О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 31.10.2012 № 510-П



ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 10 апреля 2019 г. № 155-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 31.10.2012 № 510-П

(в редакции постановления Правительства Ульяновской области от 29.11.2019 № 641-П)

Правительство Ульяновской области п о с т а н о в л я е т:

Внести в Положение о системе оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения «Управление делами Ульяновской области», утверждённое постановлением Правительства Ульяновской области от 31.10.2012 № 510-П «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения «Управление делами Ульяновской области», следующие изменения:

1) пункт 1.1 раздела 1 изложить в следующей редакции:

«1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьёй 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ульяновской области от 06.06.2012 № 70-ЗО «Об оплате труда работников областных государственных учреждений» и устанавливает правила организации оплаты труда работников Областного государственного казённого учреждения «Управление делами Ульяновской области» (далее – учреждение), в том числе порядок установления размеров окладов (должностных окладов), размеры и условия осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера.»;

2) в разделе 2:

а) пункт 2.3 изложить в следующей редакции:

«2.3. Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждения, профессии (должности) которых отнесены к профессиональным квалификационным группам, устанавливаются исходя из размеров базовых окладов (базовых должностных окладов) и определяются по формуле:

ДО = БОпкг + БОпкг x К, где:

ДО – размер оклада (должностного оклада);

БОпкг – размер базового оклада (базового должностного оклада) по профессии (должности) работника, отнесённой к профессиональной квалификационной группе;

К – размер повышающего коэффициента, учитывающего сложность выполняемой работы.

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников учреждения, профессии (должности) которых отнесены к профессиональным квалификационным группам, установлены приложением № 1 к настоящему Положению.»;

б) пункт 2.4 изложить в следующей редакции:

«2.4. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников учреждения, профессии (должности) которых не отнесены к профессиональным квалификационным группам, указаны в приложении № 2 к настоящему Положению.»;

3) пункт 3 исключен постановлением Правительства Ульяновской области от 29.11.2019 № 641-П

4) в обозначении приложения слово «ПРИЛОЖЕНИЕ» заменить словами «ПРИЛОЖЕНИЕ № 1»;

5) дополнить приложением № 2 следующего содержания:

«ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к Положению

РАЗМЕРЫ

базовых окладов работников Областного государственного казённого учреждения «Управление делами Ульяновской области», должности которых не отнесены к профессиональным квалификационным группам

Должности работников

Размер базового оклада, рублей

Руководитель филиала

21632,00

Начальник департамента

20800,00

Заместитель начальника департамента

18700,00

Руководитель секретариата

14560,00

Начальник сектора

14560,00

Главный советник по взаимодействию с министерствами и ведомствами

13100,00

Специалист по работе с министерствами и ведомствами

12700,00

».

Председатель

Правительства области

А.А.Смекалин