Основная информация

Дата опубликования: 16 июня 2020г.
Номер документа: RU64010105202000041
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Саратовская область
Принявший орган: Администрация Вольского муниципального района Саратовской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



      АДМИНИСТРАЦИЯ

ВОЛЬСКОГО  МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

  От 16.06.2020г.  №  1109

О внесении изменений в постановление администрации Вольского муниципального района от 27.01.2015 г. №198 «Об утверждении

Положения о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального

района за качество и высокие результаты работы»

(в редакции: О внесении изм. - пост. № 487 от 28.03.2018г., О внесении изм. -пост. № 2425 от 06.12.2018г., О внесении изм. - пост. № 1109 от 16.06.2020г).

              В соответствии с п.5.5 Положения  об оплате труда работников муниципальных учреждений образования Вольского  муниципального  района Саратовской области, утвержденного постановлением администрации Вольского муниципального района от 29.11.2019 г. № 2716, и на основании решения заседания муниципального общественного Совета по вопросам образования при администрации Вольского муниципального района (протокол № 2 от 15.05.2020 года), ст. ст. 29, 35, 50 Устава Вольского муниципального района, ПОСТАНОВЛЯЮ:

              1. Вести изменение в постановление администрации Вольского муниципального района от 27.01.2015 г. №198 «Об утверждении Положения о порядке стимулирования руководителей образовательных учреждений Вольского муниципального района за качество и высокие результаты работы», изложив в новой редакции:

              а) пункт 2.5.: « 2.5. Установление размера выплат стимулирующей части заработной платы руководителей образовательных учреждений Вольского муниципального района производится муниципальным общественным Советом по вопросам образования при администрации Вольского муниципального района в соответствии с данным Положением по мере необходимости, но не реже 1 раза в год.;

              б)   пункт 2.6.: «2.6. Выплаты стимулирующего характера руководителей образовательных учреждений за качество и высокие результаты работы, а также премиальные выплаты по итогам конкретной работы осуществляются на основании распоряжения администрации Вольского муниципального района»;

              в) абзац 2 пункта 3.2: «Состав экспертно-аналитической группы утверждается муниципальным общественным Советом по вопросам образования при администрации Вольского муниципального района (далее-Совет), о чем делается запись в протоколе его заседания»;

г) пункт 3.15.: «3.15. Размер выплат стимулирующего характера руководителю может быть снижен или не выплачен полностью в соответствии с критериями, изложенными в приложениях №№ 2,4,6 к настоящему Положению.»;

д)  приложение 2 (приложение № 1;)

е)  приложение 4 (приложение № 2);

ж) приложение 6 (приложение № 3).

              2.  Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Вольского муниципального района по социальным вопросам.

              3.  Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава Вольского

муниципального района                                               В.Г. Матвеев

Приложение № 1

к постановлению администрации

Вольского муниципального района

от 16.06.2020г. № 1109

Приложение № 1

к постановлению администрации                                                                                                                  Вольского муниципального района от «__» мая 2020 г. №___ О внесении изменений в  постановление администрации Вольского муниципального района от 27.01.2015 г .                                                                 

                                  №198 «Об утверждении Положения о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального

района за качество и высокие результаты работы»

Приложение № 2

к положению о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального района

за качество и высокие результаты работы

Критерии,

понижающие стимулирующую часть оплаты труда руководителей общеобразовательных учреждений

N
п/п

Критерии, понижающие уровень стимулирования

Измерители

  %

1.

Травматизм учащихся во время образовательного процесса и сотрудников на рабочем месте

Да

   15

2.

Предписания Роспотребнадзора, не выполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности образовательного учреждения

Да

   15

3.

Предписания Пожнадзора, не выполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности образовательного учреждения

Да

   15

4.

Предписания надзорных органов за невыполнение мероприятий по обеспечению антитеррористической безопасности образовательного учреждения

Да

   15

5.

Обоснованные жалобы участников образовательного процесса, нашедшие отражение в административных актах

Да

   15

6.

Не снятое дисциплинарное взыскание:

-замечание

-выговор

Да

   25

  100

7 .

Неэффективное использование бюджетных средств

Да

   15

Примечание:

к пункту 7: неэффективное использование денежных средств по целевому назначению согласно инструкции по бюджетному учету и положений о расходовании субвенций и субсидий из областного бюджета

Руководитель аппарата                                                                                   О.Н. Сазанова

Приложение № 2

к постановлению администрации

Вольского муниципального района

от 16.06.2020г. № 1109

приложение № 2

                                                                                                           к постановлению администрации                                                                                                                  Вольского муниципального района от «__» мая 2020 г. №___ О внесении изменений в  постановление администрации Вольского муниципального района от 27.01.2015 г .                                                                 

                                  №198 «Об утверждении Положения о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального

района за качество и высокие результаты работы»

приложение № 4

к положению о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального района

за качество и высокие результаты работы

Критерии,

понижающие стимулирующую часть оплаты труда руководителей учреждений дополнительного образования детей

N
п/п

Критерии, понижающие уровень стимулирования

Измеритель

    %

1.

Травматизм обучающихся во время образовательного
процесса и сотрудников на рабочем месте

Да

15

2 .

Предписания федеральных органов по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, не выполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности учреждения

Да

15

3 .

Предписания государственных органов по пожарному надзору, не выполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности учреждения

Да

15

4 .

Обоснованные жалобы участников образовательного процесса, нашедшие отражение в административных актах

Да

15

5.

Превышение лицензионных нормативов

Да

   15

6.

Несоблюдение правил техники безопасности

Да

   15

7.

Нарушения графика проведения кружков

Да

   15

8.

Не снятое дисциплинарное взыскание:

-замечание

-выговор

Да

25

100

9.

Неэффективное использование бюджетных средств

Да

   15

Примечание:

к пункту 9: не эффективное использование денежных средств по целевому назначению согласно инструкции по бюджетному учету и положений о расходовании субвенций и субсидий из областного бюджета.

Руководитель аппарата                                            О.Н. Сазанова

Приложение № 3

к постановлению администрации

Вольского муниципального района

от 16.06.2020г. № 1109

Приложение № 3

  к постановлению администрации                                                                                                                  Вольского муниципального района от «__» мая 2020 г. №___ О внесении изменений в  постановление администрации Вольского муниципального района от 27.01.2015 г .                                                                 

                                  №198 «Об утверждении Положения о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального

района за качество и высокие результаты работы»

Приложение № 6

к положению о порядке стимулирования руководителей

образовательных учреждений Вольского муниципального района

за качество и высокие результаты работы

Критерии,

понижающие стимулирующую часть оплаты труда руководителей МДОУ

N
п/п

Критерии, понижающие уровень стимулирования

Измерители

   %

1.

Травматизм воспитанников во время образовательного процесса и сотрудников на рабочем месте

Да

   15

2.

Предписания Роспотребнадзора невыполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности МДОУ

Да

    15

3.

Предписания Государственной инспекции Российской Федерации по пожарному надзору невыполненные своевременно, за исключением финансовоемких мероприятий, финансирование которых не предусмотрено планом финансово – хозяйственной деятельности МДОУ

Да

   15

4.

Обоснованные жалобы участников образовательного процесса

Да

   15

5.

Нарушения норм законодательства РФ

Да

   15

6.

Не снятое дисциплинарное взыскание:

-замечание

-выговор

Да

   25

  100

7 .

Неэффективное использование бюджетных средств

Да

   15

Примечание:

к пункту 7: неэффективное использование денежных средств по целевому назначению согласно инструкции по бюджетному учету и положений о расходовании субвенций и субсидий из областного бюджета.

Руководитель аппарата                                                    О.Н. Сазанова

1

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: обнародовано от 16.06.2020
Рубрики правового классификатора: 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.030 Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров в организациях, финансируемых из местного бюджета

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать