Основная информация
Дата опубликования: | 09 июля 2020г. |
Номер документа: | RU37000202000763 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ивановская область |
Принявший орган: | Правительство Ивановской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 09.07.2020 № 326-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.11.2003 № 102-ПА «О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАКЛЮЧЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации Правительство Ивановской области п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление администрации Ивановской области от 27.11.2003 № 102-па «О порядке назначения руководителей государственных унитарных предприятий Ивановской области, заключения, изменения и расторжения трудовых договоров» следующие изменения:
1. В преамбуле постановления слова «законодательства о труде и охране труда» заменить словами «трудового законодательства Российской Федерации».
2. В приложении 2 к постановлению:
в пункте 5.4 раздела 5 слова «в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде» заменить словами «в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации»;
пункт 8.2 раздела 8 дополнить абзацами следующего содержания:
«Работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого руководителя и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.
В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работе, месте его работы, его трудовой функции, переводах руководителя на другую постоянную работу, об увольнении руководителя с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная Трудовым кодексом Российской Федерации информация.
В случаях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, при заключении трудового договора кандидат, поступающий на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности вместе с трудовой книжкой или взамен ее. Сведения о трудовой деятельности могут использоваться также для исчисления трудового стажа руководителя, внесения записей в его трудовую книжку (в случаях, если в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации на работника ведется трудовая книжка).»;
в пункте 9.4 раздела 9 после слова «отчество» дополнить словами «при наличии».
3. В приложении 3 к постановлению:
в пункте 2 после слова «книжка» дополнить словами «и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые»;
пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа»;
в пункте 5 слова «об образовании, о квалификации» заменить словами «об образовании и (или) о квалификации».
4. В приложении 4 после слова «отчество» дополнить словами «(при наличии)».
Губернатор Ивановской области С.С. Воскресенский
ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 09.07.2020 № 326-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.11.2003 № 102-ПА «О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАКЛЮЧЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации Правительство Ивановской области п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление администрации Ивановской области от 27.11.2003 № 102-па «О порядке назначения руководителей государственных унитарных предприятий Ивановской области, заключения, изменения и расторжения трудовых договоров» следующие изменения:
1. В преамбуле постановления слова «законодательства о труде и охране труда» заменить словами «трудового законодательства Российской Федерации».
2. В приложении 2 к постановлению:
в пункте 5.4 раздела 5 слова «в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде» заменить словами «в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации»;
пункт 8.2 раздела 8 дополнить абзацами следующего содержания:
«Работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого руководителя и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.
В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работе, месте его работы, его трудовой функции, переводах руководителя на другую постоянную работу, об увольнении руководителя с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная Трудовым кодексом Российской Федерации информация.
В случаях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, при заключении трудового договора кандидат, поступающий на работу, предъявляет работодателю сведения о трудовой деятельности вместе с трудовой книжкой или взамен ее. Сведения о трудовой деятельности могут использоваться также для исчисления трудового стажа руководителя, внесения записей в его трудовую книжку (в случаях, если в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации на работника ведется трудовая книжка).»;
в пункте 9.4 раздела 9 после слова «отчество» дополнить словами «при наличии».
3. В приложении 3 к постановлению:
в пункте 2 после слова «книжка» дополнить словами «и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые»;
пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа»;
в пункте 5 слова «об образовании, о квалификации» заменить словами «об образовании и (или) о квалификации».
4. В приложении 4 после слова «отчество» дополнить словами «(при наличии)».
Губернатор Ивановской области С.С. Воскресенский
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 22.07.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: