Основная информация
Дата опубликования: | 15 мая 2020г. |
Номер документа: | RU23038617202000018 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Краснодарский край |
Принявший орган: | Глава Курчанского сельского поселения Темрюкского района |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Темрюкский район от 21 декабря 2009 года № 2797
Документ подписан электронно-цифровой подписью:
Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ КУРЧАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ТЕМРЮКСКОГО РАЙОНА
Должность: Глава"Красная ул
Дата подписи: 03.06.2020 9:57:07
КРАСНОДАРСКИЙ КРАЙ
ТЕМРЮКСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ КУРЧАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ТЕМРЮКСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
15 мая 2020 года № 81 ст. Курчанская
Об утверждении Порядка осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Темрюкский район, от имени администрации муниципального образования Темрюкский район полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале)
В соответствии с подпунктом г) пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», подпунктом г) пункта 3 части 1 статьи 12 Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае» постановляю:
1. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале) согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Общему отделу (Шевченко) официально опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании газете Курчанского сельского поселения Темрюкского района «Курчанский вестник» и официально опубликовать (разместить) на официальном сайте муниципального образования Темрюкский район в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», а также сайте Курчанского сельского поселения Темрюкского района.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.
4. Постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Глава
Курчанского сельского поселения
Темрюкского района
В.П. Гришков
ПРИЛОЖЕНИЕ
УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации
Курчанского сельского поселения
Темрюкского района
от 15.05.2020 г. № 81
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале) (далее – Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах», пунктом 3 части 1 статьи 12 Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае».
1.2. Порядок устанавливает процедуру представления на безвозмездной основе лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района (далее – муниципальные служащие), интересов администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района (далее - администрация) в органах управления и ревизионной комиссии организаций, учредителем (акционером, участником) которой является администрация (далее – коммерческая организация), с целью осуществления от имени администрации полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале).
2. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ И РЕВИЗИОННУЮ КОМИССИЮ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
2.1. Делегирование муниципальных служащих с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является администрация, осуществляется в форме правового акта представителя нанимателя (работодателя) муниципального служащего.
2.2. Полномочия муниципальных служащих в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1 со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения о его замене другим муниципальным служащим или иным уполномоченным лицом;
2.2.2 со дня прекращения правовых оснований для участия представителя администрации в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры муниципального служащего в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании правового акта представителя нанимателя (работодателя) в случае:
2.3.1 принятия решения представителем нанимателя (работодателем) о замене муниципального служащего, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации;
2.3.2 систематического неисполнения муниципальным служащим своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях Порядка понимается их неисполнение более одного раза;
2.3.3 возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению муниципальным служащим своих обязанностей;
2.3.4 в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены муниципального служащего в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций представителем нанимателя (работодателем) принимается решение о делегировании нового представителя администрации в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации для решения вопроса о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы администрации.
Если администрации принадлежит 100 % акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
3. ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ ПО ПРЕДСТАВЛЕНИЮ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ ИНТЕРЕСОВ АДМИНИСТРАЦИИ В ОРГАНАХ УПРАВЛЕНИЯ И РЕВИЗИОННОЙ КОМИССИИ КОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
3.1. Муниципальный служащий осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Краснодарского края и Порядком в интересах администрации.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, муниципальный служащий согласовывает с представителем нанимателя (работодателем) для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Муниципальный служащий, избранный в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1. Муниципальный служащий в органах управления коммерческой организации помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Муниципальный служащий обязан при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции и о муниципальной службе.
4.3. Голосование муниципального служащего, противоречащее решению представителя нанимателя (работодателя), влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью муниципального служащего, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации осуществляет представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего.
Начальник общего отдела
А.М. Шевченко
О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Темрюкский район от 21 декабря 2009 года № 2797
Документ подписан электронно-цифровой подписью:
Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ КУРЧАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ТЕМРЮКСКОГО РАЙОНА
Должность: Глава"Красная ул
Дата подписи: 03.06.2020 9:57:07
КРАСНОДАРСКИЙ КРАЙ
ТЕМРЮКСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ КУРЧАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ТЕМРЮКСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
15 мая 2020 года № 81 ст. Курчанская
Об утверждении Порядка осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Темрюкский район, от имени администрации муниципального образования Темрюкский район полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале)
В соответствии с подпунктом г) пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», подпунктом г) пункта 3 части 1 статьи 12 Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае» постановляю:
1. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале) согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Общему отделу (Шевченко) официально опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании газете Курчанского сельского поселения Темрюкского района «Курчанский вестник» и официально опубликовать (разместить) на официальном сайте муниципального образования Темрюкский район в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», а также сайте Курчанского сельского поселения Темрюкского района.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.
4. Постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.
Глава
Курчанского сельского поселения
Темрюкского района
В.П. Гришков
ПРИЛОЖЕНИЕ
УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации
Курчанского сельского поселения
Темрюкского района
от 15.05.2020 г. № 81
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района, от имени администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района полномочий учредителя организации или порядок управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале) (далее – Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах», пунктом 3 части 1 статьи 12 Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае».
1.2. Порядок устанавливает процедуру представления на безвозмездной основе лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района (далее – муниципальные служащие), интересов администрации Курчанского сельского поселения Темрюкского района (далее - администрация) в органах управления и ревизионной комиссии организаций, учредителем (акционером, участником) которой является администрация (далее – коммерческая организация), с целью осуществления от имени администрации полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями в уставном капитале).
2. ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ И РЕВИЗИОННУЮ КОМИССИЮ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
2.1. Делегирование муниципальных служащих с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является администрация, осуществляется в форме правового акта представителя нанимателя (работодателя) муниципального служащего.
2.2. Полномочия муниципальных служащих в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1 со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения о его замене другим муниципальным служащим или иным уполномоченным лицом;
2.2.2 со дня прекращения правовых оснований для участия представителя администрации в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры муниципального служащего в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании правового акта представителя нанимателя (работодателя) в случае:
2.3.1 принятия решения представителем нанимателя (работодателем) о замене муниципального служащего, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации;
2.3.2 систематического неисполнения муниципальным служащим своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях Порядка понимается их неисполнение более одного раза;
2.3.3 возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению муниципальным служащим своих обязанностей;
2.3.4 в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены муниципального служащего в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций представителем нанимателя (работодателем) принимается решение о делегировании нового представителя администрации в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации для решения вопроса о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы администрации.
Если администрации принадлежит 100 % акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
3. ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ ПО ПРЕДСТАВЛЕНИЮ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ ИНТЕРЕСОВ АДМИНИСТРАЦИИ В ОРГАНАХ УПРАВЛЕНИЯ И РЕВИЗИОННОЙ КОМИССИИ КОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
3.1. Муниципальный служащий осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Краснодарского края и Порядком в интересах администрации.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, муниципальный служащий согласовывает с представителем нанимателя (работодателем) для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Муниципальный служащий, избранный в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
4.1. Муниципальный служащий в органах управления коммерческой организации помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Муниципальный служащий обязан при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции и о муниципальной службе.
4.3. Голосование муниципального служащего, противоречащее решению представителя нанимателя (работодателя), влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью муниципального служащего, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации осуществляет представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего.
Начальник общего отдела
А.М. Шевченко
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | газета "Курчанский вестник" № 5 (153) от 22.05.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба, 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: