О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 января 2014 года № 63-П



1

(Утратило силу-постановление Правительства ЯНАО от 14.01.2019 № 16-П)

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

07 апреля 2016 г.                                                                                        № 307-П

г. Салехард

О внесении изменений в постановление Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 30 января 2014 года № 63-П

В целях приведения нормативного правового акта Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с законодательством Российской Федерации Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа п о с т а н о в л я е т:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 января 2014 года № 63-П «Об утверждении Административного регламента по предоставлению государственной услуги «Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров».

Губернатор

Ямало-Ненецкого автономного округа                                                          Д.Н. Кобылкин

1

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 07 апреля 2016 года № 307-П

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в постановление Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 30 января 2014 года № 63-П

1. В пункте 3 слова «заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Степанова В.В.» заменить словами «заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Артюхова Д.А.».

2. В Административном регламенте по предоставлению государственной услуги «Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров», утвержденном указанным постановлением:

2.1. пункт 2.20 изложить в следующей редакции:

«2.20. Требования к обеспечению условий доступности для инвалидов помещений, зданий и иных сооружений (далее – объекты) органов по труду и предоставляемой в них государственной услуге.

Руководители органов по труду, предоставляющих государственную услугу, обеспечивают создание инвалидам следующих условий доступности объектов органов по труду и предоставляемой в них государственной услуги:

- возможность беспрепятственного входа в объекты органов по труду и выхода из них;

- возможность самостоятельного передвижения по территории объекта органа по труду в целях доступа к месту предоставления государственной услуги, в том числе с помощью работников органа по труду, ассистивных и вспомогательных технологий, а также сменного кресла-коляски;

- возможность посадки в транспортное средство и высадки из него перед входом в объект органа по труду, в том числе с использованием кресла-коляски и при необходимости с помощью работников органа по труду;

- сопровождение инвалидов, имеющих стойкие нарушения функции зрения и самостоятельного передвижения по территории объекта органа по труду;

- содействие инвалиду при входе в объект органа по труду и выходе из него, информирование инвалида о доступных маршрутах общественного транспорта;

- надлежащее размещение носителей информации, необходимой для обеспечения беспрепятственного доступа инвалидов к объектам органа по труду и государственной услуге, с учетом ограничений их жизнедеятельности, в том числе дублирование необходимой для получения государственной услуги звуковой и зрительной информации, а также надписей, знаков и иной текстовой и графической информации знаками, выполненными рельефно-точечным шрифтом Брайля и на контрастном фоне;

- обеспечение допуска на объект органа по труду, в котором предоставляется государственная услуга, собаки-проводника при наличии документа, подтверждающего ее специальное обучение, выданного по форме и в порядке, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 июня 2015 года № 386н;

- оказание инвалидам помощи, необходимой для получения в доступной для них форме информации о правилах предоставления государственной услуги, в том числе об оформлении необходимых для получения государственной услуги документов, о совершении ими других необходимых для получения государственной услуги действий;

- предоставление инвалидам по слуху при необходимости услуги с использованием русского жестового языка, включая обеспечение допуска на объект органа по труду сурдопереводчика, тифлосурдопереводчика;

- оказание работниками органа по труду иной необходимой инвалидам помощи в преодолении барьеров, мешающих получению ими государственной услуги наравне с другими лицами;

- наличие копий документов, объявлений, инструкций о порядке предоставления государственной услуги (в том числе на информационном стенде), выполненных рельефно-точечным шрифтом Брайля и на контрастном фоне, а также аудиоконтура в регистратуре.

На территории, прилегающей к месторасположению органа по труду, оборудуются места для парковки автотранспортных средств.

На стоянке должно быть не менее 10% мест (но не менее одного места) для парковки специальных автотранспортных средств инвалидов, которые не должны занимать иные транспортные средства.

Доступ заявителей к парковочным местам является бесплатным.

В случаях если существующие объекты органов по труду, в которых предоставляется государственная услуга, невозможно до их реконструкции или капитального ремонта полностью приспособить с учетом потребностей инвалидов, органам по труду, предоставляющим государственную услугу, следует предпринять согласованные с одним из общественных объединений инвалидов, осуществляющих свою деятельность на соответствующей территории, все необходимые меры для обеспечения доступа инвалидов к месту предоставления государственной услуги либо, когда это возможно, обеспечить ее предоставление по месту жительства инвалида или в дистанционном режиме.

Органы по труду, предоставляющие государственную услугу в арендуемых для предоставления государственной услуги объектах, которые невозможно полностью приспособить с учетом потребностей инвалидов, принимают меры по заключению дополнительных соглашений с арендодателем либо по включению в проекты договоров их аренды условий о выполнении собственником объекта требований по обеспечению условий доступности для инвалидов данного объекта.»;

2.2. подпункт «б» пункта 5.3 дополнить словами «(за исключением случая, когда жалоба направляется способом, указанным в подпункте «в» пункта 5.6 настоящего раздела)»;

2.3. пункт 5.6 изложить в следующей редакции:

«5.6. В электронном виде жалоба может быть подана заявителем посредством:

а) официального интернет-сайта департамента и органов по труду в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;

б) государственной информационной системы «Региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) Ямало-Ненецкого автономного округа» и/или «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» (www.gosuslugi.ru) (с момента реализации технической возможности);

в) портала федеральной государственной информационной системы, обеспечивающей процесс досудебного (внесудебного) обжалования решений и действий (бездействия), совершенных при предоставлении государственной услуги органом, предоставляющим государственную услугу, его должностным лицом, гражданским служащим (далее – система досудебного обжалования), с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет                             (с момента реализации технической возможности).»;

2.4. пункт 5.16 дополнить предложением следующего содержания:                             «В случае если жалоба была направлена способом, указанным                                          в подпункте «в» пункта 5.6 настоящего раздела, ответ заявителю направляется посредством системы досудебного обжалования.»;

2.5. приложение № 1 к Административному регламенту изложить в следующей редакции:

1

«Приложение № 1

к Административному регламенту

по предоставлению государственной услуги

«Содействие в урегулировании

коллективных трудовых споров»

(в редакции постановления Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 07 апреля 2016 года № 307-П)

СВЕДЕНИЯ

о местах нахождения органов по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги

№ п/п

Наименование органа по труду

Адрес (местонахождение)

Телефон

Адрес электронной почты

1

2

3

4

5

1.

Департамент по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования город Салехард

629008, ЯНАО,

г. Салехард,

ул. Матросова, 36

(код 34922)

раб. 3-57-08,

факс 3-56-45

dtszns@slh.yanao.ru

2.

Муниципальное учреждение «Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Лабытнанги»

629400, ЯНАО,

г. Лабытнанги,

ул. Школьная, 32

(код 34992)

раб. 2-39-16,

факс 2-39-16

utszn-lbt@dtszn.gov.yanao.ru

3.

Управление по труду, охране труда и трудовым ресурсам Администрации муниципального образования Надымский район

629730, ЯНАО, г. Надым,

ул. Зверева, 8

(код 34995)

раб. 4-42-07,

факс 4-41-24

trud@nadym.yanao.ru

4.

Отдел регулирования трудовых отношений департамента экономики Администрации города Новый Уренгой

629300, ЯНАО, г. Новый Уренгой, м/р Мирный,

корпус 1, дом 1, каб. 9, 10

(код 34942)

раб. 5-50-60,

факс 5-50-40

orto@nurengoy.yanao.ru

5.

Управление социальной защиты населения Администрации города Ноябрьска

629802, ЯНАО,

г. Ноябрьск, ул. Ленина, 7

(код 34963)

раб. 5-30-87,

факс 5-30-87

uszn@yanao.noyabrsk.ru

6.

Управление социальной защиты населения Администрации города Муравленко

629602, ЯНАО,

г. Муравленко,

ул. Ленина, 81

(код 34938)

раб. 27-5-51,

факс 27-5-51

uszn@muravlenko.yanao.ru

7.

Муниципальное учреждение «Управление по труду и социальной защите населения Администрации города Губкинского»

629830, ЯНАО, г. Губкинский, микрорайон 4, д. 20

(код 34936)

раб. 3-03-92,

факс 3-05-26

utszn@purpe.ru

8.

Управление по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования Красноселькупский район

629380, ЯНАО,

с. Красноселькуп,

ул. Советская, 19

(код 34932)

раб. 2-19-44,

факс 2-12-85

szn@krasnoselkupsky.yanao.ru

9.

Отдел организации и охраны труда управления экономики Администрации Пуровского района

629850, ЯНАО, Пуровский район, г. Тарко-Сале,

ул. Республики, 25

(код 34997)

раб. 6-07-59, 6-06-46, факс 6-07-59, 6-07-61

mail@puradm.ru

otdeltruda@yandex.ru

10.

Управление по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования Приуральский район

629620, ЯНАО,

Приуральский район,

с. Аксарка,

ул. Первомайская, 15

(код 34993)

раб. 2-27-39,

факс 2-20-81

ktszn-aks89@mail.ru

11.

Департамент социального развития Администрации Тазовского района

629350, ЯНАО, Тазовский район, пгт Тазовский,

ул. Калинина, 20

(код 34940)

раб. 2-25-09,

факс 2-14-89

sz@tazovsky.yanao.ru

12.

Управление по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования Шурышкарский район

629640, ЯНАО, Шурышкарский район,

с. Мужи, ул. Уральская, 14 а

(код 34994)

раб. 2-12-42, 2-14-59, факс 2-20-81

uszn@muji.salekhard.ru

13.

Департамент по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования Ямальский район

629700, ЯНАО, Ямальский район,

с. Яр-Сале, ул. Советская, 8

(код 34996)

раб. 3-02-38,

факс 3-00-53

uszn@yam.yanao.ru

       ».