Основная информация
| Дата опубликования: | 09 сентября 2014г. |
| Номер документа: | RU14000201400767 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Саха (Якутия) |
| Принявший орган: | Правительство Республики Саха (Якутия) |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ)
ПРАВИТЕЛЬСТВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 09.09.2014 №310
О мерах по реализации в 2014 году Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 г. № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 – 2017 годы»
Во исполнение Указов Президента Российской Федерации
от 07 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 01 июня 2012 г. № 761 «О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 – 2017 годы», от 28 декабря 2012 г. № 1688 «О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 г. № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы», в соответствии со статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации и в целях повышения заработной платы, мотивации качества работы и поощрения за результаты труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Правительство Республики Саха (Якутия) постановляет:
1. Увеличить фонд оплаты труда работников республиканских государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений (с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности) в размерах:
1.1. Педагогических работников организаций дополнительного образования детей с 01 апреля 2014 года на 48,0 процентов, с 01 августа
2014 года на 5,8 процентов.
1.2. Педагогических работников социальных учреждений, образовательных и медицинских организаций, оказывающих социальные, психолого-педагогические и медицинские услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей и попавшим в иные трудные жизненные ситуации, с 01 августа 2014 года на 49,5 процентов.
1.3. Преподавателей и педагогических работников образовательных организаций высшего профессионального образования с 01 августа 2014 года на 12 процентов.
1.4. Научных сотрудников с 01 августа 2014 года на 32 процента.
1.5. Основного персонала учреждений культуры с 01 августа 2014 года на 10,0 процентов, с 01 октября 2014 года на 5,8 процентов.
1.6. Медицинских работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги в образовательных организациях для детей, нуждающихся в медицинской помощи, и в учреждениях социального обслуживания населения, с 01 августа 2014 года на 23,0 процента, с 01 октября 2014 года на 20,0 процентов; среднего медицинского персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг в образовательных организациях для детей, нуждающихся в медицинской помощи, и в учреждениях социального обслуживания населения, с 01 августа 2014 года на 15,0 процентов, с 01 октября 2014 года на 5,8 процентов.
1.7. Врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги, фонд оплаты которых формируется за счет государственного бюджета Республики Саха (Якутия), с 01 августа 2014 года на 19,0 процентов, среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), фонд оплаты которых формируется за счет государственного бюджета Республики Саха (Якутия), с 01 августа 2014 года на 15,0 процентов, врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги, среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), фонд оплаты которых формируется за счет ОМС, с 01 августа 2014 года на 9,3 процента.
1.8. Прочих работников бюджетной сферы, не указанных в пунктах 1.1-1.7. настоящего постановления, с 01 августа 2014 года на 5,8 процентов.
2. Средства на увеличение фондов оплаты труда, предусмотренные пунктом 1 настоящего постановления, направляются на повышение заработной платы в следующем порядке:
2.1. На увеличение с 01 августа 2014 года окладов (должностных окладов), ставок заработной платы в размере 5,8 процентов фонда оплаты труда в виде субсидий на выполнение государственного задания, бюджетных ассигнований.
2.2. Средства, сверх предусмотренные подпунктом 2.1 настоящего постановления, направляются на выплаты стимулирующего характера в порядке, установленном нормативными правовыми актами исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) об оплате труда работников подведомственных государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений.
3. Руководителям исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главным распорядителям средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия):
3.1. Внести в срок до 15 сентября 2014 года изменения в нормативные правовые акты об оплате труда работников подведомственных государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений, предусмотрев:
3.1.1. Дифференциацию оплаты труда работников, выполняющих работы различной сложности, и зависимость размеров заработной платы каждого работника от качества оказываемых государственных услуг (выполняемых работ) и эффективности деятельности работников по заданным критериям и показателям их оценки.
3.1.2. Предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда учреждений различных типов.
3.1.3. Предельное соотношение средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников учреждений.
3.2. Осуществлять ежемесячный мониторинг показателей уровня заработной платы, своевременности ее выплаты в отрасли и по отдельным категориям работников.
3.3. Обеспечить целевое использование средств, предусмотренных пунктом 2 настоящего постановления.
3.4. Обеспечить увеличение фондов оплаты труда с учетом средств от проведения, направленных на повышение эффективности отраслей социальной сферы, в соответствии с утвержденными Планами мероприятий («Дорожными картами»):
реструктуризации сети учреждений;
оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала;
сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений.
4. Министерству образования Республики Саха (Якутия), Министерству профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия), Министерству спорта Республики Саха (Якутия) совместно с Министерством здравоохранения Республики Саха (Якутия) рассмотреть порядок взаимодействия при предоставлении медицинских услуг в образовательных организациях и учреждениях спорта в связи с внедрением аутсорсинга в курируемых отраслях.
5. Возложить на руководителей исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главных распорядителей средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия) персональную ответственность за надлежащее исполнение настоящего постановления.
6. Министерству труда и социального развития Республики Саха (Якутия) (Дьячковский А.П.):
6.1. Внести в срок до 01 октября 2014 года предложения по заработной плате работников органов государственной власти, работников органов местного самоуправления Республики Саха (Якутия).
6.2. Внести в срок до 15 октября 2014 года изменения в приказы, регламентирующие оплату труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих в органах государственной власти.
7. Руководителям республиканских государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений обеспечить реализацию настоящего постановления.
8. Министерству финансов Республики Саха (Якутия) (Жондоров В.А.), Министерству экономики Республики Саха (Якутия) (Максимов В.И.) обеспечить выделение финансовых средств из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) на повышение оплаты труда работников, с учетом мероприятий по повышению эффективности отраслей социальной сферы.
9. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Саха (Якутия):
9.1. Произвести соответствующее увеличение фондов оплаты труда муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности, и направить дополнительные средства на повышение заработной платы в порядке, установленном пунктом 2 настоящего постановления.
9.2. Осуществить анализ условий и уровня оплаты труда руководителей подведомственных муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений и принять меры по созданию их прозрачного механизма оплаты труда.
9.3. Осуществить мероприятия по реструктуризации сети муниципальных учреждений (организаций), оптимизации численности работников, в том числе административно-управленческого персонала, и сокращения неэффективных расходов на содержание муниципальных учреждений (организаций).
10. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия)
Власова А.В.
11. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Пункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 апреля 2014 года. Пункты 1.2 – 1.8 настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 01 августа 2014 года.
12. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).
Председатель Правительства
Республики Саха (Якутия) Г. ДАНЧИКОВА
1
РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ)
ПРАВИТЕЛЬСТВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 09.09.2014 №310
О мерах по реализации в 2014 году Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 г. № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 – 2017 годы»
Во исполнение Указов Президента Российской Федерации
от 07 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 01 июня 2012 г. № 761 «О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 – 2017 годы», от 28 декабря 2012 г. № 1688 «О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 г. № 1616 «О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы», в соответствии со статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации и в целях повышения заработной платы, мотивации качества работы и поощрения за результаты труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Правительство Республики Саха (Якутия) постановляет:
1. Увеличить фонд оплаты труда работников республиканских государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений (с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности) в размерах:
1.1. Педагогических работников организаций дополнительного образования детей с 01 апреля 2014 года на 48,0 процентов, с 01 августа
2014 года на 5,8 процентов.
1.2. Педагогических работников социальных учреждений, образовательных и медицинских организаций, оказывающих социальные, психолого-педагогические и медицинские услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей и попавшим в иные трудные жизненные ситуации, с 01 августа 2014 года на 49,5 процентов.
1.3. Преподавателей и педагогических работников образовательных организаций высшего профессионального образования с 01 августа 2014 года на 12 процентов.
1.4. Научных сотрудников с 01 августа 2014 года на 32 процента.
1.5. Основного персонала учреждений культуры с 01 августа 2014 года на 10,0 процентов, с 01 октября 2014 года на 5,8 процентов.
1.6. Медицинских работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги в образовательных организациях для детей, нуждающихся в медицинской помощи, и в учреждениях социального обслуживания населения, с 01 августа 2014 года на 23,0 процента, с 01 октября 2014 года на 20,0 процентов; среднего медицинского персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг в образовательных организациях для детей, нуждающихся в медицинской помощи, и в учреждениях социального обслуживания населения, с 01 августа 2014 года на 15,0 процентов, с 01 октября 2014 года на 5,8 процентов.
1.7. Врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги, фонд оплаты которых формируется за счет государственного бюджета Республики Саха (Якутия), с 01 августа 2014 года на 19,0 процентов, среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), фонд оплаты которых формируется за счет государственного бюджета Республики Саха (Якутия), с 01 августа 2014 года на 15,0 процентов, врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги, среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), фонд оплаты которых формируется за счет ОМС, с 01 августа 2014 года на 9,3 процента.
