О реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 - 2017/2018 учебных годах



Утратил силу постановлением губернатора Амурской области от 31.05.2019 №178

ГУБЕРНАТОР АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 17 мая 2007 года №321

О реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 - 2017/2018 учебных годах

{наименование в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

{Изменения:

Постановление губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570;

Постановление губернатора Амурской области от 13.02.2008 №61;

Постановление губернатора Амурской области от 29.03.2008 №139;

Постановление губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85;

Постановление губернатора Амурской области от 11.09.2009 №387;

Постановление губернатора Амурской области от 15.05.2010 №75;

Постановление губернатора Амурской области от 28.06.2010 №231}

Постановление губернатора Амурской области от 29.04.2011 №137

Постановление губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103

Постановление губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96

Постановление губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 №177 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008-2017/2018 учебных годах»

{преамбула в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Создать Амурскую региональную комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия).

2. Утвердить:

Положение о Комиссии (приложение № 1);

состав Комиссии (приложение № 2);

перечень мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 - 2017/2018 учебных годах (далее - Государственный план) в Амурской области (приложение № 3);

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

перечень расходов на мероприятия по реализации Государственного плана в Амурской области (приложение № 4).

3. Определить министерство экономического развития, промышленности и транспорта Амурской области уполномоченным органом исполнительной власти Амурской области по реализации Государственного плана.

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

4. Рекомендовать главам городских округов и муниципальных районов области определить должностное лицо, ответственное за реализацию Государственного плана.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Амурской области А.И.Донца.

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 29.03.2008 №139}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

Временно исполняющий обязанности

губернатора области

А.В. Нестеренко

Приложение №1

к постановлению губернатора

Амурской области

от 17.05.2007 № 321

ПОЛОЖЕНИЕ

об Амурской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

1. Основные положения

1.1. Амурская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - региональная комиссия) является межведомственным органом Правительства Амурской области, координирующим действия исполнительных органов государственной власти Амурской области, и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Государственный план), утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 177 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2017/18 учебных годах».

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

Состав региональной комиссии утверждается постановлением губернатора Амурской области.

1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством, нормативными правовыми актами Российской Федерации и правовыми актами Амурской области; решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - федеральная комиссия), решениями органов (должностных лиц), в чью компетенцию входит регулирование деятельности региональной комиссии, а также настоящим Положением.

1.3. По решению Правительства Амурской области функции региональной комиссии по реализации Государственного плана частично могут быть переданы уполномоченному органу и уполномоченной организации (региональному ресурсному центру - РРЦ).

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

2. Основные задачи региональной комиссии

Основными задачами региональной комиссии являются:

- координация деятельности органов исполнительной власти Амурской области и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, уполномоченной организацией (региональным ресурсным центром), хозяйствующими субъектами, общественными объединениями, образовательными организациями, иными заинтересованными организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

- изучение рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценка потребности региона в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных организаций, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

- организация конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

- организация стажировки специалистов в ведущих организациях народного хозяйства Российской Федерации (далее - ведущие организации) и за рубежом;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103}

- содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;

- организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;

- организация контроля за ходом реализации Государственного плана в регионе, его результативностью и эффективностью, а также за эффективностью расходования средств бюджета Амурской области, предусмотренных на реализацию Государственного плана;

- подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов Амурской области по вопросам подготовки управленческих кадров;

- подготовка предложений федеральным и региональным органам власти по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в Амурской области;

- взаимодействие с органами власти и управления, уполномоченной организацией, хозяйствующими субъектами, образовательными организациями, общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Амурской области.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

3. Основные функции региональной комиссии

Для выполнения возложенных задач региональная комиссия выполняет следующие функции:

проводит работу по обеспечению финансирования реализации Государственного плана из средств областного бюджета;

- определяет порядок участия в реализации Государственного плана органов исполнительной власти Амурской области;

- рассматривает предложения федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Амурской области, других организаций по вопросам подготовки, а также эффективного использования специалистов;

- рассматривает предложения уполномоченного органа и уполномоченной организации по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;

- подготавливает предложения о сотрудничестве с иностранными государствами, а также с Европейским союзом по вопросам подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства;

- содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;

- осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2007 №177 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2017/18 учебных годах», установленными квотами и рекомендациями федеральной комиссии;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

- ежегодно формирует конкурсную комиссию по отбору специалистов, претендующих на обучение в рамках Государственного плана, в состав которой входят представители органов государственной власти Амурской области, уполномоченного органа и уполномоченной организации Амурской области, преподаватели региональных образовательных организаций (в том числе из образовательных организаций, участвующих в подготовке специалистов, - не более одной трети от численного состава комиссии), эксперты, представители организаций, расположенных на территории Амурской области;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

- при организации конкурсного отбора специалистов обеспечивает контроль за использованием типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых федеральной комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в федеральной комиссии в установленный срок;

- обеспечивает заключение контрактов между высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, организацией народного хозяйства, рекомендующей специалиста, и специалистом в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, а также исполнение условий заключенных контрактов;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

- организует организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, в проведении ими плановых мероприятий федеральной комиссии;

- организует организационно-техническое содействие представителям организаций, осуществляющих организацию стажировок в ведущих российских организациях, и образовательным организациями, осуществляющим обучение специалистов;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

- организует проведение мониторинга эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом;

- организует проведение плановой работы с руководителями предприятий и организаций региона в рамках реализации Государственного плана;

- рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана, организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности его реализации;

- организует освещение в средствах массовой информации хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов;

- обеспечивает формирование специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных;

- содействует развитию связей между предприятиями, организациями и региональными образовательными организациями, участвующими в реализации Государственного плана, а также международной экономической кооперации;

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

- представляет в федеральную комиссию информацию и документы в соответствии с её (или Государственного заказчика) инструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросами.

4. Председатель региональной комиссии

4.1. Региональную комиссию возглавляет председатель. Обязанности председателя региональной комиссии возлагаются на руководителя исполнительного органа государственной власти области, на который возложены функции по координации и регулированию деятельности в сфере экономики.

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

4.2. Председатель региональной комиссии в рамках закрепленных за ним полномочий в соответствии с настоящим Положением организует деятельность региональной комиссии.

4.3. Председатель региональной комиссии утверждает состав конкурсной комиссии, график проведения конкурсного отбора специалистов, перечень мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на очередной учебный год.

4.4. Председателем региональной комиссии ежегодно утверждаются отчетные формы и представляются для согласования в федеральную комиссию.

4.5.

{пункт 4.5. утратил силу в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

4.6. В случае отсутствия председателя региональной комиссии полномочия, предусмотренные настоящим разделом, осуществляются заместителем председателя региональной комиссии.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

5. Ответственный секретарь региональной комиссии

Ответственный секретарь региональной комиссии осуществляет следующие функции:

- обеспечивает организационную и техническую подготовку заседаний региональной комиссии, оформление решений региональной комиссии;

- обеспечивает подготовку материалов для рассмотрения на заседаниях региональной комиссии;

- ведет протокол заседания региональной комиссии, в котором отражаются дата, время и место проведения заседания, фамилии, инициалы членов региональной комиссии и иных лиц, присутствующих на заседании, принятое членами региональной комиссии решение и обоснование этого решения;

- извещает членов региональной комиссии о дате и времени предстоящего заседания и его повестке дня;

- принимает участие в инструктивных совещаниях, проводимых федеральной комиссией.

6. Организация работы региональной комиссии

6.1. Региональная комиссия в рамках своей компетенции рассматривает вопросы:

- по предложениям членов региональной комиссии, органов власти Амурской области;

- по инициативе председателя региональной комиссии.

6.2. Заседания региональной комиссии проводятся не реже двух раз в год.

6.3. На заседания региональной комиссии могут быть приглашены лица, заявления которых рассматриваются на заседании, или лица, интересы которых затрагиваются при рассмотрении вопросов.

6.4. В работе региональной комиссии могут принимать участие руководители органов исполнительной власти Амурской области, представители общественных организаций и союзов (торгово-промышленной палаты, объединений предпринимателей, работодателей и менеджеров), некоммерческих организаций, хозяйствующих субъектов, образовательных организаций.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

6.5. Заседание считается состоявшимся при наличии не менее половины от общего числа членов региональной комиссии.

7. Принятие решений региональной комиссии

7.1. Каждый член региональной комиссии обладает одним голосом, в случае равенства голосов голос председателя является решающим.

7.2. Региональная комиссия принимает решения простым большинством голосов от числа присутствующих членов региональной комиссии. Замена членов региональной комиссии другими лицами не допускается.

Члены региональной комиссии, не согласные с принятым решением, вправе составить и приложить к принятому решению особое мнение.

7.3. Члены региональной комиссии, отсутствующие на заседании региональной комиссии, могут сообщить свое мнение по вопросам повестки дня в письменной форме.

7.4. Решение региональной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председательствующим на заседании региональной комиссии и ответственным секретарем.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

8. Заключительные положения

8.1. Для выполнения функций в соответствии с настоящим Положением региональная комиссия имеет право запрашивать у членов региональной комиссии, третьих лиц информацию в объеме, необходимом для полного, всестороннего и объективного исследования вопросов, входящих в компетенцию региональной комиссии.

8.2. Члены региональной комиссии, органы или должностные лица, которым направлен запрос, представляют запрашиваемую информацию в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Амурской области.

8.3. Для полного и всестороннего исследования вопроса региональная комиссия вправе привлекать экспертов.

8.4. Организационно-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии осуществляется уполномоченным органом министерством экономического развития Амурской области.

{в ред. постановления губернатора Амурской области от 24.09.2007 №570}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103}

8.5. Финансирование мероприятий, реализуемых в соответствии с решениями региональной комиссии, осуществляется за счет средств областного бюджета в пределах сметы расходов министерства экономического развития, промышленности и транспорта Амурской области.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

Приложение №2

к постановлению губернатора

Амурской области

от 17.05.2007 № 321

Состав

Амурской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

{состав комиссии в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103}

СОСТАВ

Амурской региональной комиссии по организации подготовки управленческих

кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

Балова Светлана Игоревна

исполняющий обязанности министра экономического развития области (председатель Комиссии)

Таран Андрей Андреевич

исполняющий обязанности министра сельского хозяйства области

Кукшенева Оксана Валерьевна

первый заместитель министра экономического развития области (заместитель председателя Комиссии)

Гуляева Ольга Дмитриевна

- консультант отдела инвестиционной политики министерства экономического развития области (ответственный секретарь Комиссии)

-

Горевой Игорь Геннадьевич

- министр внешнеэкономических связей, туризма и предпринимательства области

-

Левин Алексей Юрьевич

- генеральный директор ООО «Мега-Центр» (по согласованию)

-

Орёл Максим Александрович

- директор по экономике ООО «Золотой дракон», помощник депутата Законодательного Собрания области (по согласованию)

-

Паршинков Валерий Борисович

- председатель регионального отделения работодателей «Союз промышленников, предпринимателей и работодателей Амурской области» (по согласованию)

-

Плутенко Андрей Долиевич

- ректор ФГБОУ ВПО «Амурский государственный университет» (по согласованию)

-

Привалов Юрий Иванович

- министр природных ресурсов области

-

Селюч Марина Григорьевна

министр образования и науки области

Танаков Лев Николаевич

председатель Союза промышленников и предпринимателей (работодателей) Амурской области (по согласованию)

Шершнева Евгения Исаковна

- исполнительный директор некоммерческой организации «Фонд содействия кредитованию субъектов малого и среднего предпринимательства Амурской области» (по согласованию)

{состав комиссии в ред. Постановления губернатора Амурской области от 03.03.2009 №85}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 11.09.2009 №387}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.05.2010 №75}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 28.06.2010 №231}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 29.04.2011 №137}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 15.04.2013 №103}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

Приложение № 3

к постановлению губернатора

Амурской области

от 17.05.2007 № 321

{перечень в ред. Постановления губернатора Амурской области от 29.04.2011 №137}

Перечень мероприятий по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 - 2017/2018 учебных годах в Амурской области

{наименование в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

№

п/п

Наименование мероприятия

Сроки исполнения*

Ответственные

1

2

3

4

1

Участие в совещаниях, семинарах, конференциях, организованных федеральной и региональными комиссиями по подготовке управленческих кадров, региональными ресурсными центрами

В течение года согласно приглашениям

Ответственный секретарь региональной комиссии, члены региональной и конкурсной комиссий

2

Проведение рекламной кампании

I квартал

Ответственный секретарь региональной комиссии

3

Проведение заседаний региональной комиссии

По мере необходимости, не реже двух раз в год

Ответственный секретарь региональной комиссии

4

Уточнение состава и утверждение конкурсной комиссии

Февраль

Ответственный секретарь региональной комиссии, председатель региональной комиссии

5

Уточнение и утверждение графика проведения конкурсных процедур

Март

Ответственный секретарь региональной комиссии, председатель конкурсной комиссии, председатель региональной комиссии

6

Приём документов и оформление личных дел кандидатов на обучение

В установленные федеральной комиссией сроки

Ответственный секретарь региональной комиссии

7

Проведение заседаний конкурсной комиссии

Май-июнь

Председатель конкурсной комиссии

8

Подготовка и уточнение предложений по вопросам финансирования реализации мероприятий Государственного плана на предстоящий финансовый год

Май - август

Ответственный секретарь региональной комиссии

9

Подготовка отчетных форм и представление их в федеральную комиссию

Согласно утвержденному федеральной комиссией календарному плану

Ответственный секретарь региональной комиссии

10

Работа с федеральной комиссией по зачислению кандидатов на обучение

Июнь-август

Ответственный секретарь региональной комиссии

11

Организация собраний со специалистами, прошедшими конкурсный отбор

Август

Руководитель программы, ответственный секретарь региональной комиссии

12

Организация дополнительных курсов по иностранному языку для специалистов

Сентябрь

Руководитель программы, ответственный секретарь региональной комиссии

13

Организация процесса подготовки специалистов в образовательных организациях Российской Федерации

Октябрь - март

Руководитель программы, ответственный секретарь региональной комиссии

14

Организация контроля качества обучения специалистов

Весь период обучения

Члены региональной комиссии

15

Организация итоговой аттестации специалистов

Апрель-май

Руководитель программы

16

Организация подготовки специалистами отчета № 1

Апрель

Руководитель программы

17

Работа по организации стажировок специалистов

В течение года

Ответственный секретарь региональной комиссии

18

Организация подготовки специалистами отчета № 2

После прохождения стажировки

Ответственный секретарь региональной комиссии

19

Организация подготовки специалистами отчета № 3

Ноябрь

Ответственный секретарь региональной комиссии

20

Подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы реализации Государственного плана в области

По мере необходимости

Члены региональной комиссии

21

Организация постпрограммной работы (консультации, семинары, конференции, презентации проектов, содействие реализации проектов и др.) со специалистами, завершившими подготовку

В течение года

Члены региональной комиссии

22

Организация освещения в СМИ хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов

В течение года

Ответственный секретарь региональной комиссии

23

Оценка эффективности реализации Государственного плана за отчетный период

январь

Члены региональной комиссии

24

Подготовка информации губернатору области об итогах реализации Государственного плана за отчетный период

январь

Ответственный секретарь региональной комиссии

* Сроки исполнения мероприятий рассчитаны на каждый год реализации Государственного плана.

{перечень в ред. Постановления губернатора Амурской области от 29.04.2011 №137}

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

Приложение №4

к постановлению губернатора

Амурской области

от 17.05.2007 № 321

ПЕРЕЧЕНЬ

расходов на мероприятия по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008-2017/2018 учебных годах в Амурской области

наименование в ред. Постановления губернатора Амурской области от 21.12.2015 №306}

1. Обучение (в форме профессиональной переподготовки) российских специалистов в образовательных организациях Российской Федерации (не менее 33% общей стоимости обучения).

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

2. Обучение (в форме повышения квалификации) работников в образовательных организациях Российской Федерации в соответствии с Государственным планом.

{в ред. Постановления губернатора Амурской области от 07.04.2014 №96}

3. Стажировка работников за рубежом в соответствии с Государственным планом.

4. Проведение в соответствии с решением уполномоченного органа работы по обеспечению эффективного использования специалистами знаний, умений и навыков, включая содействие в реализации разработанных ими проектов.

5. Проведение в соответствии с решением уполномоченного органа мероприятий по распространению позитивного опыта управления организациями народного хозяйства Российской Федерации, осуществляемого специалистами, завершившими подготовку в соответствии с Государственным планом.

6. Проведение мероприятий по реализации Государственного плана в области согласно решениям Амурской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.

7. Деятельность уполномоченной организации в части обеспечения реализации Государственного плана.