджетных учреждениях области соцзащиты, спорта и туризма
1
Экспертиза условий труда в целях оценки качества специальной оценки условий труда
Количество заключений
шт.
41
42
43
43
43
43
43
0
0
0
0
0
0
0
Подпрограмма 3 «Содействие добровольному переселению в Пензенскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014–2020 годы»
Предоставление единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство участникам подпрограммы и членам их семей
1
Предоставление единовременной материальной поддержки на жилищное обустройство участникам подпрограммы и членам их семей
Численность получателей материальной поддержки
чел.
672
733
733
733
733
733
733
332,5
0
0
431,1
453,1
474,4
494,8
Подпрограмма 4 «Повышение уровня и качества жизни населения Пензенской области на 2014–2020 годы»
Стажировка выпускников профессиональных образовательных организаций разного уровня, не имеющих опыта работы, без учета наставников
1
Государственная услуга (работа) не предоставляется
Содействие временному трудоустройству безработных граждан, длительно (более одного года) состоящих на учете в службе занятости
1
Государственная услуга (работа) не предоставляется
Подпрограмма 5 «Реализация государственных функций в сфере труда, социальной защиты и демографии»
Осуществление установленных функций в сфере руководства и управления органов государственной власти Пензенской области
1
Государственная услуга (работа)
не предоставляется
Расходы на обеспечение деятельности (оказание услуг) подведомственных учреждений
1
Государственная услуга (работа)
не предоставляется
______________________
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | ПЕНЗЕНСКИЕ ГУБЕРНСКИЕ ВЕДОМОСТИ № 36(888)стр.36-43 от 02.07.2014, ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ от 06.06.2014 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
