Основная информация
Дата опубликования: | 10 февраля 2010г. |
Номер документа: | RU48000201000029 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Липецкая область |
Принявший орган: | Администрация Липецкой области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Письмо
(Утратило силу: постановление администрации Липецкой области от 05.06.2017 №282)
АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
10.02.2010 №27
О РЕАЛИЗАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2009 ГОДА № 1111
На основании Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст. 45 Устава Липецкой области, в целях реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2009 года № 1111 «О порядке предоставления в 2010 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения, а при их отсутствии на территории муниципального образования - учреждений и подразделений скорой медицинской помощи субъектов Российской Федерации" администрация Липецкой области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить денежные выплаты стимулирующего характера медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения (далее - медицинские работники муниципальной системы здравоохранения) в следующих размерах в месяц:
- врачам - 5 тыс. рублей;
- фельдшерам (акушеркам) - 3,5 тыс. рублей;
- медицинским сестрам - 2,5 тыс. рублей
с предоставлением медицинским работникам гарантий, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Утвердить Порядок и условия осуществления денежных выплат медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения (приложение).
3. Управлению здравоохранения Липецкой области (Мурузов В.Х.):
3.1. Обеспечить предоставление в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации отчета о расходах областного бюджета, источником финансового обеспечения которых является субсидия из федерального бюджета, в установленные сроки.
3.2. Осуществлять контроль за целевым использованием субвенций, перечисленных в местные бюджеты на финансовое обеспечение денежных выплат медицинским работникам.
3.3. Обеспечить ведение регистра медицинских работников.
4. Действие настоящего Постановления распространяется на отношения, возникшие с 01.01.2010 года.
Глава
администрации Липецкой области
О.П. Королев
Приложение
к Постановлению
администрации области
от 10.02.2010 г. № 27
ПОРЯДОК
И УСЛОВИЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
1. Денежные выплаты стимулирующего характера (далее - денежные выплаты) осуществляются медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения области (далее - медицинские работники) по месту основной работы, занимающим штатную должность в полном объеме.
2. Денежные выплаты производятся ежемесячно за фактически отработанное время в сроки, установленные коллективным договором для выплаты заработной платы.
3. В случае если медицинский работник работает по основной должности на неполную ставку, в связи с тем, что действующими штатными нормативами предусмотрено менее 1 должности для данной категории медицинского работника, то выплата осуществляется пропорционально объему занимаемой должности.
4. Денежные выплаты осуществляются при отсутствии дисциплинарных взысканий в период, за который производятся выплаты.
5. Условием осуществления денежных выплат является соблюдение следующих критериев качества деятельности медицинских работников:
а) для медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов (заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшеров, акушерок, медицинских сестер, в том числе медицинских сестер патронажных):
- показатели здоровья населения, в том числе детей (уровень заболеваемости, показатель младенческой смертности, показатель смертности на дому при сердечно-сосудистых заболеваниях, при туберкулезе, при сахарном диабете);
- охват диспансерным наблюдением, показатель охвата флюорографией;
- вакцинопрофилактика;
- профилактическая помощь;
- диспансерное наблюдение беременных, в том числе женщин "групп риска", в целях предупреждения и раннего выявления осложнений беременности, родов и послеродового периода;
- физическая и психопрофилактическая подготовка беременных к родам, в том числе подготовка семьи к рождению ребенка;
- патронаж беременных и родильниц;
- консультирование и оказание услуг по вопросам охраны репродуктивного здоровья, применение современных методов профилактики абортов, согласно установленным стандартам, и подготовки к беременности и родам;
б) для врачей, фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер учреждений и подразделений скорой медицинской помощи:
- круглосуточное оказание своевременной и качественной медицинской помощи в соответствии со стандартами медицинской помощи заболевшим и пострадавшим, находящимся вне лечебно-профилактических учреждений, при катастрофах и стихийных бедствиях;
- своевременное начало обслуживания вызова скорой медицинской помощи после его поступления в пределах норматива времени, установленного для данной территории;
- показатели догоспитальной летальности: при инсультах, инфарктах, травмах, отравлениях, детей до года.
Письмо
(Утратило силу: постановление администрации Липецкой области от 05.06.2017 №282)
АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
10.02.2010 №27
О РЕАЛИЗАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2009 ГОДА № 1111
На основании Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст. 45 Устава Липецкой области, в целях реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2009 года № 1111 «О порядке предоставления в 2010 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения, а при их отсутствии на территории муниципального образования - учреждений и подразделений скорой медицинской помощи субъектов Российской Федерации" администрация Липецкой области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить денежные выплаты стимулирующего характера медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения (далее - медицинские работники муниципальной системы здравоохранения) в следующих размерах в месяц:
- врачам - 5 тыс. рублей;
- фельдшерам (акушеркам) - 3,5 тыс. рублей;
- медицинским сестрам - 2,5 тыс. рублей
с предоставлением медицинским работникам гарантий, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. Утвердить Порядок и условия осуществления денежных выплат медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения (приложение).
3. Управлению здравоохранения Липецкой области (Мурузов В.Х.):
3.1. Обеспечить предоставление в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации отчета о расходах областного бюджета, источником финансового обеспечения которых является субсидия из федерального бюджета, в установленные сроки.
3.2. Осуществлять контроль за целевым использованием субвенций, перечисленных в местные бюджеты на финансовое обеспечение денежных выплат медицинским работникам.
3.3. Обеспечить ведение регистра медицинских работников.
4. Действие настоящего Постановления распространяется на отношения, возникшие с 01.01.2010 года.
Глава
администрации Липецкой области
О.П. Королев
Приложение
к Постановлению
администрации области
от 10.02.2010 г. № 27
ПОРЯДОК
И УСЛОВИЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
1. Денежные выплаты стимулирующего характера (далее - денежные выплаты) осуществляются медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения области (далее - медицинские работники) по месту основной работы, занимающим штатную должность в полном объеме.
2. Денежные выплаты производятся ежемесячно за фактически отработанное время в сроки, установленные коллективным договором для выплаты заработной платы.
3. В случае если медицинский работник работает по основной должности на неполную ставку, в связи с тем, что действующими штатными нормативами предусмотрено менее 1 должности для данной категории медицинского работника, то выплата осуществляется пропорционально объему занимаемой должности.
4. Денежные выплаты осуществляются при отсутствии дисциплинарных взысканий в период, за который производятся выплаты.
5. Условием осуществления денежных выплат является соблюдение следующих критериев качества деятельности медицинских работников:
а) для медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов (заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшеров, акушерок, медицинских сестер, в том числе медицинских сестер патронажных):
- показатели здоровья населения, в том числе детей (уровень заболеваемости, показатель младенческой смертности, показатель смертности на дому при сердечно-сосудистых заболеваниях, при туберкулезе, при сахарном диабете);
- охват диспансерным наблюдением, показатель охвата флюорографией;
- вакцинопрофилактика;
- профилактическая помощь;
- диспансерное наблюдение беременных, в том числе женщин "групп риска", в целях предупреждения и раннего выявления осложнений беременности, родов и послеродового периода;
- физическая и психопрофилактическая подготовка беременных к родам, в том числе подготовка семьи к рождению ребенка;
- патронаж беременных и родильниц;
- консультирование и оказание услуг по вопросам охраны репродуктивного здоровья, применение современных методов профилактики абортов, согласно установленным стандартам, и подготовки к беременности и родам;
б) для врачей, фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер учреждений и подразделений скорой медицинской помощи:
- круглосуточное оказание своевременной и качественной медицинской помощи в соответствии со стандартами медицинской помощи заболевшим и пострадавшим, находящимся вне лечебно-профилактических учреждений, при катастрофах и стихийных бедствиях;
- своевременное начало обслуживания вызова скорой медицинской помощи после его поступления в пределах норматива времени, установленного для данной территории;
- показатели догоспитальной летальности: при инсультах, инфарктах, травмах, отравлениях, детей до года.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Ведомости администрации Липецкой области № 5-6 от 24.03.2010 страница 3 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда, 140.010.020 Управление в сфере здравоохранения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 080.050.030 Расходы федерального бюджета (см. также 150.070.020), 140.010.000 Здравоохранение (см. также 200.160.040) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: