Основная информация
Дата опубликования: | 12 мая 2016г. |
Номер документа: | RU89000201600549 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ямало-Ненецкий автономный округ |
Принявший орган: | Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12 мая 2016 г. № 419-П
г. Салехард
Об утверждении Порядка подготовки ежегодного плана
проведения плановых проверок при осуществлении
ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового
права, типовой формы акта проверки при осуществлении
ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового
права, типовой формы предписания об устранении выявленных
нарушений трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права
В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, абзацем вторым части 3 статьи 5, частью 1 и абзацем вторым части 7 статьи 7 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 декабря 2015 года № 144-ЗАО «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ямало-Ненецком автономном округе» Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить:
Порядок подготовки ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 1;
типовую форму акта проверки при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 2;
типовую форму предписания об устранении выявленных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 3.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Артюхова Д.А.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа Д.Н. Кобылкин
1
Приложение № 1
УТВЕРЖДЁН
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ПОРЯДОК
подготовки ежегодного плана проведения плановых проверок
при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением
трудового законодательства и иных нормативных правовых
актов, содержащих нормы трудового права
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с абзацем вторым части 3 статьи 5 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 декабря 2015 года № 144-ЗАО «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ямало-Ненецком автономном округе» (далее – Закон № 144-ЗАО, автономный округ) и устанавливает последовательность подготовки исполнительными органами государственной власти автономного округа, осуществляющими ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных им организациях (далее – уполномоченный орган) ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее – ежегодный план), в подведомственных организациях.
2. Понятия и термины, используемые в настоящем порядке, применяются в соответствии со значениями понятий и терминов, определенными Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом № 144‑ЗАО, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
3. Ежегодный план подготавливается и утверждается уполномоченным органом по типовой форме согласно приложению к настоящему Порядку.
4. При разработке ежегодного плана уполномоченным органом учитывается время окончания проведения последней плановой проверки в подведомственной организации.
5. В ежегодном плане в отношении каждой проверяемой подведомственной организации указываются следующие сведения:
1) наименование подведомственной организации, деятельность которой подлежит проверке;
2) адрес места нахождения подведомственной организации, деятельность которой подлежит проверке;
3) цель и предмет проведения проверки;
4) основание проведения проверки;
5) месяц начала проверки;
6) срок проведения плановой проверки (рабочих дней);
7) форма проведения проверки (документарная, выездная, документарная и выездная).
6. Ежегодный план утверждается уполномоченным органом не позднее 10 декабря года, предшествующего году, на который разработан данный план.
7. Утвержденный ежегодный план доводится до сведения подведомственной организации в письменной форме, а также посредством его размещения до 20 декабря года, предшествующего году проведения плановых проверок, на официальном сайте уполномоченного органа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
8. Изменения в ежегодный план проведения плановых проверок вносятся уполномоченным органом в случае:
1) реорганизации или ликвидации уполномоченного органа;
2) изменения наименования подведомственной организации, формы проведения плановой проверки, даты начала проведения плановой проверки.
9. Сведения о внесенных в ежегодный план изменениях доводятся до сведения подведомственных организаций и публикуются в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в течение 3 рабочих дней со дня их внесения.
1
Приложение
к Порядку подготовки ежегодного
плана проведения плановых проверок
при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
ТИПОВАЯ ФОРМА
ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права
УТВЕРЖДЁН
_________________________________
(должность руководителя уполномоченного органа)
___________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
___________
(дата)
МП
ПЛАН
проведения плановых проверок на 20 ____ год
№ п/п
Наимено-вание подведом-ственной организа-ции, деятель-ность которой подлежит проверке
Адрес места нахождения подведом-ственной организации, деятельность которой подлежит проверке
Цель и предмет проведе-ния провер-
ки
Осно-вание проведе-ния провер-ки
Месяц начала проведе-ния провер-ки
Срок прове-дения провер-ки
(рабо-чих дней)
Форма прове-дения плановой проверки (докумен-тарная, выездная, докумен-тарная и выездная)
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Приложение № 2
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ТИПОВАЯ ФОРМА АКТА
АКТ
проверки при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением
трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права
«____» ___________ 20 __ г. _________________ №_______
(дата составления) (место составления)
На основании:
__________________________________________________________________________________
(реквизиты правового акта о проведении проверки (номер, дата))
должностным лицом (лицами): _______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество,
___________________________________________________________________________________
должность должностного лица (должностных лиц), проводившего(их) проверку)
___________________________________________________________________________________
(наименование уполномоченного органа)
была проведена проверка в отношении: ________________________________________________
___________________________________________________________________________________
(плановая/внеплановая, документарная/выездная)
___________________________________________________________________________________
(наименование подведомственной организации, место нахождения, фамилия, имя,
___________________________________________________________________________________
отчество и должность руководителя или иного уполномоченного представителя ___________________________________________________________________________________
подведомственной организации, присутствовавшего при проведении проверки)
Проверяемые документы (информация): __________________________________________ ___________________________________________________________________________________
Дата начала, окончания и место проведения проверки: _____________________________
___________________________________________________________________________________
В ходе проведения проверки:
выявлены нарушения (с указанием положений нормативных правовых актов или иных документов, требования которых были нарушены):
___________________________________________________________________________________
(с указанием характера нарушений и лиц, их допустивших; если в ходе проверки нарушений не выявлено,
делается запись «Нарушений не выявлено»)
Приложение: ______________________________________________________
(прилагаемые к акту документы – при наличии)
Заключения и выводы экспертов: ______________________________________________
__________________________________________________________________________________
Подписи экспертов: ___________________________________________________________
Подписи должностных лиц уполномоченного органа, проводивших проверку: ___________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________
Подпись должностного лица подведомственной
организации, присутствовавшего
при проведении проверки: _____________________________________________________
Подпись руководителя уполномоченного органа: _________________________________
С актом проверки ознакомлен(а), копию акта со всеми приложениями получил(а): ___________________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, должность руководителя или иного уполномоченного представителя
подведомственной организации)
___________________________________________________________________________________
(подпись руководителя или иного уполномоченного представителя подведомственной организации)
«____» _____________ 20___ г.
Отметка об отказе ознакомления с актом проверки: ________________________________
___________________________________________________________________________________
(подписи должностных лиц уполномоченного органа, проводивших проверку)
Направлено письменное уведомление от «____»_________ 20 ___ г. № ______
___________________________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество, подпись должностного лица (лиц) уполномоченного органа)
1
Приложение № 3
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ТИПОВАЯ ФОРМА ПРЕДПИСАНИЯ
(должность и Ф.И.О. руководителя
подведомственной организации)
(наименование и адрес
подведомственной организации)
ПРЕДПИСАНИЕ
об устранении выявленных нарушений трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
№__________ от «_____» ________20__г.
В соответствии с _____________________________________________________________
(наименование и реквизиты правового акта уполномоченного органа о проведении проверки)
в
(наименование подведомственной организации)
__________________________________________________________________________________
была проведена проверка ____________________________________________________________
(указать вид, форму и предмет проверки)
В ходе проверки были выявлены следующие нарушения:
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
На основании вышеизложенного предписываю:
1. Устранить перечисленные выше нарушения в срок до _____________.
2. Представить в срок до __________ информацию об устранении выявленных нарушений с приложением копий подтверждающих документов.
Руководитель
уполномоченного органа
(уполномоченное лицо) __________________________________
(Ф.И.О.)
Предписание получил: ______________________________ _________20__г.
(подпись и ее расшифровка руководителя
или иного уполномоченного представителя
подведомственной организации)
1
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ
12 мая 2016 г. № 419-П
г. Салехард
Об утверждении Порядка подготовки ежегодного плана
проведения плановых проверок при осуществлении
ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового
права, типовой формы акта проверки при осуществлении
ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового
права, типовой формы предписания об устранении выявленных
нарушений трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права
В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, абзацем вторым части 3 статьи 5, частью 1 и абзацем вторым части 7 статьи 7 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 декабря 2015 года № 144-ЗАО «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ямало-Ненецком автономном округе» Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа п о с т а н о в л я е т:
1. Утвердить:
Порядок подготовки ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 1;
типовую форму акта проверки при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 2;
типовую форму предписания об устранении выявленных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, согласно приложению № 3.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Артюхова Д.А.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа Д.Н. Кобылкин
1
Приложение № 1
УТВЕРЖДЁН
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ПОРЯДОК
подготовки ежегодного плана проведения плановых проверок
при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением
трудового законодательства и иных нормативных правовых
актов, содержащих нормы трудового права
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с абзацем вторым части 3 статьи 5 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 декабря 2015 года № 144-ЗАО «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Ямало-Ненецком автономном округе» (далее – Закон № 144-ЗАО, автономный округ) и устанавливает последовательность подготовки исполнительными органами государственной власти автономного округа, осуществляющими ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных им организациях (далее – уполномоченный орган) ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее – ежегодный план), в подведомственных организациях.
2. Понятия и термины, используемые в настоящем порядке, применяются в соответствии со значениями понятий и терминов, определенными Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом № 144‑ЗАО, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
3. Ежегодный план подготавливается и утверждается уполномоченным органом по типовой форме согласно приложению к настоящему Порядку.
4. При разработке ежегодного плана уполномоченным органом учитывается время окончания проведения последней плановой проверки в подведомственной организации.
5. В ежегодном плане в отношении каждой проверяемой подведомственной организации указываются следующие сведения:
1) наименование подведомственной организации, деятельность которой подлежит проверке;
2) адрес места нахождения подведомственной организации, деятельность которой подлежит проверке;
3) цель и предмет проведения проверки;
4) основание проведения проверки;
5) месяц начала проверки;
6) срок проведения плановой проверки (рабочих дней);
7) форма проведения проверки (документарная, выездная, документарная и выездная).
6. Ежегодный план утверждается уполномоченным органом не позднее 10 декабря года, предшествующего году, на который разработан данный план.
7. Утвержденный ежегодный план доводится до сведения подведомственной организации в письменной форме, а также посредством его размещения до 20 декабря года, предшествующего году проведения плановых проверок, на официальном сайте уполномоченного органа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
8. Изменения в ежегодный план проведения плановых проверок вносятся уполномоченным органом в случае:
1) реорганизации или ликвидации уполномоченного органа;
2) изменения наименования подведомственной организации, формы проведения плановой проверки, даты начала проведения плановой проверки.
9. Сведения о внесенных в ежегодный план изменениях доводятся до сведения подведомственных организаций и публикуются в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в течение 3 рабочих дней со дня их внесения.
1
Приложение
к Порядку подготовки ежегодного
плана проведения плановых проверок
при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
ТИПОВАЯ ФОРМА
ежегодного плана проведения плановых проверок при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права
УТВЕРЖДЁН
_________________________________
(должность руководителя уполномоченного органа)
___________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
___________
(дата)
МП
ПЛАН
проведения плановых проверок на 20 ____ год
№ п/п
Наимено-вание подведом-ственной организа-ции, деятель-ность которой подлежит проверке
Адрес места нахождения подведом-ственной организации, деятельность которой подлежит проверке
Цель и предмет проведе-ния провер-
ки
Осно-вание проведе-ния провер-ки
Месяц начала проведе-ния провер-ки
Срок прове-дения провер-ки
(рабо-чих дней)
Форма прове-дения плановой проверки (докумен-тарная, выездная, докумен-тарная и выездная)
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Приложение № 2
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ТИПОВАЯ ФОРМА АКТА
АКТ
проверки при осуществлении ведомственного контроля за соблюдением
трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права
«____» ___________ 20 __ г. _________________ №_______
(дата составления) (место составления)
На основании:
__________________________________________________________________________________
(реквизиты правового акта о проведении проверки (номер, дата))
должностным лицом (лицами): _______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество,
___________________________________________________________________________________
должность должностного лица (должностных лиц), проводившего(их) проверку)
___________________________________________________________________________________
(наименование уполномоченного органа)
была проведена проверка в отношении: ________________________________________________
___________________________________________________________________________________
(плановая/внеплановая, документарная/выездная)
___________________________________________________________________________________
(наименование подведомственной организации, место нахождения, фамилия, имя,
___________________________________________________________________________________
отчество и должность руководителя или иного уполномоченного представителя ___________________________________________________________________________________
подведомственной организации, присутствовавшего при проведении проверки)
Проверяемые документы (информация): __________________________________________ ___________________________________________________________________________________
Дата начала, окончания и место проведения проверки: _____________________________
___________________________________________________________________________________
В ходе проведения проверки:
выявлены нарушения (с указанием положений нормативных правовых актов или иных документов, требования которых были нарушены):
___________________________________________________________________________________
(с указанием характера нарушений и лиц, их допустивших; если в ходе проверки нарушений не выявлено,
делается запись «Нарушений не выявлено»)
Приложение: ______________________________________________________
(прилагаемые к акту документы – при наличии)
Заключения и выводы экспертов: ______________________________________________
__________________________________________________________________________________
Подписи экспертов: ___________________________________________________________
Подписи должностных лиц уполномоченного органа, проводивших проверку: ___________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________
Подпись должностного лица подведомственной
организации, присутствовавшего
при проведении проверки: _____________________________________________________
Подпись руководителя уполномоченного органа: _________________________________
С актом проверки ознакомлен(а), копию акта со всеми приложениями получил(а): ___________________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, должность руководителя или иного уполномоченного представителя
подведомственной организации)
___________________________________________________________________________________
(подпись руководителя или иного уполномоченного представителя подведомственной организации)
«____» _____________ 20___ г.
Отметка об отказе ознакомления с актом проверки: ________________________________
___________________________________________________________________________________
(подписи должностных лиц уполномоченного органа, проводивших проверку)
Направлено письменное уведомление от «____»_________ 20 ___ г. № ______
___________________________________________________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество, подпись должностного лица (лиц) уполномоченного органа)
1
Приложение № 3
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 12 мая 2016 года № 419-П
ТИПОВАЯ ФОРМА ПРЕДПИСАНИЯ
(должность и Ф.И.О. руководителя
подведомственной организации)
(наименование и адрес
подведомственной организации)
ПРЕДПИСАНИЕ
об устранении выявленных нарушений трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
№__________ от «_____» ________20__г.
В соответствии с _____________________________________________________________
(наименование и реквизиты правового акта уполномоченного органа о проведении проверки)
в
(наименование подведомственной организации)
__________________________________________________________________________________
была проведена проверка ____________________________________________________________
(указать вид, форму и предмет проверки)
В ходе проверки были выявлены следующие нарушения:
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
На основании вышеизложенного предписываю:
1. Устранить перечисленные выше нарушения в срок до _____________.
2. Представить в срок до __________ информацию об устранении выявленных нарушений с приложением копий подтверждающих документов.
Руководитель
уполномоченного органа
(уполномоченное лицо) __________________________________
(Ф.И.О.)
Предписание получил: ______________________________ _________20__г.
(подпись и ее расшифровка руководителя
или иного уполномоченного представителя
подведомственной организации)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 09.08.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: