О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ



ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20.11.2009 №504

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ

(утратил силу от 27.02.2015, постановление Правительства Республики Хакасия № 66, НГР RU19000201500175)

В целях реализации Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О, государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями), Закона Республики Хакасия от 28.02.2006 № 9-ЗРХ «О государственных должностях Республики Хакасия и государственной гражданской службе Республики Хакасия» (с последующими изменениями) Правительство Республики Хакасия ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение о материальном стимулировании государственных гражданских служащих Республики Хакасия, утвержденное постановлением Правительства Республики Хакасия от 29.09.2006 № 257 «Об утверждении Положения о материальном стимулировании государственных гражданских служащих Республики Хакасия» (с последующими изменениями), следующие изменения:

- пункт 1.1 дополнить абзацем следующего содержания:

«- единовременного поощрения.»,

- в пункте 2.10 слова «, а также в случае увольнения в связи с выходом на пенсию по достижению пенсионного возраста или по инвалидности независимо от возраста» исключить;

-дополнить разделом 6 следующего содержания:

«6. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ

6.1. В соответствии со статьей 55 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 56 Закона Республики Хакасия от 28.02.2006 № 9-ЗРХ «О государственных должностях Республики Хакасия и государственной гражданской службе Республики Хакасия» за безупречную и эффективную гражданскую службу гражданским служащим выплачивается:

а) при увольнении с гражданской службы Республики Хакасия в связи с выходом на пенсию по государственному пенсионному обеспечению или на трудовую пенсию по старости (инвалидности):

- при стаже государственной службы от 15 до 20 лет - единовременное поощрение в размере одного оклада месячного денежного содержания;

- при стаже государственной службы от 20 до 25 лет - единовременное поощрение в размере двух окладов месячного денежного содержания;

- при стаже государственной службы 25 лет и более - единовременное поощрение в размере трех окладов месячного денежного содержания;

б) при объявлении благодарности руководителем государственного органа или награждении Почетной грамотой государственного органа Республики Хакасия - единовременное поощрение в размере должностного оклада;

в) при награждении государственной наградой Республики Хакасия, присвоении почетного звания Республики Хакасия - единовременное поощрение в размере оклада месячного денежного содержания.

6.2. Решение о выплате единовременного поощрения гражданскому служащему принимается представителем нанимателя и оформляется правовым актом государственного органа Республики Хакасия.

6.3. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения, предусмотренного пунктом 6.1 настоящего Положения, производится в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих государственного органа Республики Хакасия.».

2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять за счет средств, выделяемых из республиканского бюджета Республики Хакасия соответствующим государственным органам Республики Хакасия на денежное содержание государственных гражданских служащих Республики Хакасия.

3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2010 года.

Исполняющий обязанности Председателя Правительства Республики Хакасия, первый заместитель Председателя Правительства Республики Хакасия  А. ГОЛЫШЕВ