О Порядке предоставления в 2009 году средств из областного бюджета Ульяновской области, предусмотренных на реализацию областной целевой программы "Развитие сельского хозяйства Ульяновской области" ...



ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 15 мая 2009 года № 203-П

О Порядке предоставления в 2009 году средств из областного

бюджета Ульяновской области, предусмотренных на реализацию областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы и направленных на развитие кадрового потенциала сельскохозяйственного производства

Признан утратившим силу постановлением Правительства Ульяновской области от 15.04.2014 № 131-П (НГР – ru73000201400244)

Во исполнение Закона Ульяновской области от 02.12.2008 № 203-ЗО «Об областном бюджете Ульяновской области на 2009 год» и на плановый период 2010 и 2011 годов» и в соответствии с областной целевой программой «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы, утверждённой постановлением Правительства Ульяновской области от 22.01.2008 № 2/8-П «Об утверждении областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы», Правительство Ульяновской области п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить Порядок предоставления в 2009 году средств из областного бюджета Ульяновской области, предусмотренных на реализацию областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы и направленных на развитие кадрового потенциала сельскохозяйственного производства (прилагается).

2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2009 года.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ульяновской области - Министра сельского хозяйства Якунина А.И.

Губернатор - Председатель

Правительства области С.И. Морозов

УТВЕРЖДЁН

постановлением Правительства

Ульяновской области

от 15 мая 2009 г. № 203-П

ПОРЯДОК

предоставления в 2009 году средств из областного бюджета

Ульяновской области, предусмотренных на реализацию

областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства

Ульяновской области» на 2008-2012 годы и направленных на

развитие кадрового потенциала сельскохозяйственного производства

1. Настоящий Порядок регламентирует предоставление в 2009 году средств из областного бюджета Ульяновской области, предусмотренных по разделу «Национальная экономика», подразделу «Сельское хозяйство и рыболовство» на реализацию отдельных мероприятий областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы (далее - Программа), утверждённой постановлением Правительства Ульяновской области от 22.01.2008 № 2/8-П «Об утверждении областной целевой программы «Развитие сельского хозяйства Ульяновской области» на 2008-2012 годы».

2. Средства, предусмотренные Законом Ульяновской области от 02.12.2008 № 203-ЗО «Об областном бюджете Ульяновской области на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов» на реализацию Программы, выделяемые в виде выплат (далее - выплаты), предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на эти цели в областном бюджете Ульяновской области.

3. Исполнительным органом государственной власти Ульяновской области, уполномоченным на предоставление выплат, является Министерство сельского хозяйства Ульяновской области (далее - Министерство).

4. Выплаты предоставляются на следующие цели:

4.1. Оказание единовременной материальной помощи молодым специалистам, проживающим в сельской местности, в рабочих посёлках Ульяновской области, заключившим трудовой договор на срок не менее трёх лет с руководителем юридического лица, главой крестьянского (фермерского) хозяйства, индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сельском хозяйстве (на работах, непосредственно связанных с сельскохозяйственным производством) в Ульяновской области.

4.2. Ежемесячная доплата к заработной плате молодым специалистам, проживающим в сельской местности, в рабочих посёлках Ульяновской области, заключившим трудовой договор на срок не менее трёх лет с руководителем юридического лица, главой крестьянского (фермерского) хозяйства, индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сельском хозяйстве (на работах, непосредственно связанных с сельскохозяйственным производством) в Ульяновской области.

4.3. Ежемесячная доплата к назначенной трудовой пенсии лицам, замещавшим должности руководителей организаций, занимающихся сельскохозяйственным производством в Ульяновской области.

4.4. Ежемесячная стипендия имени академика Российской академии сельскохозяйственных наук Немцева Николая Сергеевича (далее - стипендия).

