Основная информация
| Дата опубликования: | 22 января 2018г. |
| Номер документа: | RU35000201800059 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Вологодская область |
| Принявший орган: | Правительство Вологодской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От _____________________ № ____52______
г. Вологда
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений области в сфере средств массовой информации, утвержденное постановлением Правительства области от 4 июня 2012 года № 574, изменение, дополнив раздел II «Порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждения» пунктами 2.4 и 2.5 следующего содержания:
«2.4. Работникам Учреждения, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям начальников структурных подразделений Учреждения, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам, устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальному размеру оклада (должностного оклада) по профессиональной квалификационной группе должностей четвертого уровня, установленному законом области «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2,0 и коэффициента квалификационного уровня в размере 2,2.
Оклад (должностной оклад) работника по должности, указанной в настоящем пункте, рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня.
2.5. Работникам Учреждения, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям заместителей главного редактора, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам, устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальному размеру оклада (должностного оклада) по профессиональной квалификационной группе должностей четвертого уровня, установленному законом области «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2,0 и коэффициента квалификационного уровня в размере 2,45.
Оклад (должностной оклад) работника по должности, указанной в настоящем пункте, рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня.».
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
Губернатор области О.А. Кувшинников
ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
От _____________________ № ____52______
г. Вологда
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений области в сфере средств массовой информации, утвержденное постановлением Правительства области от 4 июня 2012 года № 574, изменение, дополнив раздел II «Порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждения» пунктами 2.4 и 2.5 следующего содержания:
«2.4. Работникам Учреждения, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям начальников структурных подразделений Учреждения, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам, устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальному размеру оклада (должностного оклада) по профессиональной квалификационной группе должностей четвертого уровня, установленному законом области «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2,0 и коэффициента квалификационного уровня в размере 2,2.
Оклад (должностной оклад) работника по должности, указанной в настоящем пункте, рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня.
2.5. Работникам Учреждения, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям заместителей главного редактора, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам, устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальному размеру оклада (должностного оклада) по профессиональной квалификационной группе должностей четвертого уровня, установленному законом области «Об оплате труда работников государственных учреждений области», отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2,0 и коэффициента квалификационного уровня в размере 2,45.
Оклад (должностной оклад) работника по должности, указанной в настоящем пункте, рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня.».
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.
Губернатор области О.А. Кувшинников
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 13.08.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.040.000 Территория, 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
