Основная информация

Дата опубликования: 09 июня 2015г.
Номер документа: RU92000201500692
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Забайкальский край
Принявший орган: Правительство Забайкальского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



1

(Утратило силу:

Постановление Правительства Забайкальского края от 27.12.2016 года № 502 НГР: ru92000201601791)

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 09 июня 2015 года                                                                                                                 № 292

г. Чита

О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Забайкальского края, утвержденное постановлением Правительства Забайкальского края от 26 марта 2014 года № 122

В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, в целях приведения правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством Правительство Забайкальского края постановляет:

1. Внести в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Забайкальского края, утвержденное постановлением Правительства Забайкальского края от 26 марта 2014 года № 122 (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Забайкальского края от 26 августа 2014 года № 519, от 17 февраля 2015 года № 54, от 20 февраля 2015 года № 71), следующие изменения:

1) подпункт 10.13 дополнить подпунктами 10.13.9-10.13.11 следующего содержания:

«10.13.9. осуществляет переданные Российской Федерацией полномочия по предоставлению, в том числе по доставке, компенсаций и других выплат гражданам, подвергшимся воздействию радиации, в соответствии со статьей 51 Федерального закона от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;

10.13.10. осуществляет переданные Российской Федерацией полномочия по выплате, в том числе по доставке, ежемесячных денежных компенсаций гражданам, подвергшимся воздействию радиации, в соответствии со статьей 151 Закона Российской Федерации от 26 ноября 1998 года № 175-ФЗ «О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча»;

10.13.11. осуществляет переданные Российской Федерацией полномочия по предоставлению, в том числе по доставке, компенсаций и других выплат гражданам, подвергшимся воздействию радиации, в соответствии со статьей 71 Федерального закона от 10 января 2002 года № 2-ФЗ «О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне»;»;

2) дополнить подпунктами 10.151, 10.152 следующего содержания:

«10.151. в сфере содействия занятости населения:

10.151.1. осуществляет разработку прогноза баланса трудовых ресурсов Забайкальского края;

10.151.2. осуществляет разработку и реализацию государственных программ в области трудовых ресурсов, в том числе программы повышения мобильности трудовых ресурсов, предусматривающие создание условий для привлечения трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный Правительством Российской Федерации;

10.151.3. осуществляет содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, утвержденный Правительством Российской Федерации;

10.152. в целях обеспечения реализации полномочий, указанных в подпункте 10.151 настоящего Положения:

10.152.1. вносит предложения по установлению порядка и критериев отбора инвестиционных проектов, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов;

10.152.2. вносит предложения по установлению порядка возврата сертификата, подтверждающего участие работодателя в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов и дающего ему право на получение финансовой поддержки;

10.152.3. вносит предложения по установлению порядка и критериев отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата, порядка предоставления работодателям финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом;»;

3) дополнить подпунктом 10.261 следующего содержания:

«10.261. информирует субъекты деятельности в сфере промышленности об имеющихся трудовых ресурсах и о потребностях в создании новых рабочих мест на территории Забайкальского края.»;

4) подпункт 10.27 признать утратившим силу.

2. Подпункт 3 пункта 1 настоящего постановления вступает в силу с 30 июня 2015 года.

Губернатор Забайкальского края

К.К. Ильковский

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) от 11.06.2015
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 070.020.000 Управление социальным обеспечением и социальным страхованием (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать