Основная информация

Дата опубликования: 19 ноября 2011г.
Номер документа: RU70000201101063
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Томская область
Принявший орган: Администрация Томской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

1

АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Постановление № 365а  от 19.11.2011 г.

О внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области

ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

(Постановление Администрации Томской области от 03.05.2017 г. № 173а)

В соответствии с Законом Томской области от 28 декабря 2010 года № 327-ОЗ «Об областном бюджете на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов», в целях упорядочения условий оплаты труда в областных государственных учреждениях и приведения правового акта в соответствие с действующим законодательством

ПОСТАНОВЛЯЮ:

Пункт 1 признан утратившим силу в соответствии с Постановлением Администрации Томской области от 03.05.2017 г. № 173а

2. Внести в постановление Администрации Томской области от 28.01.2010 № 34а «Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений» («Собрание законодательства Томской области», № 1/2 (54) от 03.02.2010) следующие изменения:

в Положении о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных, казенных и бюджетных учреждений, утвержденном указанным постановлением (далее – Положение):

1) в приложении № 2 «Годовой премиальный фонд руководителей областных государственных казенных и бюджетных учреждений (без учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)» к Положению строки 1 – 1.20 изложить в следующей редакции:

«1.

Департамент труда и занятости населения Томской области

После окончания 2011 года

В 2011 году, начиная
с 01.09.2011

1.1.

ОГКУ «Центр занятости населения города Томска»

295,1

98,5

1.2.

ОГКУ «Центр занятости населения города Кедрового»

131,4

43,9

1.3.

ОГКУ «Центр занятости населения города Стрежевого»

263,0

87,7

1.4.

ОГКУ «Центр занятости населения Александровского района»

157,8

52,6

1.5.

ОГКУ «Центр занятости населения города Асино»

155,2

51,8

1.6.

ОГКУ «Центр занятости населения Бакчарского района»

129,1

43,1

1.7.

ОГКУ «Центр занятости населения Верхнекетского района»

143,4

47,8

1.8.

ОГКУ «Центр занятости населения Зырянского района»

93,1

31,1

1.9.

ОГКУ «Центр занятости населения Каргасокского района»

143,4

47,8

1.10.

ОГКУ «Центр занятости населения Кожевниковского района»

93,1

31,1

1.11.

ОГКУ «Центр занятости населения города Колпашево»

238,9

79,7

1.12.

ОГКУ «Центр занятости населения Кривошеинского района»

129,1

43,1

1.13.

ОГКУ «Центр занятости населения Молчановского района»

129,1

43,1

1.14.

ОГКУ «Центр занятости населения Парабельского района»

143,4

47,8

1.15.

ОГКУ «Центр занятости населения Первомайского района»

93,1

31,1

1.16.

ОГКУ «Центр занятости населения Тегульдетского района»

118,3

39,5

1.17.

ОГКУ «Центр занятости населения Томского района»

155,2

51,8

1.18.

ОГКУ «Центр занятости населения Чаинского района»

143,4

47,8

1.19.

ОГКУ «Центр занятости населения Шегарского района»

93,1

31,1

1.20.

ОГКУ «Центр занятости населения ЗАТО город Северск»

250,9

83,7»;

2) в приложении № 3 «Распределение годового премиального фонда руководителей областных государственных, казенных и бюджетных учреждений по периодам для начисления премии по итогам работы» к Положению строки 1 – 1.12 изложить в следующей редакции:

«1.

Департамент труда и занятости населения Томской области

После окончания 2011 года

В 2011 году, начиная
с 01.09.2011

1.1.

Январь

8,33

1.2.

Февраль

8,33

1.3.

Март

8,33

1.4.

Апрель

8,33

1.5.

Май

8,33

1.6.

Июнь

8,33

1.7.

Июль

8,33

1.8.

Август

8,33

1.9.

Сентябрь

8,33

25,0

1.10.

Октябрь

8,33

25,0

1.11.

Ноябрь

8,33

25,0

1.12.

Декабрь

8,37

25,0».

3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Томской области Козловскую О.В.

Губернатор Томской области

В.М.Кресс

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: "Собрание законодательства Томской области" от 15.12.2011 Стр. 19
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.080 Контроль за соблюдением законодательства о занятости населения. Ответственность за нарушение законодательства о трудоустройстве и занятости населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать