Основная информация
| Дата опубликования: | 10 декабря 2013г. |
| Номер документа: | RU70000201301563 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Томская область |
| Принявший орган: | Администрация Томской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Бланк Главы администрации
администрация ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Постановление № 527а от 10.12.2013 г.
О внесении изменения в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а
В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений» (Собрание законодательства Томской области», № 08/1 (85), часть 2 от 15.08.2012) изменение, изложив приложение № 1 «Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных учреждений, подведомственных Департаменту труда и занятости населения Томской области» к Положению о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений, утвержденному указанным постановлением, в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 года.
И.о. Губернатора Томской области
А.М.Феденёв
Приложение
к постановлению Администрации
Томской области
от 10.12.2013 № 527а
Приложение № 1
к Положению о системе оплаты
труда руководителей, их
заместителей и главных бухгалтеров
областных государственных
автономных, казенных и бюджетных
учреждений
Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров
областных государственных казенных учреждений, подведомственных Департаменту труда и занятости населения Томской области
Таблица 1. Размеры должностных окладов руководителей
областных государственных казенных учреждений
№
п/п
Группа по оплате труда руководителей
Размер должностного оклада /рублей/
1.
I
17308
2.
II
16813
3.
III
16133
4.
IV
15577
5.
V
14020
Таблица 2. Годовой премиальный фонд руководителей областных государственных казенных учреждений (без учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера
и приравненных к ним местностях)
№ п/п
Наименование областного государственного казенного учреждения
Размер годового премиального фонда /тыс. руб./
1.
ОГКУ «Центр занятости населения города Томска»
295,1
2.
ОГКУ «Центр занятости населения города Стрежевого»
263,0
3.
ОГКУ «Центр занятости населения Александровского района»
157,8
4.
ОГКУ «Центр занятости населения города Асино»
155,2
5.
ОГКУ «Центр занятости населения Верхнекетского района»
143,4
6.
ОГКУ «Центр занятости населения Зырянского района»
93,1
7.
ОГКУ «Центр занятости населения Каргасокского района»
143,4
8.
ОГКУ «Центр занятости населения Кожевниковского района»
93,1
9.
ОГКУ «Центр занятости населения города Колпашево»
238,9
10.
ОГКУ «Центр занятости населения Кривошеинского района»
129,1
11.
ОГКУ «Центр занятости населения Молчановского района»
129,1
12.
ОГКУ «Центр занятости населения Парабельского района»
143,4
13.
ОГКУ «Центр занятости населения Первомайского района»
93,1
14.
ОГКУ «Центр занятости населения Тегульдетского района»
118,3
15.
ОГКУ «Центр занятости населения Томского района»
155,2
16.
ОГКУ «Центр занятости населения Чаинского района»
143,4
17.
ОГКУ «Центр занятости населения Шегарского района»
93,1
18.
ОГКУ «Центр занятости населения ЗАТО город Северск»
250,9
после окончания 2013 года
в 2013 году, начиная
с 01.10.2013
19.
ОГКУ «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
214,9
53,8
Таблица 3. Распределение годового премиального фонда руководителей областных государственных казенных учреждений по периодам для начисления премии
по итогам работы
№ п/п
Период для начисления премии
по итогам работы
Максимальный размер премии
по итогам работы в процентах
от годового премиального фонда (%)
1.
Январь
8,33
2.
Февраль
8,33
3.
Март
8,33
4.
Апрель
8,33
5.
Май
8,33
6.
Июнь
8,33
7.
Июль
8,33
8.
Август
8,33
9.
Сентябрь
8,33
10.
Октябрь
8,33
11.
Ноябрь
8,33
12.
Декабрь
8,37
ОГКУ «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
в 2013 году, начиная с 01.10.2013
по 31.12.2013
13.
Октябрь
33,3
14.
Ноябрь
33,3
15.
Декабрь
33,4
Таблица 4. Максимальные размеры годовых премиальных фондов
заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных
государственных казенных учреждений
№
п/п
Исполнительный орган государственной власти Томской области, имеющий подведомственное областное государственное казенное учреждение, для которого рассчитывается максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя и главного бухгалтера указанного учреждения
Максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя, главного бухгалтера областного государственного казенного учреждения в процентах от годового премиального фонда руководителя данного учреждения (без учета начислений страховых взносов
в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных
к ним местностях)
1.
Департамент труда и занятости населения Томской области
80
Бланк Главы администрации
администрация ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Постановление № 527а от 10.12.2013 г.
О внесении изменения в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а
В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений» (Собрание законодательства Томской области», № 08/1 (85), часть 2 от 15.08.2012) изменение, изложив приложение № 1 «Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных учреждений, подведомственных Департаменту труда и занятости населения Томской области» к Положению о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений, утвержденному указанным постановлением, в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 года.
И.о. Губернатора Томской области
А.М.Феденёв
Приложение
к постановлению Администрации
Томской области
от 10.12.2013 № 527а
Приложение № 1
к Положению о системе оплаты
труда руководителей, их
заместителей и главных бухгалтеров
областных государственных
автономных, казенных и бюджетных
учреждений
Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров
областных государственных казенных учреждений, подведомственных Департаменту труда и занятости населения Томской области
Таблица 1. Размеры должностных окладов руководителей
областных государственных казенных учреждений
№
п/п
Группа по оплате труда руководителей
Размер должностного оклада /рублей/
1.
I
17308
2.
II
16813
3.
III
16133
4.
IV
15577
5.
V
14020
Таблица 2. Годовой премиальный фонд руководителей областных государственных казенных учреждений (без учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера
и приравненных к ним местностях)
№ п/п
Наименование областного государственного казенного учреждения
Размер годового премиального фонда /тыс. руб./
1.
ОГКУ «Центр занятости населения города Томска»
295,1
2.
ОГКУ «Центр занятости населения города Стрежевого»
263,0
3.
ОГКУ «Центр занятости населения Александровского района»
157,8
4.
ОГКУ «Центр занятости населения города Асино»
155,2
5.
ОГКУ «Центр занятости населения Верхнекетского района»
143,4
6.
ОГКУ «Центр занятости населения Зырянского района»
93,1
7.
ОГКУ «Центр занятости населения Каргасокского района»
143,4
8.
ОГКУ «Центр занятости населения Кожевниковского района»
93,1
9.
ОГКУ «Центр занятости населения города Колпашево»
238,9
10.
ОГКУ «Центр занятости населения Кривошеинского района»
129,1
11.
ОГКУ «Центр занятости населения Молчановского района»
129,1
12.
ОГКУ «Центр занятости населения Парабельского района»
143,4
13.
ОГКУ «Центр занятости населения Первомайского района»
93,1
14.
ОГКУ «Центр занятости населения Тегульдетского района»
118,3
15.
ОГКУ «Центр занятости населения Томского района»
155,2
16.
ОГКУ «Центр занятости населения Чаинского района»
143,4
17.
ОГКУ «Центр занятости населения Шегарского района»
93,1
18.
ОГКУ «Центр занятости населения ЗАТО город Северск»
250,9
после окончания 2013 года
в 2013 году, начиная
с 01.10.2013
19.
ОГКУ «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
214,9
53,8
Таблица 3. Распределение годового премиального фонда руководителей областных государственных казенных учреждений по периодам для начисления премии
по итогам работы
№ п/п
Период для начисления премии
по итогам работы
Максимальный размер премии
по итогам работы в процентах
от годового премиального фонда (%)
1.
Январь
8,33
2.
Февраль
8,33
3.
Март
8,33
4.
Апрель
8,33
5.
Май
8,33
6.
Июнь
8,33
7.
Июль
8,33
8.
Август
8,33
9.
Сентябрь
8,33
10.
Октябрь
8,33
11.
Ноябрь
8,33
12.
Декабрь
8,37
ОГКУ «Центр занятости населения Бакчарского района и города Кедрового»
в 2013 году, начиная с 01.10.2013
по 31.12.2013
13.
Октябрь
33,3
14.
Ноябрь
33,3
15.
Декабрь
33,4
Таблица 4. Максимальные размеры годовых премиальных фондов
заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных
государственных казенных учреждений
№
п/п
Исполнительный орган государственной власти Томской области, имеющий подведомственное областное государственное казенное учреждение, для которого рассчитывается максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя и главного бухгалтера указанного учреждения
Максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя, главного бухгалтера областного государственного казенного учреждения в процентах от годового премиального фонда руководителя данного учреждения (без учета начислений страховых взносов
в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных
к ним местностях)
1.
Департамент труда и занятости населения Томской области
80
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 21.03.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
