О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЛЮДЯНСКИЙ РАЙОН ОТ 12.12.2018 ГОДА № 795 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВОЛЬНЕНИЯ В СВЯЗИ С УТРАТОЙ ДОВЕРИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛ...



15.05.2020Г. № 234

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ

СЛЮДЯНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН

АДМИНИСТРАЦИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЛЮДЯНСКИЙ РАЙОН ОТ 12.12.2018 ГОДА № 795 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВОЛЬНЕНИЯ В СВЯЗИ С УТРАТОЙ ДОВЕРИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СЛЮДЯНСКИЙ РАЙОН»

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», статьями 15, 17 Федерального закона от 06 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", частью 2 статьи 27.1 Федерального закона № 25-ФЗ от 02 марта 2007 года «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Иркутской области от 15 октября 2007 года № 88-оз "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Иркутской области", руководствуясь статьями 38, 47, 70 Устава Слюдянского муниципального района (новая редакция), зарегистрированного постановлением Губернатора Иркутской области от 30 июня 2005 года № 303-п, администрация Слюдянского муниципального района

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести следующие изменения в постановление администрации муниципального образования Слюдянский район от 12.12.2018 года № 795 «Об утверждении порядка увольнения в связи с утратой доверия муниципальных служащих муниципального образования Слюдянский район»:

1.1. В наименовании постановления и далее по тексту постановления слова «администрация муниципального образования Слюдянский район» заменить на слова «администрация Слюдянского муниципального района»;

1.2. В подпункте 2 пункта 2 Порядка слово «работодателем» заменить на слова «представителем нанимателя (работодателем)»;

1.3. Подпункт 2 пункта 9 Порядка изложить в следующей редакции:

«2) предоставление муниципальному служащему возможности дать объяснения по поводу обстоятельств, выдвигаемых в качестве основания для увольнения в связи с тратой доверия. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение муниципальным служащим не предоставлено, то составляется в администрации муниципального района отделом трудовых отношений либо кадровой службой соответствующего казенного учреждения соответствующий акт. Непредставление муниципальным служащим объяснения не является препятствием для его увольнения в связи с утратой доверия.»;

1.4. Пункт 13 Порядка изложить в следующей редакции:

«13. Взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.».

Опубликовать настоящее постановление в специальном выпуске газеты «Славное море», а так же разместить на официальном сайте администрации Слюдянского муниципального района, адрес: http://www.sludyanka.ru, в разделе «Управление труда, заработной платы и муниципальной службы», «Правовое регулирование муниципальной службы».

Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителей соответствующих органов администрации, наделенных правами юридического лица, а также руководителя аппарата администрации муниципального района.

Мэр Слюдянского муниципального района

А.Г. ШУЛЬЦ