Основная информация
Дата опубликования: | 23 апреля 2009г. |
Номер документа: | ru22000200900223 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Алтайский край |
Принявший орган: | Администрация Алтайского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
23.04.2009 № 181
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫХ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ОБЪЕКТАХ СТРОИТЕЛЬСТВА, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА
(в редакции постановления Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения расчетно-нормативных затрат на оплату труда рабочих, занятых на объектах строительства, финансируемых за счет средств краевого бюджета.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации края от 24.08.2004 № 431 «Об утверждении порядка определения оплаты труда в строительстве».
3. Пункт 3 исключен постановлением Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351.
Губернатор Алтайского края
А.Б. Карлин
УТВЕРЖДЕН
постановлением Администрации
Алтайского края
от 23.04.2009 № 181
ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫХ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ОБЪЕКТАХ СТРОИТЕЛЬСТВА, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА
Настоящий порядок регламентирует определение расчетно-нормативных затрат на оплату труда рабочих, занятых на объектах строительства, финансируемых за счет средств краевого бюджета (далее - «размер оплаты труда»). Указанные нормативы используются:
при расчете среднего индекса изменения стоимости строительно-монтажных работ, стоимости квадратного метра общей площади жилья, средних индексов по видам строительно-монтажных работ;
при составлении сметной документации с использованием ресурсного и базисно-индексного метода;
при осуществлении расчетов между заказчиками и подрядными организациями при строительстве и реконструкции зданий и сооружений, расширении и техническом перевооружении действующих предприятий, выполнении ремонтных и пусконаладочных работ, осуществляемых на территории Алтайского края и финансируемых с привлечением средств краевого бюджета.
Размер оплаты труда рабочего в пределах нормальной продолжительности рабочего времени включает: тарифную ставку, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
При установлении размера тарифной ставки первого разряда с 1 января 2009 года за основу принимается величина прожиточного минимума для трудоспособного населения, ежеквартально утверждаемая постановлением Правительства Алтайского края, с применением коэффициента 1,2. Размеры тарифных ставок рабочих второго и последующих разрядов устанавливаются на основании межразрядных тарифных коэффициентов, приведенных в Краевом отраслевом тарифном соглашении по строительству и промышленности строительных материалов Алтайского края на 2018 - 2020 годы.
(в редакции постановления Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351)
Компенсационные выплаты при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда включают:
доплату, связанную с режимом работы и условиями труда (в среднем 10% тарифной ставки);
доплату за руководство бригадой (в среднем 3% тарифной ставки);
районный коэффициент (1,15; 1,2).
Стимулирующие выплаты при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда включают:
надбавку за профессиональное мастерство (в среднем 16% тарифной ставки);
премию при сдельно-премиальной, аккордно-премиальной и повременно-премиальной системе оплаты труда (в среднем 37% тарифной ставки);
другие выплаты, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации (оплата дополнительных отпусков, вознаграждение за выслугу лет), в среднем 15% тарифной ставки.
В целом при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда выплаты стимулирующего и компенсационного характера (без учета районного коэффициента) составляют 81% тарифной ставки.
АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
23.04.2009 № 181
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫХ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ОБЪЕКТАХ СТРОИТЕЛЬСТВА, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА
(в редакции постановления Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения расчетно-нормативных затрат на оплату труда рабочих, занятых на объектах строительства, финансируемых за счет средств краевого бюджета.
2. Признать утратившим силу постановление Администрации края от 24.08.2004 № 431 «Об утверждении порядка определения оплаты труда в строительстве».
3. Пункт 3 исключен постановлением Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351.
Губернатор Алтайского края
А.Б. Карлин
УТВЕРЖДЕН
постановлением Администрации
Алтайского края
от 23.04.2009 № 181
ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫХ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ОБЪЕКТАХ СТРОИТЕЛЬСТВА, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА
Настоящий порядок регламентирует определение расчетно-нормативных затрат на оплату труда рабочих, занятых на объектах строительства, финансируемых за счет средств краевого бюджета (далее - «размер оплаты труда»). Указанные нормативы используются:
при расчете среднего индекса изменения стоимости строительно-монтажных работ, стоимости квадратного метра общей площади жилья, средних индексов по видам строительно-монтажных работ;
при составлении сметной документации с использованием ресурсного и базисно-индексного метода;
при осуществлении расчетов между заказчиками и подрядными организациями при строительстве и реконструкции зданий и сооружений, расширении и техническом перевооружении действующих предприятий, выполнении ремонтных и пусконаладочных работ, осуществляемых на территории Алтайского края и финансируемых с привлечением средств краевого бюджета.
Размер оплаты труда рабочего в пределах нормальной продолжительности рабочего времени включает: тарифную ставку, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
При установлении размера тарифной ставки первого разряда с 1 января 2009 года за основу принимается величина прожиточного минимума для трудоспособного населения, ежеквартально утверждаемая постановлением Правительства Алтайского края, с применением коэффициента 1,2. Размеры тарифных ставок рабочих второго и последующих разрядов устанавливаются на основании межразрядных тарифных коэффициентов, приведенных в Краевом отраслевом тарифном соглашении по строительству и промышленности строительных материалов Алтайского края на 2018 - 2020 годы.
(в редакции постановления Правительства Алтайского края от 16.09.2019 № 351)
Компенсационные выплаты при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда включают:
доплату, связанную с режимом работы и условиями труда (в среднем 10% тарифной ставки);
доплату за руководство бригадой (в среднем 3% тарифной ставки);
районный коэффициент (1,15; 1,2).
Стимулирующие выплаты при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда включают:
надбавку за профессиональное мастерство (в среднем 16% тарифной ставки);
премию при сдельно-премиальной, аккордно-премиальной и повременно-премиальной системе оплаты труда (в среднем 37% тарифной ставки);
другие выплаты, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации (оплата дополнительных отпусков, вознаграждение за выслугу лет), в среднем 15% тарифной ставки.
В целом при определении расчетно-нормативных затрат на оплату труда выплаты стимулирующего и компенсационного характера (без учета районного коэффициента) составляют 81% тарифной ставки.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | газета "Алтайская правда" № 133-134 стр.6 от 07.05.2009, Сборник законодательства Алтайского края № 156 ч.2 с.131 от 30.04.2009 |
Рубрики правового классификатора: | 010.140.040 Учет и систематизация нормативных правовых актов, 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: