О мерах социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на те...



АДМИНИСТРАЦИЯ

Орехово-Зуевского городского округа

Московской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 10.03.2020 №806

О мерах социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области

В соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», Федеральным законом от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Московской области от 14.11.2013 № 132/2013-ОЗ «О здравоохранении в Московской области», на основании программы  «Здравоохранение» на 2020-2024 годы, утвержденной Постановлением администрации Орехово-Зуевского городского округа №470 от 12.12.2019, Законом Московской области от 02.06.2014 № 56/2014-ОЗ «О прекращении осуществления органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Московской области отдельных государственных полномочий Московской области по организации оказания медицинской помощи на территории Московской области и о внесении изменений в Закон Московской области «О здравоохранении в Московской области», в целях предоставления мер социальной поддержки  работникам государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области, администрация Орехово-Зуевского городского округа Московской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить порядок предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области (прилагается).

2. Признать утратившим силу постановление администрации городского округа Орехово-Зуево от 19.04.2017 №396 «Об утверждении порядка предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории городского округа Орехово-Зуево Московской области».

3. Опубликовать настоящее постановление в информационном бюллетене «Деловые вести» и разместить на официальном сайте Орехово-Зуевского городского округа Московской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.ozmo.ru).

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Орехово-Зуевского городского округа Московской области Кузнецову И.С.

Глава городского округа                                                                                                                 Г.О. Панин

                                                                                УТВЕРЖДЕН                                                         

                                                                         постановлением администрации   

                                                                         Орехово-Зуевского городского округа

                                                                         Московской области

                                                                         от 10.03.2020 №806

Порядок предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского

городского округа Московской области

Общие положения.

Настоящим Порядком устанавливаются правила и условия предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа.

Отдельная категория медицинских работников – это врачи, привлечённые для работы в медицинских бюджетных учреждениях здравоохранения, расположенных   на территории Орехово-Зуевского городского округа.

           Меры социальной поддержки предоставляются в форме компенсационных выплат.

           Компенсационные выплаты являются целевыми выплатами, носят заявительный характер и предоставляются в пределах бюджетных средств, предусмотренных на данные цели.

           Компенсационные выплаты производятся за счёт средств бюджета Орехово-Зуевского городского округа, в пределах выделенных лимитов на соответствующий финансовый год.

2. Компенсационные выплаты.

2.1. Компенсационная выплата по найму жилого помещения

           Компенсационная выплата по найму жилого помещения используется работником на оплату жилого помещения, предназначенного для проживания на основании договора аренды жилого помещения, заключенного с физическим или юридическим лицом.

    Компенсационная выплата по найму жилого помещения, производится при соблюдении следующих условий:

- наличие у медицинского работника государственной медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Московской области, находящейся на

территории Орехово-Зуевского городского округа (далее – работник), гражданства Российской Федерации;

- работа в медицинских организациях Орехово-Зуевского городского округа является основным местом работы по трудовому договору;

- работник не является нанимателем жилого помещения по договорам социального найма, коммерческого найма, найма служебного жилого помещения в Орехово-Зуевском городском округе и в населенных пунктах в радиусе менее 30 км от городского округа;

- отсутствие у работника и членов его семьи в собственности жилых помещений, расположенных на территории Орехово-Зуевского городского округа;

- наличие договора аренды жилого помещения в Орехово-Зуевском городском округе, заключенного с собственником жилого помещения в установленном законом порядке.

Компенсационная выплата производится по одному договору аренды жилого помещения вне зависимости от количества лиц, проживающих по одному адресу.

Компенсационная выплата предоставляется ежегодно.

2.2. Единовременная компенсационная выплата.

    Единовременная компенсационная выплата предоставляется медицинским работникам – молодым специалистам, окончившим медицинские учреждения высшего профессионального медицинского образования очной формы обучения, впервые поступившие на работу в медицинские организации Орехово-Зуевского городского округа, подведомственные Министерству здравоохранения Московской области.

    Размер единовременной компенсационной выплаты составляет 100 000 (сто тысяч) рублей.

    Единовременная компенсационная выплата предоставляется однократно на 5 (пять) лет.

3. Условия предоставления социальной поддержки

Предоставление социальной поддержки осуществляется администрацией Орехово-Зуевского городского округа в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных бюджетом Орехово-Зуевского городского округа Московской области на очередной финансовый год, в соответствии с предоставлением мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области, утверждённым решением Совета депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области от 30.01.2020   №112/8.

Социальная поддержка в виде компенсационных выплат на оплату жилого помещения и единовременной компенсационной выплаты предоставляется на основании

соглашения, заключенного между администрацией Орехово-Зуевского городского округа и государственным   учреждением  здравоохранения Московской   области, оказывающего

медицинскую помощь на территории Орехово-Зуевского городского округа, по формам согласно Приложению N1 и Приложению 2 к настоящему Порядку.

Ведение учета средств бюджета Орехово-Зуевского городского округа по использованию средств социальной поддержки, предусмотренных настоящим порядком, осуществляется администрацией Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

Администрация Орехово-Зуевского городского округа осуществляет выплату социальной поддержки на лицевой счет учреждения здравоохранения Московской области, оказывающего медицинскую помощь на территории Орехово-Зуевского городского округа.

4. Порядок предоставления социальной поддержки

4.1.  Для назначения социальной поддержки руководитель медицинского учреждения формирует список работников на получение социальной поддержки (далее - заявку о предоставлении социальной поддержки), а также:

а) для компенсационной выплаты по найму жилого помещения предоставляет в отдел социального развития администрации Орехово-Зуевского городского округа следующие документы:

- заявку учреждения о назначении социальной поддержки, по форме согласно Приложению №3 к настоящему порядку;

- заявление работника о предоставлении социальной поддержки;

- копию паспорта с указанием места регистрации;

- копию трудового договора;

- копию приказа о назначении на должность;

- копию договора аренды жилого помещения;

б) для единовременной компенсационной выплаты предоставляет в отдел социального развития администрации Орехово-Зуевского городского округа следующие документы:

- заявку учреждения о назначении социальной поддержки, по форме согласно Приложению №3 к настоящему Порядку;

- заявление работника о предоставлении социальной поддержки;

- копию паспорта с указанием места регистрации;

- копию трудового договора;

- копию приказа о назначении на должность;

         -копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

- копию лицензии на осуществление учреждением здравоохранения медицинской деятельности.

4.2. Перечисление компенсационных выплат осуществляется в сумме определённой настоящим Порядком, договором аренды жилого помещения, но не более размеров ежемесячной и единовременной выплат, утвержденных решением Совета депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

4.3. Администрация Орехово-Зуевского городского округа в течении трех рабочих дней после поступлений заявок от учреждений готовит реестр (проект назначения) на предоставление   мер социальной   поддержки,   по форме   согласно   Приложению №4 к

настоящему Порядку.

4.4. Возмещение расходов связанных с предоставлением мер социальной поддержки производится на основании Соглашения о взаимодействии, по вопросам предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области; заявки на предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области; реестра на предоставление мер социальной поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

4.5. Администрация Орехово-Зуевского городского округа перечисляет денежные средства в учреждение здравоохранения Московской области, оказывающее медицинскую помощь на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

        4.6. Государственные учреждения здравоохранения, с которыми заключено соглашение о взаимодействии, по вопросам предоставления социальной поддержки работникам государственных учреждений здравоохранения Московской области, оказывающих медицинскую помощь на территории Орехово-Зуевского городского округа, ежеквартально предоставляют отчет об использовании бюджетных средств в администрацию Орехово-Зуевского городского округа по форме согласно Приложению N5 к настоящему Порядку.                                                                                                    

Приложение №1

                                             К порядку предоставления мер социальной    поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области

СОГЛАШЕНИЕ

о взаимодействии, по вопросам предоставления мер социальной                      поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области

              Администрация Орехово-Зуевского городского округа Московской области, именуемая в дальнейшем  "Администрация", в лице __________ _____________________________________________________, действующего на основании____________ и государственной медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Московской области, находящейся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области______________________________________________________, именуемое в дальнейшем "Учреждение", в лице главного врача _____________________________________, действующего на основании __________________, вместе именуемые "Стороны", заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

                                             1. Предмет соглашения

1.1. Предметом настоящего соглашения является сотрудничество и совместная деятельность «Сторон» по вопросам предоставления социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области в порядке, размере и на условиях, установленных Советом депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области от 30.01.2020   №112/8. 

1.2. В ходе сотрудничества Стороны действуют исключительно в пределах своей компетенции, определяемой соглашением, порядком и условиями, утвержденными Решением Совета депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

                                              2. Права и обязанности Сторон

2.1. «Администрация»:

2.1.1. Обеспечивает прием заявок от государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

2.1.2. Ведет учет заявок, указанных в пункте 2.1.1 соглашения.

2.1.3. Осуществляет функции, установленные нормативно-правовыми актами, регламентирующими представление социальной поддержки Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

2.1.4. Осуществляет контроль за порядком и условием предоставления социальной поддержки работникам.

2.1.5. Вправе проводить проверки медицинских организаций по выполнению условий настоящего соглашения.

2.2. «Учреждение»:

2.2.1. Осуществляет прием заявлений и документов от работников Учреждения, соответствующих условиям Порядка предоставления мер социальной поддержки.

2.2.2. Определяет очередность поданных заявлений в соответствии с датой поступления документов.

2.2.3. Издает приказ руководителя Учреждения о назначении социальной поддержки.

2.2.4. Ведет учет, формирование заявки на представление социальной поддержки работникам.

2.2.5. Ежемесячно в последний рабочий день текущего месяца представляет «Администрации» заявку и документы на перечисление средств.

2.2.6. Предоставляет информацию в случае изменения реквизитов учреждения в письменной форме в течении одного рабочего дня в отдел социального развития администрации Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

2.2.7. Соблюдает нормативно-правовые акты, регулирующие предоставление социальной поддержки в Орехово-Зуевском городском округе Московской области.

2.2.8. Осуществляет контроль за соответствием представленных документов.

2.2.9. Обеспечивает целевое и эффективное использование бюджетных средств.

        2.2.10. Представляет по запросу Администрации в установленные ею сроки информацию и документы, необходимые для осуществления финансового контроля и проведения проверок исполнения условий настоящего соглашения.

3. Сумма выплат мер социальной поддержки

        3.1. Сумма выплат по настоящему Соглашению составляет _____(рублей).

        3.2. Оплата по соглашению осуществляется в рублях Российской Федерации.

       3.3. Сумма соглашения указана с учетом заключенного договора аренды жилого помещения.

4. Порядок предоставления социальной поддержки

4.1. В течении трех рабочих дней, после подачи работником пакета документов для социальной поддержки, руководитель учреждения издает приказ о назначении социальной поддержки.

4.2. Ежемесячно в последний рабочий день месяца руководитель учреждения формирует заявку и предоставляет её в администрацию Орехово-Зуевского городского округа.

         4.3. Администрация Орехово-Зуевского городского округа формирует реестр на предоставление мер социальной поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа.

5. Порядок разрешения споров

5.1. Споры, которые могут возникнуть при исполнении условий настоящего соглашения, Стороны будут стремиться разрешать путем переговоров в порядке досудебного разбирательства.

6. Ответственность Сторон

6.1. В случае невозможности исполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему соглашению Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством РФ

7. Срок и порядок действия соглашения

7.1. Настоящее соглашение вступает в силу (считается заключенным) с момента его подписания, но не ранее начала действия лимитов, доведённых на указанные цели на соответствующий финансовый год и действует до 31 декабря 20   _ г.

        7.2. Настоящее соглашение может быть изменено по соглашению Сторон с составлением соответствующего дополнения, являющегося в этом случае неотъемлемой частью настоящего соглашения.

7.3. Ни одна из Сторон не вправе передавать третьей стороне свои права и обязательства, вытекающие из настоящего соглашения.

7.4. Настоящее соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр хранится в «Администрации», второй - в Учреждении.

        7.5. Прекращение (окончание) срока действия настоящего соглашения влечет за собой прекращение обязательств Сторон по нему.

8. Реквизиты и подписи Сторон

«Администрация»:

Орехово-Зуевского городского     округа

______Московской области_______

(наименование организации)

«Учреждение»:

_______________________________

(наименование организации)

_______________________________

(наименование организации)

№

Реквизиты

Расшифровка

№

Реквизиты

Расшифровка

1

Юридический адрес:

142600, Московская область, г. Орехово-Зуево, Октябрьская площадь, д.2

1

Юридический адрес:

2

Фактический адрес:

142600, Московская область, г. Орехово-Зуево, Октябрьская площадь, д.2

2

2

Телефон (факс)

8(496)412-74-54

2

Телефон (факс)

3

ИНН

5034082667

3

ИНН

4

КПП

503404001

4

КПП

5

БИК

044583001

5

БИК

6

УФК по Московской области (Финансовое управление администрации Орехово-Зуевского городского округа л/с№02483022020

Администрация Орехово-Зуевского городского округа л/с№03561340069))

6

Банк

7

Расчетный счет

40204810500000002256

7

Расчетный счет

8

ОГРН

1025004586144

8

ОГРН

9

ОКТМО

46757000001

9

ОКТМО

10

ОКПО

04034332

10

ОКПО

11

ОКВЭД

75.11.31

11

12

ОКАТО

46457000000

12

13

Адрес

эл. почты

orz@mosreg.ru

13

Адрес эл. почты

_________________________________

______________/__________________/

(подпись)                        (расшифровка)

                           МП

   Главный врач

______________/__________________/

(подпись)                    (расшифровка)

                           МП

Начальник отдела социального развития

Приложение №2

                                                         К порядку предоставления мер социальной поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области

СОГЛАШЕНИЕ

о взаимодействии, по вопросам предоставления мер социальной                      поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области

(по предоставлению единовременной компенсационной выплаты)

              Администрация Орехово-Зуевского городского округа Московской области, именуемая в дальнейшем  "Администрация", в лице _____________ _____________________________________________________, действующего на основании________________ и государственной медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Московской области, находящейся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области____________________________________________________________, именуемое в дальнейшем "Учреждение", в лице главного врача _____________________________________, действующего на основании __________________, вместе именуемые "Стороны", заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

                                             1. Предмет соглашения

1.1. Предметом настоящего соглашения является сотрудничество и совместная деятельность «Сторон» по вопросам предоставления социальной поддержки в виде единовременной компенсационной выплаты отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области в порядке, размере и на условиях, установленных Советом депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области от 30.01.2020 №112/8. 

1.2. В ходе сотрудничества Стороны действуют исключительно в пределах

своей компетенции, определяемой соглашением, порядком и условиями, утвержденными Решением Совета депутатов Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

                                              2. Права и обязанности Сторон

2.1. «Администрация»:

2.1.1. Обеспечивает прием заявок от государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа Московской области.

2.1.2. Ведет учет заявок, указанных в пункте 2.1.1 соглашения.

2.1.3. Осуществляет функции, установленные нормативно-правовыми актами, регламентирующими представление социальной поддержки Орехово-Зуевского городского округа.

2.1.4. Перечисляет Учреждению в безналичной форме денежные средства в течение 30 дней со дня заключения Соглашения для их дальнейшего зачисления на счет медицинского работника.

2.1.5. Осуществляет контроль за порядком и условием предоставления социальной поддержки работникам, принимает необходимые меры по обеспечению сохранности персональных данных.

2.1.6. Вправе проводить проверки медицинских организаций по выполнению условий настоящего соглашения.

2.2. «Учреждение»:

2.2.1. Осуществляет прием заявлений и документов от работников Учреждения, соответствующих условиям Порядка предоставления мер социальной поддержки.

2.2.2. Определяет очередность поданных заявлений в соответствии с датой поступления документов.

2.2.3. Издает приказ руководителя Учреждения о назначении социальной поддержки.

2.2.4. Предусматривает в трудовом договоре обязанность медицинского работника отработать 5 (пять) лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством, в случае предоставления единовременной компенсационной выплаты;

2.2.5. Ведет учет, формирование заявки на представление социальной поддержки работникам.

2.2.6. Представляет «Администрации» заявку и документы на перечисление средств.

2.2.7. Предоставляет информацию в случае изменения реквизитов учреждения в письменной форме в течении одного рабочего дня в отдел социального развития администрации Орехово-Зуевского городского округа.

2.2.8. Соблюдает нормативно-правовые акты, регулирующие предоставление социальной поддержки в Орехово-Зуевском городском округе.

2.2.9. Осуществляет контроль за соответствием представленных документов.

2.2.10. Обеспечивает целевое и эффективное использование бюджетных

средств.

        2.2.11. Представляет по запросу Администрации в установленные ею сроки информацию и документы, необходимые для осуществления финансового контроля и проведения проверок исполнения условий настоящего соглашения.

       2.2.12. Возвращает в бюджет городского округа выплату в случае расторжения трудового договора с медицинским работником до истечения установленного пятилетнего срока работы.

3. Сумма выплат мер социальной поддержки

        3.1. Сумма выплат по настоящему Соглашению составляет ____________ (рублей).

        3.2. Оплата по соглашению осуществляется в рублях Российской Федерации.

4. Порядок предоставления социальной поддержки

4.1. В течении 3 (трех) рабочих дней, после подачи работником пакета документов для социальной поддержки, руководитель учреждения издает приказ о назначении социальной поддержки.

4.2. В течение 3 (трех) дней руководитель учреждения формирует заявку и предоставляет её в администрацию Орехово-Зуевского городского округа.

         4.3. Администрация Орехово-Зуевского городского округа формирует реестр на предоставление мер социальной поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории Орехово-Зуевского городского округа.

5. Возврат мер социальной поддержки

5.1. В случае увольнения медицинского работника до истечения установленного пятилетнего срока работы Учреждение в течение 3 (трех) рабочих дней с момента принятия заявления об увольнении письменно информирует Администрацию о прекращении трудового договора с медицинским работником и представляет заверенные копии документов о расторжении трудового договора с работником.

5.2. Учреждение в течение 15 дней со дня расторжения трудового договора с медицинским работником до истечения установленного пятилетнего срока производит в бюджет городского округа полный возврат выплаты.

6. Порядок разрешения споров

6.1. Споры, которые могут возникнуть при исполнении условий настоящего соглашения, Стороны будут стремиться разрешать путем переговоров в порядке досудебного разбирательства.

7. Ответственность Сторон

7.1. В случае невозможности исполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему соглашению Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством РФ.

8. Срок и порядок действия соглашения

8.1. Настоящее соглашение вступает в силу (считается заключенным) с момента его подписания, но не ранее начала действия лимитов, доведённых на указанные цели на соответствующий финансовый год и действует до 31 декабря 20___ г.

        8.2. Настоящее соглашение может быть изменено по соглашению Сторон с составлением соответствующего дополнения, являющегося в этом случае неотъемлемой частью настоящего соглашения.

8.3. Ни одна из Сторон не вправе передавать третьей стороне свои права и обязательства, вытекающие из настоящего соглашения.

8.4. Настоящее соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр хранится в Администрации, второй - в Учреждении.

        8.5. Прекращение (окончание) срока действия настоящего соглашения влечет за собой прекращение обязательств Сторон по нему.

9. Реквизиты и подписи Сторон

«Администрация»:

Орехово-Зуевского городского округа

_____Московской области_

(наименование организации) «Учреждение»:

_______________________________

(наименование организации)

_______________________________

(наименование организации)

_______________________________

(наименование организации)

№

Реквизиты

Расшифровка

№

Реквизиты

Расшифровка

1

Юридический адрес:

142600, Московская область, г. Орехово-Зуево, Октябрьская площадь, д.2

1

Юридический адрес:

2

Фактический адрес:

142600, Московская область, г. Орехово-Зуево, Октябрьская площадь, д.2

2

2

Телефон (факс)

8(496)412-74-54

2

Телефон (факс)

3

ИНН

5034082667

3

ИНН

4

КПП

503404001

4

КПП

5

БИК

044583001

5

БИК

6

УФК по Московской области (Финансовое управление администрации Орехово-Зуевского городского округа л/с№02483022020

Администрация Орехово-Зуевского городского округа л/с№03561340069))

6

Банк

7

Расчетный счет

40204810500000002256

7

Расчетный счет

8

ОГРН

1025004586144

8

ОГРН

9

ОКТМО

46757000001

9

ОКТМО

10

ОКПО

04034332

10

ОКПО

11

ОКВЭД

75.11.31

11

12

ОКАТО

46457000000

12

13

Адрес

эл. почты

orz@mosreg.ru

13

Адрес эл. почты

_________________________________

______________/__________________/

(подпись)                 (расшифровка)

                           МП

   Главный врач

______________/__________________/

(подпись)                    (расшифровка)

                           МП

Начальник отдела социального развития

Приложение № 3

К порядку предоставления мер

социальной  поддержки отдельным категориям медицинских работников

                                                    государственных медицинских организаций,

  подведомственных Министерству здравоохранения Московской области,

находящихся на территории  Орехово-Зуевского городского округа

           Заявка  на предоставление мер социальной  поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории  Орехово-Зуевского городского округа Московской области
            на _____________________2020 год.

(должность, наименование учреждения)

№

Ф.И.О.

приказ

Тр. Договор

Профиль специальности

Контактный телефон

№ и дата

№ и дата

(должность)

(подпись)

(наименование учреждения)

МП

Начальник отдела

социального развития                                           

Приложение №4

К порядку предоставления мер

социальной поддержки отдельным категорииям  медицинских  работников

                                                        государственных медицинских организаций,

подведомственных Министерству здравоохранения Московской области,

находящихся на территории  Орехово-Зуевского городского округа Московской области

    Реестр                                                                                                                                     на предоставление мер социальной  поддержки отдельных категорий медицинских работников государственных медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Московской области, находящихся на территории  Орехово-Зуевского городского округа Московской области

на

июль

2020г

0

рублей

0

месяцев

Сумма буджетных осигнований на расчетный период

Расчетный период

№

Учреждение

Специальность

Количество врачей заявлено

Кол-тво остро треб. спец-ей

Сумма                                                                                  (руб)

1

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

2

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

3

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

4

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

5

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

6

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

7

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

8

0

#ДЕЛ/0!

0

#ДЕЛ/0!

Итого по учрежнеию:

0

0

#ДЕЛ/0!

Итого за расчетный период:

0

0

#ДЕЛ/0!

Размр социальной подержки на одного врача:

#ДЕЛ/0!

Заместитель главы администрации Орехово-Зуевского городского округа

(расшифровка росписи)

Приложение № 5

  К порядку предоставления мер 

социальной поддержки отдельным категорииям  медицинских  работников

                                                     государственных медицинских организаций,

подведомственных Министерству здравоохранения Московской области,

находящихся на территории Орехово-Зуевского  городского округа Московской области

Отчет "Учреждения"о целевом использовании полученных средств социальной поддержки государственными медицинскими организациями,подведомственными Министерству здравоохранения Московской области,  находящихся на территории  Орехово-Зуевского городского округа Московской области на_________ 20__ год.

(наимннование учреждения)

Наименование показателя

Полученные средства на отчетную дату

За I квартал 20___г

За II квартал 20___г

За III квартал 20___г

За IV квартал 20___г

Остаток средств на начало отчетного года

*

Всего поступило средств

Использовано средств на выплату социальной поддержки:

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Ф.И.О. (работника учреждения), должность

*

Всего использовано средств

*

Остаток средств на конец отчетного года

*

Заместитель Главы  администрации  Орехово-Зуевского городского округа

Руководитель учреждения

(подпись)

(расшифровка подписи)

(должность)

(подпись)

(расшифровка подписи)