О внесении изменений в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 № 260-п



ОПУБЛИКОВАНО: Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, №8300201802200007, 20.02.2018

Администрация Ненецкого автономного округа

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 16 февраля 2018 г. №27-п

г. Нарьян-Мар

О внесении изменений в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 № 260-п

В соответствии со статьей 1 закона Ненецкого автономного округа от 30.10.2004 № 522-оз «Об оплате труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа» Администрация Ненецкого автономного округа ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 № 260-п «О совершенствовании систем оплаты труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа» (с изменениями, внесенными постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 14.08.2017 № 261-п) согласно Приложению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 года.

Временно исполняющий

обязанности губернатора

Ненецкого автономного округа

А.В. Цыбульский

Приложение

к постановлению Администрации

Ненецкого автономного округа

от 16.02.2018 № 27-п

«О внесении изменений
в постановление Администрации Ненецкого автономного округа

от 11.08.2016 № 260-п»

Изменения

в постановление Администрации

Ненецкого автономного округа

11.08.2016 № 260-п

1. Пункт 3 постановления Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 № 260-п «О совершенствовании систем оплаты труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа» (далее – постановление № 260-п) изложить в следующей редакции:

«3. Установить, что:

1) заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат) при введении новых систем оплаты труда и их изменении не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой этим работникам до введения таких систем оплаты труда и их изменения, при условии сохранения объема трудовых (должностных) обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации;

2) в случае, если месячная заработная плата работника (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях), полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, то работодателем осуществляется доплата в размере разницы между минимальным размером оплаты труда, установленным федеральным законом, и месячной заработной платой работника (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях).».

2. В абзаце втором пункта 11 Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением № 260-п, слово «казенного» исключить;

3. Пункт 1 Перечня видов выплат компенсационного и стимулирующего характера в государственных учреждениях Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением № 260-п, дополнить абзацем следующего содержания:

«доплата в размере разницы между минимальным размером оплаты труда, установленным федеральным законом, и месячной заработной платой работника (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях).».

________