Основная информация

Дата опубликования: 07 мая 2020г.
Номер документа: RU24060597202000166
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Администрация города Бородино Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БОРОДИНО

КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

07.05.2020             г. Бородино           № 290

О внесении изменений в постановление администрации города Бородино от 23.07.2013 № 752 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений физической культуры и спорта города Бородино, подведомственных отделу культуры, спорта, молодежной политики и информационного обеспечения администрации города Бородино»

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Красноярского края от 02.04.2020 № 9-3811 «О внесении изменений в Закон края «О краевом бюджете на 2020 год и плановый период 2021-2022 годов», решением Бородинского городского Совета депутатов от 11.10.2013 № 29-292р «Об утверждении Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Бородино» и Устава города Бородино, ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление администрации города Бородино от 23.07.2013 №752 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений физической культуры и спорта города Бородино, подведомственных отделу культуры, спорта, молодежной политики и информационного обеспечения администрации города Бородино» следующие изменения:

- Приложение 1 «Минимальные размеры окладов (должностных окладов) заработной платы» к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений дополнительного образования в области физической культуры и спорта города Бородино, изложить в редакции, согласно приложению 1.

2. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы города Бородино Морозова А.А.

3. Постановление подлежит опубликованию в газете «Бородинский вестник» и вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.06.2020 года

Глава города Бородино             А. Ф. Веретенников

Приложение 1

к постановлению администрации города

Бородино от 07.05.2020 № 290

Минимальные размеры

окладов (должностных окладов), ставок заработной платы

1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений физической культуры и спорта:

1.1. Профессиональная квалификационная группа (далее – ПКГ) должностей работников физической культуры и спорта должностей первого уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

3 783

2 квалификационный уровень

6 027

Для должности «спортсмен», отнесенной ко второму квалификационному уровню, минимальный размер оклада (должностного оклада) устанавливается

в размере 9 040 рублей.

1.2. ПКГ должностей работников физической культуры и спорта должностей второго уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

7 559

2 квалификационный уровень

9 040

3 квалификационный уровень

9 386

Для должности «спортсмен-инструктор», отнесенной к первому квалификационному уровню, минимальный размер оклада (должностного оклада) устанавливается в размере 11 340 рублей.

Для должности «тренер», отнесенной ко второму квалификационному уровню, минимальный размер оклада (должностного оклада) устанавливается

в размере 11 790 рублей.

1.3. ПКГ должностей работников физической культуры и спорта третьего уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

8 762

2 квалификационный уровень

9 435

1.4. ПКГ должностей работников физической культуры и спорта четвертого уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

12 097

2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников физической культуры и спорта учреждений молодежной политики:

2.1. ПКГ должностей работников физической культуры и спорта второго уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

7 037

2 квалификационный уровень

7 563

3 квалификационный уровень

8 162

3. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений физической культуры и спорта дополнительного образования и среднего профессионального образования:

3.1. ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

3 409

3.2. ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

5 014

2 квалификационный уровень

5 503

3.3. ПКГ должностей педагогических работников:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

6 186

2 квалификационный уровень

6 670

3 квалификационный уровень

7 196

4 квалификационный уровень

7 720

Минимальный размер оклада (должностного оклада) педагогического работника образовательного учреждения дополнительного профессионального образования устанавливается в размере на 50 рублей выше указанного в таблице для должности соответствующего квалификационного уровня.».

3.4. ПКГ должностей руководителей структурных подразделений:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

8 162

2 квалификационный уровень

8 462

3 квалификационный уровень

8 762

4. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих:

4.1. ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

3 409

2 квалификационный уровень

3 596

4.2. ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

3 783

2 квалификационный уровень

4 157

3 квалификационный уровень

4 567

4 квалификационный уровень

5 764

5 квалификационный уровень

6 511

4.3. ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

4 157

2 квалификационный уровень

4 567

3 квалификационный уровень

5 014

4 квалификационный уровень

6 027

5 квалификационный уровень

7 037

4.4. ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

7 563

2 квалификационный уровень

8 762

3 квалификационный уровень

9 435

5. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) медицинских и фармацевтических работников учреждений физической культуры и спорта:

5.1. ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

3 098

2 квалификационный уровень

3 409

3 квалификационный уровень

5 501

4 квалификационный уровень

6 027

5 квалификационный уровень

6 630

5.2. ПКГ «Врачи и провизоры»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

6 872

2 квалификационный уровень

7 559

3 квалификационный уровень

7 940

4 квалификационный уровень

8 334

5.3. ПКГ «Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

1 квалификационный уровень

8 751

2 квалификационный уровень

9 188

6. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) медицинских и фармацевтических работников учреждений молодежной политики:

6.1. ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

3 квалификационный уровень

5 014

6.2. ПКГ «Врачи и провизоры»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

2 квалификационный уровень

6 027

3 квалификационный уровень

7 037

4 квалификационный уровень

7 563

7. Минимальные размеры ставок заработной платы работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих:

7.1. ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер
ставки заработной платы, руб.

1 квалификационный уровень

2 928

2 квалификационный уровень

3 069

7.2. ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер
ставки заработной платы, руб.

1 квалификационный уровень

3 409

2 квалификационный уровень

4 157

3 квалификационный уровень

4 567

4 квалификационный уровень

5 503

8. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников культуры, искусства и кинематографии:

8.1. ПКГ «Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

3 782

8.2. ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена»:

Квалификационные уровни

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), руб.

6 027

9. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям, не вошедшим в профессиональные квалификационные группы:

Должности, не вошедшие в профессиональные
квалификационные группы

Минимальный размер оклада
(должностного оклада), ставки заработной платы, руб.

Фотограф, оператор видеозаписи, массажист, техник по ремонту спортсооружений, водитель

снегоочистительной техники (тракторист)

3 782

Методист по работе с молодежью, диктор

4 567

Инструктор по оружию, техник по оружию

5 014

Инструктор-спасатель

5 503

Инструктор по спортивным сооружениям, тренер-селекционер, тренер-лидер

6 027

Инструктор по работе с детьми

6 511

Начальник (заведующий) отдела (филиала)
в учреждениях молодежной политики, начальник службы по подготовке трамплинов

7 563

Научный сотрудник, начальник команды, главный тренер, старший тренер, начальник отдела в учреждении спортивной направленности

8 162

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Бородинский вестник № 20 от 13.05.2020
Рубрики правового классификатора: 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений, 140.040.030 Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров в организациях, финансируемых из местного бюджета

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать