О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ



ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 мая 2020 г. № 295

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

В целях поддержания нормативной правовой базы Орловской области в актуальном состоянии Правительство Орловской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Орловской области от 13 июня 2012 года № 187 «Об организации проведения оплачиваемых общественных работ на территории Орловской области» следующие изменения:

1) в преамбуле слова «постановления Правительства Орловской области от 31 января 2012 года № 30 «Об утверждении долгосрочной областной целевой программы «Содействие занятости населения Орловской области до 2015 года» заменить словами «постановления Правительства Орловской области от 5 августа 2019 года № 441 «Об утверждении государственной программы Орловской области «Содействие занятости населения Орловской области»;

2) пункт 1 признать утратившим силу;

3) в абзаце первом пункта 2 слова «Управлению труда и занятости Орловской области» заменить словами «Департаменту социальной защиты, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области»;

4) пункт 6 изложить в следующей редакции:

«6. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.»;

5) приложение 1 признать утратившим силу;

6) приложение 2 признать утратившим силу.

2. Внести в постановление Правительства Орловской области от 25 июля 2012 года № 262 «О введении новой системы оплаты труда работников бюджетных и казенных учреждений социального обслуживания населения и социальной защиты населения Орловской области» следующие изменения:

1) пункт 6 изложить в следующей редакции:

«6. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.»;

2) пункт 10 приложения 1 признать утратившим силу.

3. Внести в постановление Правительства Орловской области от 30 июля 2014 года № 216 «Об утверждении Положения о представлении работодателями информации о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в органы службы занятости населения Орловской области» следующие изменения:

1) пункт 2 признать утратившим силу;

2) пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.»;

3) в пункте 5 приложения слова «1 числа» заменить словами «1-го числа»;

4) приложение к Положению о представлении работодателями информации о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в органы службы занятости населения Орловской области изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

4. Внести изменение в постановление Правительства Орловской области от 15 июня 2015 года № 260 «Об утверждении Методики оценки эффективности использования иностранной рабочей силы в Орловской области», изложив пункт 2 в следующей редакции:

«2. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.».

5. Внести изменение в постановление Правительства Орловской области от 4 декабря 2015 года № 532 «Об установлении размера платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда в отношении одного рабочего места Департаментом социальной защиты, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области», изложив пункт 4 в следующей редакции:

«4. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.».

6. Внести изменение в постановление Правительства Орловской области от 12 сентября 2019 года № 518 «О разработке прогноза баланса трудовых ресурсов по Орловской области», изложив пункт 5 в следующей редакции:

«5. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.».

7. Внести изменение в постановление Правительства Орловской области от 1 ноября 2019 года № 614 «Об утверждении Положения об организации сбора информации об обеспечении условий для беспрепятственного доступа инвалидов к объектам социальной, инженерной и транспортной инфраструктуры и к предоставляемым в них услугам», изложив пункт 3 в следующей редакции:

«3. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Орловской области.».

Председатель Правительства

Орловской области

А.Е. Клычков

Приложение к постановлению

Правительства Орловской области

от 13 мая 2020 г. № 295

Приложение к Положению о

представлении работодателями информации

о потребности в работниках, наличии

свободных рабочих мест (вакантных

должностей) в органы службы занятости

населения Орловской области

Форма

Информация о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)

Наименование юридического лица/индивидуального предпринимателя/физического лица (нужное подчеркнуть)

_________________________________________________________________________________________________________________________

Адрес места нахождения ___________________________________________________________________________________________________

Адрес фактического места нахождения _______________________________________________________________________________________

Номер контактного телефона _______________________________________________________________________________________________

Фамилия, имя, отчество (при наличии) представителя работодателя _______________________________________________________________

Проезд (вид транспорта, название остановки) __________________________________________________________________________________

Организационно-правовая форма юридического лица ___________________________________________________________________________

Форма собственности: государственная, муниципальная, частная (нужное подчеркнуть)

Численность работников____________________________________________________________________________________________________

Вид экономической деятельности (по ОКВЭД) ________________________________________________________________________________

Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное подчеркнуть)

Иные условия ____________________________________________________________________________________________________________

Оборотная сторона

Наименование профессии (специальности), должности

Квалификация

Необходимое количество работников

Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная, дистанцион-ная)

Заработная плата (доход),

от – до

Режим работы

Профессионально-квалифика-ционные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы

Дополнительные пожелания к кандидату-ре работника

Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику

Класс условий труда

(предоставле-ние дополнитель-ных социальных гарантий работнику)

Квотируе-мое рабочее место

Прием по результатам конкурса на замещение вакансии

нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом

Начало/

оконча-ние работы

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

«

»

20

г.

Работодатель (его представитель)

(подпись)

(фамилия, имя, отчество)

                                                                                                                                                                                      М. П.