ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ



МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ

РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 ноября 2014 г. № 65

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановлений министерства социальной защиты населения Рязанской области от 11.02.2015г. № 7, от 28.12.2017 № 25, постановлений министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 12.12.2018 № 45, от 28.06.2019 № 26, от 14.10.2019 № 38, от 29.04.2020 № 18, от 19.11.2020 № 52)

В целях реализации Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», Закона Рязанской области «О регулировании отдельных вопросов в сфере социального обслуживания на территории Рязанской области» министерство социальной защиты населения Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить нормативы штатной численности организаций социального обслуживания Рязанской области согласно приложению.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя министра труда и социальной защиты населения Рязанской              области, курирующего вопросы социальной защиты населения.

(в редакции постановлений министерства социальной защиты населения Рязанской области от 28.12.2017 № 25)

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2015 года.

Министр

В.Н.Глонти

(в редакции постановления министерства социальной защиты населения Рязанской области от 11.02.2015г. № 7, постановлений министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 12.12.2018 № 45, от 28.06.2019 № 26, от 14.10.2019 № 38, от 29.04.2020 № 18)

Приложение

к Постановлению

министерства социальной

защиты населения

Рязанской области

от 13 ноября 2014 г. № 65

НОРМАТИВЫ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Нормативы штатной численности организаций,

осуществляющих стационарное социальное обслуживание

I.I. Нормативы штатной численности организации

социального обслуживания - дома-интерната для престарелых

и инвалидов (специального дома-интерната для престарелых

и инвалидов, геронтологического центра)

I. Административно-хозяйственная часть

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Директор

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Заместитель директора по общим вопросам

-

1,0

1,0

1,0

3.

Заместитель директора по медицинской части

-

-

1,0/ 1,0 при наличии лежачих свыше 200 коек

1,0/ 1,0 при наличии лежачих свыше 200 коек

4.

Главная медицинская сестра

-

-

1,0

1,0

5.

Заместитель директора по пожарной безопасности

1,0

1,0

1,0

1,0

6.

Юрисконсульт

0,5

1,0

1,0

1,0

7.

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1,0

8.

Бухгалтер

1,0

1,0

2,0

3,0

9.

Кассир

1,0

1,0

1,0

1,0

10.

Экономист

-

1,0

1,0

1,0

11.

Программный администратор

0,5

1,0

1,0

1,0

12.

Секретарь-машинистка

1,0

1,0

1,0

1,0

13.

Делопроизводитель

-

1,0

1,0

1,0

14.

Начальник хозяйственного отдела

1,0

1,0

1,0

1,0

15.

Заведующий складом

1,0

1,0

2,0

2,0

16.

Кладовщик

-

-

1,0

1,0

17.

Агент по снабжению

0,25

0,5

1,0

1,0

18.

Инженер по охране труда и технике безопасности

0,5

0,5

1,0

1,0

19.

Специалист гражданской обороны

0,5

0,5

1,0

1,0

20.

Специалист по кадрам

1,0

1,0

2,0

2,0

21.

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

1,0

22.

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

0,5

1,0

1,0

1,0

23.

Слесарь-сантехник

1,0

1,0

2,0

2,0

24.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0

1,0

1,0

1,0

25.

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования

-

-

1,0

1,0

26.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

4,0

4,0

4,0

4,0

27.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

0,5

1,0

1,0

1,0

28.

Водитель автомобиля (на 1 автомобиль)

1,0

1,0

1,0

1,0

29.

Подсобный (транспортный) рабочий

0,5

0,5

1,0

1,0

30.

Гардеробщик (на 150 номеров при наличии гардеробной)

1,0

1,0

31.

Лифтер (на лифт)

1,0

1,0

1,0

1,0

32.

Маляр

-

-

1,0

1,0

33.

Столяр

1,0

1,0

1,0

1,0

34.

Уборщик производственных и служебных помещений

1,0

1,0

2,0

2,0

35.

Садовник (при наличии сада)

1,0

1,0

1,0

1,0

36.

Рабочий по благоустройству

0,5

0,5

1,0

1,0

37.

Уборщик территории (в соответствии с нормами по уборке площади)

1,0

1,0

1,0

1,0

38.

Сторож (вахтер)

4,5

4,5

4,5

4,5

39.

Специалист по пожарной безопасности

2,0

2,0

2,0

2,0

40.

Машинист насосных установок

4 - 5 при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену при наличии насосной установки

II. Социально-психологическое отделение

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Психолог

0,5

0,5

1,0

1,0

3.

Юрисконсульт

1,0

1,0

1,0

1,0

4.

Документовед (делопроизводитель, администратор)

1,0

1,0

1,0

1,0

III. Социально-медицинское отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Врач-терапевт

0,5

1,0

1,0 на 100 коек вместе с должностью заведующего

1,0 на 100 коек вместе с должностью заведующего

3.

Врач - психиатр

-

-

1,0 на 200 коек

1,0 на 200 коек

4.

Врач-невролог

-

-

1,0 на 200 коек

1,0 на 200 коек

5.

Врач-окулист

-

-

0,5

1,0

6.

Врач-стоматолог

-

-

0,5

1,0

7.

Врач-лор

-

-

0,5

1,0

8.

Врач-хирург

-

-

0,5

1,0

9.

Фельдшер

-

-

1,0

1,0

10.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

11.

Медицинская сестра процедурная (на кабинет)

1,0

1,0

1,0

1,0

12.

Медицинская сестра по физиотерапии

0,5

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

13.

Медицинская сестра по массажу

0,5

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

14.

Инструктор по лечебной физкультуре

0,5

Численность устанавливается, исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы

15.

Лаборант

-

1,0

1,0

1,0

16.

Фармацевт

-

-

1,0

1,0

17.

Медицинский дезинфектор

0,5

1,0

1,0

2,0

18.

Санитарка-уборщица

1,25

3,0

5,0

5,0

IV. Отделение милосердия (из расчета на 25 коек)

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

3.

Медицинская сестра

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

4.

Медицинская сестра по массажу

0,5

1,0 на 50 коек

1,0 на 50 коек

1,0 на 50 коек

5.

Сестра - хозяйка

1,0

1,0

1,0

1,0

6.

Санитарка палатная

1,0 на 5 коек в сутки

1,0 на 5 коек в сутки

1,0 на 5 коек в сутки

1,0 на 5 коек в сутки

7.

Санитарка-буфетчица

2,0

2,0

2,0

2,0

8.

Санитарка-ванщица

5,0

5,0

5,0

5,0

9.

Санитарка-уборщица

1,25

1,0 на 40 коек

1,0 на 40 коек

1,0 на 40 коек

10.

Санитарка ритуального зала на 50 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

V. Отделение активного долголетия

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

3.

Медицинская сестра

1 на 50 коек в сутки

1 на 50 коек в сутки

1 на 50 коек в сутки

1 на 50 коек в сутки

4.

Сестра - хозяйка

1,0

2,0

3,0

4,0

5.

Санитарка палатная

1,0 на 10 коек в сутки

1,0 на 10 коек в сутки

1,0 на 10 коек в сутки

1,0 на 10 коек в сутки

6.

Санитарка-ванщица

0,5

1,0 на 75 коек

1,0 на 75 коек

1,0 на 75 коек

7.

Санитарка-уборщица

1,25

1,0 на 40 коек

1,0 на 40 коек

1,0 на 40 коек

VI. Социально-реабилитационное отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Инструктор по трудовой терапии (на 50 человек, которым разрешена трудотерапия)

0,5

1,0

1,0

1,0

3.

Воспитатель (на 25 инвалидов молодого возраста)

-

1,0

1,0

1,0

4.

Библиотекарь

0,5

1,0

1,0

1,0

5.

Культорганизатор

0,5

1,0

1,0

1,0

6.

Киномеханик (при наличии киноустановки)

0,5

0,5

0,5

1,0

VII. Бытовое обслуживание

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Заведующий прачечной

-

1,0

1,0

1,0

3.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)

1,0

2,0

3,0

6,0

4.

Кастелянша

0,5

1,0

1,0

1,0

5.

Швея

1,0

2,0

2,0

3,0

6.

Парикмахер

1,0

2,0

2,0

3,0

7.

Обувщик по ремонту обуви

0,5

0,5

1,0

1,0

VIII. Персонал кухни

№№

пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51

до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

7

8

1.

Шеф-повар

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Повар

3,0

4,0

4,0

4,0

3.

Официант

2,0

2,0

3,0

4,0

4.

Мойщик посуды

1,0

1,0

2,0

2,0

5.

Кухонный рабочий

1,0

2,0

3,0

3,0

Примечание

При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности штатных единиц осуществляется для каждого раздельно.

I.II. Нормативы штатной численности организации

социального обслуживания - психоневрологического

интерната

I. Административно-хозяйственная часть

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500 чел.

1

2

3

4

5

6

1.

Директор

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Заместитель директора по общим вопросам

1,0

1,0

1,0

1,0 человек

3.

Заместитель директора по медицинской части

-

1,0/1,0 при наличии лежачих свыше 200 человек

1,01,0/1,0 при наличии лежачих свыше 200 человек

1,0/1,0 при наличии лежачих свыше 200 человек

4.

Главная медицинская сестра

1,0

1,0

5.

Заместитель директора по пожарной безопасности

1,0

1,0

1,0

1,0

6.

Юрисконсульт

1,0

1,0

2,0

2,0

7.

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1,0

8.

Бухгалтер

1,0

3,0

4,0

4,0

9.

Кассир

1,0

1,0

1,0

1,0

10.

Экономист

-

1,0

1,0

1,0

11.

Программный администратор

1,0

1,0

1,0

1,0

12.

Секретарь-машинистка

1,0

1,0

1,0

1,0

13.

Делопроизводитель

-

1,0

1,0

1,0

14.

Начальник хозяйственного отдела

-

1,0

1,0

1,0

15.

Заведующий складом

2,0

2,0

2,0

2,0

16.

Кладовщик

-

1,0

1,0

2,0

17.

Агент по снабжению

1,0

1,0

1,0

1,0

18.

Инженер по охране труда и технике безопасности

0,5

1,0

1,0

1,0

19.

Специалист гражданской обороны

0,5

1,0

1,0

1,0

20.

Специалист по кадрам

1,0

2,0

2,0

3,0

21.

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

1,0

22.

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

0,5

1,0

1,0

1,0

23.

Слесарь-сантехник

1,0

2,0

3,0

4,0

24.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0

1,0

1,0

1,0

25.

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования

-

-

1,0

1,0

26.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

4,0

4,0

4,0

4,0

27.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

0,5

1,0

1,0

1,0

28.

Гардеробщик (на 150 номеров при наличии гардеробной)

-

1,0

1,0

1,0

29.

Водитель автомобиля (на 1 водителя)

1,0

1,0

1,0

1,0

30.

Подсобный (транспортный) рабочий

0,5

1,0

1,0

1,0

31.

Лифтер (на лифт)

1,0

1,0

1,0

1,0

32.

Маляр

-

1,0

1,0

1,0

33.

Столяр

1,0

1,0

1,0

1,0

34.

Уборщик производственных и служебных помещений

1,0

1,0

2,0

2,0

35.

Садовник (при наличии сада)

1,0

1,0

1,0

1,0

36.

Рабочий по благоустройству

0,5

0,5

1,0

1,0

37.

Уборщик территории (в соответствии с нормами по уборке площади)

1,0

1,0

1,0

1,0

38.

Сторож (вахтер)

4,5

4,5

4,5

4,5

39.

Специалист по пожарной безопасности

2,0

2,0

2,0

2,0

40.

Машинист насосных установок

4 - 5 при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену при наличии насосной установки

II. Социально-психологическое отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Психолог

0,5

1,0

1,0

1,0

3.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

1,0

2,0

3,0

4.

Юрисконсульт

1,0

1,0

1,0

1,0

III. Социально-медицинское отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Врач-терапевт

0,5

1,5

2,0

3,0

3.

Врач - психиатр на 50 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

4.

Врач-невролог

-

1,0

1,0

1,0

5.

Врач-окулист

-

-

1,0

1,0

6.

Врач-лор

-

-

-

1,0

7.

Врач-хирург

-

-

-

1,0

8.

Фельдшер

-

1,0

2,0

3,0

9.

Врач - стоматолог

-

1,0

1,0

1,0

10.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

11.

Медицинская сестра процедурная на кабинет

1,0

1,0

1,0

1,0

12.

Медицинская сестра по физиотерапии

0,5

1,0 на 150 коек

1,0 на 150 коек

1,0 на 150 коек

13.

Медицинская сестра по массажу

0,5

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

1,0 на 100 коек

14.

Инструктор по лечебной физкультуре

0,5

Численность устанавливается, исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы, но не менее 1,0 на учреждение

15.

Лаборант

1,0

1,0

1,0

1,0

16.

Заведующий аптекой

-

1,0

1,0

1,0

17.

Фармацевт

-

-

1,0

1,0

18.

Медицинский дезинфектор

0,5

1,0

1,0

2,0

19.

Сестра - хозяйка

1,0

1,0

1,0

1,0

20

Санитарка сопровождающая на 30 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

21.

Санитарка уборщица

2,0

5,0

5,0

5,0

IV. Отделение милосердия (из расчета на 25 коек)

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

3.

Медицинская сестра

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

4.

Медицинская сестра по массажу

1,0 на 50 коек

1,0 на 50 коек

1,0 на 50 коек

1,0 на 50 коек

5.

Сестра - хозяйка

1,0

1,0

1,0

1,0

6.

Санитарка палатная

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

5,0 в сутки

7.

Санитарка-буфетчица

2,0

2,0

2,0

2,0

8.

Санитарка-ванщица

5,0

5,0

5,0

5,0

9.

Санитарка уборщица на 30 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

10.

Санитарка ритуального зала на 50 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

V. Общее отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

1,0

3.

Медицинская сестра на 15 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

4.

Медицинская сестра на 20 коек

1,0 в сутки

1,0 в сутки

1,0 в сутки

1,0 в сутки

5.

Сестра - хозяйка

2,0

3,0

4,0

4,0

6.

Санитарка палатная на 10 коек

1,0 в сутки

1,0 в сутки

1,0 в сутки

1,0 в сутки

7.

Санитарка-ванщица на 50 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

8.

Санитарка буфетчица на 50 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

9.

Санитарка уборщица на 30 коек

1,0

1,0

1,0

1,0

VI. Социально-реабилитационное отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделения

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Инструктор по трудовой терапии (на 10 человек, которым разрешена трудотерапия)

0,5

1,0

1,0

1,0

3.

Воспитатель (на 25 инвалидов молодого возраста)

4,0

4,0

4,0

4,0

4.

Библиотекарь

0,5

0,5

1,0

1,0

5.

Культорганизатор

0,5

1,0

1,0

1,0

6.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

1,0

2,0

2,0

7.

Инструктор по адаптивной физической культуре

1,0

1,0

1,0

1,0

VII. Бытовое обслуживание

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 100

от 101 до 300

от 301 до 500

свыше 500

1

2

3

4

5

6

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Заведующий прачечной

1,0

1,0

1,0

1,0

3.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)

1,0

2,0

4,0

6,0

4.

Кастелянша

0,5

1,0

1,0

1,0

5.

Швея

1,0

2,0

2,0

3,0

6.

Парикмахер

1,0

2,0

2,0

3,0

7.

Обувщик по ремонту обуви

0,5

1,0

1,0

1,0

VIII. Персонал кухни

№№

пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

от 26 до 50

от 51 до 150

от 151 до 300

свыше 300

1

2

3

4

7

8

1.

Шеф-повар

1,0

1,0

1,0

1,0

2.

Повар

3,0

4,0

4,0

5,0

3.

Официант

2,0

2,0

4,0

4,0

4.

Мойщик посуды

1,0

1,0

2,0

2,0

5.

Кухонный рабочий

1,0

2,0

3,0

3,0

Примечание

При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности штатных единиц осуществляется для каждого раздельно.

I.III. Нормативы

штатной численности организации социального обслуживания -

детского дома-интерната для умственно отсталых детей

(из расчета на 200 детей-инвалидов)

I. Административно-хозяйственная часть учреждения

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Директор

1,0

2.

Заместитель директора по общим вопросам

1,0

3.

Заместитель директора по медицинской части

1,0

4.

Заместитель директора по воспитательной и реабилитационной работе

1,0

5.

Заместитель директора по пожарной безопасности

1,0

6.

Юрисконсульт

2,0

7.

Главный бухгалтер

1,0

8.

Бухгалтер

2,0

9.

Кассир

1,0

10.

Программный администратор

1,0

11.

Делопроизводитель

1,0

12.

Секретарь-машинистка

1,0

13.

Начальник хозяйственного отдела

1,0

14.

Заведующий складом

2,0

15.

Кладовщик

1,0

16.

Агент по снабжению

1,0

17.

Инженер по охране труда и технике безопасности

1,0

18.

Специалист гражданской обороны

1,0

19.

Специалист по кадрам

2,0

20.

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

1,0

21.

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

1,0

22.

Слесарь-сантехник

2,0

23.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

2,0

24.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

4,0

25.

Водитель автомобиля (на 1 автомобиль)

1,0

26.

Подсобный рабочий

10,0

27.

Гардеробщик

2,0

28.

Лифтер (на лифт)

5,0

29.

Столяр

1,0

30.

Уборщик производственных и служебных помещений

1,0

31.

Садовник (при наличии сада)

1,0

32.

Уборщик территории (в соответствии с нормами по уборке площади)

1,0

33.

Сторож (вахтер)

4 - 5 при круглосуточном

34.

Специалист по пожарной безопасности

2,0

35.

Библиотекарь

1,0

36.

Культорганизатор

1,0

37.

Музыкальный руководитель

1,0

38.

Дезинфектор

1,0

39.

Экспедитор

1,0

40.

Грузчик

1,0

41.

Сестра-хозяйка

1,0

42.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

4,0

43.

Машинист насосных установок

4 - 5 при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену при наличии насосной установки

II. Приемное отделение

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

3.

Психолог

1,0

4.

Медицинская сестра

4,0

5.

Помощник воспитателя

1,0

6.

Санитарка-уборщица

4,0

III. Отделение медико-социальной реабилитации

детей-инвалидов (наполняемость групп -

не более 12 детей-инвалидов)

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Врач - психиатр

1,0

3.

Врач-терапевт

2,0

4.

Стоматолог

0,5

5.

Психолог

2,0

6.

Главная медицинская сестра

1,0

7.

Врач-педиатр

1,0

8.

Врач-физиотерапевт

1,0

9.

Врач по лечебной физкультуре

1,0

10.

Педагог - дефектолог

1,0

11.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

12.

Инструктор-методист по лечебной физкультуре

1,0 на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся

13.

Медицинский дезинфектор

1,0

14.

Медицинская сестра процедурная на кабинет

1,0

15.

Медицинская сестра по массажу

2,0

16.

Медицинская сестра по физиотерапии

1,0

17.

Медицинская сестра стерилизационной

1,0

18.

Фармацевт

1,0

19.

Социальный педагог

1,0

20.

Сестра-хозяйка

1,0

21.

Реабилитолог

2,0

IV. Отделение психолого-педагогической помощи

(наполняемость групп - не более 12 детей-инвалидов)

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

3.

Психолог

1,0

4.

Врач-психотерапевт

1,0

5.

Логопед

2,0

6.

Педагог-дефектолог

1,0

7.

Социальный педагог

2,0

8.

Методист

1,0

9.

Воспитатель (при круглосуточном содержании)

по 2 на группу в сутки

10.

Воспитатель

3 на 1 группу

11.

Реабилитолог

1,0

12.

Медицинская сестра

1,0 на 48 коек в сутки

13.

Санитарка

по 4 на группу в сутки

V. Отделение социально-консультативной помощи

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

3.

Юрисконсульт

1,0

VI. Отделение милосердия

(из расчета 5 реабилитационных групп по 5 человек)

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Старшая медицинская сестра

1,0

3.

Медицинская сестра

1,0 в сутки

4.

Медицинская сестра по массажу

1,0

5.

Санитарка

по 10,0 в сутки

6.

Сестра-хозяйка

1,0

7.

Инструктор-методист по лечебной физкультуре

1,0

8.

Буфетчик

2,5

9.

Уборщик

2,5

10.

Реабилитолог

1,0

11.

Воспитатель

2,0 в сутки

VII. Бытовое обслуживание

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

Количество плановых коек от 200

1

2

3

1.

Заведующий прачечной

1,0

2.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)

5,0

3.

Швея

3,0

4.

Парикмахер

2,0

VIII. Персонал кухни

№№

пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Шеф-повар

1,0

2.

Повар

3,0

3.

Официант

2,0

4.

Мойщик посуды

3,0

5.

Кухонный рабочий

1,0

Примечание

При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого раздельно.

I.IV. Нормативы штатной численности организации

социального обслуживания - реабилитационного

центра для лиц, страдающих психическими расстройствами

I. Административно-хозяйственная часть

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Директор

1,0

1,0

2.

Заместитель директора по воспитательной и реабилитационной работе

1,0

1,0

3.

Юрисконсульт

1,0

1,0

4.

Главный бухгалтер

1,0

1,0

5.

Бухгалтер

2,0

2,0

6.

Кассир

1,0

1,0

7.

Программный администратор

1,0

1,0

8.

Секретарь-машинистка

0,5

0,5

9.

Делопроизводитель

0,5

0,5

10.

Начальник хозяйственного отдела

1,0

1,0

11.

Заведующий складом

1,0

1,0

12.

Агент по снабжению

0,5

0,5

13.

Инженер по охране труда и технике безопасности

0,5

0,5

14.

Специалист гражданской обороны

0,5

0,5

15.

Специалист по кадрам

1,0

1,0

16.

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

17.

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

0,5

1,0

18.

Слесарь-сантехник

1,0

1,0

19.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0

1,0

20.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

4,0

4,0

21.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

0,5

1,0

22.

Водитель автомобиля (на 1 автомобиль)

1,0

1,0

23.

Подсобный (транспортный) рабочий

0,5

0,5

24.

Столяр

0,5

0,5

25.

Плотник

0,5

0,5

26.

Уборщик производственных и служебных помещений

1,0

1,0

27.

Рабочий по благоустройству

0,5

0,5

28.

Уборщик территории (в соответствии с нормами по уборке площади)

1,0

1,0

29.

Сторож (вахтер)

4,5

4,5

30.

Специалист по пожарной безопасности

1,0

1,0

42.

Машинист насосных установок

4 - 5 при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену при наличии насосной установки

II. Отделение медико-социальной реабилитации

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

2.

Врач - психиатр

1,0

1,0

3.

Врач-невролог

1,0

1,0

4.

Фельдшер

1,0

1,0

5.

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

6.

Медицинская сестра

2,5

5,0

7.

Медицинская сестра процедурная на кабинет

1,0

1,0

8.

Медицинская сестра по массажу

1,0 на 100 коек

9.

Инструктор по лечебной физкультуре

Численность устанавливается исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы, но не менее на 1 учреждение

10.

Лаборант

0,5

0,5

11.

Медицинский дезинфектор

0,5

0,5

12.

Сестра-хозяйка

1,0 на 50 коек

13.

Санитарка палатная

по 1,0 на 10 коек в сутки

14.

Санитарка буфетчица на 50 коек

1,0

1,0

15.

Санитарка-ванщица на 50 коек

1,0

1,0

16.

Санитарка уборщица на 30 коек

1,0

1,0

17.

Санитарка сопровождающая на 30 коек

1,0

1,0

III. Отделение психолого-педагогической помощи

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

2.

Педагог - психолог

1,0

1,0

3.

Социальный педагог

1,0

1,0

4.

Методист

1,0

1,0

5.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

0,5

0,5

IV. Социально-реабилитационное отделение

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Заведующий отделением

1,0

1,0

2.

Психолог

1,0

1,0

3.

Делопроизводитель (документовед, администратор)

1,0

1,0

4.

Воспитатель

4,0 на 25 коек

5.

Библиотекарь

1,0

1,0

6.

Педагог - организатор

1,0

1,0

7.

Музыкальный руководитель

1,0

1,0

8.

Руководитель по физическому воспитанию

1,0

1,0

9.

Заведующий лечебно-производственной мастерской

1,0 на мастерскую

10.

