Основная информация
Дата опубликования: | 08 октября 2020г. |
Номер документа: | RU89054497202000446 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация муниципального образования город Салехард |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ЛИСТ СОГЛАСОВАНИЯ
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования город
Салехард
О внесении изменений в приложения №№ 1,2,5
к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики
от 08 октября 2020 года
№ 2698
Во исполнение распоряжения Администрации города Салехарда от 30 марта 2020 года № 291-р «Об утверждении плана мероприятий по переходу на новую систему оплаты труда муниципальных учреждений», руководствуясь Уставом муниципального образования город Салехард, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приложения №№ 1,2,5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики, утвержденному постановлением Администрации города Салехарда от 17 октября 2018 года № 2469.
2. Муниципальному бюджетному информационному учреждению «Редакция газеты «Полярный круг» опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете «Полярный круг».
3. Муниципальному казенному учреждению «Информационно-техническое управление» разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01 декабря 2020 года.
Глава города Салехарда А.Л. Титовский
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Администрации
города Салехарда
от 08 октября 2020 года № 2698
Изменения, которые вносятся в приложения №№ 1,2,5
к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики
1. Приложение № 1 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 1
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ, СЛУЖАЩИХ, ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ И РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей служащих (профессий рабочих)
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
4
1.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
1.1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1.1.1.
1 квалификационный уровень
документовед, юрисконсульт, инженер-программист
17440
1.2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1.2.1.
1 квалификационный уровень
начальник отдела
24901
2.
Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии
2.1.
Профессиональная квалификационная группа «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии»
2.1.1.
звукорежиссёр
17399
3.
Профессиональные квалификационные группы должностей работников печатных средств массовой информации
3.1.
Профессиональная квалификационная группа «Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня»
3.1.1.
2 квалификационный уровень
дизайнер
17323
2. Приложение № 2 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 2
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ, НЕ ВКЛЮЧЕННЫХ В ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
№ п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
1
Директор
40058
2
Заместитель директора
33562
3
Заведующий туристско-информационным центром
21653
4
Заведующий сектором по информационным технологиям и связям с общественностью
21653
5
Заведующий сектором по хозяйственному обеспечению
21653
6
Специалист по охране труда
17323
7
Светооператор
17323
8
Специалист (по работе с молодежью, по направлению деятельности отделов)
17323
9
Специалист административно-хозяйственной деятельности
17323».
3. Приложение № 5 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 5
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
ПЕРЕЧЕНЬ
АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО, ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО И ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА УЧРЕЖДЕНИЯ
I. Перечень должностей работников, относимых
к основному персоналу учреждения
1. Начальник отдела организации отдыха и оздоровления.
2. Начальник отдела методической работы и организации досуга.
3. Начальник отдела реализации мероприятий и проектов.
4. Начальник отдела молодежных проектов и инициатив.
5. Заведующий сектором по информационным технологиям и связям с общественностью.
6. Заведующий туристско-информационным центром.
7. Специалист (по работе с молодежью, по направлениям деятельности отделов, секторов, центров, руководители которых относятся к основному персоналу).
II. Перечень административно-управленческого
и вспомогательного персонала учреждения
1. Административно-управленческий персонал.
1.1. Директор.
1.2. Заместитель директора.
1.3. Начальник отдела по обеспечению деятельности.
1.4. Заведующий сектором по хозяйственному обеспечению.
2. Вспомогательный персонал.
2.1. Документовед.
2.2. Дизайнер.
2.3. Звукорежиссер.
2.4. Инженер-программист.
2.5. Светооператор.
2.6. Специалист по охране труда.
2.7. Юрисконсульт.
2.8. Специалист административно-хозяйственной деятельности.
ЛИСТ СОГЛАСОВАНИЯ
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования город
Салехард
О внесении изменений в приложения №№ 1,2,5
к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики
от 08 октября 2020 года
№ 2698
Во исполнение распоряжения Администрации города Салехарда от 30 марта 2020 года № 291-р «Об утверждении плана мероприятий по переходу на новую систему оплаты труда муниципальных учреждений», руководствуясь Уставом муниципального образования город Салехард, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приложения №№ 1,2,5 к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики, утвержденному постановлением Администрации города Салехарда от 17 октября 2018 года № 2469.
2. Муниципальному бюджетному информационному учреждению «Редакция газеты «Полярный круг» опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете «Полярный круг».
3. Муниципальному казенному учреждению «Информационно-техническое управление» разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Салехард.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01 декабря 2020 года.
Глава города Салехарда А.Л. Титовский
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Администрации
города Салехарда
от 08 октября 2020 года № 2698
Изменения, которые вносятся в приложения №№ 1,2,5
к Отраслевому положению об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики
1. Приложение № 1 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 1
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ, СЛУЖАЩИХ, ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ И РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей служащих (профессий рабочих)
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
4
1.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
1.1.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1.1.1.
1 квалификационный уровень
документовед, юрисконсульт, инженер-программист
17440
1.2.
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1.2.1.
1 квалификационный уровень
начальник отдела
24901
2.
Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии
2.1.
Профессиональная квалификационная группа «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии»
2.1.1.
звукорежиссёр
17399
3.
Профессиональные квалификационные группы должностей работников печатных средств массовой информации
3.1.
Профессиональная квалификационная группа «Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня»
3.1.1.
2 квалификационный уровень
дизайнер
17323
2. Приложение № 2 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 2
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ, НЕ ВКЛЮЧЕННЫХ В ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
№ п/п
Наименование должности
Размер должностного оклада (рублей)
1
2
3
1
Директор
40058
2
Заместитель директора
33562
3
Заведующий туристско-информационным центром
21653
4
Заведующий сектором по информационным технологиям и связям с общественностью
21653
5
Заведующий сектором по хозяйственному обеспечению
21653
6
Специалист по охране труда
17323
7
Светооператор
17323
8
Специалист (по работе с молодежью, по направлению деятельности отделов)
17323
9
Специалист административно-хозяйственной деятельности
17323».
3. Приложение № 5 изложить в следующей редакции:
«Приложение № 5
к Отраслевому положению об оплате труда
работников муниципальных учреждений
сферы молодежной политики
ПЕРЕЧЕНЬ
АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО, ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО И ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА УЧРЕЖДЕНИЯ
I. Перечень должностей работников, относимых
к основному персоналу учреждения
1. Начальник отдела организации отдыха и оздоровления.
2. Начальник отдела методической работы и организации досуга.
3. Начальник отдела реализации мероприятий и проектов.
4. Начальник отдела молодежных проектов и инициатив.
5. Заведующий сектором по информационным технологиям и связям с общественностью.
6. Заведующий туристско-информационным центром.
7. Специалист (по работе с молодежью, по направлениям деятельности отделов, секторов, центров, руководители которых относятся к основному персоналу).
II. Перечень административно-управленческого
и вспомогательного персонала учреждения
1. Административно-управленческий персонал.
1.1. Директор.
1.2. Заместитель директора.
1.3. Начальник отдела по обеспечению деятельности.
1.4. Заведующий сектором по хозяйственному обеспечению.
2. Вспомогательный персонал.
2.1. Документовед.
2.2. Дизайнер.
2.3. Звукорежиссер.
2.4. Инженер-программист.
2.5. Светооператор.
2.6. Специалист по охране труда.
2.7. Юрисконсульт.
2.8. Специалист административно-хозяйственной деятельности.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Полярный Круг № 42/1 от 15.10.2020, Официальный Интернет-сайт муниципального образования города Салехард от 08.10.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: