Основная информация
Дата опубликования: | 17 июля 2020г. |
Номер документа: | RU70005611202000020 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Томская область |
Принявший орган: | Администрация Усть-Тымского сельского поселения |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ УСТЬ-ТЫМСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ КАРГАСОКСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ТЫМСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
17.07.2020 г. № 28
с.Усть-Тым
Об утверждении Порядка уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1.Утвердить Порядок уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему постановлению.
2.Ведущему специалисту Администрации Усть-Тымского сельского поселения (Трофимовой Т.В.) ознакомить с настоящим постановлением под роспись муниципальных служащих Администрации Усть-Тымского сельского поселения.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального обнародования.
4.Обнародовать настоящее постановление в порядке, установленном Уставом муниципального образования «Усть-Тымского сельское поселение».
Глава поселения А.А.Сысолин
ПОРЯДОК
уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящим документом определяется порядок сообщения лицом, замещающим должность муниципальной службы Администрации Усть-Тымского сельского поселения и ее органов (далее - муниципальный служащий), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2.Муниципальный служащий обязан в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать руководителю органа местного самоуправления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление) по установленной форме (приложение №1) в срок не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало известно о возникновении такой заинтересованности.
К уведомлению могут быть приложены имеющиеся у муниципального служащего материалы, подтверждающие обстоятельства, доводы и факты, изложенные в уведомлении.
3.Муниципальным служащим Администрации Усть-Тымского сельского поселения (руководителем органа Администрации Усть-Тымского сельского поселения, обладающего правами юридического лица) уведомление передается лично либо по почте в Отдел правовой и кадровой работы Администрации Каргасокского района.
Муниципальным служащим органа Администрации Усть-Тымского сельского поселения, обладающих правами юридического лица, за исключением лиц, указанных в абзаце 1 пункта 3 настоящего постановления, уведомление передается лично либо по почте в кадровое подразделение такого органа.
4. Уведомление подлежит регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (приложение №2) в день предоставления уведомления.
Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается лицу, представившему уведомление, под роспись в журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения либо направляется по почте заказным письмом с уведомлением о получении в срок не позднее рабочего дня, следующего за днем представления и регистрации уведомления.
Приложение №1
к Порядку уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя
(работодателя) о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
_________________________________
(руководителю органа местного самоуправления)
от _______________________________
(фамилия, имя, отчество)
__________________________________
(должность)
__________________________________
Администрации Усть-Тымского сельского поселения
Уведомляю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
1) Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _______________________________________________________
___________________________________________________________________________
2) Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: _______________________________________
___________________________________________________________________________
3) Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов:
_____________________________________________________________________________
Приложение: ________________________________________ на _____ листах.
(Наименование документа)
Лицо, представившее
уведомление _________ _____________________ "___" _______ 20__ г.
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Лицо, принявшее
уведомление _________ _____________________ "___" _______ 20__ г.
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений N _____
"___" _______ 20__ г.
Приложение №2
к Порядку уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Журнал регистрации уведомлений о возникшем конфликте
интересов или о возможности его возникновения
N
пп
Регистрационный номер уведомления
Дата регистрации уведомления
Уведомление представлено
Уведомление зарегистрировано
Отметка о получении копии уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
должность
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
должность
подпись
1
2
3
4
5
6
7
8
9
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ УСТЬ-ТЫМСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ
ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ КАРГАСОКСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ТЫМСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
17.07.2020 г. № 28
с.Усть-Тым
Об утверждении Порядка уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1.Утвердить Порядок уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему постановлению.
2.Ведущему специалисту Администрации Усть-Тымского сельского поселения (Трофимовой Т.В.) ознакомить с настоящим постановлением под роспись муниципальных служащих Администрации Усть-Тымского сельского поселения.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального обнародования.
4.Обнародовать настоящее постановление в порядке, установленном Уставом муниципального образования «Усть-Тымского сельское поселение».
Глава поселения А.А.Сысолин
ПОРЯДОК
уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящим документом определяется порядок сообщения лицом, замещающим должность муниципальной службы Администрации Усть-Тымского сельского поселения и ее органов (далее - муниципальный служащий), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2.Муниципальный служащий обязан в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать руководителю органа местного самоуправления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление) по установленной форме (приложение №1) в срок не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало известно о возникновении такой заинтересованности.
К уведомлению могут быть приложены имеющиеся у муниципального служащего материалы, подтверждающие обстоятельства, доводы и факты, изложенные в уведомлении.
3.Муниципальным служащим Администрации Усть-Тымского сельского поселения (руководителем органа Администрации Усть-Тымского сельского поселения, обладающего правами юридического лица) уведомление передается лично либо по почте в Отдел правовой и кадровой работы Администрации Каргасокского района.
Муниципальным служащим органа Администрации Усть-Тымского сельского поселения, обладающих правами юридического лица, за исключением лиц, указанных в абзаце 1 пункта 3 настоящего постановления, уведомление передается лично либо по почте в кадровое подразделение такого органа.
4. Уведомление подлежит регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (приложение №2) в день предоставления уведомления.
Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается лицу, представившему уведомление, под роспись в журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения либо направляется по почте заказным письмом с уведомлением о получении в срок не позднее рабочего дня, следующего за днем представления и регистрации уведомления.
Приложение №1
к Порядку уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя
(работодателя) о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
_________________________________
(руководителю органа местного самоуправления)
от _______________________________
(фамилия, имя, отчество)
__________________________________
(должность)
__________________________________
Администрации Усть-Тымского сельского поселения
Уведомляю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
1) Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _______________________________________________________
___________________________________________________________________________
2) Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: _______________________________________
___________________________________________________________________________
3) Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов:
_____________________________________________________________________________
Приложение: ________________________________________ на _____ листах.
(Наименование документа)
Лицо, представившее
уведомление _________ _____________________ "___" _______ 20__ г.
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Лицо, принявшее
уведомление _________ _____________________ "___" _______ 20__ г.
(Подпись) (Расшифровка подписи)
Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений N _____
"___" _______ 20__ г.
Приложение №2
к Порядку уведомления муниципальным служащим представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Журнал регистрации уведомлений о возникшем конфликте
интересов или о возможности его возникновения
N
пп
Регистрационный номер уведомления
Дата регистрации уведомления
Уведомление представлено
Уведомление зарегистрировано
Отметка о получении копии уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
должность
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
должность
подпись
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Обнародование на информационном стенде Администрации Усть-Тымского сельского поселения, в здании библиотеки от 17.07.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: