ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ В 2019 ГОДУ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ



Утратило силу. – Постановление Правительства Мурманской области от 20.01.2020 № 5-ПП

ПРАВИТЕЛЬСТВО

МУРМАНСКОЙ  ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14.12.2018                                                                                     № 577-ПП

Мурманск

ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ В 2019 ГОДУ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ

УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции постановления Правительства Мурманской области от 14.10.2019 № 468-ПП)

В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных областных учреждений здравоохранения Мурманской области и усиления материальной заинтересованности работников в повышении эффективности деятельности Правительство Мурманской области постановляет:

1. Установить в 2019 году ежемесячные денежные выплаты стимулирующего характера:

1.1. За оказание дополнительной медицинской помощи, оказываемой врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами), медицинскими сестрами участковыми врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинскими сестрами врачей общей практики (семейных врачей), в следующих предельных размерах:

1) врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей врачебной практики (семейным врачам):

1 ставка - 10000 рублей;

0,75 ставки - 7500 рублей;

0,5 ставки - 5000 рублей;

0,25 ставки - 2500 рублей;

2) медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей):

1 ставка - 5000 рублей;

0,75 ставки - 3750 рублей;

0,5 ставки - 2500 рублей;

0,25 ставки - 1250 рублей.

Выплаты, установленные настоящим подпунктом, осуществляются медицинским работникам, работающим на участке с соответствующей численностью обслуживаемого прикрепленного населения:

на терапевтическом участке - не менее 1700 человек взрослого населения в возрасте 18 лет и старше;

на педиатрическом участке - 800 человек детского населения в возрасте 0 - 17 лет включительно;

на участке врача общей практики - 1500 человек взрослого населения в возрасте 18 лет и старше;

на участке семейного врача - 1200 человек взрослого и детского населения.

1.2. Медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе патронажным медицинским сестрам) в следующих предельных размерах:

1) работающим в должности заведующего фельдшерско-акушерским пунктом, фельдшера (акушерки) в объеме:

1 ставка - 3500 рублей;

0,75 ставки - 2625 рублей;

0,5 ставки - 1750 рублей;

0,25 ставки - 875 рублей;

2) работающим в должности медицинской сестры, в том числе патронажной медицинской сестры, в объеме:

1 ставка - 2500 рублей;

0,75 ставки - 1875 рублей;

0,5 ставки - 1250 рублей;

0,25 ставки - 625 рублей.

1.3. Врачам, фельдшерам и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи в следующих предельных размерах:

1) работающим в должности врача в объеме:

1 ставка - 5000 рублей;

0,75 ставки - 3750 рублей;

0,5 ставки - 2500 рублей;

0,25 ставки - 1250 рублей;

2) работающим в должности фельдшера в объеме:

1 ставка - 3500 рублей;

0,75 ставки - 2625 рублей;

0,5 ставки - 1750 рублей;

0,25 ставки - 875 рублей;

3) работающим в должности медицинской сестры в объеме:

1 ставка - 2500 рублей;

0,75 ставки - 1875 рублей;

0,5 ставки - 1250 рублей;

0,25 ставки - 625 рублей.

1.4. Врачам, фельдшерам и медицинским сестрам отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков), санитарам (санитаркам) отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков), фельдшерско-акушерских пунктов, выездных бригад скорой медицинской помощи в следующих предельных размерах:

1) врачам:

- отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков) пропорционально количеству обслуживаемого населения из расчета 10000 руб. в месяц на 1 ставку, 7500 руб. - на 0,75 ставки, 5000 руб. - на 0,5 ставки, 2500 руб. - на 0,25 ставки:

- врачу-терапевту участковому - при обслуживании 1700 человек взрослого населения на 1 ставку;

- врачу-педиатру участковому - при обслуживании 800 детей на 1 ставку;

- врачу общей практики (семейному врачу) - при обслуживании 1500 человек взрослого населения или при обслуживании 1200 человек взрослого и детского населения на 1 ставку;

2) фельдшерам:

- отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков) пропорционально количеству обслуживаемого населения из расчета 7000 руб. в месяц на 1 ставку, 5250 руб. - на 0,75 ставки, 3500 руб. - на 0,5 ставки, 1750 руб. - на 0,25 ставки при обслуживании 1700 человек взрослого населения, или при обслуживании 800 детей, или при обслуживании 1200 человек взрослого и детского населения на 1 ставку;

