О порядке и нормах назначения отдельных выплат и надбавок спасателям профессиональных аварийно-спасательных формирований



                                               

ПРАВИТЕЛЬСТВО  СЕВАСТОПОЛЯ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

«22»09.2016                                                                                                                    № 896-ПП

О порядке и нормах назначения

отдельных выплат и надбавок

спасателям профессиональных

аварийно-спасательных формирований

(в редакции постановления Правительства Севастополя от 09.02.2017 № 80-ПП)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации,  Федеральным законом от 22.08.1995 № 151-ФЗ «Об аварийно-спасательных службах и статусе спасателей», постановлением Правительства Российской Федерации от 13.08.2013 № 693 «Об утверждении перечня должностей
и специальностей работников, работающих спасателями на постоянной штатной основе в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях и участвующих
в ликвидации чрезвычайных ситуаций», Уставом города Севастополя, Законом города Севастополя от 30.04.2014 № 5-ЗС «О Правительстве Севастополя», Законом города Севастополя от 30.04.2014 № 6-ЗС «О системе исполнительных органов государственной власти города Севастополя»,
с целью реализации Закона города Севастополя от 28.10.2015 № 197-ЗС
«Об аварийно-спасательных службах города Севастополя и социальной поддержке спасателей» Правительство Севастополя постановляет:

Утвердить Положение о порядке установления, выплаты надбавки
за выслугу лет работникам, работающим спасателями на постоянной штатной основе в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях города Севастополя (приложение № 1).

Утвердить Положение о порядке продовольственного обеспечения работников, имеющих право на обеспечение питанием при несении дежурства в аварийно-спасательных службах, аварийно-спасательных формированиях, при участии в полевых учениях и проведении других неотложных работ для ликвидации последствий стихийных бедствий
и чрезвычайных ситуаций в городе Севастополе (приложение № 2).

Утвердить категории работников, работающих спасателями
на постоянной штатной основе в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях
и имеющих право на продовольственное обеспечение в период несения дежурства, в период участия в полевых учениях, проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ для ликвидации последствий стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций в городе Севастополе (приложение № 3).

Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Контроль за исполнением настоящего постановления возложить
на исполняющего обязанности заместителя Губернатора – Председателя Правительства Севастополя Пономарева И.В.

Временно исполняющий обязанности

Губернатора города Севастополя,

Председателя Правительства Севастополя                                Д.В.Овсянников

                                                     Приложение №1

                                                    УТВЕРЖДЕНО

                                                    постановлением

                                                                       Правительства Севастополя

                                                                                     от 22.09.2016 № 896-ПП

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке установления, выплаты надбавки  за выслугу лет работникам, работающим спасателями на постоянной штатной основе
в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях города Севастополя

Настоящее Положение в соответствии с Законом города Севастополя
от 27.10.2015 № 197-ЗС «Об аварийно-спасательных службах города Севастополя и социальной поддержке спасателей» (далее – Закон) определяет порядок установления и выплаты ежемесячной надбавки
за выслугу лет работникам, работающим спасателями на постоянной штатной основе в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях (далее – Учреждения) и участвующим в ликвидации чрезвычайных ситуаций (далее – ежемесячная надбавка).

Общие положения

1. Право на ежемесячную надбавку имеют лица, работающие
в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях, созданных исполнительными органами государственной власти города Севастополя,
в соответствии с перечнем должностей и специальностей работников, работающих спасателями на постоянной штатной основе
в профессиональных аварийно-спасательных службах, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 13.08.2013 № 693, профессиональных аварийно-спасательных формированиях города Севастополя (далее – спасатели).

2. Выплата ежемесячной надбавки за выслугу работникам производится в размерах, установленных Законом.

3. Основанием для назначения ежемесячной надбавки является заявление, которое подается непосредственно работодателю (профессиональной аварийно-спасательной службе, профессиональному аварийно-спасательному формированию. К заявлению о назначении ежемесячной надбавки прилагаются копии следующих документов:

3.1. Документа, удостоверяющего личность гражданина (для иностранных граждан – документа, удостоверяющего личность, с отметкой
о выдаче вида на жительство или разрешения на временное проживание,
лицам без гражданства – вида на жительство или разрешение
на временное проживание и его копия);

3.2. трудовой книжки или иных документов, подтверждающих стаж работы в качестве спасателя, а также факт увольнения с работы;

Исчисление стажа работы, дающего право

на получение надбавки за выслугу лет

4. В стаж работы, дающий право на получение надбавки за выслугу лет, включаются периоды работы (службы):

4.1. в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях СССР и Российской Федерации;

4.2. в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях на территории Автономной Республики Крым и города Севастополя  до 18 марта 2014 года.

5. Исключен.

6. Исключен.

7. Стаж работы, дающий право на получение надбавки за выслугу лет, исчисляется календарно год за год.

Порядок назначения и выплаты надбавки за выслугу лет

Ежемесячная надбавка выплачивается одновременно с заработной платой.

Ежемесячная надбавка выплачивается со дня возникновения права
на назначение этой надбавки, в том числе при возникновении такого права
в период исполнения должностных обязанностей, во время обучения
с отрывом от работы в образовательных учреждениях, повышения квалификации и профессиональной переподготовки и в других случаях,
при которых за работником сохраняется средний заработок.

Назначение ежемесячной надбавки производится на основании приказа руководителя учреждения по представлению комиссии
по установлению трудового стажа.

Порядок установления стажа работы, дающего право

на получение надбавки за выслугу лет

Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки определяется комиссией по установлению трудового стажа, образованной в учреждении.

Состав комиссии по установлению трудового стажа и положение
о ней утверждаются руководителем Учреждения.

Решение комиссии по установлению трудового стажа оформляется протоколом, который направляется в кадровую службу
и доводится до работника, стаж которого устанавливается. Кадровая служба учреждения ведет специальный учет наступления сроков для начисления надбавки за выслугу лет.

Начальник Управления обеспечения

мероприятий гражданской

защиты города Севастополя                                                           И.М.Васильев

                                                            Приложение №2

                                                  УТВЕРЖДЕНО

                                                   постановлением

                                                                       Правительства Севастополя

                                                                 от 22.09.2016 № 896-ПП

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке продовольственного обеспечения работников, имеющих право
на обеспечение питанием при несении дежурства в аварийно-спасательных службах, аварийно-спасательных формированиях, при участии
в полевых учениях и проведении других неотложных работ для ликвидации последствий стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций в городе Севастополе

Настоящий Порядок продовольственного обеспечения распространяется на работников (далее – отдельные категории работников), работающих спасателями на постоянной штатной основе
в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях, созданных исполнительными органами государственной власти города Севастополя (далее – Учреждения), устанавливает правила продовольственного обеспечения за счет средств бюджета города Севастополя в период несения дежурства, участия в полевых учениях, проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ
для ликвидации последствий стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций.

Продовольственное обеспечение в виде питания отдельных категорий работников осуществляется путем выдачи горячей пищи
по нормам обеспечения питанием, утвержденным Учреждением.

В случаях, когда не представляется возможным приготовление горячей пищи, отдельным категориям сотрудников выдаются пайки (индивидуальный, промежуточный).

В случаях, когда по условиям обстановки отсутствует возможность выдачи горячей пищи три раза в сутки, взамен одного из приемов пищи выдаются промежуточные пайки.

Выдача пайков осуществляется на основании приказа руководителя Учреждения.

При возникновении (окончании действия) права
на продовольственное обеспечение в виде питания отдельные категории сотрудников зачисляются на продовольственное обеспечение (снимаются
с него) приказом директора Учреждения.

Основанием для зачисления отдельных категорий сотрудников
на продовольственное обеспечение питанием (снятия с продовольственного обеспечения) являются:

график дежурств (для лиц, заступающих на дежурство);

приказ директора Учреждения о введении режимов повышенной готовности или чрезвычайной ситуации;

рапорт (заявление) сотрудника (начальника подразделения, службы
и т.д.) с приложением документов, подтверждающих право
на продовольственное обеспечение.

Основанием для издания приказа о зачислении
на продовольственное обеспечение лиц, заступающих на дежурство, является утвержденный директором Учреждения график дежурств.

Разрешается зачислять отдельные категории сотрудников
на отдельные приемы пищи. При этом продукты, израсходованные
на приготовление отдельных приемов пищи, пересчитываются в полные суточные нормы из расчета их расхода на:

завтрак – 30%, обед – 45%, ужин – 25% – при трехразовом приеме пищи в сутки;

завтрак – 30%, обед – 40%, ужин – 20%, второй ужин – 10% – при четырехразовом приеме пищи в сутки.

Питание отдельных категорий сотрудников организовывается через стационарные столовые, пункты питания.

Ответственность за состояние и разработку режима питания отдельных категорий сотрудников возлагается на директора Учреждения,
а также на начальника подразделения, службы.

Режим питания определяет количество приемов пищи в течение суток
и соблюдение физиологически правильных промежутков между ними, целесообразное распределение продуктов питания в течение суток, а также прием пищи в установленное время.

В целях разнообразия питания, соблюдения требований санитарных правил и норм, а также в зависимости от сложившихся условий дежурства
или выполнения задач, при составлении раскладки продуктов может производиться замена одних продуктов другими.

Должностные лица Учреждения осуществляют контроль
за состоянием организации питания в порядке, установленном законодательством.

Начальник Управления обеспечения

мероприятий гражданской

защиты города Севастополя                                                             И.М.Васильев

                                                   

Приложение № 3

                                                   УТВЕРЖДЕНЫ

                                                   постановлением

                                                                       Правительства Севастополя

                                                                 от 22.09.2016 № 896-ПП

КАТЕГОРИИ

работников, работающих спасателями на постоянной штатной основе
в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях и имеющих право
на продовольственное обеспечение в период несения дежурства, в период участия в полевых учениях, проведения аварийно-спасательных и других неотложных работ для ликвидации последствий стихийных бедствий
и чрезвычайных ситуаций в городе Севастополе

1. Право на продовольственное обеспечение за счет средств бюджета города Севастополя имеют следующие категории работников, работающих спасателями на постоянной штатной основе в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях и участвующих в ликвидации чрезвычайных ситуаций  (далее – работники):

- работники, в период несения дежурства в отделениях, пунктах, взводах и отрядах аварийно-спасательных мобильных групп,
в профессиональных аварийно-спасательных службах и профессиональных аварийно-спасательных формированиях;

- работники, в период несения дежурства на мероприятиях, проводимых
в соответствии с решениями Президента Российской Федерации
или Правительства Российской Федерации, Правительства Севастополя;

- работники, в период участия в полевых учениях (в том числе
в учебно-тренировочных сборах и соревнованиях), проводимых вне пунктов постоянной дислокации, продолжительностью более 6 часов, в соответствии с программами и планами подготовки личного состава, утверждаемыми руководителем Учреждения.

Начальник Управления обеспечения

мероприятий гражданской

защиты города Севастополя                                                             И.М.Васильев