О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок Республики Башкортостан



Правительство Республики Башкортостан

Правительство Республики Башкортостан

Постановление

21 декабря 2009 года № 475

О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок Республики Башкортостан

Правительство Республики Башкортостан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок Республики Башкортостан, утвержденное постановлением Правительства Республики Башкортостан от 27 октября 2008 года № 373 «Об оплате труда работников государственных учреждений сферы исследований и разработок Республики Башкортостан».

2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2010 года.

Премьер-министр

Правительства

Республики Башкортостан

Р.С. Сарбаев

Утверждены

постановлением Правительства

Республики Башкортостан

от «21» декабря 2009 г.

№ 475

ИЗМЕНЕНИЯ,

вносимые в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок Республики Башкортостан

1. В абзаце втором пункта 1.13 слова «1 января 2010 года» заменить словами «1 января 2011 года».

2. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

«3.2. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовом договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения (далее - кратность), исходя из численности основного персонала:

Наименование должности

Кратность исходя из численности основного персонала по оплате труда руководителя учреждения

свыше 40 чел.

до 40 чел.

Директор учреждения (научного издательства)

до 1,8

до 1,6

Перечень должностей, относимых к основному персоналу для расчета средней заработной платы и установления размера должностного оклада руководителям, утверждается приказом президента АН РБ и согласовывается с Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан.

При расчете средней заработной платы учитываются оклады и выплаты стимулирующего характера работников основного персонала за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителю. Выплаты компенсационного характера при расчете средней заработной платы для определения должностного оклада руководителя не учитываются.

Исчисление размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя осуществляется в порядке, определенном приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 апреля 2008 года № 167н «Об утверждении Порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя федерального бюджетного учреждения».

Конкретный размер должностного оклада руководителя и кратного отношения к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, устанавливается ежегодно приказом президента АН РБ с учетом достигнутых количественных и качественных показателей деятельности учреждения.

В 2010 году кратное отношение к средней заработной плате работников, относимых к основному персоналу учреждения, устанавливается в размере, обеспечивающем сохранение в 2010 году должностного оклада руководителя на уровне установленного на 2009 год.

Руководитель учреждения обязан представлять в АН РБ справку о средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителю. За достоверность представляемых сведений несет ответственность руководитель учреждения.».

3. Абзац четвертый пункта 12.1 после слов «на должностях руководителей» дополнить словами «и научных сотрудников».

{ВНЕСЕНО: Абдуллина С.С. 12.01.2009 г.}