О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 20 ИЮНЯ 2017 Г. N 509-П О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ В СФЕРЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕ...



ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 сентября 2019 г. № 648-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 20 ИЮНЯ 2017 Г. N 509-П О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ В СФЕРЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ КАДАСТРОВОЙ ОЦЕНКИ"

В соответствии с Законом Пермского края от 03 сентября 2008 г. № 291-ПК «Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края», в целях совершенствования системы оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения в сфере определения государственной кадастровой оценки

Правительство Пермского края ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Пермского края от 20 июня 2017 г. № 509-п «О системе оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения в сфере определения государственной кадастровой оценки» (в редакции постановлений Правительства Пермского края от 11 октября 2017 г. № 835-п, от 07 марта 2019 г. № 153-п) следующие изменения:

1.1. преамбулу после слов «учреждений Пермского края» дополнить словами «и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края»;

1.2. в пункте 3 слова «министра строительства и архитектуры Пермского края Сюткина М.В.» заменить словами «министра строительства Пермского края.»;

1.3. в Положении о системе оплаты труда работников государственного бюджетного учреждения в сфере определения государственной кадастровой оценки:

1.3.1. пункт 1.1 после слов «учреждений Пермского края» дополнить словами «и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края»;

1.3.2. дополнить пунктом 1.3 следующего содержания:

«1.3. Оплата труда рабочих учреждения осуществляется на основе единых подходов к оплате труда рабочих в государственных учреждениях Пермского края и минимальных размеров окладов по профессиональным квалификационным группам рабочих, которые установлены постановлением Правительства Пермского края от 29 декабря 2012 г. № 1608-п «О минимальных размерах окладов по профессиональным квалификационным группам, а также выплатах компенсационного, стимулирующего и социального характера рабочим государственных бюджетных и казенных учреждений Пермского края».»;

1.3.3. пункт 2.2.1.3 после слов «в ночное время» дополнить словами «, выходные и нерабочие праздничные дни»;

1.3.4. пункт 2.3.4 изложить в следующей редакции:

«2.3.4. Перечень стимулирующих выплат, порядок назначения, размеры и условия осуществления стимулирующих выплат определяются коллективными договорами и локальными нормативными актами учреждения в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пермского края, содержащими нормы трудового права.»;

1.3.5. пункт 5.1 изложить в следующей редакции:

«5.1. В пределах экономии утвержденного фонда оплаты труда, сформированного за счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности, руководителю, заместителям руководителя, главному бухгалтеру и работникам учреждения может осуществляться выплата социального характера в виде единовременной материальной помощи в случае стихийного бедствия, смерти близкого родственника (родителей, детей, супруга) и по другим уважительным причинам.».

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Пермского края

М.Г. Решетников