О создании Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резер...



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

Администрация Тамбовской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

15.05.2012

г. Тамбов

№ 562

О создании Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта» путём изменения типа существующего Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта»

(в редакции постановлений администрации Тамбовской области от 27.09.2013 № 1077 (ru68000201300877), от 30.12.2013 № 1591 (ru68000201301458), от 15.12.2014 № 1607 (ru68000201401160), от 08.07.2015 № 723 (ru68000201500553), от 06.10.2015 № 1108 (68000201500766)

В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 03.11.2006 № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях» (в редакции от 06.11.2011), Законом области от 27.10.2004 № 241-З «Об управлении государственной собственностью Тамбовской области» (в редакции от 25.07.2011), постановлением администрации области от 07.02.2011 № 90 «Об утверждении Порядка создания, реорганизации, изменения типа и ликвидации областных государственных учреждений, а также утверждения уставов областных государственных учреждений и внесения в них изменений», постановлением администрации области от 11.05.2011 № 481 «Об осуществлении функций и полномочий учредителя областного государственного учреждения», с согласия Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта», администрация области постановляет:

1. Создать Тамбовское областное государственное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта» (далее - Учреждение) путём изменения типа существующего Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта», сохранив его основные цели деятельности.

(пункт 2 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 08.07.2015 № 723)

2. Определить управление по физической культуре и спорту области (Белоусов) органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

(пункт 3 признан утратившим силу постановлением  администрации Тамбовской области от 06.10.2015 № 1108)

3. Утвердить Устав Учреждения согласно приложению.

4. Директору Учреждения П.Ю. Старостину:

в десятидневный срок обеспечить в установленном порядке государственную регистрацию Устава, утвержденного настоящим постановлением;

в десятидневный срок после государственной регистрации Устава представить в комитет по управлению имуществом области один экземпляр Устава с копией свидетельства о его государственной регистрации;

в десятидневный срок после государственной регистрации Устава представить в управление информационных технологий, связи и документооборота администрации области копию свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

5. Комитету по управлению имуществом области (Чулков) внести в установленном порядке соответствующие изменения в Реестр государственного имущества Тамбовской области.

6. Признать утратившим силу с момента государственной регистрации Устава, утвержденного настоящим постановлением:

пункт 3 постановления администрации области от 10.01.2012 № 5 «О реорганизации Тамбовских областных государственных бюджетных образовательных учреждений дополнительного образования детей».

7. Опубликовать настоящее постановление в газете «Тамбовская жизнь».

Первый зам. главы администрации области А.А. Сазонов

ПРИЛОЖЕНИЕ

СОГЛАСОВАН                                         УТВЕРЖДЕН

приказом комитета по управлению       постановлением администрации области

имуществом области                             от 15.05.2012 № 562

от 17.04.2012 № 260

Устав

Тамбовского областного государственного автономного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта»

1. Общие положения

1.1. Тамбовское областное государственное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта» (далее - Учреждение) создано путем изменения типа существующего Тамбовского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта» постановлением администрации области от 15.05.2012 № 562.

1.2. Учреждение является некоммерческой организацией - областным государственным автономным учреждением.

1.3. Полное наименование Учреждения - Тамбовское областное государственное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Центр подготовки спортсменов по циклическим и игровым видам спорта».

Сокращенное наименование Учреждения: ТОГАОУ ДОД «СДЮСШОР «ЦПС по ЦИВС».

1.4. Юридический, фактический адрес Учреждения:

ул. Карла Маркса, д. 165, г. Тамбов, Тамбовская область, 392000.

1.5. Учредителем и собственником имущества Учреждения является Тамбовская область.

(абзац изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 08.07.2015 № 723)

Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляет управление по физической культуре и спорту области (далее - орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя).

1.6. Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законодательными и нормативными правовыми актами Тамбовской области, приказами органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, настоящим Уставом.

1.7. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, круглую печать с изображением Государственного герба Российской Федерации, угловой штамп и бланки со своим полным наименованием.

Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в судах в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.8. Учреждение отвечает по своим обязательствам имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, за исключением недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним в установленном порядке или приобретенного

Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение этого имущества.

Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам собственника имущества Учреждения.

1.9. Права юридического лица возникают у Учреждения с момента его государственной регистрации, а право на образовательную деятельность - с момента выдачи соответствующей лицензии.

1.10. Изменения в настоящий Устав готовятся органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, согласовываются с органом исполнительной власти области в сфере имущественных отношений, утверждаются администрацией области, регистрируются в порядке, установленном действующим законодательством.

2. Предмет, цели и виды деятельности Учреждения

2.1. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными в соответствии с законодательными, иными нормативными правовыми актами и Уставом, путем выполнения работ, оказания услуг в сфере физической культуры и спорта.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является реализация образовательных программ дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности по спортивному ориентированию, спортивному туризму, легкой атлетике, плаванию, фигурному катанию, конькобежному спорту, шорт-треку, лыжным гонкам, волейболу, баскетболу.

2.3. Целями деятельности Учреждения являются:

подготовка спортсменов высокого класса и спортивного резерва, способных войти в спортивные сборные команды области и Российской Федерации;

формирование здорового образа жизни, общей культуры населения;

организация содержательного досуга;

привлечение детей к систематическим занятиям физической культурой и спортом;

формирование у детей навыков физической культуры с учетом индивидуальных особенностей и состояния здоровья;

личностное развитие, укрепление здоровья детей;

удовлетворение потребностей детей в занятиях физической культурой и спортом;

обеспечение необходимых условий, в том числе обеспечение спортивным инвентарем и оборудованием, для проведения учебно-тренировочных мероприятий по физкультурно-спортивной подготовке детей.

(пункт 2.4 изложен в редакции постановления администрации области от 15.12.2014 № 1607)

2.4. Для достижения целей, указанных в пункте 2.3 настоящего Устава, Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

подготовка спортсменов высокого класса и спортивного резерва по фигурному катанию, конькобежному спорту, шорт-треку, легкой атлетике, плаванию, лыжным гонкам, волейболу, баскетболу, спортивному ориентированию, спортивному туризму;

участие в организации и проведении региональных официальных физкультурных и спортивных мероприятий, межмуниципальных официальных физкультурных и спортивных мероприятий, физкультурно-оздоровительных мероприятий по фигурному катанию, конькобежному спорту, шорт-треку, легкой атлетике, плаванию, лыжным гонкам, волейболу, баскетболу, спортивному ориентированию, спортивному туризму;

осуществление физкультурно-оздоровительной и воспитательной работы среди детей и подростков, направленной на укрепление их здоровья и всестороннее физическое развитие;

оказание методической помощи общеобразовательным учреждениям в организации и проведении спортивных соревнований по фигурному катанию, конькобежному спорту, шорт-треку, легкой атлетике, плаванию, лыжным гонкам, волейболу, баскетболу, спортивному ориентированию, спортивному туризму.

осуществление медицинской деятельности.

2.5. Учреждение выполняет работы, оказывает государственные услуги, относящиеся к основным видам деятельности, в пределах установленного государственного задания.

Государственное задание для Учреждения в соответствии с предусмотренными настоящим Уставом основными видами деятельности формируется и утверждается органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, в порядке, установленном постановлением администрации области.

Учреждение не вправе отказаться от выполнения государственного задания.

Учреждение осуществляет в соответствии с государственным заданием и (или) обязательствами перед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности.

(пункт 2.6 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 27.09.2013 № 1077)

2.6. Учреждение вправе, кроме установленного государственного задания и обязательств, по своему усмотрению, выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренные настоящим Уставом, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании однородных услуг условиях в порядке, установленном федеральными законами.

2.7. Учреждение осуществляет следующие виды приносящей доход деятельности, не являющиеся основными видами деятельности, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано:

сдача в аренду транспортных средств, спортивного, туристического инвентаря и оборудования;

проведение спортивных, культурно-массовых мероприятий;

подготовка и сервисное обслуживание спортивного инвентаря.

Цены (тарифы) на платные услуги устанавливаются Учреждением самостоятельно.

2.8. Учреждение ведет учет доходов и расходов по приносящей доходы деятельности.

2.9. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

2.10. Учреждение не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом.

3. Имущество и финансовое обеспечение деятельности Учреждения

3.1. Имущество Учреждения является государственной собственностью Тамбовской области и в установленном порядке закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления.

Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных целей, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

Учреждение обеспечивает содержание имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления.

3.2. Имущество Учреждения формируется за счет:

имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

имущества, приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, а также за счет средств, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доходы деятельности;

иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации.

3.3. Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями деятельности и утвержденным органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, государственным заданием, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом.

3.4. Учреждение обязано представлять имущество к учету в реестре государственного имущества Тамбовской области в порядке, установленном администрацией области.

3.5. Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение этого имущества, а также находящееся у Учреждения особо ценное движимое имущество подлежит обособленному учету в установленном порядке.

3.6. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления либо приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему на приобретение этого имущества, может быть изъято у Учреждения в порядке, установленном постановлением администрации области.

3.7. Учреждение без согласия органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, и органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений не вправе распоряжаться недвижимым и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним в установленном порядке или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, в том числе сдавать его в аренду.

Остальным имуществом, в том числе недвижимым имуществом, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

3.8. Учреждение вправе с согласия органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, и органа исполнительной власти в сфере имущественных отношений вносить недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение этого имущества, а также особо ценное движимое имущество, в уставный (складочный) капитал других юридических лиц, или иным образом передавать это имущество другим юридическим лицам в качестве учредителя или участника (за исключением объектов культурного наследия народов Российской Федерации, предметов и документов, входящих в состав Музейного фонда Российской Федерации, Архивного фонда Российской Федерации, национального библиотечного фонда).

3.9. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из бюджета Тамбовской области.

3.10. Совершение Учреждением крупных сделок осуществляется в соответствии с требованиями, установленными статьями 14, 15 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

3.11. Совершение Учреждением сделок, в которых имеется заинтересованность, осуществляется в соответствии с требованиями, установленными статьями 16, 17 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

(пункт 3.12 изложен в редакции постановления администрации области от 15.12.2014 № 1607)

3.12. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется за счет:

субсидий из бюджета Тамбовской области на выполнение государственного задания;

субсидий из бюджета Тамбовской области на иные цели; бюджетных инвестиций, предоставленных в соответствии с порядком, утвержденным администрацией области;

субсидий на осуществление капитальных вложений в объекты государственной собственности Тамбовской области, предоставленных в соответствии с порядком, утвержденным администрацией области;

доходов, поступающих от сдачи в аренду имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

доходов, полученных от оказания платных услуг и иной приносящей доходы деятельности, разрешенной настоящим Уставом;

безвозмездных поступлений от физических и юридических лиц, в том числе добровольных пожертвований;

иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации.

3.13. Доходы, полученные Учреждением от платной деятельности и приобретенное за счет этих доходов имущество, поступают в его самостоятельное распоряжение и используются им для достижения целей, ради которых оно создано, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

3.14. Орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя, осуществляет финансовое обеспечение выполнения государственного задания, установленного для Учреждения, с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.

3.15. В случае сдачи в аренду с согласия органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений недвижимого имущества или особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему в установленном порядке на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, не осуществляется.

В качестве стороны по договорам аренды выступает орган исполнительной власти области в сфере имущественных отношений и Учреждение как одна сторона на стороне арендодателя.

3.16. Учреждение осуществляет операции с поступившими ему в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета, открытые в Управлении Федерального казначейства по Тамбовской области, и счета в кредитных организациях.

Учреждение вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами.

3.17. Учреждение размещает заказы на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для собственных нужд в соответствии с законодательством Российской Федерации и осуществляет их оплату.

4. Организация деятельности Учреждения

4.1. Учреждение самостоятельно формирует свою структуру, за исключением создания, переименования и ликвидации филиала.

Структурные подразделения Учреждения не являются юридическими лицами и осуществляют свою деятельность в соответствии с положениями о них, утверждаемыми директором Учреждения.

(пункт 4.2 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 27.09.2013 № 1077)

4.2. Для выполнения уставных целей деятельности Учреждение имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации:

планировать свою основную деятельность и перспективы развития с учетом государственного задания по согласованию с органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

заключать гражданско-правовые договоры на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Учреждения;

приобретать и арендовать недвижимое и движимое имущество за счет имеющихся у него средств;

осуществлять официальную переписку с организациями и гражданами по вопросам своей деятельности;

привлекать для осуществления деятельности, предусмотренной Уставом Учреждения, дополнительные источники финансовых и материальных средств;

запрашивать и получать необходимую информацию для осуществления своей деятельности от органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, а также иных государственных органов власти и организаций по вопросам, входящим в их компетенцию;

использовать и совершенствовать методики образовательного процесса и образовательных технологий;

разрабатывать и принимать правила внутреннего трудового распорядка Учреждения, иных локальных нормативных актов;

разрабатывать и утверждать годовой учебный план, годовой календарный учебный график и расписание занятий;

разрабатывать и реализовывать дополнительные общеобразовательные программы в области физической культуры и спорта, программы спортивной подготовки, модифицированные и авторские программы;

самостоятельно осуществлять учебно-тренировочный процесс в соответствии с Уставом Учреждения, лицензией;

на материально-техническое обеспечение и оснащение учебно-тренировочного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том числе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями, образовательными стандартами;

осуществлять другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации, Тамбовской области, целям деятельности Учреждения.

4.3. Учреждение обязано:

соблюдать действующее законодательство и настоящий Устав; выполнять государственное задание;

обеспечивать исполнение целей деятельности Учреждения, установленных Уставом, целевое использование закрепленного имущества, бюджетных средств;

соблюдать правила техники безопасности, пожарной безопасности, санитарно-гигиенические нормы;

обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нести ответственность в установленном порядке за вред, причиненный работнику увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей, в порядке и на условиях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными нормативными правовыми актами;

возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения;

оплачивать труд работников с соблюдением гарантий, установленных законодательством Российской Федерации и Тамбовской области;

вести бухгалтерский учет, представлять бухгалтерскую и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

составлять в установленном порядке план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

осуществлять обязательное медицинское страхование и социальное обеспечение своих работников в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации;

осуществлять уплату налогов, сборов и иных обязательств, платежей в бюджетную систему Российской Федерации;

обеспечивать сохранность документов, касающихся деятельности Учреждения, а также своевременную их передачу на государственное хранение в установленном порядке;

обеспечивать открытость и доступность сведений, содержащихся в документах, указанных в части 13 статьи 2 Федерального закона «Об автономных учреждениях»;

опубликовывать отчеты о своей деятельности и об использовании закрепленного за Учреждением имущества в определенных органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, средствах массовой информации;

выполнять другие обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.

4.4. Учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

невыполнение государственного задания;

невыполнение функций, определённых настоящим Уставом;

невыполнение (нарушение) договорных, расчетных и налоговых обязательств и иных правил деятельности;

несоблюдение (нарушение) правил техники безопасности, пожарной безопасности, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников;

нецелевое использование бюджетных средств;

ненадлежащее проведение мобилизационных, антитеррористических мероприятий, а также мероприятий по делам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций;

несохранность и нецелевое использование закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления имущества;

несохранность документов Учреждения (учетных, управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и др.);

реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с утвержденными учебными планами;

качество реализуемых образовательных программ;

несоответствие форм, методов и средств организации образовательного процесса возрасту, интересам и потребностям обучающихся, включая детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья;

необеспечение сохранности жизни и здоровья обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса;

нарушение прав и свобод обучающихся и работников Учреждения;

другие нарушения законодательства Российской Федерации и Тамбовской области.

Учреждение может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленным законодательством Российской Федерации.

(раздел 5 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 27.09.2013 № 1077)

5. Организация учебно-тренировочного процесса в Учреждении

5.1. Учреждение осуществляет образовательный процесс по дополнительным образовательным программам физкультурно-спортивной направленности.

5.2. Обучение в Учреждении ведется на русском языке.

5.3. Учреждение самостоятельно разрабатывает и реализует образовательные программы с учетом программ и методических пособий по видам спорта, рекомендованных государственными органами, осуществляющими управление в сфере образования, физической культуры и спорта. Педагогические работники могут разрабатывать авторские программы, рассмотренные и рекомендованные методическим советом Учреждения и утверждаемые приказом директора Учреждения.

5.4. Реализация образовательных программ направлена на обеспечение необходимых условий физического развития обучающихся, привлечение детей и молодежи к систематическим занятиям спортом, а также на специализированную подготовку спортсменов высокого класса.

5.5. Учреждение организует работу с обучающимися в течение всего календарного года. Основными формами учебно-тренировочного процесса являются:

групповые и индивидуальные занятия;

работа с обучающимися групп совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства по индивидуальным планам;

медико-восстановительные мероприятия;

участие в спортивно-массовых мероприятиях и соревнованиях различного уровня, учебно-тренировочных сборах;

пребывание в спортивно-оздоровительных лагерях;

инструкторская и судейская практика;

педагогические тестирования;

научно-методическое обеспечение учебно-тренировочной и соревновательной деятельности.

5.6. Учреждение проводит работу с обучающимися на следующих этапах спортивной подготовки:

спортивно-оздоровительный - весь период обучения;

начальной подготовки - до 3 лет обучения;

тренировочный - до 5 лет обучения;

совершенствования спортивного мастерства - до 3 лет обучения;

высшего спортивного мастерства - 3 года и более.

На каждом этапе обучения реализация образовательных программ регламентируется учебным планом, расписанием занятий, разрабатываемыми и утверждаемыми Учреждением самостоятельно.

5.7. Продолжительность одного учебно-тренировочного занятия не должна превышать: на спортивно-оздоровительном этапе и этапе начальной подготовки - 2 академических часов; на тренировочном этапе до трех лет - 3 академических часов; на тренировочном этапе свыше трех лет - 4 академических часов; на этапах совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства - 4 академических часов, а при двухразовых занятиях в день - 3 академических часов.

5.8. Минимальный возраст зачисления детей в Учреждение по следующим видам спорта составляет:

фигурное катание - 6 лет;

плавание - 7 лет;

баскетбол, спортивное ориентирование, спортивный туризм - 8 лет;

легкая атлетика, волейбол, конькобежный спорт, шорт-трек, лыжные гонки - 9 лет.

Учреждение может осуществлять набор детей более раннего возраста (начиная с 4-летнего возраста) при:

наличии письменного заявления одного из родителей (законного представителя ребенка);

наличии общеразвивающей программы, в которой изложена методика физического воспитания детей раннего возраста;

сохранении спортивной школой набора детей в группы начальной подготовки в возрастном диапазоне, рекомендованном образовательной программой;

наличии у тренера-преподавателя, привлеченного к работе с детьми раннего возраста, квалификационной категории или специальных курсов повышения квалификации.

Рекомендуемый максимальный возраст обучающихся - 21 год. Максимальный возраст обучающихся не ограничивается, если спортивные достижения обучающегося стабильны и соответствуют этапу совершенствования спортивного мастерства или высшего спортивного мастерства.

5.9. Обучение в Учреждении осуществляется как в одновозрастных, так и в разновозрастных группах. С обучающимися, проявившими выдающиеся способности, проводится индивидуальная работа.

Разрешается объединение в одну группу обучающихся, разных по возрасту и спортивной подготовленности, если разница в уровне их спортивного мастерства не превышает двух спортивных разрядов.

5.10. Комплектование групп производится с учетом этапов подготовки. Порядок зачисления в группы по этапам спортивной подготовки, перевода из одной группы в другую определяется непосредственно Учреждением.

5.11. Спортивно-оздоровительные группы формируются как из вновь зачисляемых в Учреждение, так и из обучающихся, не имеющих по каким-либо причинам возможности продолжать занятия на других этапах подготовки, но желающих заниматься избранным видом спорта.

5.12. На этап начальной подготовки принимаются дети, желающие заниматься спортом и не имеющие медицинских противопоказаний, с учетом установленного минимального для соответствующего вида спорта возраста.

5.13. На тренировочный этап зачисляются обучающиеся, прошедшие необходимую подготовку на спортивно-оздоровительном этапе или начальной подготовки, при условии выполнения ими контрольных нормативов по общей и специальной физической подготовке.

5.14. На этап совершенствования спортивного мастерства зачисляются спортсмены, выполнившие норматив спортивного разряда «Кандидат в мастера спорта России», по игровым видам спорта - первого спортивного разряда.

5.15. На этап высшего спортивного мастерства зачисляются перспективные спортсмены, выполнившие (подтвердившие) требования норм мастера спорта России, мастера спорта России международного класса.

5.16. Обучающиеся, не прошедшие последовательно этапы спортивной подготовки и не отвечающие требованиям установленного возраста для данного этапа, могут быть зачислены в тренировочные группы и в группы совершенствования спортивного мастерства при выполнении ими условий, предусмотренных образовательной программой для перевода по годам обучения, в следующих случаях:

сдачи контрольных нормативов по общефизической подготовке (ОФП), специальной физической подготовке (СФП), технико-тактической подготовке (ТТП);

соответствия уровню спортивной подготовки (наличие (выполнение) спортивного разряда, спортивного звания);

если не имеются медицинские противопоказания.

5.17. Перевод обучающихся в группу следующего года обучения проводится приказом директора Учреждения на основании решения комиссии по проведению контрольно-переводных экзаменов и тренерского совета:

на этапе начальной подготовки - решение комиссии принимается на основании выполнения нормативных показателей общей физической подготовки;

на тренировочном этапе - решение комиссии принимается на основании выполнения нормативных показателей общей и специальной физической подготовки;

на этапах совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства - решение принимается на основании выполнения требований для комплектования этих этапов.

5.18. Обучающиеся, не выполнившие вышеуказанные требования, на следующий год не переводятся, но по решению тренерского совета могут:

продолжить обучение повторно на данном году обучения;

продолжить обучение в спортивно-оздоровительных группах.

(пункт 5.19 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 30.12.2013 № 1591)

5.19. Прием в Учреждение осуществляется ежегодно до 1 октября при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья поступающего, не содержащего противопоказаний для занятий физической культурой и спортом, и по:

заявлению родителей (законных представителей) детей, не достигших 14-летнего возраста;

заявлению детей, достигших 14-летнего возраста, с согласия родителей (законных представителей);

заявлению совершеннолетних лиц, имеющих стаж занятий спортом и спортивную подготовку, необходимые для зачисления на тренировочный этап, этапы совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства.

5.20. В течение учебного года Учреждение имеет право осуществлять дополнительный набор детей при наличии свободных мест и при условии выполнения приемных нормативов соответствующего года обучения.

5.21. При приеме в Учреждение администрация Учреждения обязана ознакомить поступающих и их родителей (законных представителей) с Уставом Учреждения, с лицензией на осуществление образовательной деятельности и иными документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

5.22. Учебный год в Учреждении начинается 1 сентября. Учебно-тренировочные занятия проводятся по образовательным программам и учебным планам, рассчитанным на 52 недели (как правило - 46 недель учебно-тренировочных занятий непосредственно в условиях Учреждения и 6 недель в условиях оздоровительного лагеря спортивного профиля и по индивидуальным планам обучающихся на период их активного отдыха).

5.23. Расписание учебно-тренировочных занятий составляется администрацией Учреждения по представлению тренерско-преподавательского состава в целях установления оптимального и наиболее благоприятного режима тренировок, отдыха занимающихся, обучения их в образовательных и других учреждениях, с учетом возрастных особенностей учащихся.

5.24. Продолжительность учебно-тренировочных занятий в Учреждении устанавливается в академических часах.

5.25. Группы высшего спортивного мастерства могут работать в режиме постоянно действующих учебно-тренировочных сборов по подготовке к всероссийским и международным соревнованиям.

5.26. Для проведения занятий в тренировочных группах, группах совершенствования спортивного мастерства и высшего спортивного мастерства кроме основного тренера-преподавателя могут дополнительно привлекаться другие тренеры-преподаватели и специалисты в пределах количества часов образовательной программы для данной группы.

5.27. Для повышения эффективности работы по подготовке спортсменов тренеры-преподаватели могут объединяться в бригады, работая на одном этапе подготовки.

5.28. Обучающиеся могут быть отчислены из Учреждения:

по заявлению совершеннолетних обучающихся или родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;

по медицинским противопоказаниям для занятий выбранным видом спорта;

за совершенные два и более раз грубые нарушения Устава, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников, а также влияет на нормальное функционирование Учреждения;

при систематическом (три раза в месяц), без уважительных причин, пропуске учебно-тренировочных занятий;

по обстоятельствам, не зависящим от воли обучающихся или родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся Учреждения (смерть, призыв на военную службу и т.д.), в том числе в случае ликвидации Учреждения.

Отчисление из Учреждения осуществляется на основании приказа директора Учреждения об отчислении. Обучающиеся, родители (законные представители) вправе присутствовать на заседании тренерского совета Учреждения при рассмотрении вопроса об отчислении.

5.29. Выпускниками Учреждения являются обучающиеся, прошедшие начальный и тренировочный этапы подготовки. Выпуск оформляется приказом директора Учреждения. Выпускникам выдается документ об обучении в Учреждении.

5.30. Врачебный контроль за обучающимися осуществляет областной врачебно-физкультурный диспансер.

5.31. В целях предупреждения нарушения здоровья обучающиеся проходят:

диспансерное обследование не менее двух раз в год;

дополнительные медицинские осмотры перед участием в соревнованиях, после болезни или травмы;

контроль за использованием фармакологических средств.

6. Управление Учреждением

6.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом.

6.2. Администрация области в установленном порядке:

принимает решения о создании, реорганизации, изменении типа, ликвидации Учреждения и об утверждении перечня государственного недвижимого имущества, необходимого для осуществления деятельности Учреждения;

утверждает Устав Учреждения, а также вносимые в него изменения.

6.3. Орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя:

6.3.1. формирует и утверждает государственное задание для Учреждения на оказание государственных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам в соответствии с предусмотренными настоящим Уставом основными видами деятельности и осуществляет финансовое обеспечение выполнения государственного задания;

6.3.2. определяет перечень мероприятий, направленных на развитие Учреждения;

6.3.3. назначает директора Учреждения и освобождает его от должности, а также заключает и прекращает трудовой договор с ним;

6.3.4. устанавливает директору Учреждения размер оплаты труда в соответствии с действующим законодательством;

6.3.5. применяет к директору Учреждения установленные законодательством меры поощрения и взыскания, а также привлекает к материальной ответственности в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

6.3.6. представляет на рассмотрение наблюдательного совета Учреждения предложения:

о внесении изменений в Устав Учреждения;

о создании или ликвидации филиалов Учреждения, открытии или закрытии его представительств;

о реорганизации или ликвидации Учреждения;

об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления.

6.3.7. осуществляет рассмотрение и одобрение предложений директора Учреждения о создании или ликвидации филиалов Учреждения, открытии или закрытии его представительств;

6.3.8. определяет виды особо ценного движимого имущества Учреждения;

6.3.9. определяет перечни особо ценного движимого имущества Учреждения при выделении Учреждению денежных средств на приобретение такого имущества;

6.3.10. утверждает ведомственный перечень государственных услуг (работ), оказываемых (выполняемых) Учреждением;

6.3.11. утверждает порядок определения нормативных затрат на оказание государственных услуг и нормативных затрат на содержание имущества Учреждения;

6.3.12. представляет в установленном порядке предложение об изменении типа Учреждения;

6.3.13. определяет средства массовой информации для публикации Учреждением отчетов о своей деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества;

6.3.14. осуществляет иные функции и полномочия учредителя Учреждения, установленные федеральными законами и законами области и нормативными правовыми актами области.

6.4. Органами управления Учреждения являются:

наблюдательный совет;

директор Учреждения.

(пункт 6.5 изложен в редакции постановления администрации Тамбовской области от 30.12.2013 № 1591)

(пункт 6.5 изложен в редакции постановления администрации области от 15.12.2014 № 1607)

6.5. Наблюдательный совет Учреждения состоит из 6 членов. В состав наблюдательного совета Учреждения входят: один представитель органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, один представитель органа исполнительной власти области в сфере имущественных отношений, два представителя общественности, два представителя работников Учреждения.

Члены наблюдательного совета Учреждения исполняют свои обязанности безвозмездно, за исключением компенсации подтвержденных расходов, непосредственно связанных с участием в работе наблюдательного совета (проезд к месту заседаний, приобретение необходимой литературы, канцелярских принадлежностей, оргтехники и др.).

Одно и то же лицо может быть членом наблюдательного совета Учреждения неограниченное число раз.

Директор Учреждения и его заместители не могут быть членами наблюдательного совета Учреждения. Директор Учреждения участвует в заседаниях наблюдательного совета Учреждения с правом совещательного голоса.

Членами наблюдательного совета не могут быть лица, имеющие неснятую и непогашенную судимость.

Срок полномочий наблюдательного совета Учреждения - 5 лет.

Решение о назначении членов наблюдательного совета Учреждения или досрочном прекращении их полномочий принимается органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

Решение о назначении представителя работников Учреждения членом наблюдательного совета Учреждения или досрочном прекращении его полномочий принимается на собрании трудового коллектива Учреждения большинством голосов от списочного состава участников собрания.

6.6. Председатель наблюдательного совета Учреждения избирается на срок полномочий наблюдательного совета Учреждения членами наблюдательного совета Учреждения из их числа простым большинством голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета Учреждения.

6.7. Представитель работников Учреждения не может быть избран председателем наблюдательного совета Учреждения.

Наблюдательный совет Учреждения в любое время вправе переизбрать своего председателя.

Полномочия члена наблюдательного совета Учреждения могут быть прекращены по основаниям, предусмотренным в частях 9 - 10 статьи 10 Федерального закона «Об автономных учреждениях».

Вакантные места, образовавшиеся в наблюдательном совете в связи со смертью или досрочным прекращением полномочий его членов, замещаются на оставшийся срок полномочий наблюдательного совета.

Председатель наблюдательного совета Учреждения организует работу наблюдательного совета Учреждения, созывает его заседания, председательствует на них и организует ведение протокола.

В отсутствие председателя наблюдательного совета Учреждения его функции осуществляет старший по возрасту член наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения.

6.8. Наблюдательный совет Учреждения рассматривает:

6.8.1. предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о внесении изменений в Устав;

6.8.2. предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии или закрытии его представительств;

6.8.3. предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;

6.8.4. предложения органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, или директора Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

6.8.5. предложения директора Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам в качестве учредителя или участника;

6.8.6. проект плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

6.8.7. по представлению директора Учреждения проекты отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения;

6.8.8. предложения директора Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;

6.8.9. предложения директора Учреждения о совершении крупных сделок;

6.8.10. предложения директора Учреждения о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;

6.8.11. предложения директора Учреждения о выборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета;

6.8.12. вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждения аудиторской организации.

6.9. По вопросам, указанным в подпунктах 6.8.1- 6.8.4 и 6.8.8 Устава, наблюдательный совет Учреждения дает рекомендации. Орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя, принимает по этим вопросам решения после рассмотрения рекомендаций наблюдательного совета Учреждения.

6.10. По вопросу, указанному в подпункте 6.8.6 Устава, наблюдательный совет Учреждения дает заключение, копия которого направляется органу, осуществляющему функции и полномочия учредителя.

6.11. По вопросам, указанным в подпунктах 6.8.5 и 6.8.11 Устава, наблюдательный совет Учреждения дает заключение. Директор Учреждения принимает по этим вопросам решения после заключений наблюдательного совета Учреждения.

6.12. Документы, представляемые в соответствии с подпунктом 6.8.7 Устава, утверждаются наблюдательным советом Учреждения. Копии указанных документов направляются в орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя.

6.13. По вопросам, указанным в подпунктах 6.8.9, 6.8.10 и 6.8.12 Устава, наблюдательный совет Учреждения принимает решения, обязательные для директора Учреждения.

6.14. Рекомендации и заключения по вопросам, указанным в подпунктах 6.8.1 - 6.8.8 и 6.8.11 Устава, даются большинством голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета Учреждения.

6.15. Решения по вопросам, указанным в подпунктах 6.8.10 и 6.8.12 Устава, принимаются наблюдательным советом Учреждения большинством в две трети голосов от общего числа голосов членов наблюдательного совета Учреждения.

6.16. Решение по вопросу, указанному в подпункте 6.8.10 Устава, принимается наблюдательным советом Учреждения в порядке, установленном Федеральным законом «Об автономных учреждениях».

6.17. Вопросы, относящиеся к компетенции наблюдательного совета Учреждения, в соответствии с пунктом 6.8 Устава не могут быть переданы на рассмотрение других органов Учреждения.

6.18. По требованию наблюдательного совета или любого из его членов другие органы автономного учреждения обязаны представить информацию по вопросам, относящимся к компетенции наблюдательного совета автономного учреждения.

6.19. Заседания наблюдательного совета Учреждения проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

6.20. Заседание наблюдательного совета Учреждения созывается его председателем по собственной инициативе, по требованию органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, члена наблюдательного совета Учреждения или директора Учреждения.

6.21. Председатель наблюдательного совета Учреждения не позднее чем за 3 дня до проведения заседания письменно уведомляет членов наблюдательного совета Учреждения о времени и месте проведения заседания, а также о повестке дня заседания.

6.22. В заседании наблюдательного совета Учреждения вправе участвовать директор Учреждения с правом совещательного голоса. Иные приглашенные председателем наблюдательного совета Учреждения лица могут участвовать в заседании, если против их присутствия не возражает более чем одна треть от общего числа членов наблюдательного совета Учреждения.

6.23. Заседание наблюдательного совета Учреждения является правомочным, если все члены наблюдательного совета Учреждения извещены о времени и месте его проведения и на заседании присутствует более половины членов наблюдательного совета Учреждения. Передача членом наблюдательного совета Учреждения своего голоса другому лицу не допускается.

6.24. Каждый член наблюдательного совета Учреждения имеет при голосовании один голос. В случае равенства голосов решающим является голос председателя наблюдательного совета Учреждения.

6.25. При определении наличия кворума и результатов голосования учитывается мнение отсутствующего на заседании по уважительной причине члена наблюдательного совета Учреждения, представленное в письменной форме.

Указанный порядок не может применяться при принятии решений по вопросам рассмотрения предложений директора Учреждения о совершении крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.

Принятие решений наблюдательного совета путем проведения заочного голосования не допускается.

6.26. Первое заседание наблюдательного совета Учреждения после его создания, а также первое заседание нового состава наблюдательного совета Учреждения созывается по требованию органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя. До избрания председателя наблюдательного совета Учреждения на таком заседании председательствует старший по возрасту член наблюдательного совета Учреждения, за исключением представителя работников Учреждения.

6.27. Непосредственное руководство деятельностью Учреждения осуществляет директор, назначаемый на должность приказом органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя, на условиях срочного трудового договора по согласованию сторон на период от одного года до пяти лет.

Директор по вопросам, отнесенным к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

Директор Учреждения:

осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения;

действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, юридическими и физическими лицами, а также в судах;

обеспечивает своевременное и качественное исполнение Учреждением государственного задания, обязательств;

распоряжается имуществом и финансами Учреждения в порядке и пределах, установленных законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом;

от имени Учреждения совершает сделки и иные юридически значимые действия, направленные на обеспечение деятельности Учреждения;

представляет на утверждение годовую бухгалтерскую отчетность наблюдательному совету;

утверждает штатное расписание Учреждения;

утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения на основании заключения наблюдательного совета;

утверждает Положение об оплате труда работников Учреждения;

открывает лицевые счета Учреждения в Управлении Федерального казначейства по Тамбовской области, счета в кредитных организациях;

в пределах своей компетенции издает приказы, дает распоряжения и указания, обязательные для исполнения работниками Учреждения, выдает доверенности;

заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с работниками Учреждения на условиях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации;

назначает на должность и освобождает от должности заместителя директора и главного бухгалтера Учреждения по согласованию с органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

распределяет обязанности между работниками Учреждения;

привлекает работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

обеспечивает безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;

регистрирует в установленном законом порядке изменения в Устав, утвержденные администрацией области;

осуществляет другие полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тамбовской области и настоящим Уставом.

6.28. Директор Учреждения обязан:

квалифицированно и добросовестно исполнять свои должностные обязанности;

соблюдать законодательство Российской Федерации и Тамбовской области при организации деятельности Учреждения;

предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым законодательством;

выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные локальными актами, трудовым договором, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и законодательством Тамбовской области;

обеспечивать безопасность условий труда, соответствующих государственным нормативам;

исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами, законами области и иными нормативными правовыми актами.

6.29. Директор Учреждения в установленном законодательством порядке несет ответственность за:

неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;

нецелевое использование средств бюджета Тамбовской области;

несохранность и нецелевое использование имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления и приобретенного за счет средств, выделенных ему органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя;

представление недостоверной информации о деятельности Учреждения;

другие нарушения законодательства Российской Федерации и Тамбовской области.

Директор Учреждения несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением установленных законом требований, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.

7. Участники учебно-тренировочного процесса, работники Учреждения, их права и обязанности

7.1. Участниками учебно-тренировочного процесса в Учреждении являются: руководящие и педагогические работники, учебно-вспомогательный персонал, обучающиеся, родители (законные представители).

К работникам Учреждения относится обслуживающий персонал.

7.2. Лица, указанные в пункте 7.1 настоящего Устава, должны быть ознакомлены с настоящим Уставом и другими документами, регламентирующими деятельность Учреждения.

7.3. Основные права и обязанности, а также социальные гарантии и льготы, предоставляемые педагогическим работникам и другим работникам Учреждения, определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тамбовской области, Уставом и внутренними локальными нормативными актами.

Права и обязанности обучающихся и их родителей (законных представителей) определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации, Тамбовской области, настоящим Уставом и внутренними локальными нормативными актами.

7.4. Обучающиеся Учреждения имеют право на:

получение дополнительного образования;

обучение по дополнительным образовательным программам, реализуемым Учреждением;

получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

участие в управлении Учреждением;

обучение по индивидуальным планам;

перевод в другое образовательное спортивное учреждение, реализующее образовательную программу дополнительного образования соответствующей направленности, при согласии этого образовательного учреждения и успешном выполнении нормативных требований;

меры поощрения за спортивные успехи (грамоты, объявление благодарности);

уважение их человеческого достоинства;

участие в спортивных соревнованиях, проводимых Учреждением;

бесплатное пользование спортивным инвентарем, спортивным оборудованием, спортивной экипировкой;

условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;

свободу совести, информации;

свободное выражение собственных мнений и убеждений;

свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом.

7.5. Обучающиеся Учреждения обязаны:

добросовестно учиться;

выполнять Устав, правила внутреннего трудового распорядка в части, касающейся их прав и обязанностей;

бережно относиться к имуществу;

уважать честь и достоинство других обучающихся, педагогических и других работников Учреждения.

7.6. Обучающимся Учреждения запрещается:

приносить, передавать или использовать оружие, спиртные напитки, табачные изделия, токсичные и наркотические вещества, антиобщественную литературу, любые средства и вещества, которые могут привести к взрывам и пожарам;

применять физическую силу для выяснения личных отношений, применять методы запугивания и вымогательства;

производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих.

7.7. Родители (законные представители) обучающихся имеют право на:

защиту законных прав и интересов обучающихся;

знакомство с ходом и содержанием учебно-тренировочного процесса и спортивными результатами обучающихся;

участие в управлении Учреждением.

7.8. Родители (законные представители) обучающихся обязаны:

выполнять Устав Учреждения в части, касающейся их прав и обязанностей;

нести имущественную и другую ответственность в установленном законодательством порядке за вред, причиненный их несовершеннолетними детьми Учреждению.

7.9. Порядок комплектования штата Учреждения регламентируется Законом Российской Федерации «Об образовании», Трудовым кодексом Российской Федерации, настоящим Уставом и штатным расписанием Учреждения. Для работников Учреждения работодателем является Учреждение в лице его директора.

При наличии в оперативном управлении Учреждения спортивных сооружений на основе расчета потребности в штатных единицах, согласованной с Управлением, вводятся дополнительные ставки.

К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных для соответствующих должностей педагогических работников, подтвержденных документами государственного образца о соответствии уровня образования (квалификации).

К педагогической деятельности не допускаются лица, указанные в статье 331 Трудового кодекса Российской Федерации.

Срок действия трудового договора определяется работником и работодателем при его заключении.

7.10. Отношения между работниками и работодателем регулируются трудовым договором согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными документами Российской Федерации и постановлениями администрации области.

7.11. Педагогические работники Учреждения имеют право на:

свободу выбора и использование методик обучения и воспитания;

повышение квалификации;

участие в управлении Учреждением;

социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации и Тамбовской области;

защиту своей профессиональной чести и достоинства;

установленный законодательством Российской Федерации ежегодный оплачиваемый отпуск, длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы;

прохождение аттестации в порядке, установленном приказом Министерства образования и науки Российской Федерации;

другие права, установленные законодательством Российской Федерации.

7.12. Работники Учреждения обязаны:

отвечать требованиям соответствующих квалификационных характеристик;

соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные федеральные нормативные правовые акты, законы Тамбовской области, нормативные правовые акты администрации области и Управления, Устав Учреждения;

выполнять правила внутреннего трудового распорядка, правила по технике безопасности, пожарной безопасности, локальные нормативные акты;

выполнять условия трудового договора, должностные инструкции;

нести материальную ответственность за порчу инвентаря и оборудования.

7.13. Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и (или) Устава Учреждения может быть проведено только по поступившей на него жалобе, поданной в письменной форме. Копия жалобы должна быть передана данному педагогическому работнику.

Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника Учреждения, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, или при необходимости защиты интересов обучающихся.

7.14. Трудовой договор помимо оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя, предусмотренных законодательством Российской Федерации о труде, может быть расторгнут с педагогическим работником Учреждения по инициативе администрации Учреждения до истечения срока действия трудового договора по следующим основаниям:

повторное в течение года грубое нарушение Устава Учреждения;

применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;

появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

Увольнение по указанным основаниям может осуществляться Учреждением без согласия профсоюза.

8. Контроль и отчетность

8.1. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляется Управлением (за исключением использования и сохранности имущества), а также иными органами в случаях, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

Контроль за использованием и сохранностью имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляет орган исполнительной власти области в сфере управления имуществом.

8.2. Учреждение организует и ведет бухгалтерский учет, представляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

8.3. Директор Учреждения, иные должностные лица, ответственные за организацию и ведение бухгалтерского учета в Учреждении, в случае уклонения от ведения бухгалтерского учета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и нормативными актами органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета, искажения бухгалтерской отчетности и несоблюдения сроков ее представления и публикации несут административную или уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

9. Локальные нормативные акты, регламентирующие деятельность Учреждения

9.1. Деятельность Учреждения регламентируется приказами, положениями, правилами, инструкциями и другими локальными нормативными правовыми актами.

9.2. Указанные в пункте 9.1 настоящего Устава локальные нормативные правовые акты не должны противоречить законодательству Российской Федерации, Тамбовской области и настоящему Уставу.

10. Реорганизация и ликвидация Учреждения

10.1. Реорганизация и ликвидация Учреждения, изменение его типа осуществляются в порядке, определенном законодательством Российской Федерации, области.

10.2. Реорганизация Учреждения может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения.

Учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникшей организации (организаций).

10.3. Принятие решения о реорганизации Учреждения и проведение реорганизации осуществляются в порядке, установленном администрацией области.

10.4. Изменение типа Учреждения не является его реорганизацией. Изменение типа Учреждения в целях создания казенного учреждения осуществляется в порядке, установленном администрацией области; автономного учреждения - в порядке, установленном Федеральным законом «Об автономных учреждениях».

10.5. Принятие решения о ликвидации и проведение ликвидации осуществляются в порядке, установленном администрацией области.

10.6. Ликвидация Учреждения влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

10.7. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение - прекратившим свое существование с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

10.8. При реорганизации Учреждения все документы передаются организации-правопреемнику, при ликвидации - в областное государственное архивное учреждение.

Передача и упорядочение документов осуществляются силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.