Основная информация
Дата опубликования: | 19 марта 2020г. |
Номер документа: | RU37022305202000047 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация городского округа Кохма |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА КОХМА
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 19.03.2020 № 131
городской округ Кохма
О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению
(в редакции постановления администрации
городского округа Кохма от 22.03.2021 № 126)
В соответствии с федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области», указом Губернатора Ивановской области от 15.03.2013 № 46-уг «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению»
П О С Т А Н О В Л Я Ю:
1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению (прилагается).
2. Признать утратившим силу постановление администрации городского округа Кохма от 09.04.2013 № 385 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению».
3. Опубликовать настоящее постановление в газете «Кохомский вестник» и разместить на официальном сайте городского округа Кохма в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа Кохма, руководителя аппарата администрации городского округа Кохма.
Глава
городского округа Кохма М.А. Комиссаров
1
Приложение
к постановлению администрации
городского округа Кохма
от 19.03.2020 № 131
Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению
(в редакции постановления администрации
городского округа Кохма от 22.03.2021 № 126)
1. Настоящим положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению (далее - Положение) определяется порядок осуществления проверки:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – сведения о доходах):
гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы городского округа Кохма, которые обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный Решением Городской Думы городского округа Кохма от 23.12.2015 № 49 (далее - Перечень);
муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, включенные в Перечень;
б) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, законами Ивановской области и муниципальными правовыми актами, регулирующими правоотношения в сфере противодействия коррупции;
г) соблюдения муниципальными служащими в течение 3 лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки соблюдения ограничений, запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами, законами Ивановской области и муниципальными правовыми актами, регулирующими правоотношения в сфере противодействия коррупции.
2. Проверка достоверности и полноты сведений и проверка соблюдения требований к служебному поведению проводится в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ
«О муниципальной службе в Ивановской области», указом Губернатора Ивановской области от 15.03.2013 № 46-уг «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению».
3. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, (далее - проверка), осуществляется:
а) при проверке сведений о доходах, расходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы - на отчетную дату;
б) при проверке сведений о доходах, расходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими должности муниципальной службы - за отчетный период и за 2 года, предшествующие отчетному периоду.
4. Проверка в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы и муниципальных служащих администрации городского округа Кохма осуществляется по решению Главы городского округа Кохма не позднее 30 дней с момента поступления информации, являющейся основанием для осуществления проверки.
5. Проверка осуществляется управлением муниципальной службы и организационной работы администрации городского округа Кохма (далее – Управление) отдельно в отношении каждого проверяемого лица.
6. Основанием для осуществления проверки является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления муниципальных образований и их должностными лицами;
б) муниципальными служащими, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
г) Общественной палатой Российской Федерации, Общественной палатой Ивановской области;
д) общероссийскими средствами массовой информации.
7. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней.
9. Информация, указанная в пункте 7 настоящего Положения, в отношении граждан вносится в журнал учета проверок сведений, представляемых гражданами о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - журнал учета проверок сведений граждан) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению, а в отношении муниципальных служащих - в журнал учета проверок сведений, представляемых муниципальными служащими о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и информации о несоблюдении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности требований к служебному поведению (далее - журнал учета проверок сведений о муниципальных служащих и лицах, замещающих должности муниципальной службы) по форме согласно приложению № 2 к Положению.
Журнал учета проверок сведений граждан и журнал учета проверок сведений о муниципальных служащих должны быть прошнурованы, а их страницы пронумерованы. На последней странице прошнурованных и пронумерованных журналов проставляются даты начала и окончания их ведения и количество содержащихся в них страниц, которые подтверждаются подписью ответственного должностного лица, заверяются печатью (штампом) кадровой службы или юридического лица.
10. Управление осуществляет проверку:
а) самостоятельно;
б) путем подготовки проекта запроса Губернатора Ивановской области о проведении оперативно-розыскных мероприятий и направлении данного запроса в федеральные органы исполнительной власти (их территориальные органы), уполномоченные на осуществление оперативно – розыскной деятельности, в соответствии с Федеральным законом от 12.08.1995 № 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности».
11. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 1 настоящего Положения, Управление вправе:
а) проводить беседу с проверяемым лицом;
б) изучать представленные проверяемым лицом дополнительные материалы;
в) получать от проверяемого лица пояснения по представленным материалам;
г) направлять в установленном порядке запросы (кроме запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, органы, осуществляющие оперативно-розыскную деятельность) в органы прокуратуры, иные государственные органы, а также в государственные органы, органы местного самоуправления и организации об имеющихся у них сведениях:
- о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера проверяемого лица, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы;
- о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;
д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;
е) осуществлять анализ сведений, представленных проверяемым лицом в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;
ж) подготавливать проекты запросов Губернатора Ивановской области в налоговые органы, кредитные организации, органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, операторам информационных систем, в которых осуществляется выпуск цифровых финансовых активов, а также обеспечивать направление данных проектов запросов в управление Правительства Ивановской области по противодействию коррупции.
12. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 11 настоящего Положения, указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) проверяемого лица, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ивановской области, муниципальными правовыми актами администрации городского округа Кохма, полнота и достоверность которых проверяются, либо муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона лица, подготовившего запрос;
ж) другие необходимые сведения.
13. Решение о направлении запроса о проведении оперативно-розыскных мероприятий в отношении проверяемого лица принимается Губернатором Ивановской области на основании материалов проверки, подготовленных Управлением и представленных Главой городского округа Кохма.
Запросы, указанные в подпункте «б» пункта 10 и подпункте «ж» пункта 11, направляются в соответствующий федеральный государственный орган, осуществляющий оперативно-розыскную деятельность, Губернатором Ивановской области, в результате удовлетворения Губернатором Ивановской области мотивированного ходатайства о направлении соответствующего запроса. Указанное ходатайство направляется за подписью Главы городского округа Кохма с пометкой «Для служебного пользования» по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению через управление Правительства Ивановской области по противодействию коррупции.
14. Управление обеспечивает:
а) уведомление проверяемого лица в письменной форме о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта, - в течение 2 рабочих дней со дня получения соответствующего решения;
б) проведение в случае обращения проверяемого лица беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня письменного обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.
15. По окончании проверки Управление обязано ознакомить проверяемое лицо с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
16. Проверяемое лицо имеет право:
а) давать пояснения в письменной форме:
- в ходе проверки;
- по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 14 настоящего Положения;
- по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
в) обращаться в Управление с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 15 настоящего Положения.
17. Представленные проверяемым лицом дополнительные материалы и письменные пояснения приобщаются к материалам проверки.
18. На период проведения проверки информации о наличии у муниципального служащего, конфликта интересов муниципальный служащий в соответствии с муниципальным правовым актом может быть отстранен от замещаемой должности муниципальной службы на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.
19. На период отстранения муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.
20. Доклад по результатам проведенной проверки в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих администрации городского округа Кохма представляется Главе городского округа Кохма.
При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:
а) о назначении гражданина на должность муниципальной службы;
б) об отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
в) об отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
г) о применении к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
д) о представлении материалов проверки в соответствующую в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих городского округа Кохма и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа Кохма.
21. По результатам рассмотрения доклада, указанного в пункте 20 настоящего Положения, Глава городского округа Кохма, принимает одно из следующих решений:
а) назначить гражданина на должность муниципальной службы;
б) отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
в) применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;
г) представить материалы проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
22. По окончании проверки ответственное должностное лицо Управления знакомит проверяемое лицо под роспись в журнале учета проверок сведений граждан или в журнале учета проверок сведений муниципальных служащих с результатами проверки и разъясняет им о праве дать письменные пояснения по результатам проверки.
23. Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, представляются Управлением с одновременным уведомлением об этом лица, в отношении которого проводилась проверка органам, представившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
24. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
25. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов либо требований к служебному поведению, материалы проверки представляются в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих городского округа Кохма и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа Кохма.
26. Материалы проверки хранятся в Управлении в течение 3-х лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.
27. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступивших в администрацию городского округа Кохма, приобщаются к личным делам служащих.
1
Приложение № 1
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Журнал
учета проверок сведений, представляемых гражданами
о своих доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также их супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей
N п/п
Дата поступления информации
Фамилия, имя, отчество (в отношении кого проводится проверка)
Основания осуществления проверки
Реквизиты решения руководителя органа местного самоуправления
Дата начала проверки
Дата окончания проверки
Результат проведения проверки
Приложение № 2
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Журнал
учета проверок сведений, представляемых муниципальными
служащими о своих доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также их супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей и информации о несоблюдении муниципальными
служащими и лицами, замещающими муниципальные должности требований к служебному поведению
N п/п
Дата поступления информации
Фамилия, имя, отчество, должность лица, в отношении кого проводится проверка
Основания осуществления проверки
Реквизиты решения руководителя органа местного самоуправления
Дата начала проверки
Дата окончания проверки
Результат проведения проверки
1
Приложение № 3
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Губернатору Ивановской области
_____________________________________________
(фамилия, инициалы)
_____________________________________________
(наименование должности руководителя
_____________________________________________
органа местного самоуправления муниципального
_____________________________________________
образования Ивановской области,
_____________________________________________
фамилия, имя, отчество)
Ходатайство
В соответствии с _____________________________ (указывается нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос) прошу Вас направить запрос о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну (запрос в правоохранительные органы о проведении оперативно-розыскных мероприятий), согласно представленным сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных персональных данных гражданина (муниципального служащего), а также его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в отношении (фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) гражданина (муниципального служащего), его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, ИНН).
Приложение: * Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных персональных данных гражданина (муниципального служащего), а также его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей.
Глава
городского округа Кохма подпись
Фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос
1
ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА КОХМА
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 19.03.2020 № 131
городской округ Кохма
О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению
(в редакции постановления администрации
городского округа Кохма от 22.03.2021 № 126)
В соответствии с федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области», указом Губернатора Ивановской области от 15.03.2013 № 46-уг «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению»
П О С Т А Н О В Л Я Ю:
1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению (прилагается).
2. Признать утратившим силу постановление администрации городского округа Кохма от 09.04.2013 № 385 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению».
3. Опубликовать настоящее постановление в газете «Кохомский вестник» и разместить на официальном сайте городского округа Кохма в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа Кохма, руководителя аппарата администрации городского округа Кохма.
Глава
городского округа Кохма М.А. Комиссаров
1
Приложение
к постановлению администрации
городского округа Кохма
от 19.03.2020 № 131
Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению
(в редакции постановления администрации
городского округа Кохма от 22.03.2021 № 126)
1. Настоящим положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению (далее - Положение) определяется порядок осуществления проверки:
а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – сведения о доходах):
гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в Перечень должностей муниципальной службы городского округа Кохма, которые обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный Решением Городской Думы городского округа Кохма от 23.12.2015 № 49 (далее - Перечень);
муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы, включенные в Перечень;
б) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами, законами Ивановской области и муниципальными правовыми актами, регулирующими правоотношения в сфере противодействия коррупции;
г) соблюдения муниципальными служащими в течение 3 лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки соблюдения ограничений, запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральными законами от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами, законами Ивановской области и муниципальными правовыми актами, регулирующими правоотношения в сфере противодействия коррупции.
2. Проверка достоверности и полноты сведений и проверка соблюдения требований к служебному поведению проводится в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ
«О муниципальной службе в Ивановской области», указом Губернатора Ивановской области от 15.03.2013 № 46-уг «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению».
3. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, (далее - проверка), осуществляется:
а) при проверке сведений о доходах, расходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы - на отчетную дату;
б) при проверке сведений о доходах, расходах, имуществе, обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими должности муниципальной службы - за отчетный период и за 2 года, предшествующие отчетному периоду.
4. Проверка в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы и муниципальных служащих администрации городского округа Кохма осуществляется по решению Главы городского округа Кохма не позднее 30 дней с момента поступления информации, являющейся основанием для осуществления проверки.
5. Проверка осуществляется управлением муниципальной службы и организационной работы администрации городского округа Кохма (далее – Управление) отдельно в отношении каждого проверяемого лица.
6. Основанием для осуществления проверки является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления муниципальных образований и их должностными лицами;
б) муниципальными служащими, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
г) Общественной палатой Российской Федерации, Общественной палатой Ивановской области;
д) общероссийскими средствами массовой информации.
7. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней.
9. Информация, указанная в пункте 7 настоящего Положения, в отношении граждан вносится в журнал учета проверок сведений, представляемых гражданами о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - журнал учета проверок сведений граждан) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению, а в отношении муниципальных служащих - в журнал учета проверок сведений, представляемых муниципальными служащими о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и информации о несоблюдении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности требований к служебному поведению (далее - журнал учета проверок сведений о муниципальных служащих и лицах, замещающих должности муниципальной службы) по форме согласно приложению № 2 к Положению.
Журнал учета проверок сведений граждан и журнал учета проверок сведений о муниципальных служащих должны быть прошнурованы, а их страницы пронумерованы. На последней странице прошнурованных и пронумерованных журналов проставляются даты начала и окончания их ведения и количество содержащихся в них страниц, которые подтверждаются подписью ответственного должностного лица, заверяются печатью (штампом) кадровой службы или юридического лица.
10. Управление осуществляет проверку:
а) самостоятельно;
б) путем подготовки проекта запроса Губернатора Ивановской области о проведении оперативно-розыскных мероприятий и направлении данного запроса в федеральные органы исполнительной власти (их территориальные органы), уполномоченные на осуществление оперативно – розыскной деятельности, в соответствии с Федеральным законом от 12.08.1995 № 144-ФЗ «Об оперативно-розыскной деятельности».
11. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а" пункта 1 настоящего Положения, Управление вправе:
а) проводить беседу с проверяемым лицом;
б) изучать представленные проверяемым лицом дополнительные материалы;
в) получать от проверяемого лица пояснения по представленным материалам;
г) направлять в установленном порядке запросы (кроме запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, органы, осуществляющие оперативно-розыскную деятельность) в органы прокуратуры, иные государственные органы, а также в государственные органы, органы местного самоуправления и организации об имеющихся у них сведениях:
- о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера проверяемого лица, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы;
- о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;
д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;
е) осуществлять анализ сведений, представленных проверяемым лицом в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции;
ж) подготавливать проекты запросов Губернатора Ивановской области в налоговые органы, кредитные организации, органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, операторам информационных систем, в которых осуществляется выпуск цифровых финансовых активов, а также обеспечивать направление данных проектов запросов в управление Правительства Ивановской области по противодействию коррупции.
12. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 11 настоящего Положения, указываются:
а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) проверяемого лица, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ивановской области, муниципальными правовыми актами администрации городского округа Кохма, полнота и достоверность которых проверяются, либо муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
д) срок представления запрашиваемых сведений;
е) фамилия, инициалы и номер телефона лица, подготовившего запрос;
ж) другие необходимые сведения.
13. Решение о направлении запроса о проведении оперативно-розыскных мероприятий в отношении проверяемого лица принимается Губернатором Ивановской области на основании материалов проверки, подготовленных Управлением и представленных Главой городского округа Кохма.
Запросы, указанные в подпункте «б» пункта 10 и подпункте «ж» пункта 11, направляются в соответствующий федеральный государственный орган, осуществляющий оперативно-розыскную деятельность, Губернатором Ивановской области, в результате удовлетворения Губернатором Ивановской области мотивированного ходатайства о направлении соответствующего запроса. Указанное ходатайство направляется за подписью Главы городского округа Кохма с пометкой «Для служебного пользования» по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению через управление Правительства Ивановской области по противодействию коррупции.
14. Управление обеспечивает:
а) уведомление проверяемого лица в письменной форме о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта, - в течение 2 рабочих дней со дня получения соответствующего решения;
б) проведение в случае обращения проверяемого лица беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня письменного обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.
15. По окончании проверки Управление обязано ознакомить проверяемое лицо с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
16. Проверяемое лицо имеет право:
а) давать пояснения в письменной форме:
- в ходе проверки;
- по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 14 настоящего Положения;
- по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
в) обращаться в Управление с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 15 настоящего Положения.
17. Представленные проверяемым лицом дополнительные материалы и письменные пояснения приобщаются к материалам проверки.
18. На период проведения проверки информации о наличии у муниципального служащего, конфликта интересов муниципальный служащий в соответствии с муниципальным правовым актом может быть отстранен от замещаемой должности муниципальной службы на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.
19. На период отстранения муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.
20. Доклад по результатам проведенной проверки в отношении граждан, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальных служащих администрации городского округа Кохма представляется Главе городского округа Кохма.
При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:
а) о назначении гражданина на должность муниципальной службы;
б) об отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
в) об отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
г) о применении к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
д) о представлении материалов проверки в соответствующую в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих городского округа Кохма и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа Кохма.
21. По результатам рассмотрения доклада, указанного в пункте 20 настоящего Положения, Глава городского округа Кохма, принимает одно из следующих решений:
а) назначить гражданина на должность муниципальной службы;
б) отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
в) применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;
г) представить материалы проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
22. По окончании проверки ответственное должностное лицо Управления знакомит проверяемое лицо под роспись в журнале учета проверок сведений граждан или в журнале учета проверок сведений муниципальных служащих с результатами проверки и разъясняет им о праве дать письменные пояснения по результатам проверки.
23. Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, представляются Управлением с одновременным уведомлением об этом лица, в отношении которого проводилась проверка органам, представившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
24. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
25. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов либо требований к служебному поведению, материалы проверки представляются в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих городского округа Кохма и урегулированию конфликта интересов при администрации городского округа Кохма.
26. Материалы проверки хранятся в Управлении в течение 3-х лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.
27. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступивших в администрацию городского округа Кохма, приобщаются к личным делам служащих.
1
Приложение № 1
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Журнал
учета проверок сведений, представляемых гражданами
о своих доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также их супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей
N п/п
Дата поступления информации
Фамилия, имя, отчество (в отношении кого проводится проверка)
Основания осуществления проверки
Реквизиты решения руководителя органа местного самоуправления
Дата начала проверки
Дата окончания проверки
Результат проведения проверки
Приложение № 2
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Журнал
учета проверок сведений, представляемых муниципальными
служащими о своих доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также их супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей и информации о несоблюдении муниципальными
служащими и лицами, замещающими муниципальные должности требований к служебному поведению
N п/п
Дата поступления информации
Фамилия, имя, отчество, должность лица, в отношении кого проводится проверка
Основания осуществления проверки
Реквизиты решения руководителя органа местного самоуправления
Дата начала проверки
Дата окончания проверки
Результат проведения проверки
1
Приложение № 3
к Положению о проверке достоверности
и полноты сведений, представляемых гражданами
Российской Федерации, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими, и соблюдения
муниципальными служащими требований
к служебному поведению
Губернатору Ивановской области
_____________________________________________
(фамилия, инициалы)
_____________________________________________
(наименование должности руководителя
_____________________________________________
органа местного самоуправления муниципального
_____________________________________________
образования Ивановской области,
_____________________________________________
фамилия, имя, отчество)
Ходатайство
В соответствии с _____________________________ (указывается нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос) прошу Вас направить запрос о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну (запрос в правоохранительные органы о проведении оперативно-розыскных мероприятий), согласно представленным сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных персональных данных гражданина (муниципального служащего), а также его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей в отношении (фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) гражданина (муниципального служащего), его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, ИНН).
Приложение: * Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных персональных данных гражданина (муниципального служащего), а также его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей.
Глава
городского округа Кохма подпись
Фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего, подготовившего запрос
1
Дополнительные сведения
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба, 010.220.020 Правовое положение (статус) муниципального служащего |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: