Основная информация
Дата опубликования: | 20 августа 2020г. |
Номер документа: | RU27006005202000064 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Хабаровский край |
Принявший орган: | Администрация Вяземского муниципального района Хабаровского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АДМИНИСТРАЦИЯ
ВЯЗЕМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
20.08.2020 № 638
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, утвержденное постановлением администрации Вяземского муниципального района от 18.04.2019 №327
В целях приведения нормативных актов администрации муниципального района в соответствие с действующим законодательством, администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, утвержденное постановлением администрации Вяземского муниципального района от 18.04.2019 № 327 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края» следующие изменения:
1.1. подпункт 2.2.9 пункта 2.2 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«2.2.9 Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам выплачивается в соответствии с Положением о порядке начисления и выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края (приложение №3 к настоящему Положению).».
1.2. Приложение №3 изложить в следующей редакции:
«ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к Положению об оплате труда работников
муниципальных бюджетных образовательных
организаций, подведомственных Управлению
образования администрации муниципального района
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА КЛАССНОЕ РУКОВОДСТВО ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ВЯЗЕМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Настоящим Положением устанавливается порядок начисления и выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам (далее - вознаграждение) муниципальных бюджетных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования.
1.2. Выплата вознаграждения производится ежемесячно, одновременно с выплатой заработной платы.
1.3. Финансирование расходов по выплате вознаграждения педагогическим работникам образовательных организаций осуществляется за счет средств краевого и федерального бюджетов.
2. Порядок начисления и выплаты вознаграждения
2.1. За счет средств краевого бюджета:
2.1.1. Размер вознаграждения составляет 1000 рублей в месяц в классе (классе-комплекте) с наполняемостью:
- 25 человек и более в классе для муниципальных образовательных организаций, расположенных в городском населенном пункте, за исключением классов компенсирующего обучения;
- 15 человек и более в классах компенсирующего обучения в муниципальных образовательных организациях, расположенных в городском населенном пункте;
- 14 человек и более в классе для муниципальных образовательных организаций, расположенных в сельском населенном пункте, в том числе в классах компенсирующего обучения.
Для классов (классов-комплектов), наполняемость которых меньше указанной в абзацах втором-четвертом настоящего пункта, размер вознаграждения определяется из расчета 1000 рублей в месяц пропорционально численности обучающихся.
При недостаточном количестве педагогических работников обязанности по классному руководству могут возлагаться на одного педагогического работника с его согласия в двух классах (классах-комплектах), в том числе временно в связи с болезнью педагогического работника.
Размер вознаграждения в таком случае определяется с учетом количества обучающихся в каждом классе (классе-комплекте).
2.2. За счет средств федерального бюджета:
2.2.1. Вознаграждение в размере 5000 рублей выплачивается педагогическому работнику за классное руководство в классе (классе-комплекте) независимо от количества обучающихся, а также реализуемых в них общеобразовательных программ, включая адаптированные общеобразовательные программы.
2.2.2. В случае осуществления педагогическим работником классного руководства в двух классах, вознаграждение назначается за каждый из классов, но не более двух выплат.
2.3. При определении размера вознаграждения учитываются коэффициенты к заработной плате (районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, установленные решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти, нормативными правовыми актами края).».
2. Руководителям муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, организовать работу по приведению локальных нормативных актов, устанавливающих систему оплаты труда в организации, в соответствие с настоящим постановлением.
3. Организационному отделу администрации муниципального района (Савченко Н.С.) опубликовать настоящее постановление в Вестнике Вяземского муниципального района и разместить на официальном сайте администрации района в сети Интернет.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района Гордееву Л.И.
5. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 01.09.2020.
Глава муниципального района
О.В. Мещерякова
АДМИНИСТРАЦИЯ
ВЯЗЕМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
20.08.2020 № 638
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, утвержденное постановлением администрации Вяземского муниципального района от 18.04.2019 №327
В целях приведения нормативных актов администрации муниципального района в соответствие с действующим законодательством, администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, утвержденное постановлением администрации Вяземского муниципального района от 18.04.2019 № 327 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края» следующие изменения:
1.1. подпункт 2.2.9 пункта 2.2 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«2.2.9 Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам выплачивается в соответствии с Положением о порядке начисления и выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края (приложение №3 к настоящему Положению).».
1.2. Приложение №3 изложить в следующей редакции:
«ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к Положению об оплате труда работников
муниципальных бюджетных образовательных
организаций, подведомственных Управлению
образования администрации муниципального района
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА КЛАССНОЕ РУКОВОДСТВО ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ВЯЗЕМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
1. Общие положения
1.1. Настоящим Положением устанавливается порядок начисления и выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам (далее - вознаграждение) муниципальных бюджетных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования.
1.2. Выплата вознаграждения производится ежемесячно, одновременно с выплатой заработной платы.
1.3. Финансирование расходов по выплате вознаграждения педагогическим работникам образовательных организаций осуществляется за счет средств краевого и федерального бюджетов.
2. Порядок начисления и выплаты вознаграждения
2.1. За счет средств краевого бюджета:
2.1.1. Размер вознаграждения составляет 1000 рублей в месяц в классе (классе-комплекте) с наполняемостью:
- 25 человек и более в классе для муниципальных образовательных организаций, расположенных в городском населенном пункте, за исключением классов компенсирующего обучения;
- 15 человек и более в классах компенсирующего обучения в муниципальных образовательных организациях, расположенных в городском населенном пункте;
- 14 человек и более в классе для муниципальных образовательных организаций, расположенных в сельском населенном пункте, в том числе в классах компенсирующего обучения.
Для классов (классов-комплектов), наполняемость которых меньше указанной в абзацах втором-четвертом настоящего пункта, размер вознаграждения определяется из расчета 1000 рублей в месяц пропорционально численности обучающихся.
При недостаточном количестве педагогических работников обязанности по классному руководству могут возлагаться на одного педагогического работника с его согласия в двух классах (классах-комплектах), в том числе временно в связи с болезнью педагогического работника.
Размер вознаграждения в таком случае определяется с учетом количества обучающихся в каждом классе (классе-комплекте).
2.2. За счет средств федерального бюджета:
2.2.1. Вознаграждение в размере 5000 рублей выплачивается педагогическому работнику за классное руководство в классе (классе-комплекте) независимо от количества обучающихся, а также реализуемых в них общеобразовательных программ, включая адаптированные общеобразовательные программы.
2.2.2. В случае осуществления педагогическим работником классного руководства в двух классах, вознаграждение назначается за каждый из классов, но не более двух выплат.
2.3. При определении размера вознаграждения учитываются коэффициенты к заработной плате (районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, установленные решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти, нормативными правовыми актами края).».
2. Руководителям муниципальных бюджетных образовательных организаций, подведомственных управлению образования администрации Вяземского муниципального района Хабаровского края, организовать работу по приведению локальных нормативных актов, устанавливающих систему оплаты труда в организации, в соответствие с настоящим постановлением.
3. Организационному отделу администрации муниципального района (Савченко Н.С.) опубликовать настоящее постановление в Вестнике Вяземского муниципального района и разместить на официальном сайте администрации района в сети Интернет.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района Гордееву Л.И.
5. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 01.09.2020.
Глава муниципального района
О.В. Мещерякова
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Вестник муниципального района № 8 от 10.09.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений, 140.040.040 Другие гарантии |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: