О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 18.08.2008 № 353-П



Исходный шаблон для создания распоряжения (в машбюро)

ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18 ноября 2009 года № 381-П

О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 18.08.2008 № 353-П

УТРАТИЛ СИЛУ – постановление Правительства Ульяновской области от 14.12.2012 № 596-П (НГР – ru73000201201483)

(Вносит изменения в постановление Правительства Ульяновской области от 18.08.2008 № 353-П (НГР – ru73000200800425))

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений Ульяновской области, утверждённое постановлением Правительства Ульяновской области от 18.08.2008 № 353-П «О введении отраслевой системы оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений Ульяновской области», следующие изменения:

1) в разделе 4:

а) пункт 4.2 дополнить абзацем следующего содержания:

«персональные надбавки.»;

б) дополнить пунктом 4.41 следующего содержания:

«4.41. Персональная надбавка устанавливается работнику учреждения с учётом его профессиональной подготовки, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта и других факторов, установленных локальным актом учреждения.»;

в) в пункте 4.5:

подпункт 4.5.1 изложить в следующей редакции:

«4.5.1. Руководителям и специалистам, включая педагогических работников, учреждений, имеющим почётные звания и нагрудные знаки, соответствующие их основной деятельности (преподаваемым дисциплинам), в порядке, предусмотренном локальным актом учреждения:

звания, начинающиеся со слова «Народный», – в размере до 50 процентов оклада (должностного оклада);

звания, начинающиеся со слова «Заслуженный», – в размере до 30 процентов оклада (должностного оклада);

нагрудные знаки «Почётный работник общего образования Российской Федерации», «Почётный работник среднего профессионального образования Российской Федерации», «Почётный работник начального профессионального образования Российской Федерации» – в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада);

нагрудные знаки, названия которых начинаются со слов «Отличник», «За отличную», – в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада);

нагрудные знаки, названия которых начинаются со слов «За достижения», «За высокие достижения», при условии соответствия звания профилю профессиональной деятельности – в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада).

При наличии у работника двух оснований (наличие одного или нескольких почётных званий, нагрудных знаков и учёной степени) повышение оплаты труда производится по одному (максимальному) основанию.»;

дополнить подпунктом 4.5.5 следующего содержания:

«4.5.5. Руководителям и специалистам, включая педагогических работников, отдельных образовательных учреждений, выполняющих функции методического центра для соответствующих учреждений Ульяновской области, за выполнение функций методического центра – в размере до 10 процентов оклада (должностного оклада).

Перечень образовательных учреждений, выполняющих функции методического центра для соответствующих учреждений Ульяновской области, ежегодно утверждается приказом исполнительного органа государственной власти Ульяновской области, в ведомственном подчинении которого находятся данные учреждения.»;

2) пункт 5.1 раздела 5 изложить в следующей редакции:

«5.1. Заработная плата руководителям учреждений устанавливается при заключении с ними трудовых договоров лицами, уполномоченными заключать трудовые договоры с руководителями соответствующих учреждений.

Базовый должностной оклад руководителей учреждений устанавливается в размере 4800 рублей.

В зависимости от группы по оплате труда к базовому должностному окладу устанавливается повышающий коэффициент (К1): за первую группу – в размере 0,85; за вторую группу – в размере 0,60; за третью группу – в размере 0,50; за четвёртую группу – в размере 0,35.

Заработная плата заместителям руководителей и главным бухгалтерам учреждений устанавливается руководителями соответствующих учреждений.»;

3) в пункте 1 приложения № 1 к Положению профессиональную квалификационную группу «Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня» изложить в следующей редакции:

«Профессиональная квалификационная группа «Должности

работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня»

Квалификационные уровни

Должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты

1 квалификационный уровень

Помощник воспитателя, дежурный по общежитию.

Повышающий коэффициент К1 = 0

Секретарь учебной части.

Повышающий коэффициент К1 = 0,06

Вожатый.

Повышающий коэффициент К1 = 0,21

».

2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2009 года.

Губернатор – Председатель

Правительства области                                                             С.И.Морозов