О МЕРАХ ПО РАЗВИТИЮ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА В СФЕРЕ ТРУДА



АДМИНИСТРАЦИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 12 августа 2008 г. № 759

г. Брянск

О МЕРАХ ПО РАЗВИТИЮ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА В СФЕРЕ ТРУДА

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 1 мая 1999 года № 92-ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», от 27 ноября 2002 года № 156-ФЗ «Об объединениях работодателей», Законами Брянской области от 15 декабря 1997 года № 33-З «О социальном партнерстве в Брянской области», от 15 мая 2000 г. № 25-З «О трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений», в целях обеспечения социальной стабильности и эффективного взаимодействия администрации области, федерации профсоюзов, работодателей области и органов местного самоуправления по вопросам социального партнерства в сфере труда

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Управлению труда Брянской области осуществлять содействие и методическую помощь в подготовке и заключении отраслевых (межотраслевых) и территориальных соглашений и коллективных договоров в организациях всех форм собственности.

2. Рекомендовать органам местного самоуправления:

активизировать деятельность трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений;

обеспечить заключение территориальных, отраслевых (межотраслевых) соглашений и коллективных договоров;

осуществлять уведомительную регистрацию отраслевых (межотраслевых) соглашений и коллективных договоров;

представлять в управление труда Брянской области информацию о развитии системы социального партнерства и сведения о заключенных соглашениях и коллективных договорах (приложения 1, 2) один раз в полугодие, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом;

3. Рекомендовать:

федерации профсоюзов Брянской области, Брянской областной ассоциации промышленных и коммерческих предприятий, отраслевым обкомам профсоюзов совместно с органами государственной власти области, объединениями работодателей активизировать работу по заключению отраслевых (межотраслевых) соглашений, коллективных договоров в организациях всех форм собственности и осуществлять контроль за их выполнением;

федерации профсоюзов Брянской области продолжить работу по созданию первичных профсоюзных организаций и координационных советов профсоюзных организаций;

Брянской областной ассоциации промышленных и коммерческих предприятий оказывать содействие муниципальным образованиям по созданию объединений работодателей;

государственной инспекции труда в Брянской области осуществлять контроль за выполнением соглашений и коллективных договоров и ежеквартально информировать областную трехстороннюю комиссию.

4. Рекомендовать федерации профсоюзов Брянской области, Брянской областной ассоциации промышленных и коммерческих предприятий совместно с управлением труда Брянской области продолжить работу со средствами массовой информации по информированию населения области по вопросам социального партнерства.

5. Постановления администрации области от 7 августа 2002 года № 316 «О дальнейшем развитии системы социального партнерства в области», от 18 марта 2004 года № 159 «О внесении изменений и дополнений в Постановление администрации области от 7 августа 2002 года № 316 «О дальнейшем развитии системы социального партнерства в области» признать утратившими силу.

6. Настоящее постановление опубликовать в средствах массовой информации.

7. Контроль за исполнением постановления возложить на временно исполняющего обязанности заместителя Губернатора Брянской области - председателя комитета по экономической политике Брянской области Ковалевского В.В.

Губернатор

Н.В. Денин

Приложение 1

к Постановлению администрации

Брянской области

от 12 августа 2008 г. № 759

СВЕДЕНИЯ

о количестве соглашений, действующих в ______________

муниципальном образовании (за полугодие (год))

Муниципальные
образования

отраслевые
(межотраслевые)
соглашения

Приложение 2

к постановлению администрации

Брянской области

от 12 августа 2008 г. № 759

СВЕДЕНИЯ

о количестве коллективных договоров, действующих

в _________________ муниципальном образовании

(за полугодие (год))

Количество
организаций,
включая организации
малого предпринима-
тельства (единиц)

Общая численность
работников на отчетную
дату (человек)

Численность работников,
охваченных коллективными
договорами (человек)

Количество
заключенных
договоров
(единиц)

Количество колдоговоров,
прошедших уведомительную
регистрацию (единиц)