Основная информация

Дата опубликования: 16 марта 2020г.
Номер документа: RU64000202000322
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Саратовская область
Принявший орган: Правительство Саратовской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 16.03.2020 № 154-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2014 ГОДА № 745-П

На основании Устава (Основного Закона) Саратовской области Правительство Саратовской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Саратовской области от 30 декабря 2014 года № 745-П «Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений, Территориального фонда обязательного медицинского страхования Саратовской области и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Саратовской области» следующие изменения:

наименование изложить в следующей редакции:

«Об отдельных вопросах оплаты труда работников областных государственных учреждений, работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Саратовской области»;

дополнить пунктами 7, 8, 9 следующего содержания:

«7. Установить, что расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников государственных казенных учреждений области, осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Саратовской области, полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на органы исполнительной власти области, а также обеспечивающих деятельность указанных органов исполнительной власти области (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность), не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, органов исполнительной власти области, осуществляющих в отношении указанных учреждений функции и полномочия учредителей.

8. Расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, органа исполнительной власти области определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда государственных гражданских служащих области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, органа исполнительной власти области (без учета объема бюджетных ассигнований, предусмотренных на финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой районных коэффициентов к заработной плате за работу в пустынной и безводной местности) на утвержденную штатную численность государственных гражданских служащих области и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы области, органа исполнительной власти области и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).

Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников подведомственного государственного казенного учреждения, указанного в пункте 7 настоящего постановления, определяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований на оплату труда работников подведомственного государственного казенного учреждения (без учета объема бюджетных ассигнований, предусмотренных на финансовое обеспечение расходов, связанных с выплатой районных коэффициентов к заработной плате за работу в пустынной и безводной местности) на численность работников подведомственного государственного казенного учреждения в соответствии с утвержденным штатным расписанием и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).

9. Установить, что положение, предусмотренное пунктом 7 настоящего постановления, не распространяется на государственное учреждение Саратовской области «Представительство Правительства Саратовской области при Правительстве Российской Федерации» и на государственное казенное учреждение Саратовской области «Государственное агентство по централизации закупок».»;

пункты 7, 8 считать соответственно пунктами 10, 11.

2. Министерству информации и печати области опубликовать настоящее постановление в течение десяти дней со дня его подписания.

3. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Вице-губернатор Саратовской области –

Председатель Правительства

Саратовской области

А.М. Стрелюхин

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.03.2020
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать