Основная информация
| Дата опубликования: | 07 июня 2017г. |
| Номер документа: | RU90000201700793 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Пермский край |
| Принявший орган: | Правительство Пермского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
Правительство Пермского края
Постановление
от 07.06.2017 N 446-п
О внесении изменений в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае на 2015-2017 годы, утвержденную Постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. N 483-п
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством Правительство Пермского края ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. № 483-п (в редакции постановлений Правительства Пермского края от 11 марта 2016 г. № 113-п, от 23 августа 2016 г. № 616-п,
от 15 декабря 2016 г. № 1123-п).
Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня
его официального опубликования.
Временно исполняющий обязанности
губернатора Пермского края М.Г. Решетников
1
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением
Правительства Пермского края
от 07.06.2017 № 446-п
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов
в Пермском крае на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. № 483-п
1. Раздел I изложить в следующей редакции:
«I. Паспорт Программы
Наименование Программы
Программа повышения мобильности трудовых ресурсов
в Пермском крае на 2015-2017 годы (далее – Программа)
Ответственный исполнитель Программы
Агентство по занятости населения Пермского края
(далее – АЗН)
Соисполнители Программы
Министерство промышленности, предпринимательства
и торговли Пермского края
Участники Программы
Исполнительные органы государственной власти Пермского края;
государственные казенные учреждения Центры занятости населения городов и районов Пермского края (далее – центры занятости населения);
органы местного самоуправления муниципальных образований Пермского края;
работодатели *
граждане**
Цель Программы
Целью Программы является содействие развитию трудовых ресурсов Пермского края с учетом потребности экономики
в квалифицированных кадрах для реализации инвестиционных проектов и планов развития производства
Задачи Программы
Задачами Программы являются:
1. Создание правовых, экономических
и организационных условий, способствующих переезду трудоспособного населения из других субъектов Российской Федерации в Пермский край для работы
в организациях, реализующих инвестиционные проекты и планы развития производства и нуждающихся в квалифицированных кадрах.
2. Обеспечение эффективного взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления, организаций по созданию условий для привлечения
и закрепления трудовых ресурсов в муниципальных образованиях Пермского края.
3. Повышение сбалансированности регионального рынка труда за счет трудоустройства граждан Российской Федерации
и снижения численности иностранных работников
Целевые показатели (индикаторы) Программы
с указанием плановых значений по годам
ее реализации
Количество граждан, прибывших из других регионов
и трудоустроенных в рамках Программы, в том числе:
2015 год – 100 человек;
2016 год – 100 человек;
2017 год – 156 человек
Срок (этапы) реализации Программы
2015-2017 годы, этапы реализации Программы
не выделяются
Объемы финансирования Программы из бюджетных средств
Общий объем финансирования Программы
из бюджетных средств составляет 80 100,0тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 35 100,0 тыс. рублей.
Средства субсидии из федерального бюджета бюджету Пермского края составляют 51 156,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 15 750,0 тыс. рублей (70,0 %);***
2016 год – 15 750,0 тыс. рублей (70,0 %);
2017 год – 19 656,0 тыс. рублей (56,0 %).
Средства бюджета Пермского края составляют
28 944,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 6 750,0 тыс. рублей(30,0 %);
2016 год – 6 750,0 тыс. рублей (30,0 %);
2017 год – 15 444,0 тыс. рублей (44,0 %)
Объемы финансирования работодателем
мер поддержки, предоставляемых гражданам, привлекаемым
для трудоустройства
на объекты инвестиционных проектов из других субъектов Российской Федерации
Средства работодателей*, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации, составляют
26 700,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 11 700,0 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы
1. Доля граждан, переехавших из других субъектов
и получивших меры социальной и финансовой поддержки,
от запланированной численности участников Программы:
2015 год – 100 %;
2016 год – 100 %;
2017 год – 100 %.
2. Доля граждан, продолжающих работать на конец периода,
из числа трудоустроенных в рамках Программы:
2015 год – 100 %;
2016 год – 100 %;
2017 год – 100 %.
3. Доля высококвалифицированных работников
в общей численности работников, привлеченных работодателями в рамках Программы:
2015 год – 75 %;
2016 год – 75 %;
2017 год – 75 %
____________________________________________
* Работодатели – юридические лица и индивидуальные предприниматели, испытывающие потребность в трудовых ресурсах для реализации инвестиционных проектов, прошедшие отбор в соответствии с Порядком отбора инвестиционных проектов, подлежащих включению в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденным постановлением Правительства Пермского края
от 21 сентября 2015 г. № 668-п.
** Граждане – работники, привлеченные работодателем для трудоустройства
из других субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г.
№ 696-р.
*** Средства субсидий из федерального бюджета на софинансирование Программы
в 2015 году не выделялись.».
2. Раздел VI изложить в следующей редакции:
«VI. Финансирование мероприятий Программы
Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидии бюджету Пермского края на реализацию Программы, средства бюджета Пермского края и внебюджетные средства.
Главным распорядителем средств бюджета Пермского края, направляемых на реализацию мероприятий Программы, является АЗН.
Источниками финансирования мероприятий Программы являются:
средства бюджета Пермского края, включая предоставленную субсидию из федерального бюджета (далее – краевой бюджет);
средства работодателей, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации (далее – средства работодателей).
Порядок финансирования мероприятий, предусмотренных Программой, утверждается Правительством Пермского края.
Общий объем финансирования Программы из бюджетных средств составляет 80 100,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 35 100,0 тыс. рублей.
Средства субсидии из федерального бюджета бюджету Пермского края составляют 51 156,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 15 750,0 тыс. рублей;
2016 год – 15 750,0 тыс. рублей;
2017 год – 19 656,0 тыс. рублей.
Средства бюджета Пермского края составляют 28 944,0 тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 6 750,0 тыс. рублей;
2016 год – 6 750,0 тыс. рублей;
2017 год – 15 444,0 тыс. рублей.
Средства работодателей, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации, составляют 26 700,0 тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 11 700,0 тыс. рублей.
Данные о финансовом обеспечении Программы приведены в приложении 1 к Программе.».
3. Приложение 1 изложить в редакции согласно приложению
к настоящим изменениям.
Приложение
к изменениям, которые вносятся
в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г.
№ 483-п
«Приложение 1
к Программе повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы
Финансовое обеспечение Программы повышения мобильности
трудовых ресурсов в Пермском крае на 2015-2017 годы
Год реализации программы
Объем финансирования программы из бюджетных средств (тыс. руб.)
Средства работодателей, привлеченных
к реализации программы
(тыс. руб.)
Итого
по программе (тыс. руб.)
федеральный бюджет
бюджет Пермского края
1
2
3
4
5
2015
15750,0
6750,0
7500,0
30000,0
2016
15750,0
6750,0
7500,0
30000,0
2017
19656,0
15444,0
11700,0
46800,0
Всего:
51156,0
28944,0
26700,0
106800,0
»
1
Правительство Пермского края
Постановление
от 07.06.2017 N 446-п
О внесении изменений в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае на 2015-2017 годы, утвержденную Постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. N 483-п
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством Правительство Пермского края ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. № 483-п (в редакции постановлений Правительства Пермского края от 11 марта 2016 г. № 113-п, от 23 августа 2016 г. № 616-п,
от 15 декабря 2016 г. № 1123-п).
Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня
его официального опубликования.
Временно исполняющий обязанности
губернатора Пермского края М.Г. Решетников
1
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением
Правительства Пермского края
от 07.06.2017 № 446-п
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов
в Пермском крае на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г. № 483-п
1. Раздел I изложить в следующей редакции:
«I. Паспорт Программы
Наименование Программы
Программа повышения мобильности трудовых ресурсов
в Пермском крае на 2015-2017 годы (далее – Программа)
Ответственный исполнитель Программы
Агентство по занятости населения Пермского края
(далее – АЗН)
Соисполнители Программы
Министерство промышленности, предпринимательства
и торговли Пермского края
Участники Программы
Исполнительные органы государственной власти Пермского края;
государственные казенные учреждения Центры занятости населения городов и районов Пермского края (далее – центры занятости населения);
органы местного самоуправления муниципальных образований Пермского края;
работодатели *
граждане**
Цель Программы
Целью Программы является содействие развитию трудовых ресурсов Пермского края с учетом потребности экономики
в квалифицированных кадрах для реализации инвестиционных проектов и планов развития производства
Задачи Программы
Задачами Программы являются:
1. Создание правовых, экономических
и организационных условий, способствующих переезду трудоспособного населения из других субъектов Российской Федерации в Пермский край для работы
в организациях, реализующих инвестиционные проекты и планы развития производства и нуждающихся в квалифицированных кадрах.
2. Обеспечение эффективного взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления, организаций по созданию условий для привлечения
и закрепления трудовых ресурсов в муниципальных образованиях Пермского края.
3. Повышение сбалансированности регионального рынка труда за счет трудоустройства граждан Российской Федерации
и снижения численности иностранных работников
Целевые показатели (индикаторы) Программы
с указанием плановых значений по годам
ее реализации
Количество граждан, прибывших из других регионов
и трудоустроенных в рамках Программы, в том числе:
2015 год – 100 человек;
2016 год – 100 человек;
2017 год – 156 человек
Срок (этапы) реализации Программы
2015-2017 годы, этапы реализации Программы
не выделяются
Объемы финансирования Программы из бюджетных средств
Общий объем финансирования Программы
из бюджетных средств составляет 80 100,0тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 35 100,0 тыс. рублей.
Средства субсидии из федерального бюджета бюджету Пермского края составляют 51 156,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 15 750,0 тыс. рублей (70,0 %);***
2016 год – 15 750,0 тыс. рублей (70,0 %);
2017 год – 19 656,0 тыс. рублей (56,0 %).
Средства бюджета Пермского края составляют
28 944,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 6 750,0 тыс. рублей(30,0 %);
2016 год – 6 750,0 тыс. рублей (30,0 %);
2017 год – 15 444,0 тыс. рублей (44,0 %)
Объемы финансирования работодателем
мер поддержки, предоставляемых гражданам, привлекаемым
для трудоустройства
на объекты инвестиционных проектов из других субъектов Российской Федерации
Средства работодателей*, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации, составляют
26 700,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 11 700,0 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы
1. Доля граждан, переехавших из других субъектов
и получивших меры социальной и финансовой поддержки,
от запланированной численности участников Программы:
2015 год – 100 %;
2016 год – 100 %;
2017 год – 100 %.
2. Доля граждан, продолжающих работать на конец периода,
из числа трудоустроенных в рамках Программы:
2015 год – 100 %;
2016 год – 100 %;
2017 год – 100 %.
3. Доля высококвалифицированных работников
в общей численности работников, привлеченных работодателями в рамках Программы:
2015 год – 75 %;
2016 год – 75 %;
2017 год – 75 %
____________________________________________
* Работодатели – юридические лица и индивидуальные предприниматели, испытывающие потребность в трудовых ресурсах для реализации инвестиционных проектов, прошедшие отбор в соответствии с Порядком отбора инвестиционных проектов, подлежащих включению в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденным постановлением Правительства Пермского края
от 21 сентября 2015 г. № 668-п.
** Граждане – работники, привлеченные работодателем для трудоустройства
из других субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г.
№ 696-р.
*** Средства субсидий из федерального бюджета на софинансирование Программы
в 2015 году не выделялись.».
2. Раздел VI изложить в следующей редакции:
«VI. Финансирование мероприятий Программы
Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидии бюджету Пермского края на реализацию Программы, средства бюджета Пермского края и внебюджетные средства.
Главным распорядителем средств бюджета Пермского края, направляемых на реализацию мероприятий Программы, является АЗН.
Источниками финансирования мероприятий Программы являются:
средства бюджета Пермского края, включая предоставленную субсидию из федерального бюджета (далее – краевой бюджет);
средства работодателей, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации (далее – средства работодателей).
Порядок финансирования мероприятий, предусмотренных Программой, утверждается Правительством Пермского края.
Общий объем финансирования Программы из бюджетных средств составляет 80 100,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 22 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 35 100,0 тыс. рублей.
Средства субсидии из федерального бюджета бюджету Пермского края составляют 51 156,0 тыс. рублей, в том числе:
2015 год – 15 750,0 тыс. рублей;
2016 год – 15 750,0 тыс. рублей;
2017 год – 19 656,0 тыс. рублей.
Средства бюджета Пермского края составляют 28 944,0 тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 6 750,0 тыс. рублей;
2016 год – 6 750,0 тыс. рублей;
2017 год – 15 444,0 тыс. рублей.
Средства работодателей, привлекающих квалифицированных работников из других субъектов Российской Федерации, составляют 26 700,0 тыс. рублей,
в том числе:
2015 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2016 год – 7 500,0 тыс. рублей;
2017 год – 11 700,0 тыс. рублей.
Данные о финансовом обеспечении Программы приведены в приложении 1 к Программе.».
3. Приложение 1 изложить в редакции согласно приложению
к настоящим изменениям.
Приложение
к изменениям, которые вносятся
в Программу повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы, утвержденную постановлением Правительства Пермского края от 27 июля 2015 г.
№ 483-п
«Приложение 1
к Программе повышения мобильности трудовых ресурсов в Пермском крае
на 2015-2017 годы
Финансовое обеспечение Программы повышения мобильности
трудовых ресурсов в Пермском крае на 2015-2017 годы
Год реализации программы
Объем финансирования программы из бюджетных средств (тыс. руб.)
Средства работодателей, привлеченных
к реализации программы
(тыс. руб.)
Итого
по программе (тыс. руб.)
федеральный бюджет
бюджет Пермского края
1
2
3
4
5
2015
15750,0
6750,0
7500,0
30000,0
2016
15750,0
6750,0
7500,0
30000,0
2017
19656,0
15444,0
11700,0
46800,0
Всего:
51156,0
28944,0
26700,0
106800,0
»
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.010.070 Трудовая миграция (см. также 010.050.050, 200.050.040) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