3) медицинским сестрам:

- отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков) пропорционально количеству обслуживаемого населения из расчета 5000 руб. в месяц на 1 ставку, 3750 руб. - на 0,75 ставки, 2500 руб. - на 0,5 ставки, 1250 руб. - на 0,25 ставки:

- медицинской сестре врача-терапевта участкового - при обслуживании 1700 человек взрослого населения на 1 ставку;

- медицинской сестре врача-педиатра участкового - при обслуживании 800 детей на 1 ставку;

- медицинской сестре врача общей практики (семейного врача) - при обслуживании 1500 человек взрослого населения или при обслуживании 1200 человек взрослого и детского населения на 1 ставку;

4) санитарам (санитаркам) отдаленных малокомплектных амбулаторий (врачебных участков), фельдшерско-акушерских пунктов, выездных бригад скорой медицинской помощи в следующих размерах: 1000 руб. в месяц на 1 ставку, 750 руб. - на 0,75 ставки, 500 руб. - на 0,5 ставки, 250 руб. - на 0,25 ставки.

1.5. Врачам, фельдшерам и медицинским сестрам специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи, санитарам (санитаркам) специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи, водителям выездных бригад автомобилей скорой медицинской помощи, в том числе специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи, в следующих предельных размерах:

1) врачам специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи - из расчета 5000 рублей в месяц на 1 ставку, 3750 рублей в месяц на 0,75 ставки, 2500 рублей в месяц на 0,5 ставки, 1250 рублей в месяц на 0,25 ставки;

2) фельдшерам специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи - из расчета 3500 рублей в месяц на 1 ставку, 2625 рублей в месяц на 0,75 ставки, 1750 рублей в месяц на 0,5 ставки, 875 рублей в месяц на 0,25 ставки;

3) медицинским сестрам специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи - из расчета 2500 рублей в месяц на 1 ставку, 1875 рублей в месяц на 0,75 ставки, 1250 рублей в месяц на 0,5 ставки, 625 рублей в месяц на 0,25 ставки;

4) санитарам (санитаркам) специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи, водителям выездных бригад автомобилей скорой медицинской помощи, в том числе специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи, - из расчета 1000 руб. в месяц на 1 ставку, 750 руб. - на 0,75 ставки, 500 руб. - на 0,5 ставки, 250 руб. - на 0,25 ставки.

2. Начисление денежных выплат осуществляется за фактически отработанное время по основной должности, но не более чем на 1 ставку, в соответствии с трудовым договором, с учетом оценки эффективности деятельности медицинских работников.

Денежные выплаты медицинским работникам относятся к выплатам стимулирующего характера и осуществляются по результатам их деятельности. Перечень показателей оценки эффективности деятельности медицинских работников и их нормативные значения устанавливаются локальными правовыми актами учреждений здравоохранения Мурманской области.

Начисление и осуществление денежных выплат производятся с учетом гарантий, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, уплаты начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование.

Денежные выплаты производятся с учетом районного коэффициента к заработной плате, равного 1,5 (за исключением случаев, когда нормативными правовыми актами Российской Федерации установлен более высокий его размер), и процентной надбавки к заработной плате, установленной статьями 315 и 317 Трудового кодекса Российской Федерации за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

3. Финансирование денежных выплат за счет средств обязательного медицинского страхования осуществляется категориям работников, указанным в подпунктах 1.1 - 1.5 пункта 1, участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования, за исключением подразделений, оплата труда которых обеспечивается за счет средств областного бюджета.

Финансирование денежных выплат за счет средств областного бюджета осуществляется категориям работников, указанным в подпунктах 1.3 - 1.5 пункта 1, по подразделениям, оплата труда которых обеспечивается за счет средств областного бюджета.

(абзац в редакции постановления Правительства Мурманской области от 14.10.2019 № 468-ПП)

4. Уполномочить Министерство здравоохранения Мурманской области совместно с Территориальным фондом обязательного медицинского страхования Мурманской области давать разъяснения по вопросам реализации настоящего постановления.

5. Признать утратившим силу постановление Правительства Мурманской области от 30.10.2017 № 514-ПП «Об осуществлении в 2018 году денежных выплат отдельным категориям работников государственных областных учреждений здравоохранения Мурманской области».

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Мурманской области Погребняк И.О.

7. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2019 года.

Губернатор

Мурманской области

М. Ковтун