Основная информация
Дата опубликования: | 13 марта 2020г. |
Номер документа: | RU79001705202000036 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Еврейская автономная область |
Принявший орган: | Администрация муниципального образования "Облученский муниципальный район" |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ОБЛУЧЕНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13.03.2020 № 58
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОКАЗАТЕЛИ, РАЗМЕРЫ И УСЛОВИЯ СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОБЛУЧЕНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН», ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
На основании Устава муниципального образования «Облученский муниципальный район», администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в показатели, размеры и условия стимулирования работников администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, утвержденные постановлением администрации муниципального района от 18.01.2018 № 15 «Об установлении показателей, размеров и условий стимулирования работников администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы» (далее – Постановление) следующие изменения:
1.1 Абзац 7 раздела 1 изложить в следующей редакции:
«Выплата за интенсивность и высокие результаты работы работникам администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы производится ежемесячно в размере до 200% должностного оклада работника».
1.2 Строку 6 раздела «Отдел по связям с общественностью, средствами массовой информации и развитию спорта» таблицы изложить в следующей редакции:
«6
Ведущий специалист
Своевременное выполнение мероприятий муниципальной программы по физической культуре и спорту
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1- 2 нарушений
40
Наличие 3 и более нарушений
0
Проведение массовых спортивных мероприятий с детьми и молодежью
Отсутствие нарушений
30
Наличие 1- 2 нарушений
20
Наличие 3 и более нарушений
0
Обеспечение безопасности проведения спортивных мероприятий
Отсутствие нарушений
40
Наличие 1- 2 нарушений
30
Наличие 3 и более нарушений
0
Своевременное и качественное ведение документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
30
Наличие 1- 2 нарушений
20
Наличие 3 и более нарушений
0».
1.3. Раздел таблицы «Финансовое управление» изложить в следующей редакции:
«12
Бухгалтер
Подготовка данных по соответствующим регистрам бухгалтерского учета для составления отчетности
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Своевременное исполнение ежемесячной, квартальной, годовой отчётностей
Сдача отчетности в установленные сроки
50
Несвоевременное исполнение сдачи отчетности – 1 нарушение
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Качество ведения документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
45
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Нарушение законодательства при проведении мероприятий по контролю (надзору), в том числе по результатам проверок
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1 нарушения
30
Наличие 2 и более нарушений
0
12.1
Бухгалтер 1 категории
Подготовка данных по соответствующим регистрам бухгалтерского учета для составления отчетности
Отсутствие нарушений
40
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Своевременное исполнение ежемесячной, квартальной, годовой отчётностей
Сдача отчетности в установленные сроки
40
Несвоевременное исполнение сдачи отчетности – 1 нарушение
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Качество ведения документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
35
Наличие 1 нарушения
15
Наличие 2 и более нарушений
0
Нарушение законодательства при проведении мероприятий по контролю (надзору), в том числе по результатам проверок
Отсутствие нарушений
35
Наличие 1 нарушения
15
Наличие 2 и более нарушений
0».
2. Опубликовать настоящее постановление в Информационном сборнике муниципального образования «Облученский муниципальный район».
3. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2020.
Глава администрации
муниципального района
В.В. Орёл
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ОБЛУЧЕНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13.03.2020 № 58
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОКАЗАТЕЛИ, РАЗМЕРЫ И УСЛОВИЯ СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ОБЛУЧЕНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН», ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
На основании Устава муниципального образования «Облученский муниципальный район», администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в показатели, размеры и условия стимулирования работников администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, утвержденные постановлением администрации муниципального района от 18.01.2018 № 15 «Об установлении показателей, размеров и условий стимулирования работников администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы» (далее – Постановление) следующие изменения:
1.1 Абзац 7 раздела 1 изложить в следующей редакции:
«Выплата за интенсивность и высокие результаты работы работникам администрации муниципального образования «Облученский муниципальный район», замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы производится ежемесячно в размере до 200% должностного оклада работника».
1.2 Строку 6 раздела «Отдел по связям с общественностью, средствами массовой информации и развитию спорта» таблицы изложить в следующей редакции:
«6
Ведущий специалист
Своевременное выполнение мероприятий муниципальной программы по физической культуре и спорту
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1- 2 нарушений
40
Наличие 3 и более нарушений
0
Проведение массовых спортивных мероприятий с детьми и молодежью
Отсутствие нарушений
30
Наличие 1- 2 нарушений
20
Наличие 3 и более нарушений
0
Обеспечение безопасности проведения спортивных мероприятий
Отсутствие нарушений
40
Наличие 1- 2 нарушений
30
Наличие 3 и более нарушений
0
Своевременное и качественное ведение документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
30
Наличие 1- 2 нарушений
20
Наличие 3 и более нарушений
0».
1.3. Раздел таблицы «Финансовое управление» изложить в следующей редакции:
«12
Бухгалтер
Подготовка данных по соответствующим регистрам бухгалтерского учета для составления отчетности
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Своевременное исполнение ежемесячной, квартальной, годовой отчётностей
Сдача отчетности в установленные сроки
50
Несвоевременное исполнение сдачи отчетности – 1 нарушение
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Качество ведения документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
45
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Нарушение законодательства при проведении мероприятий по контролю (надзору), в том числе по результатам проверок
Отсутствие нарушений
50
Наличие 1 нарушения
30
Наличие 2 и более нарушений
0
12.1
Бухгалтер 1 категории
Подготовка данных по соответствующим регистрам бухгалтерского учета для составления отчетности
Отсутствие нарушений
40
Наличие 1 нарушения
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Своевременное исполнение ежемесячной, квартальной, годовой отчётностей
Сдача отчетности в установленные сроки
40
Несвоевременное исполнение сдачи отчетности – 1 нарушение
20
Наличие 2 и более нарушений
0
Качество ведения документации в соответствии с должностными обязанностями
Отсутствие нарушений
35
Наличие 1 нарушения
15
Наличие 2 и более нарушений
0
Нарушение законодательства при проведении мероприятий по контролю (надзору), в том числе по результатам проверок
Отсутствие нарушений
35
Наличие 1 нарушения
15
Наличие 2 и более нарушений
0».
2. Опубликовать настоящее постановление в Информационном сборнике муниципального образования «Облученский муниципальный район».
3. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2020.
Глава администрации
муниципального района
В.В. Орёл
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | информационный сборник Облученского МР № 5 от 20.03.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.150.040 Глава муниципального образования. Местная администрация, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: