О внесении изменений в ведомственную целевую программу «Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2013 – 2015 годы»



1

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

О внесении изменений в ведомственную целевую программу «Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2013 – 2015 годы»

В целях приведения нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствие с законодательством Российской Федерации Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа  постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в ведомственную целевую программу «Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2013 – 2015 годы», утверждённую постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 26 сентября 2012 года № 808-П.

2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2015 года.

Временно исполняющий обязанности

Губернатора Ямало-Ненецкого

автономного округа                                                                       Д.Н. Кобылкин

от 16 июня 2015 г. № 529-П

1

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства

Ямало-Ненецкого автономного округа

от 16 июня 2015 года № 529-П

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в ведомственную целевую программу

«Улучшение условий и охраны труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа на 2013 – 2015 годы»

1. Позицию, касающуюся основных мероприятий Программы, показателей выполнения задач Программы, паспорта Программы изложить в следующей редакции:

«

Основные мероприятия Программы, показатели выполнения задач Программы

основные мероприятия Программы:

- совершенствование организационного обеспечения охраны труда;

- информирование и пропаганда передового опыта в сфере охраны труда;

- обеспечение безопасных условий труда в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа;

- совершенствование социального партнёрства в сфере охраны труда.

Показатели выполнения задач Программы:

- численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом;

-  удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

- численность работников, охваченных периодическими медицинскими осмотрами;

- количество обученных по охране труда руководителей, специалистов;

- численность работников, которым впервые в отчётном году установлен диагноз профессионального заболевания, в том числе по результатам периодических медицинских осмотров и по результатам осмотров в центрах профпатологии;

- численность первично вышедших на инвалидность по трудовому увечью в расчёте на 10 тыс. работающих;

- удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда;

- удельный вес работников, занятых на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда, от общего количества занятых в экономике Ямало-Ненецкого автономного округа

».

2. В абзаце тридцать четвёртом раздела I слова «аттестации рабочих мест по условиям труда (специальной оценки условий труда)» заменить словами «специальной оценки условий труда». 

3. Раздел II изложить в следующей редакции:

1

«II. Перечень программных мероприятий и показателей эффективности реализации Программы

Наименование цели, задачи, мероприятия, субъекта бюджетного планирования (подведомственного государственного учреждения)

Наименование показателя

Еди-ница изме-рения

Базо-

вое значе-

ние показа-теля

Значение показателя по годам реализации Программы

Объём финансирования

(тыс. руб.)

2013 год

вес

2014 год

вес

2015 год

вес

2013 год

2014 год

2015 год

итого

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

Цель 1. Улучшение условий и охраны труда, направленное на снижение профессиональных рисков работников организаций, расположенных на территории автономного округа

Показатель

эффекта 1.

Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве

с утратой трудоспособ-ности

на 1 рабочий день и более и со смертель-ным исходом в расчёте

на 1 тыс. работающих

Показатель

эффекта 2.

Численность погибших в результате несчастных случаев на производстве со смертель-ным исходом в расчёте

на 1 тыс. работающих

чел./

на

1 тыс. работа-ющих

чел./

на

1 тыс. работа-ющих

1,8

0,107

2,0

0,105

0,5

0,5

2,0

0,103

0,5

0,5

2,0

0,101

0,5

0,5

Задача 1.1. Внедрение механизмов управления профессиональными рисками в системе управления охраной труда в организациях, расположенных на территории автономного округа

Показатель эффектив-ности 1.1.

Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособ-ности

на 1 рабочий день и более и со смертель-ным исходом

чел.

349

345

0,2

340

0,2

335

0,2

Мероприятие 1.1.1.

Координация проведения на территории автономного округа обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей – индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

0,0

0,0

Мероприятие 1.1.2.

Издание сборника типовых инструкций по охране труда для работников бюджетных организаций автономного округа.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

32,0

32,0

Показатель эффектив-ности 1.2.

Удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

% от общей спи-соч-

ной чис-лен-

ности заня-тых в эконо-

мике авто-номно-го округа

38,7

38

0,2

37,5

0,2

40

0,2

Мероприятие 1.2.1.

Формирование банка данных существующих условий труда в организациях автономного округа по результатам мониторинга состояния условий и охраны труда в автономном округе.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

0,0

0,0

Мероприятие 1.2.2.

Подготовка, издание и направление органам местного самоуправления, осуществляющим отдельные государственные полномочия автономного округа в сфере управления охраной труда, буклетов:

- «Методические рекомендации по организации и проведению специальной оценки условий труда»;

- «Методические рекомендации по организации обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями труда».

Департамент социальной защиты населения автономного округа

61,0

25,0

0,0

86,0

Задача 2.1. Развитие информационного обеспечения и пропаганда охраны труда

Показатель эффектив-ности 2.1.

Количество обученных по охране труда руководителей, специалистов

чел.

3 026

3 100

0,1

4 000

0,1

4 200

0,1

Мероприятие 2.1.1.

Организация и проведение на территории автономного округа мероприятий в рамках Всемирного дня охраны труда – 28 апреля (недели безопасности труда, семинаров, лекций, «круглых столов» и т.д.).

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

0,0

0,0

Мероприятие 2.1.2.

Организация постоянного информирования организаций и населения по вопросам охраны труда через электронные средства массовой информации, сеть Интернет.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

0,0

0,0

Показатель эффектив-ности 2.2.

Численность работников, охваченных периодически-

ми медицинскими осмотрами

чел.

83 886

84 000

0,1

90 000

0,1

92 000

0,1

Мероприятие 2.2.1.

Подготовка, издание и направление Губернатору автономного округа, главам муниципальных районов и городских округов в автономном округе, руководителям заинтересованных ведомств и структур ежегодного доклада

«О состоянии условий и охраны труда в Ямало-Ненецком автономном округе».

Департамент социальной защиты населения автономного округа

50,0

35,0

50,0

135,0

Мероприятие 2.2.2.

Подготовка, издание и направление органам местного самоуправления, осуществляющим отдельные государственные полномочия автономного округа в сфере управления охраной труда, буклета:

«Методические рекомендации по организации внедрения в организациях Ямало-Ненецкого автономного округа международных стандартов в области охраны, безопасности и гигиены труда»

0,0

32,0

0,0

32,0

Задача 3.1.

Повышение экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда и предупреждении производственных рисков

Показатель эффектив-ности 3.1.

Численность работников, которым впервые в отчётном году установлен диагноз профессио-нального заболевания,

в том числе по результатам периодических медицинских осмотров и по результатам осмотров в центрах профпатологии

чел.

16

15

0,15

14

0,15

13

0,15

Мероприятие 3.1.1.

Организация и проведение окружного смотра-конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда в бюджетных учреждениях, финансируемых из бюджета автономного округа, в номинации «Без производственных травм и профессиональных заболеваний» в порядке, установленном постановлением Правительства автономного округа.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

368,0

0,0

368,0

Показатель эффектив-ности 3.2.

Численность первично вышедших на инвалидность по трудовому увечью в расчёте

на 10 тыс. работающих

Показатель эффектив-ности 3.3.

Удельный вес работников, занятых на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда, от общего количества занятых в экономике автономного округа

чел./на 10 тыс. работа-ющих

%

0,4

49,8

0,39

55,0

0,1

0,1

0,3

60,0

0,1

0,1

0,25

55,0

0,1

0,1

Мероприятие 3.2.1.

Организация и проведение окружного конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда в автономном округе.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

429,0

429,0

Задача 4.1. Содействие сторонам социального партнёрства в организации работ по охране труда

Показатель эффектив-ности 4.1.

Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда

% от общего коли-чества рабо-чих мест в авто-ном-ном округе

32,0

36,0

0,05

40,0

0,05

40,0

0,05

Мероприятие 4.1.1.

