Об ограничении, налагаемом на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Приморского края, при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора



ГУБЕРНАТОР ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ГУБЕРНАТОР ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

06 октября 2010 года № 95-пг

г. Владивосток

Об ограничении, налагаемом на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Приморского края, при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора

{Изменения:

постановление Губернатора Приморского края о 15.05.2012 №30-пг

постановление Губернатора Приморского края от 11.11.2016 №81-пг

в ред. Постановления Губернатора Приморского края от 16.02.2021 №12-пг}

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 года № 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Установить, что гражданин Российской Федерации, замещавший должность государственной гражданской службы Приморского края, включенную в перечни должностей государственной службы Приморского края, при замещении которых государственные гражданские служащие Приморского края обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи, утвержденные постановлением Губернатора Приморского края от 24 декабря 2020 года N 186-пг, в течение двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы:

(в ред. Постановления Губернатора Приморского края от 16.02.2021 №12-пг)

имеет право на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, которое дается в установленном порядке;

{абзац второй части 1 изложен в редакции постановления Губернатора Приморского края от 15.02.2012 №30-пг}

обязан при заключении трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров в случае, предусмотренном абзацем 2 настоящего пункта, сообщать работодателю сведения о последнем месте государственной гражданской службы с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

2. Департаменту массовых коммуникаций Приморского края (Мухин) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации края.

Губернатор края

С.М. Дарькин