5. Действие настоящего Порядка распространяется:

в части ежемесячной доплаты к заработной плате, единовременной материальной помощи - на молодых специалистов, признаваемых таковыми в соответствии с Программой;

в части ежемесячной доплаты к трудовой пенсии - на лиц, ранее замещавших должности руководителей сельскохозяйственных организаций, признаваемых таковыми в соответствии с Программой;

в части стипендии - на студентов 4-5 курсов учреждений высшего профессионального образования по агрономическим специальностям, отобранных на основании решения учёного совета высшего учебного заведения.

6. Размер единовременной материальной помощи для молодых специалистов, отработавших на сельскохозяйственном предприятии 1 год, составляет 40 тыс. рублей; для отработавших 2 года - 60 тыс. рублей; для отработавших 3 года - 100 тыс. рублей.

Размер ежемесячной доплаты к заработной плате молодых специалистов -

выпускников учреждений высшего профессионального образования составляет 5 тыс. рублей в месяц, молодых специалистов - выпускников учреждений среднего профессионального образования - 3 тыс. рублей в месяц.

7. Получатель выплаты представляет следующие документы, подтверждающие его право на получение единовременной материальной помощи и ежемесячной доплаты к заработной плате:

заявление о предоставлении выплаты с указанием сведений о лицевом счёте, открытом в кредитной организации для получения средств;

оригинал трудового договора;

копию (*) паспорта получателя выплаты;

копию (*) или выписку из приказа о назначении на должность;

копию (*) диплома с приложением;

копию (*) свидетельства о постановке физического лица на учёт в налоговом органе;

копию (*) сберегательной книжки, открытой на имя получателя выплаты;

копию (*) документа, свидетельствующего о перемене фамилии, имени, отчества в случае изменения фамилии, имени, отчества;

документ о признании получателя выплаты победителем программы «Кадровый потенциал сельской молодёжи «Старт в будущее» для лиц, окончивших федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ульяновская государственная сельскохозяйственная академия» по заочной форме обучения.

8. Получатель выплаты представляет заявление о предоставлении выплаты и документы, указанные в пункте 7 настоящего Порядка, в Министерство, которое формирует комплект документов, необходимый для выплаты единовременной материальной помощи и ежемесячной доплаты к заработной плате молодым специалистам.

9. Министерство проверяет представленные документы и направляет реестр молодых специалистов, которым установлены выплата единовременной материальной помощи и ежемесячная доплата к заработной плате, в Министерство финансов Ульяновской области до 20 числа месяца, следующего за месяцем, в котором получен комплект документов от получателя выплаты.

Выплата единовременной материальной помощи и ежемесячной доплаты к заработной плате молодым специалистам приостанавливается при расторжении с ними трудового контракта, на период прохождения военной службы по призыву, нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, при этом получатели выплат обязаны в пятидневный срок сообщить об этом в Министерство.

10. Размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, ранее замещавшим должности руководителей сельскохозяйственных организаций, составляет: при стаже работы в указанной должности от 15 до 20 лет - 1150 рублей в месяц; от 20 до 25 лет - 1450 рублей в месяц; от 25 до 30 лет - 1750 рублей в месяц; от 30 до 35 лет - 2050 рублей в месяц; свыше 35 лет - 2300 рублей в месяц.

Право на указанную ежемесячную доплату возникает с момента подачи документов:

у лиц, замещавших должность руководителя сельскохозяйственной организации и уволенных до 01 октября 2007 года в связи с выходом на трудовую пенсию по старости независимо от последней занимаемой должности;

у лиц, замещавших должность руководителя сельскохозяйственной организации и уволенных после 01 октября 2007 года с должности руководителя в связи с выходом на трудовую пенсию по старости.

Право на получение ежемесячной доплаты к пенсии в размере 1150 рублей имеют также лица, имеющие совокупный стаж работы в должности руководителя сельскохозяйственных организаций, директора учреждений среднего профессионального образования (у которых основная образовательная программа соответствует профилю подготовки специалистов для сельскохозяйственного производства и в наименованиях указан характер такой деятельности) и в органах государственной власти или органах местного самоуправления не менее 15 лет.

Ежемесячная доплата к трудовой пенсии руководителей сельскохозяйственных организаций в случае назначения трудовой пенсии по инвалидности в соответствии с законодательством Российской Федерации о пенсионном обеспечении при стаже работы в указанной должности менее 15 лет составляет 1150 рублей в месяц. При стаже работы в указанной должности свыше 15 лет размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по инвалидности определяется так же, как и размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по достижении старости.

11. Получатель выплаты представляет следующие документы, подтверждающие его право на получение ежемесячной доплаты к трудовой пенсии:

заявление о предоставлении выплаты с указанием сведений о лицевом счёте, открытом в кредитной организации для получения средств;

копию (**) паспорта получателя выплаты;

копию (**) трудовой книжки;

копию (**) пенсионного удостоверения;

копию (**) сберегательной книжки, открытой на имя получателя выплаты;

справку о периодах работы, учитываемых при исчислении стажа, дающего право на фиксированную ежемесячную доплату к трудовой пенсии;

копию (**) или выписку из приказа об освобождении от должности, дающей право на фиксированную ежемесячную доплату к трудовой пенсии, в связи с выходом на пенсию по старости или инвалидности;

справку соответствующего органа Пенсионного фонда Российской Федерации о назначенной (досрочно оформленной) пенсии с указанием размера, сроков назначения и закона, в соответствии с которым она назначена (досрочно оформлена);

копию (**) справки, выданной учреждением медико-социальной экспертизы об установлении степени инвалидности (для инвалидов);

справку органа внутренних дел об отсутствии судимости.

12. Получатель выплаты подаёт заявление о предоставлении выплаты и документы, указанные в пункте 11 настоящего Порядка, в Министерство, которое принимает и регистрирует заявление, выдаёт расписку о приёме документов и формирует комплект документов.

13. Выплата фиксированной ежемесячной доплаты к трудовой пенсии приостанавливается со дня возобновления трудовой деятельности лицами, получающими фиксированную ежемесячную доплату к трудовой пенсии, при этом лица, получающие фиксированную ежемесячную доплату к трудовой пенсии, при возобновлении трудовой деятельности обязаны в пятидневный срок сообщить об этом в Министерство. Последующая выплата фиксированной ежемесячной доплаты к трудовой пенсии возобновляется по заявлению лица, имеющего право на фиксированную ежемесячную доплату к трудовой пенсии, со дня, следующего за днём прекращения трудовой деятельности. Фиксированная ежемесячная доплата к трудовой пенсии по инвалидности назначается и выплачивается на период установления инвалидности по справке, выданной учреждением медико-социальной экспертизы, прекращается при истечении срока инвалидности и восстанавливается при представлении лицом, получающим доплату, заявления и заверенной копии справки медико-социальной экспертизы о продлении инвалидности.

14. Министерство проверяет представленные документы и направляет реестр лиц, которым установлена ежемесячная доплата к трудовой пенсии, и реестр лиц, которым установлена стипендия, в Министерство финансов Ульяновской области до 20 числа месяца, следующего за расчётным месяцем.

15. Размер стипендии составляет 1500 рублей в месяц. Стипендия назначается и выплачивается в соответствии с положением о стипендии, утверждаемым постановлением Правительства Ульяновской области.

16. Министерство перечисляет денежные средства с лицевого счёта, открытого в Министерстве финансов Ульяновской области, на счета получателей выплат, открытые в соответствии с законодательством.

17. Перечисление средств на счета получателей осуществляется при наличии следующих документов:

заявки на оплату расходов, оформленной в установленном порядке;

реестра молодых специалистов на выплату единовременной материальной помощи и ежемесячной доплаты к заработной плате;

реестра пенсионеров на выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии;

реестра студентов на получение стипендий.

_______________________________________

(*) Копии заверяются Министерством сельского хозяйства Ульяновской области.

(**) Копии заверяются кадровой службой по прежнему месту работы либо Министерством сельского хозяйства Ульяновской области.