Организация и проведение окружного семинара-совещания по охране труда с участием представителей сторон социального партнёрства, органов надзора и контроля, специалистов органов местного самоуправления и других заинтересованных организаций автономного округа.

Департамент социальной защиты населения автономного округа

0,0

0,0

0,0

0,0

Всего

2,0

2,0

2,0

111,0

460,0

511,0

1 082,0

».

1

4. В разделе III:

4.1. пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4. Удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (% от общей списочной численности занятых в экономике автономного округа).

4.1. Исходные данные.

При расчете значения целевого индикатора применяются данные о количестве лиц, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Источник данных – статистический учет производственного травматизма Ямалстатом, представляемый ежегодно в департамент.

4.2. Алгоритм расчета значений целевого индикатора.

Значение целевого индикатора рассчитывается за 1 год по формуле:

Увес = К x 100/Р,

где:

Увес – удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

К – количество работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

Р – списочная численность работников, занятых в экономике автономного округа.

4.3. Значение целевого индикатора.

Удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, к концу 2013 года составит 38%, 2014 года – 37,5%, 2015 года – 40,0%.»;

4.2. в подпункте 5.3 пункта 5 цифры «3 150» заменить цифрами «4 000», цифры «3 200» заменить цифрами «4 200»;

4.3. в подпункте 6.3 пункта 6 цифры «84 500» заменить цифрами «90 000», цифры «85 000» заменить цифрами «92 000»;

4.4. в пункте 8.3 цифры «0,38» заменить цифрами «0,3», цифры «0,37» заменить цифрами «0,25»;

4.5. пункт 9 изложить в следующей редакции:

«9. Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (% от общего количества рабочих мест в автономном округе).

9.1. Исходные данные.

При расчете значения целевого индикатора применяются сведения об общем количестве рабочих мест в автономном округе, о рабочих местах, на которых проведена специальная оценка условий труда, за год.

Источник данных – информация  организаций, осуществляющих деятельность на территории автономного округа, представляемая в органы местного самоуправления; органов местного самоуправления, представляемая в департамент; департамента по результатам проведенных за год государственных экспертиз условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда; государственной инспекции труда в автономном округе – в департамент.

9.2. Алгоритм расчета значений целевого индикатора.

Значение целевого индикатора рассчитывается за 1 год по формуле:

Урм = Крм x 100/Орм,

где:

Урм – удельный вес рабочих мест;

Крм – количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда;

Орм – общее количество рабочих мест в автономном округе.

9.3. Значение целевого индикатора.

Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, к концу 2013 года составит 36,0%, 2014 года – 40,0%, 2015 года – 40,0%.»;

4.6. пункт 11 изложить в следующей редакции:

«11. Удельный вес работников, занятых на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда, от общего количества занятых в экономике автономного округа (%).

11.1. Исходные данные.

При расчете значения целевого индикатора применяются сведения об общем количестве лиц, занятых в экономике автономного округа, количестве работников, занятых на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда.

Источник данных – статистический учет общего количества лиц, занятых в экономике, представляемый в департамент; информация организаций, осуществляющих деятельность на территории автономного округа, представляемая в органы местного самоуправления; органов местного самоуправления – в департамент; департамента по результатам проведенных за год государственных экспертиз условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда; государственной инспекции труда в автономном округе – в департамент.

11.2. Алгоритм расчета значений целевого индикатора.

Значение целевого индикатора рассчитывается за 1 год по формуле:

Ур = Карм x 100/О,

где:

Ур – удельный вес работников;

Карм – количество рабочих мест, прошедших специальную оценку условий труда;

О – общее количество лиц, занятых в экономике автономного округа.

11.3. Значение целевого индикатора.

Удельный вес работников, занятых на рабочих местах, прошедших специальную оценку условий труда, от общего количества занятых в экономике автономного округа к концу 2013 года составит 55,0%, 2014 года – 60,0%, 2015 года – 55,0%.».