1.8. Прочих работников бюджетной сферы, не указанных в пунктах 1.1-1.7. настоящего постановления, с 01 августа 2014 года на 5,8 процентов.
2. Средства на увеличение фондов оплаты труда, предусмотренные пунктом 1 настоящего постановления, направляются на повышение заработной платы в следующем порядке:
2.1. На увеличение с 01 августа 2014 года окладов (должностных окладов), ставок заработной платы в размере 5,8 процентов фонда оплаты труда в виде субсидий на выполнение государственного задания, бюджетных ассигнований.
2.2. Средства, сверх предусмотренные подпунктом 2.1 настоящего постановления, направляются на выплаты стимулирующего характера в порядке, установленном нормативными правовыми актами исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) об оплате труда работников подведомственных государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений.
3. Руководителям исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главным распорядителям средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия):
3.1. Внести в срок до 15 сентября 2014 года изменения в нормативные правовые акты об оплате труда работников подведомственных государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений, предусмотрев:
3.1.1. Дифференциацию оплаты труда работников, выполняющих работы различной сложности, и зависимость размеров заработной платы каждого работника от качества оказываемых государственных услуг (выполняемых работ) и эффективности деятельности работников по заданным критериям и показателям их оценки.
3.1.2. Предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда учреждений различных типов.
3.1.3. Предельное соотношение средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников учреждений.
3.2. Осуществлять ежемесячный мониторинг показателей уровня заработной платы, своевременности ее выплаты в отрасли и по отдельным категориям работников.
3.3. Обеспечить целевое использование средств, предусмотренных пунктом 2 настоящего постановления.
3.4. Обеспечить увеличение фондов оплаты труда с учетом средств от проведения, направленных на повышение эффективности отраслей социальной сферы, в соответствии с утвержденными Планами мероприятий («Дорожными картами»):
реструктуризации сети учреждений;
оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала;
сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений.
4. Министерству образования Республики Саха (Якутия), Министерству профессионального образования, подготовки и расстановки кадров Республики Саха (Якутия), Министерству спорта Республики Саха (Якутия) совместно с Министерством здравоохранения Республики Саха (Якутия) рассмотреть порядок взаимодействия при предоставлении медицинских услуг в образовательных организациях и учреждениях спорта в связи с внедрением аутсорсинга в курируемых отраслях.
5. Возложить на руководителей исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) - главных распорядителей средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия) персональную ответственность за надлежащее исполнение настоящего постановления.
6. Министерству труда и социального развития Республики Саха (Якутия) (Дьячковский А.П.):
6.1. Внести в срок до 01 октября 2014 года предложения по заработной плате работников органов государственной власти, работников органов местного самоуправления Республики Саха (Якутия).
6.2. Внести в срок до 15 октября 2014 года изменения в приказы, регламентирующие оплату труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих в органах государственной власти.
7. Руководителям республиканских государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений обеспечить реализацию настоящего постановления.
8. Министерству финансов Республики Саха (Якутия) (Жондоров В.А.), Министерству экономики Республики Саха (Якутия) (Максимов В.И.) обеспечить выделение финансовых средств из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) на повышение оплаты труда работников, с учетом мероприятий по повышению эффективности отраслей социальной сферы.
9. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Республики Саха (Якутия):
9.1. Произвести соответствующее увеличение фондов оплаты труда муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности, и направить дополнительные средства на повышение заработной платы в порядке, установленном пунктом 2 настоящего постановления.
9.2. Осуществить анализ условий и уровня оплаты труда руководителей подведомственных муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений и принять меры по созданию их прозрачного механизма оплаты труда.
9.3. Осуществить мероприятия по реструктуризации сети муниципальных учреждений (организаций), оптимизации численности работников, в том числе административно-управленческого персонала, и сокращения неэффективных расходов на содержание муниципальных учреждений (организаций).
10. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия)
Власова А.В.
11. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Пункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 апреля 2014 года. Пункты 1.2 – 1.8 настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 01 августа 2014 года.
12. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации Республики Саха (Якутия).
Председатель Правительства
Республики Саха (Якутия) Г. ДАНЧИКОВА
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Якутские ведомости № 50(1450) от 13.09.2014 стр.50 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