Инструктор по труду на 10 человек, способных по заключению врача работать

1,0

1,0

V. Бытовое обслуживание

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Заведующий прачечной

1,0

1,0

2.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)

2,0

2,0

3.

Швея

1,0

1,0

4.

Парикмахер

1,0

1,0

VI. Персонал кухни

№№ пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 50

от 51 до 100

1

2

3

4

1.

Шеф-повар

1,0

1,0

2.

Повар

3,0

4,0

3.

Официант

2,0

2,0

4.

Мойщик посуды

1,0

1,0

5.

Кухонный рабочий

1,0

2,0

I.V. Нормативы штатной численности организации

социального обслуживания - центра социальной адаптации

(помощи), в том числе для лиц без определенного

места жительства и занятий

I. Административно-хозяйственная часть

№№

пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 25

26 - 45

1

2

3

4

1.

Директор

1,0

1,0

2.

Заместитель директора по общим вопросам

1,0

3.

Заведующий отделением

1,0

4.

Главный бухгалтер

1,0

1,0

5.

Бухгалтер

1,0

1,0

6.

Кассир

0,5

0,5

7.

Инженер по охране труда и технике безопасности

0,5

0,5

8.

Начальник хозяйственного отдела

1,0

1,0

9.

Психолог

1,0

10.

Секретарь-машинистка

1,0

11.

Программный администратор

0,5

12.

Заведующий складом

1,0

1,0

13.

Сестра-хозяйка

1,0

1,0

14.

Специалист по кадрам

0,5

15.

Социальный работник

0,5

1,0

16.

Юрисконсульт

0,5

1,0

17.

Фельдшер

1,0

1,0

18.

Медицинская сестра

3,5

4,5

19.

Медицинская сестра по диетпитанию

0,5

0,5

20.

Санитарка

2,0

3,0

21.

Санитарка - мойщица

1,0

1,0

22.

Дезинфектор

0,5

0,5

23.

Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)

1,0

1,0

24.

Плотник

0,5

25.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

0,5

26.

Машинист насосных установок

4 - 5 при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену при наличии насосной установки

27.

Лифтер (на лифт)

1,0

1,0

28.

Садовник (при наличии сада)

1,0

1,0

29.

Специалист гражданской обороны

0,5

0,5

30.

Специалист по пожарной безопасности

1,0

1,0

31.

Водитель автомобиля (на 1 автомобиль)

1,0

1,0

32.

Оператор котельной

4,0

4,0

33.

Слесарь-сантехник

1,0

34.

Рабочий по комплексному ремонту и обслуживанию зданий

0,5

0,5

35.

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления. Вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

0,5

36.

Уборщик территории

1,0

1,0

37.

Уборщик служебных помещений

1,0

1,0

38.

Сторож (вахтер)

4,5

4,5

II. Отделение социальной помощи «Социальный патруль»

№№ пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Заведующий отделением

1,0

2.

Психолог

0,5

3.

Специалист по социальной работе

1,0

4.

Социальный работник

1,0

5.

Водитель

1,0

III. Персонал кухни

№№ пп

Наименование должности, профессии рабочих

Количество штатных единиц в зависимости от количества койко-мест

до 25

26 - 45

1

2

3

4

1.

Шеф-повар

0,0

1,0

2.

Повар

2,0

4,0

3.

Официант

2,0

2,0

4.

Мойщик посуды

1,0

1,0

5.

Кухонный рабочий

1,0

2,0

Примечание

При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого раздельно.

При размещении структурных подразделений центра социальной адаптации для лиц без определенного места жительства и занятий по двум и более адресам количество ставок может увеличиваться вдвое, дополнительно вводится должность заведующего отделением.

В штатных расписаниях организаций социального обслуживания устанавливаются следующие профессии рабочих:

водитель - один на одну машину при наличии автомобиля любого типа (легковой автомобиль, грузовой автомобиль, автобус, санитарный автомобиль) с учетом полного использования нормативного времени. На санитарный автомобиль - один человек в смену;

лифтер устанавливается из расчета: один лифтер на один лифт. Норматив может быть скорректирован с учетом имеющихся в учреждении пассажирских и грузовых лифтов и с учетом режима работы учреждения;

уборщик производственных и служебных помещений устанавливается из расчета площади помещений и утвержденной нормы на 1 человека. Количество штатных единиц устанавливается из расчета: 1 единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее 1 единицы на учреждение;

уборщик территории устанавливается в соответствии с нормами обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений, утвержденными Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 24.06.1996 № 38, но не менее 1 единицы на учреждение;

сторож устанавливается при круглосуточном режиме работы по 1 человеку в смену;

должность садовника вводится при наличии фруктового участка и зеленых насаждений.

Численность инструктора по лечебной физкультуре устанавливается, исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы согласно приказу Минздрава РФ от 20.08.2001 № 337 «О мерах по дальнейшему развитию и совершенствованию спортивной медицины и лечебной физкультуры».

Директор организации социального обслуживания утверждает штатное расписание в пределах средств, выделенных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения).

Директор организации социального обслуживания, исходя из производственной необходимости, имеет право вводить должности, не предусмотренные действующими нормативными правовыми актами за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.

Введение должностей сверх настоящих нормативов численности работников допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, должность которого дополнительно вводится, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.

В штатные расписания могут вводиться как целые, так и 0,75; 0,5; 0,25 должностей работников.

I.V. Нормативы штатной численности организации

социального обслуживания - социально-реабилитационного

центра для несовершеннолетних

№№ пп

Наименование должности

Количество койко-мест

До 20

С 21 до 30

1

Директор учреждения

1

1

2.

Заместитель директора

1

1

3.

Главный бухгалтер

1

1

4.

Бухгалтер

1

1

5.

Юрист

1

1

6.

Специалист по кадрам, делопроизводитель

1

1

7.

Дезинфектор

1

1

8.

Машинист по стирке и ремонту одежды

1

1

9.

Кастелянша

1

1

10.

Заведующий складом

1

1

11.

Слесарь-ремонтник

1

1

12.

Слесарь-сантехник

1

1

13.

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1

1

14.

Подсобный рабочий

1

1

15.

Повар

1

1

16.

Официант

1

1

17.

Мойщик посуды

1

1

18.

Водитель

2

2

19.

Врач

1

1

20.

Медицинская сестра

5

7

21.

Сестра диетическая

0,5

1

22.

Дежурный по режиму

1

1

23.

Оператор газовой котельной

рассчитывается по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок

24.

Сторож

4,5 штатной единицы при круглосуточном режиме работы

25.

Дворник, уборщик территории

1

26.

Уборщик служебных помещений

1 штатная единица на каждые 500 кв. м убираемой территории

27.

Воспитатель

6

8

28.

Младший воспитатель

6

8

29.

Педагог-психолог

1

1

30.

Логопед

1

1,5

31.

Музыкальный руководитель

1

1

32.

Социальный педагог

1

2

Примечание.

Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, выделенных на оплату труда, по согласованию с учредителем исходя из производственной необходимости и экономической целесообразности имеет право вводить должности, не предусмотренные действующими нормативами в пределах установленного учреждению фонда заработной платы.

Введение должностей сверх настоящих Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, должность которого дополнительно вводится в штат учреждения, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.

Наименования должностей и профессий соответствуют наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утвержденных в установленном порядке.

В штатные расписания могут вводиться как целые, так и 0,75, 0,5, 0,25 должности работника.

II. Нормативы штатной численности организаций,

осуществляющих социальное обслуживание на дому

и полустационарное социальное обслуживание

II.I. Нормативы штатной численности организаций -

комплексных центров социального обслуживания населения

(кроме ГБУ РО «Комплексный центр социального

обслуживания населения «Семья»)

(в редакции постановления министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 19.11.2020 № 52)

№№

пп

Наименование службы, отделения, должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Аппарат учреждения

1.1.

Директор

1

1.2.

Заместитель директора

1 - при штатной численности до 100 чел. и при наличии в структуре учреждения

отделений дневного пребывания и/или временного проживания;

при штатной численности от 100 до 200 чел.

2 - при штатной численности от 200 до 300 чел. и наличии в структуре учреждения

отделений дневного пребывания и/или временного проживания;

- при наличии двух и более филиалов

3 - при штатной численности от 300 и более человек и наличии в структуре учреждения:

- отделений дневного пребывания и/или временного проживания;

- при наличии филиалов

2.

Правовое обеспечение

2.1.

Юрисконсульт

1 - при численности населения до 100 тыс. чел.;

2 - при численности населения от 100 до 200 тыс. чел.;

3 - при численности населения от 200 до 300 тыс. чел.;

4 - при численности населения 400 и более чел.

3.

Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность <*>

3.1.

Главный бухгалтер

1

3.2.

Заместитель главного бухгалтера

1 - при численности работников бухгалтерии от 5 и более человек

3.3.

Бухгалтер

2 - при общем количестве обслуживаемых на дому до 700 человек

3 - при общем количестве обслуживаемых на дому от 700 до 1000 человек;

- при наличии в структуре учреждения

отделений дневного пребывания и/или временного проживания

4 - при общем количестве обслуживаемых на дому свыше 1000 человек;

- при наличии в структуре учреждения

отделений дневного пребывания и/или временного проживания

3.4.

Экономист

1 - при штатной численности 300 и более человек

4.

Делопроизводство

4.1.

Делопроизводитель

1

5.

Материально-техническое обеспечение

5.1.

Начальник хозяйственного отдела

1 - при наличии стационарных и полустационарных отделений с предоставлением услуги по предоставлению горячего питания

5.2.

Заведующий складом <**>

1 - при наличии стационарных и полустационарных отделений с предоставлением услуги по предоставлению горячего питания

Заведующий хозяйством

1 - при наличии стационарных и полустационарных отделений)

6.

Комплектование и учет кадров

6.1.

Специалист по кадрам

1 - при штатной численности до 100 чел.;

2 - при штатной численности от 100 до 150 чел.;

3 - при штатной численности от 150 до 300 чел.;

4 - при штатной численности более 300 чел.

7.

Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание <***>

7.1.

Специалист по охране труда

Устанавливается в соответствии с Межотраслевым нормативом численности работников службы охраны труда в организациях, утвержденным Постановлением Минтруда России от 22 января 2001 года № 10.

7.2

Программист (при организации работы компьютерного класса)

8.

Транспортное обслуживание

8.1.

Водитель автомобиля

1 - на одну машину с учетом полного использования нормативного времени

9.

Бытовое обслуживание

9.1.

Парикмахер (при наличии соответствующего оборудования)

1 - при наличии стационарного отделения

10.

Обслуживание и содержание зданий и территорий

10.1.

Уборщик территорий

Расчет производится в соответствии с Нормами обслуживания на работы по санитарному содержанию домовладений, утвержденными приказом Госстроя Российской Федерации от 9 декабря 1999 г. № 139

10.2.

Уборщик служебных помещений

1 - на 400 кв. метров убираемой площади

10.3.

Сторож

4 - на 1 пост охраны при круглосуточном режиме работы (по 1 человеку в смену)

10.4

Оператор котельной <***>

4 - при круглосуточном режиме работы

11.

Организационно-методическое отделение

11.1.

Заведующий отделением

1

11.2.

Специалист по социальной работе

1 - единица на 500 получателей социальных услуг (при меньшей численности получателей социальных услуг вводится 0,5 ставки)

11.3.

Инженер-программист

1

12.

Отделение социального обслуживания на дому

12.1.

Заведующий отделением

1 - не менее 18 шт. ед. социальных работников

12.2.

Социальный работник

1 - на 10-12 обслуживаемых человек, проживающих в городской местности и рабочих поселках

1 - на 7-10 обслуживаемых человек, проживающих в сельской местности

12.3.

Специалист по социальной работе

1 - при наличии более 4 отделений

12.6.

Медицинская сестра

1 - на 20 человек, нуждающихся в социально-медицинском обслуживании

13.

Отделение социального сопровождения граждан пожилого возраста и инвалидов

13.1.

Заведующий отделением

1

13.2.

Специалист по социальной работе

1 - 5 - в зависимости от количества направлений деятельности отделения и численности обслуживаемых

13.3.

Социальный работник

1 - 3 - в зависимости от количества направлений деятельности отделения и численности обслуживаемых

14.

Отделение психолого-педагогической помощи

14.1

Заведующий отделением

1

14.2

Социальный педагог

1

14.3

Педагог - психолог

1

14.4

Специалист по социальной работе

1 - на 3 тысячи детского населения

15.

Отделение полустационарного социального обслуживания (дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов)

15.1.

Заведующий отделением

1

15.2.

Инструктор по лечебной физкультуре

1

15.3.

Культорганизатор

1

15.4.

Психолог

1

15.6.

Медицинская сестра

1

15.7

Сестра диетическая

1

15.8

Повар

2

15.9

Кухонный рабочий

1

15.10

Мойщик посуды

1

15.11

Санитарка

1

15.12

Санитарка-ванщица

1 - на 25 койко-мест

15.13

Подсобный рабочий

0,5

15.14

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

0,5

16

Отделение стационарного социального обслуживания (временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов)

16.1

Заведующий отделением

1

16.2

Врач-специалист

0,5 - до 25 койко-мест

16.3

Медицинская сестра

5

16.4

Сестра диетическая

1

16.5

Культорганизатор

0,5 - до 25 койко-мест

16.6

Сестра-хозяйка

1

16.7

Повар

2 - при численности обслуживаемых до 25 чел.

16.8

Кухонный рабочий

2

16.9

Официант

1 - на 25 койко-мест

16.10

Мойщик посуды

1

16.11

Машинист по стирке белья

1

16.12

Санитарка

4 - на 20 койко-мест

16.13

Санитарка-ванщица

16.14

Санитарка-уборщица

1 - на 45 койко-мест

16.15

Слесарь-сантехник

1

16.16

Подсобный рабочий

0,5

16.17

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1

17.

Отделение дневного пребывания детей-инвалидов и подростков с ограниченными физическими и умственными возможностями

17.1.

Заведующий отделением

1

17.2.

Логопед

1

17.3.

Психолог (педагог-психолог)

1

Специалист по социальной работе

1

Музыкальный работник

0,5

18.

Отделение дневного пребывания детей и подростков

18.1

Заведующий отделением

1

18.2

Педагог-психолог

1

18.3

Социальный педагог

1

18.4

Специалист по социальной работе

1

19.

Отделение помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации

19.1

Заведующий отделением

1

19.2

Психолог

1

19.3

Врач

1

19.4

Юрист

1

19.5

Специалист по социальной работе

3,5 - при круглосуточном режиме работы

<*> В учреждении служба бухгалтерского учета и финансово-экономической деятельности не создается при наличии централизованной бухгалтерии или договора на бухгалтерское обслуживание централизованной бухгалтерией.

<**> Должность вводится при наличии отделения дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, отделения временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов.

<***> При наличии в учреждении собственной котельной в службу вводятся должности работников котельной. Расчет их численности производится в соответствии с рекомендациями по нормированию труда работников энергетического хозяйства, утвержденными приказом Государственного комитета Российской Федерации от 22 марта 1999 г. № 65.

Примечания

1. Директор учреждения, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить в штат учреждения должности, не предусмотренные настоящими Нормативами штатной численности, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.

2. При утверждении штатов по отдельным должностям итоговые цифры до 0,25 единицы отбрасываются, цифры свыше 0,25 до 0,75 округляются до 0,5, а свыше 0,75 - до единицы.

II.II. Норматив штатной численности организации

социального обслуживания - комплексный центр социального

обслуживания населения «Семья»

(подраздел II.II изложен в редакции постановления министерства социальной защиты населения Рязанской области от 11.02.2015г. № 7, постановления министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 14.10.2019 № 38)

№№
пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

1.

Директор

1

2.

Заместитель директора

3

3.

Главный бухгалтер

1

4.

Бухгалтер

2

5.

Экономист

1

6.

Начальник отдела кадров

1

7.

Специалист по кадрам

0,5

8.

Специалист по охране труда

1

9.

Заведующий складом

1

10.

Заведующий хозяйством

1

11.

Кастелянша

1

12.

Слесарь-сантехник

1

13.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту и зданий

1

14.

Плотник

0,5

15.

Электромонтер

0,5

16.

Дворник

1

17.

Повар

1

18.

Мойщик посуды

1

19.

Водитель автомобиля

4

20.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

Рассчитывается с учетом норм времени и норм обслуживания

21.

Культорганизатор

1

22.

Уборщик производственных и служебных помещений <1>

6

23.

Мастер швейной мастерской

0,5

24.

Мастер гончарной мастерской

0,5

Консультативно-диагностическое отделение

25.

Заведующий отделением

1

26.

Педагог-психолог

1

27.

Юрисконсульт

1

28.

Специалист по социальной работе

1

Отделение социальной помощи семье и детям

29.

Заведующий отделением

1

30.

Педагог-психолог

2

31.

Социальный педагог

2

32.

Специалист по социальной работе

2

Отделение помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации

33.

Заведующий отделением

1

34.

Педагог-психолог

2

35.

Воспитатель

1

36.

Специалист по социальной работе (в ночь)

4

37.

Специалист по социальной работе (в день)

1

38.

Юрисконсульт

0,5

Отделение временного проживания (социальная гостиница)

39.

Заведующий отделением

1

40.

Педагог-психолог

1

41.

Специалист по социальной работе

1

Отделение социальной помощи несовершеннолетним, совершившим правонарушения

42.

Заведующий отделением

1

43.

Педагог-психолог

1

44.

Специалист по социальной работе

1,5

45.

Юрисконсульт

0,5

Отделение организационно-методической работы

46.

Заведующий отделением

1

47.

Методист

2

Отделение «Детский телефон доверия»

48.

Заведующий отделением

1

49.

Методист

1

50.

Педагог-психолог

1 - при работе в дневное время

51.

Педагог-психолог

4 - при круглосуточном режиме работы

Отделение социальной реабилитации для детей и подростков

с ограниченными возможностями

52.

Заведующий отделением

1

53.

Специалист по социальной работе

3

54.

Логопед-дефектолог

3

55.

Педагог-психолог

3

56.

Воспитатель

2

57.

Музыкальный работник

1

Служба профилактической работы с семьями с детьми № 1

58.

Заведующий отделением

1

59.

Специалист по социальной работе

7

60

Психолог

2

61.

Социальный работник

1

Служба  профилактической работы с семьями с детьми № 2

62.

Заведующий отделением

1

63.

Специалист по социальной работе

7

64.

Психолог

2

65

Социальный работник

1

Служба социального обслуживания детей и семей, имеющих несовершеннолетних детей

66

Заведующий отделением

1

67

Специалист по социальной работе

2

68.

Психолог

2

69.

Социальный педагог

1

70.

Социальный работник

1

71.

Логопед

1

Отделение профилактической работы с семьями с детьми № 3

72.

Заведующий отделением

1

73.

Социальный работник

3

74.

Специалист по социальной работе

2

75.

Психолог

1

Примечание:

<1> Количество штатных единиц уборщика производственных и служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию.

Директор организации социального обслуживания, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.

В штатные расписания могут вводиться как целые, так и 0,75, 0,5, 0,25 должности работника.

II.III. Норматив штатной численности организации

социального обслуживания - центр социальной

реабилитации инвалидов

(подраздел II.III в редакции постановления министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 12.12.2018 № 45, постановлений министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 28.06.2019 № 26, от 14.10.2019 № 38)

№№

пп

Наименование должности

Количество штатных единиц

1

2

3

Руководство

1.

Директор

1

2.

Заместитель директора

1

3.

Ведущий специалист по кадрам и делопроизводству

1

4.

Юрисконсульт

0,75

Бухгалтерия

5.

Главный бухгалтер

1

6.

Ведущий бухгалтер

1

Отделение социальной реабилитации для детей-инвалидов

7.

Заведующий отделением

1

8.

Консультант по реабилитации инвалидов

1

9.

Медицинский психолог

2

10.

Психолог

3

11.

Логопед

2,5

12.

Культорганизатор

0,5

13.

Социальный педагог

0,5

14.

Инструктор-методист по лечебной физкультуре

0,25

Отделение социальной реабилитации для инвалидов старше 18 лет

15.

Заведующий отделением

1

16.

Медицинский психолог

1

17.

Психолог

1

18.

Консультант по реабилитации инвалидов

1

19.

Специалист по реабилитации (производственной адаптации) инвалидов

1

Отделение кратковременного пребывания для детей-инвалидов

20.

Заведующий отделением

1

21.

Психолог

1

22.

Консультант по реабилитации инвалидов

1

23.

Логопед

1

24.

Социальный педагог

0,5

25.

Специалист по реабилитации инвалидов

1,5

Отделение учебного сопровождаемого проживания

26

Заведующий отделением

1

27

Специалист по реабилитации (производственной адаптации) инвалидов

12

Средний медицинский персонал

28.

Фельдшер

1

Производственно-хозяйственный персонал

29.

Инженер по материально-техническому обеспечению

1

30.

Кладовщик пункта проката технических средств реабилитации

1

31.

Водитель

1

32.

Оператор котельной (при отсутствии централизованного отопления)

Рассчитывается с учетом норм времени и норм обслуживания

33.

Уборщик производственных и служебных помещений <1>

2

34.

Дворник

1

Примечание:

<1> Количество штатных единиц уборщика производственных и служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию.

Директор организации социального обслуживания, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.

В штатные расписания могут вводиться как целые, так и 0,75, 0,5, 0,25 должности работника.

(подраздел введен постановлением министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 29.04.2020 № 18)

II.IV. Норматив штатной численности организации

социального обслуживания – ГКУ РО «Ресурсный центр социального обслуживания населения»

(в редакции постановления министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области от 19.11.2020 № 52)

«№№ пп              Наименование должности, отдела, отделения              Количество штатных единиц

1.              Директор              1

2.              Заместитель директора              2

3.              Юрисконсульт              1

Отдел кадровой работы и делопроизводства

4.              Начальник отдела               1

5.              Специалист по охране труда              0,5

6.              Специалист по закупкам              0,5

7.              Специалист по кадрам              1

Отдел материально-технического обеспечения

8.              Начальник отдела              1

9.              Программист              1

10.              Водитель              2

11.              Уборщик служебных помещений              0,5

Отдел бухгалтерского учета и планирования

12.              Главный бухгалтер               1

13.              Бухгалтер              1

14.              Экономист              1

Отдел по работе с негосударственными организациями социального обслуживания

15.              Начальник отдела,               1

16.              Старший инспектор              1

Отдел по разработке и содействию апробации методик и технологий в сфере социального обслуживания

17.              Начальник отдела               1

18.              Старший инспектор              2

Отдел аналитической работы

19.              Начальник отдела              1

20.              Старший инспектор              2

Отдел организации и контроля за признанием граждан нуждающимися в социальном обслуживании

21.              Начальник отдела              1

22.              Старший инспектор              2

Отделение информационного сопровождения граждан пожилого возраста и инвалидов

23.              Специалист по социальной работе              2

Отделение срочного социального обслуживания по Рязанскому муниципальному району

24.              Заведующий отделением              1

25.              Специалист по социальной работе              2

26.              Социальный работник              1

Отделение по признанию граждан нуждающимися в социальном обслуживании*

27.              Заведующий отделением**              16

28.              Специалист по социальной работе***              24».Примечание:

* Отделения по признанию граждан нуждающимися в социальном обслуживании организуются по принципу административно-территориального устройства Рязанской области. Количество отделений по признанию граждан нуждающимися в социальном обслуживании не может быть более 16.

** Количество штатных единиц заведующего отделением устанавливается из расчета 1 единица на одно отделение.

*** Количество штатных единиц специалиста по социальной работе на одно отделение устанавливается из расчета:

2 – при обслуживании территории одного муниципального образования либо территории двух и более муниципальных образований, в числе которых одно из следующих: Ряжский, Александро-Невский, Старожиловский или Пронский муниципальные образования;

3 – при  обслуживании территории двух и более муниципальных образований, в число которых не входят Ряжский, Александро-Невский, Старожиловский или Пронский муниципальные образования.

Директор организации социального обслуживания, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами, за счет должностей других подразделений в пределах установленного фонда заработной платы.

В штатные расписания могут вводиться как целые, так и 0,75, 0,5, 0,25 должности работника.