О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 5 МАЯ 2015 ГОДА № 84



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ НОХЧИЙН РЕСПУБЛИКИН ПРАВИТЕЛЬСТВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

От 10.12.2018г. №271

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 5 МАЯ 2015 ГОДА № 84

В целях реализации проводимых Правительством Российской Федерации мероприятий по повышению пенсионного возраста и выполнению принятых решений по обеспечению соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан предпенсионного возраста, в соответствии с письмом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 сентября 2018 года № 16-0/10/В-7094 Правительство Чеченской Республики

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Чеченской Республики от 5 мая 2015 года № 84 «О создании межведомственной комиссии по снижению неформальной занятости в Чеченской Республике» (в редакции постановлений Правительства Чеченской Республики от 29 декабря 2015 года № 255, от 5 декабря 2016 года № 191) (далее - Постановление) следующие изменения:

а) в пункте 3 слова «главам администраций» заменить словами «руководителям исполнительно-распорядительных органов»;

б) пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Чеченской Республики Ш.С. Ахмадова.».

2. Внести в Положение о межведомственной комиссии по снижению неформальной занятости в Чеченской Республике, утвержденное Постановлением, следующие изменения:

а) пункт 1.1 изложить в следующей редакции:

«1.1. Межведомственная комиссия по снижению неформальной занятости в Чеченской Республике (далее - комиссия) является коллегиальным органом, созданным в целях координации деятельности органов исполнительной власти Чеченской Республики, органов местного самоуправления муниципальных образований Чеченской Республики и обеспечения их взаимодействия с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по снижению неформальной занятости, а также организации и координации работы по взаимодействию с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста в Чеченской Республике.»;

б) пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

«2.1. Обеспечение согласованных действий органов исполнительной власти Чеченской Республики, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти по Чеченской Республике, органов местного самоуправления муниципальных образований и общественных объединений в решении вопросов, связанных со снижением неформальной занятости, а также организацией и координацией работы по взаимодействию с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста в Чеченской Республике.»;

в) пункт 2.2 дополнить словами «и взаимодействие с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста»;

г) в пункте 3.3 слова «мобилизации доходов во внебюджетные фонды Российской Федерации» заменить словами «взаимодействия с работодателями в отношении лиц предпенсионного возраста».

3. Внести в План мероприятий, направленных на снижение неформальной занятости в Чеченской Республике, утвержденный Постановлением, следующие изменения:

а) в графе «Ответственные исполнители» позиции 2 раздела «Оперативный мониторинг эффективности реализации соответствующих мероприятий, включая информирование о фактах неформальной занятости» слова «Управление Федеральной государственной службы занятости населения по Чеченской Республике (по согласованию);» исключить;

б) дополнить разделом следующего содержания:

Мероприятия, направленные на сохранение и развитие

занятости граждан предпенсионного возраста

1

Проведение совещаний с работодателями регионального и муниципального уровня по вопросам соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста

2019 год

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики;

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике (по согласованию)

2

Использование возможностей портала «Работа в России» и социальной сети деловых контактов (SkilsNet) при содействии в трудоустройстве граждан предпенсионного возраста

постоянно

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики;

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике (по согласованию)

3

Оказание в пределах предоставленных полномочий методической помощи, проведение разъяснительной работы с работодателями по вопросам соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста

постоянно

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики

4

Организация работы телефона «горячей линии» по вопросам соблюдения трудовых прав в отношении работников прдпенсионного возраста

постоянно

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики;

Государственная инспекция труда в Чеченской Республике (по согласованию)

5

Освещение в средствах массовой информации мероприятий по содействию занятости граждан предпенсионного возраста

постоянно

Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Чеченской Республики Ш.С. Ахмадова.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель Правительства

Чеченской Республики

М.М. Хучиев