О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29.11.2008 Г. N 515 "О ВОПРОСАХ ФОРМИРОВАНИЯ И ПОДГОТОВКИ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ



Утратил силу: Постановлением Губернатора Курской области от 21.02.2019 № 64-пг

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ОТ 10 ДЕКАБРЯ 2013 Г. N 551-ПГ

"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29.11.2008 Г. N 515 "О ВОПРОСАХ ФОРМИРОВАНИЯ И ПОДГОТОВКИ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"

В целях продолжения в 2014 году работы по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области постановляю:

1. Продлить на 2014 год срок реализации областной программы "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Курской области в 2013 году", утверждённой постановлением Губернатора Курской области от 29.11.2008 г. N 515 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров Курской области".

2. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Губернатора Курской области от 29.11.2008 г. N 515 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров Курской области" (с последующими изменениями и дополнениями).

Губернатор Курской области

А.Н. Михайлов

Изменения,
которые вносятся в постановление Губернатора Курской области от 29.11.2008 г. N 515 "О вопросах формирования и подготовки резерва управленческих кадров Курской области"
(в ред. постановлений Губернатора Курской области от 01.12.2009 г. N 393, от 25.12.2009 г. N 419, от 24.12.2010 г. N 481-пг, от 27.05.2011 г. N 183-пг, от 14.11.2011 г. N 466-пг, от 29.12.2011 г. N 545-пг, от 07.12.2012 г. N 471-пг)
(утв. постановлением Губернатора Курской области
от 10 декабря 2013 г. N 551-пг)

1. В абзаце первом слова "от 25 августа 2008 года N 1252 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по формированию и подготовке резерва управленческих кадров" заменить словами "от 9 февраля 2013 года N 126 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров".

2. В абзаце втором пункта 1: слово "целевую" исключить, цифры "2013" заменить цифрами "2014".

3. В областной целевой программе "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Курской области в 2013 году" (далее - Программа), утверждённой постановлением Губернатора Курской области от 29.11.2008 г. N 515 (с последующими изменениями и дополнениями):

в наименовании и по всему тексту слово "целевая" в соответствующем падеже исключить;

в наименовании цифры "2013" заменить цифрами "2014";

в паспорте Программы:

в наименовании, в позиции, касающейся наименования Программы, в позиции, касающейся сроков реализации Программы, цифры "2013" заменить цифрами "2014";

в позиции, касающейся оснований для разработки Программы, слова "от 25 августа 2008 года N 1252 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по формированию и подготовке резерва управленческих кадров" заменить словами "от 9 февраля 2013 года N 126 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров";

в позиции, касающейся основных задач Программы, слова "формирование резерва управленческих кадров на государственные должности Курской области, должности государственной гражданской службы области высшей группы категории "Руководители", должности заместителей глав администраций городских округов и муниципальных районов области, должности руководителей областных казённых учреждений, областных бюджетных учреждений, предприятий и организаций" заменить словами "формирование резерва управленческих кадров на руководящие должности в исполнительных органах государственной власти Курской области, должности руководителей муниципальных образований Курской области (главы городских округов и муниципальных районов), должности заместителей глав администраций городских округов и муниципальных районов Курской области, должности руководителей областных казённых учреждений, областных бюджетных учреждений, предприятий и организаций";

в позиции, касающейся исполнителей мероприятий, слова "департамент информационно - коммуникационных технологий и безопасности информации Курской области" заменить словами "комитет информационно - коммуникационных технологий и безопасности информации Курской области";

в разделе I "Характеристика Проблемы" в абзаце первом слова "от 25 августа 2008 года N 1252 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по формированию и подготовке резерва управленческих кадров" заменить словами "от 9 февраля 2013 года N 126 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров";

в разделе II "Цели и задачи Программы" абзац четвёртый изложить в следующей редакции:

"формирование резерва управленческих кадров на руководящие должности в исполнительных органах государственной власти Курской области, должности руководителей муниципальных образований Курской области (главы городских округов и муниципальных районов), должности заместителей глав администраций городских округов и муниципальных районов Курской области, должности руководителей областных казённых учреждений, областных бюджетных учреждений, предприятий и организаций по соответствующим отраслям.";

приложение к Программе изложить в новой редакции (прилагается).

4. В Порядке формирования резерва управленческих кадров Курской области, утверждённом постановлением Губернатора Курской области от 29.11.2008 г. N 515 (с последующими изменениями и дополнениями): абзац шестой изложить в следующей редакции:

"Отбор граждан для включения в резерв управленческих кадров Курской области осуществляется по целевым группам должностей:

Руководящие должности в исполнительных органах государственной власти Курской области

до 80 должностей

Должности руководителей муниципальных образований Курской области (главы городских округов и муниципальных районов)

до 33 должностей

Должности заместителей глав администраций городских округов и муниципальных районов Курской области

до 100 должностей

Должности руководителей областных казённых учреждений, областных бюджетных учреждений, предприятий и организаций по соответствующим отраслям

до 35 должностей

";

абзац тридцать первый изложить в следующей редакции:

"Лица, включённые по итогам конкурса в кадровый резерв государственной гражданской службы Курской области категории "Руководители", резерв управленческих кадров муниципальных образований Курской области, при наличии их желания, в случае принятия положительного решения Комиссией по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области и наличия рекомендации руководителя государственного органа Курской области, органа местного самоуправления муниципального образования Курской области включаются в резерв управленческих кадров Курской области без проведения процедур конкурсного отбора.";

абзац сорок пятый изложить в следующей редакции:

"переезд на постоянное место жительства за пределы Курской области.".

"

Приложение

к областной программе

"Формирование и подготовка резерва

управленческих кадров Курской области в 2014 году

Перечень
мероприятий областной программы "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Курской области в 2014 году"

Мероприятия

Срок исполнения

Исполнители

1. Совершенствование нормативной правовой базы но вопросам формирования и подготовки резерва управленческих кадров Курской области

1.1. Изучение и анализ федерального законодательства, законодательства субъектов Российской Федерации по вопросам формирования резерва управленческих кадров, накопление опыта правоприменительной практики

в течение 2014 года

Комитет

государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

1.2. Подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в правовые акты Курской области, регламентирующие работу с кадровым резервом

в течение 2014 года по мере необходимости

Комитет

государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

1.3. Осуществление деятельности по ведению номенклатуры должностей для формирования резерва управленческих кадров Курской области

январь 2014 года

Комитет

государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов Курской области

1.4. Подготовка проектов правовых актов области по вопросам резерва

в течение 2014 года по мере

Комитет

государственной, муниципальной службы

управленческих кадров Курской области:

о включении в резерв управленческих кадров Курской области;

об исключении из резерва управленческих кадров Курской области;

о внесении изменений в действующую правовую базу

необходимости

муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

2. Формирование и развитие системы управлении резервом управленческих кадров Курской области

2.1. Организация конкурсного отбора кандидатов на включение в резерв управленческих кадров Курской области по должностям, на которые не сформирован резерв управленческих кадров Курской области

I полугодие 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования Курской области "Курская академия государственной и муниципальной службы" (далее - КАГМС)

2.2. Привлечение к участию в конкурсном отборе на включение в резерв управленческих кадров Курской области молодых талантливых учёных, специалистов, победителей конкурсов и олимпиад, представителей молодёжных общественных организаций и движений

I полугодие 2014 года

Комитет по делам молодёжи и туризму Курской области

2.3. Привлечение к участию в конкурсном отборе на включение в резерв управленческих кадров Курской области представителей

региональных отделений политических партий, зарегистрированных па территории Курской области

I полугодие 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области;

региональные отделения политических партий, зарегистрированные на территории Курской области

2.4. Организация проверки достоверности сведений, представленных кандидатами на включение в резерв управленческих кадров Курской области

I полугодие 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

2.5. Привлечение экспертов из числа представителей научных, образовательных, общественных организаций, региональных отделений политических партий, зарегистрированных на территории Курской области, к участию в мероприятиях по формированию резерва управленческих кадров Курской области

I полугодие 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

2.6. Осуществление взаимодействия с кадровыми службами государственных органов области, органов исполнительной власти области, а также администрациями муниципальных районов и городских округов Курской области в рамках Соглашения о проведении единой кадровой политики на территории Курской области по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Курской области

в течение 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

2.7. Утверждение результатов отбора кандидатов в резерв управленческих кадров, в т.ч.: на конкурсной основе; с использованием других кадровых технологий

в течение 2014 года

Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области

2.8. Заслушивание на заседаниях Комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области отчётов руководителей государственных органов, органов исполнительной власти Курской области, органов местного самоуправления Курской области о проводимой работе по формированию, подготовке и использованию резерва управленческих кадров Курской области

в соответствии с утверждённым графиком

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов Курской области

2.9. Мониторинг:

формирования и использования резерва управленческих кадров Курской области и резерва управленческих кадров муниципальных районов и городских округов Курской области;

формирования и использования резерва управленческих кадров Центрального федерального округа Российской Федерации ("Окружной резерв")

ежеквартально ежемесячно

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов Курской области Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

2.10. Подготовка аналитических материалов по вопросам резерва управленческих кадров Курской области, в т.ч. анализ кадрового состава резерва управленческих кадров по уровню образования, возрасту, иолу, занимаемым должностям

ежеквартально

2.1 1. Проведение семинаров с представителями кадровых служб государственных органов Курской области и органов местного самоуправления Курской области по вопросам резерва управленческих кадров Курской области

I, II полугодия 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; КАГМС

2.12. Проведение проверок кадровых служб государственных органов Курской области, администраций муниципальных районов и городских округов Курской области по вопросам регионального и муниципального резерва управленческих кадров Курской области

в соответствии с утверждённым графиком

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

3. Развитие резерва управленческих кадров Курской области

3.1. Разработка и утверждение перечня образовательных программ профессионального развития лиц, включённых в резерв управленческих кадров Курской области

I квартал 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; КАГМС

3.2. Разработка и утверждение индивидуальных планов развития граждан, включённых в 2014 году в резерв управленческих кадров Курской области

после утверждения правового акта о включении в резерв управленческих кадров Курской области

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов Курской области

3.3. Организация и проведение подготовки резерва управленческих кадров (проведение семинаров, лекций- дискуссий, тренингов, курсов повышения квалификации)

в течение 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов

Курской области; КАГМС

3.4. Мониторинг и анализ реализации индивидуальных планов развития граждан, включённых в резерв управленческих кадров Курской области

IV квартал 2014 года

Комитет

государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области; органы исполнительной власти Курской области; администрации муниципальных районов и городских округов Курской области

4. Использование и поддержка резерва управленческих кадров Курской области

4.1. Подготовка предложений о включении в резерв управленческих кадров Курской области, находящийся под патронажем Губернатора Курской области, а также в резерв управленческих кадров Центрального федерального округа Российской Федерации ("Окружной резерв") наиболее перспективных лиц. зачисленных в резерв управленческих кадров Курской области

в течение 2014 года

Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области

4.2. Подготовка предложений по кандидатурам из резерва для принятия решения о назначениях на должности: государственной гражданской службы; муниципальной службы; руководителей областных бюджетных, областных казённых учреждений

в течение 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

4.3. Рассмотрение результатов подготовки лиц, включённых в резерв управленческих кадров, для принятия решения о дальнейшем пребывании в резерве

декабрь 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области;

Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Курской области

4.4.Проведение анализа эффективности использования лиц, включённых в резерв управленческих кадров

декабрь 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

5. Информационное и методическое обеспечение формирования и подготовки резерва управленческих кадров Курской области

5.1. Ведение базы данных резерва управленческих кадров Курской области и резерва управленческих кадров муниципальных районов и городских округов Курской области (пополнение и уточнение сведений о лицах, состоящих в резерве, отражение движения и ротации резерва управленческих кадров и др.)

I, II полугодия 2014 года

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области

5.2. Размещение в государственных средствах массовой информации, на официальном сайте Администрации Курской области материалов о ходе реализации мероприятий Программы

в течение 2014 года по мере необходимости

Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области, комитет информации и печати Курской области Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; КЛГМС

5.3. Организация методического сопровождения органов исполнительной власти Курской области, органов местного самоуправления по вопросам формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров

в течение 2014 года

".