Основная информация
Дата опубликования: | 16 октября 2020г. |
Номер документа: | RU53018118202000168 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Новгородская область |
Принявший орган: | Администрация Солецкого муниципального района |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
УТРАТИЛ СИЛУ постановлением Администрации от 05.03.2021 № 342
Новгородская область
Администрация Солецкого муниципального района
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16.10.2020 № 1283
г. Сольцы
О внесении изменения в примерное Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Солецкая детская школа искусств»
В соответствии с Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 24 декабря 2019 года, протокол № 11, Администрация Солецкого муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменение в примерное Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Солецкая детская школа искусств», утвержденное постановлением Администрации муниципального района от 19.06.2020 № 662, изложив подпункт 2.2.2 пункта 2.2 раздела 2 в редакции:
«2.2.2. Персональный повышающий коэффициент к базовому окладу по занимаемой должности устанавливается работнику с учетом его профессиональной подготовленности, сложности и важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.
Персональный повышающий коэффициент к базовому окладу по занимаемой должности преподавателям устанавливается:
- заведование учебно-воспитательной работой – 1,0;
- заведование методическими объединениями – 0,2;
- заведование костюмерной – 0,2;
- подготовка стипендиатов муниципального уровня – 0,05;
- подготовка стипендиатов областного уровня - 0,1;
- групповые занятия до 10 часов – 0,1;
- групповые занятия более 10 часов - 0,2;
- преподавание учебных предметов разной направленности (исполнительской, художественной, теоретической) – 0,2;
- обучение на разных инструментах – 0,1;
- выполнение общественной нагрузки, не входящей в должностные обязанности:
- работа с сайтом учреждения – 0,5;
- охрана труда – 0,2;
- оформительская работа - 0,2;
- руководство постоянно действующими творческими коллективами, любительскими объединениями – 0,1 за 1 коллектив, но не более 0,5;
- качество выполняемой работы – 0,2;
- классное руководство, в зависимости от количества обучающихся в классе, на отделении до 10 человек – 0,05; от 11 до 20 человек – 0,1; свыше 20 человек - 0,2;
- настройка и текущий ремонт инструментов: клавишных – 1,0; народных – 0,2; техническое обслуживание здания и средств технического оборудования – 0,5.
Применение персонального повышающего коэффициента не образует новый базовый оклад по занимаемой должности и не учитывается при начислении иных стимулирующих выплат, устанавливаемых в процентном отношении к базовому окладу по занимаемой должности».
2. Опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании – бюллетень «Солецкий вестник» и разместить на официальном сайте Администрации Солецкого муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Заместитель Главы администрации Ю.В. Михайлова
УТРАТИЛ СИЛУ постановлением Администрации от 05.03.2021 № 342
Новгородская область
Администрация Солецкого муниципального района
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16.10.2020 № 1283
г. Сольцы
О внесении изменения в примерное Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Солецкая детская школа искусств»
В соответствии с Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 24 декабря 2019 года, протокол № 11, Администрация Солецкого муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменение в примерное Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Солецкая детская школа искусств», утвержденное постановлением Администрации муниципального района от 19.06.2020 № 662, изложив подпункт 2.2.2 пункта 2.2 раздела 2 в редакции:
«2.2.2. Персональный повышающий коэффициент к базовому окладу по занимаемой должности устанавливается работнику с учетом его профессиональной подготовленности, сложности и важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач и других факторов.
Персональный повышающий коэффициент к базовому окладу по занимаемой должности преподавателям устанавливается:
- заведование учебно-воспитательной работой – 1,0;
- заведование методическими объединениями – 0,2;
- заведование костюмерной – 0,2;
- подготовка стипендиатов муниципального уровня – 0,05;
- подготовка стипендиатов областного уровня - 0,1;
- групповые занятия до 10 часов – 0,1;
- групповые занятия более 10 часов - 0,2;
- преподавание учебных предметов разной направленности (исполнительской, художественной, теоретической) – 0,2;
- обучение на разных инструментах – 0,1;
- выполнение общественной нагрузки, не входящей в должностные обязанности:
- работа с сайтом учреждения – 0,5;
- охрана труда – 0,2;
- оформительская работа - 0,2;
- руководство постоянно действующими творческими коллективами, любительскими объединениями – 0,1 за 1 коллектив, но не более 0,5;
- качество выполняемой работы – 0,2;
- классное руководство, в зависимости от количества обучающихся в классе, на отделении до 10 человек – 0,05; от 11 до 20 человек – 0,1; свыше 20 человек - 0,2;
- настройка и текущий ремонт инструментов: клавишных – 1,0; народных – 0,2; техническое обслуживание здания и средств технического оборудования – 0,5.
Применение персонального повышающего коэффициента не образует новый базовый оклад по занимаемой должности и не учитывается при начислении иных стимулирующих выплат, устанавливаемых в процентном отношении к базовому окладу по занимаемой должности».
2. Опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании – бюллетень «Солецкий вестник» и разместить на официальном сайте Администрации Солецкого муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Заместитель Главы администрации Ю.В. Михайлова
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Бюллетень " Солецкий вестник" № 21(131) от 23.10.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.160.000 Органы местного самоуправления и должностные лица местного самоуправления, 010.160.030 Местная администрация (исполнительно-распорядительный орган местного самоуправления), 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: