Основная информация

Дата опубликования: 12 мая 2015г.
Номер документа: RU76000201500769
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Ярославская область
Принявший орган: Правительство Ярославской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

1

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 12.05.2015 № 509-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 25.04.2012 № 346-П

ПРАВИТЕЛЬСТВО ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение о порядке и условиях направления работников государственных учреждений Ярославской области в служебные командировки, утвержденное постановлением Правительства области от 25.04.2012 № 346-п «О порядке и условиях направления работников государственных учреждений Ярославской области в служебные командировки», изменения согласно приложению.

2. Постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования.

Председатель

Правительства области              А.Л. Князьков

Приложение

к постановлению

Правительства области

от 12.05.2015 № 509-п

ИЗМЕНЕНИЯ,

вносимые в Положение о порядке и условиях направления работников государственных учреждений Ярославской области в служебные командировки

1. Абзац второй пункта 3 изложить в следующей редакции:

«Работники направляются в командировки на основании решения работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Поездка работника, направляемого в командировку по решению работодателя в обособленное подразделение учреждения (представительство, филиал), находящееся вне места постоянной работы, также признается командировкой.».

2. Абзац третий пункта 5 изложить в следующей редакции:

«Предоставление других дней отдыха осуществляется на основании заявления сотрудника, составленного по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению, и на основании приказа работодателя в конкретные дни.».

3. Пункт 6 признать утратившим силу.

4. Пункт 7 изложить в следующей редакции:

«7. Фактический срок пребывания работника в месте командирования определяется по проездным документам, представляемым работником по возвращении из служебной командировки.

В случае проезда работника к месту командирования и (или) обратно к месту работы на личном транспорте фактический срок пребывания в месте командирования указывается в служебной записке, которая составляется по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению, согласовывается с непосредственным руководителем и представляется работником по возвращении из служебной командировки работодателю одновременно с оправдательными документами, подтверждающими использование указанного транспорта для проезда к месту командирования и обратно (путевой лист, счета, квитанции, кассовые чеки и др.).».

5. В пункте 8:

- слова «Министерством здравоохранения и социального развития» заменить словами «Министерством труда и социальной защиты»;

- слова «и осуществление отметок в командировочных удостоверениях» исключить.

6. Из пункта 10 абзац второй исключить.

7.Пункт 18 признать утратившим силу.

8.Абзац первый пункта 22 изложить в следующей редакции:

«22. При направлении работника в командировку на территории государств − участников Содружества Независимых Государств, с которыми заключены межправительственные соглашения, на основании которых в документах для въезда и выезда пограничными органами не делаются отметки о пересечении государственной границы, дата пересечения государственной границы Российской Федерации определяется по проездным документам (билетам).».

9. В пункте 24 слова «при краткосрочных служебных командировках на территории иностранных государств, устанавливаемые Министерством финансов Российской Федерации по согласованию с Министерством иностранных дел Российской Федерации» заменить словами «в иностранной валюте при служебных командировках на территории иностранных государств согласно приказуМинистерства финансов Российской Федерации от 02.08.2004 № 64н "Об установлении предельных норм возмещения расходов по найму жилого помещения в иностранной валюте прислужебных командировках на территории иностранных государств работников, заключивших трудовой договор о работе в федеральных государственных органах, работников государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений"».

10. Из пункта 28 слова «предпринимательской и иной» исключить.

11.Впункте 30:

- из абзаца второго слова «командировочное удостоверение, оформленное надлежащим образом,» и «страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте,» исключить;

- абзац третий признать утратившим силу.

12. В грифе приложения к положению слова «Приложение к положению» заменить словами «Приложение 1 к Положению».

13. Дополнить приложением следующего содержания:

«Приложение 2

к Положению

ФОРМА

служебной записки о сроке пребыванияв командировке

________________________________

(Ф.И.О. руководителя)

________________________________

(Ф.И.О. сотрудника)

С целью выполнения служебного задания я был(-а) командирован(-а) в ________________________________________________________________.

(указать место командирования)

В место командирования выбыл__________________ в _____________.

(число, месяц, год)             (часов, минут)

В место командирования прибыл __________________ в ____________.

(число, месяц, год)            (часов, минут)

Из места командирования выбыл __________________ в ____________.

(число, месяц, год)               (часов, минут)

К месту работы прибыл __________________ в ____________________.

                                                       (число, месяц, год)                    (часов, минут)

Достоверность указанной информации подтверждаю.

__________________              _____________

(дата)              (подпись)

СОГЛАСОВАНО

(наименование должности и Ф.И.О. непосредственного руководителя)

(подпись)

«_____» _____________________ 20__ года.».

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.10.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать