Основная информация
Дата опубликования: | 24 февраля 2016г. |
Номер документа: | RU69000201600147 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Тверская область |
Принявший орган: | Правительство Тверской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
(Утратил силу постановлением Правительства Тверской области от 29.12.2017 №501-пп НГРru69000201701014)
ПРАВИТЕЛЬСТВО
ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
24.02.2016
№ 83-пп
г. Тверь
О внесении изменений в постановление
Администрации Тверской области
от 02.12.2008 № 459-па
Правительство Тверской области постановляет:
1. Внести в Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области, утвержденное постановлением Администрации Тверской области от 02.12.2008 № 459-па «О порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области» (далее - Положение), следующие изменения:
а) пункт 4.1 раздела 4 Положения изложить в следующей редакции:
«4.1. Должностные оклады работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования»:
4.1.1. должностные оклады работников образования, за исключением государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей»:
«
ПКГ
Должностной оклад, руб.
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
4 060
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
второго уровня
1 квалификационный уровень
5 772
Должности педагогических работников
1 квалификационный уровень
5 991
2 квалификационный уровень
6 232
3 квалификационный уровень
6 352
4 квалификационный уровень
6 593
;
4.1.2. должностные оклады работников государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей»:
ПКГ
Должностной оклад, руб.
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
первого уровня
4 060
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
второго уровня
1 квалификационный уровень
5 772
Должности педагогических работников
1 квалификационный уровень
6 714
2 квалификационный уровень
6 984
3 квалификационный уровень
7 119
4 квалификационный уровень
7 242
»;
б) пункт 9.17 раздела 9 изложить в следующей редакции:
«9.17. Доплата в размере 10 % к должностному окладу устанавливается педагогическим работникам государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей» за работу с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей.»;
в) приложение 1 к Положению изложить в новой редакции (приложение 1 к настоящему постановлению);
г) приложение 2 к Положению изложить в новой редакции (приложение 2 к настоящему постановлению).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2016.
Губернатор области А.В. Шевелев
Приложение 1
к постановлению Правительства
Тверской области
от 24.02.2016 № 83-пп
«Приложение 1
к Положению о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области
Объемные показатели и порядок отнесения государственных бюджетных учреждений социальной защиты населения к группам по оплате труда руководителей
Дома-интернаты всех типов, Тверской геронтологический центр,
Дом милосердия
группа по оплате труда
количество сметных коек
I
свыше 500
II
251-500
III
100-250
IV
до 100
2. Социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних, Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии
группа по оплате труда
количество сметных коек
I
40 и более
II
30-39
III
20-29
IV
до 20
3. Центры социальной помощи семье и детям
группа по оплате труда
число обслуживаемого детского населения, нуждающегося в социальной защите
I
свыше 5000
II
3000-5000
III
до 3000
4. Комплексные центры социального обслуживания населения
группа по оплате труда
число обслуживаемых граждан
I
свыше 5000
II
3000-5000
III
до 3000
5. Областной центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей
группа по оплате труда
число сметных стационарных коек
I
свыше 30
II
до 30
6. Реабилитационные центры для детей и подростков
с ограниченными возможностями (с дневным пребыванием)
группа по оплате труда
число сметных коек дневного пребывания
I
свыше 50
II
31-50
III
15-30
IV
до 15
В случае создания нового государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения или государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения, имеющего индивидуальный профиль деятельности, отнесение такого государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения к той или иной группе определяется приказом Министерства социальной защиты населения Тверской области.»
Приложение 2
к постановлению Правительства
Тверской области
от 24.02.2016 № 83-пп
«Приложение 2
к Положению о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области
Перечень
государственных бюджетных учреждений социальной защиты населения, подразделений и категорий персонала, работа в которых дает право работникам на установление доплаты в связи с опасными для здоровья условиями труда
Наименование государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения
Категория персонала
Размер
доплаты в процентах к должност-ному окладу
Психоневрологические интернаты, специальные дома-интернаты для престарелых и инвалидов
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, воспитатели
15 %
Врачи
70 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
Отделения (палаты) для лежачих больных в психоневрологических интернатах, специальных домах-интернатах для престарелых и инвалидов
Средний и младший медицинский персонал
70 %
Дома-интернаты для престарелых и инвалидов, отделения милосердия, Тверской геронтологический центр
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, младший медицинский персонал
10 %
Врачи
50 %
Средний медицинский персонал интернатов
25 %
Отделения (палаты) для лежачих больных в домах-интернатах общего типа, отделениях милосердия, Тверском геронтологическом центре
Средний и младший медицинский персонал
45 %
Комплексные центры социального обслуживания
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, специалист по социальной работе, социальный работник, педагогические работники, врачи, средний и младший медицинский персонал
10 %
Стационарные отделения для престарелых и инвалидов комплексных центров социального обслуживания
Врачи
50%
Средний медицинский персонал
25%
Социальные приюты для детей и подростков, социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних, центры социальной помощи семье и детям
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, методист, концертмейстер, музыкальный руководитель, воспитатель, младший воспитатель, помощник воспитателя, специалист по социальной работе
15 %
Врачи и средний медицинский персонал, педагогический персонал: учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, педагог-организатор, педагог дополнительного образования, инструктор по труду, инструктор по физической культуре
25 %
Реабилитационные центры для детей и подростков с ограниченными возможностями
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, методист, концертмейстер, музыкальный руководитель, воспитатель, младший воспитатель, помощник воспитателя
15 %
Педагогический персонал: учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, педагог-организатор, педагог дополнительного образования, инструктор по труду, инструктор по физической культуре. Специалист по социальной работе
25 %
Врачи и средний медицинский персонал
35 %
Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии, Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями
30 %
Врачи
80 %
Педагогический персонал:
учитель, воспитатель, педагог дополнительного образования, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, инструктор по труду, методист. Специалист по социальной работе. Культорганизатор.
Младший воспитатель.
25 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
Отделение милосердия
в Кашаровском детском доме-интернате для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии
Средний и младший медицинский персонал
70 %
Дом милосердия
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, специалист по социальной работе, администратор
15 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
».
1
(Утратил силу постановлением Правительства Тверской области от 29.12.2017 №501-пп НГРru69000201701014)
ПРАВИТЕЛЬСТВО
ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
24.02.2016
№ 83-пп
г. Тверь
О внесении изменений в постановление
Администрации Тверской области
от 02.12.2008 № 459-па
Правительство Тверской области постановляет:
1. Внести в Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области, утвержденное постановлением Администрации Тверской области от 02.12.2008 № 459-па «О порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области» (далее - Положение), следующие изменения:
а) пункт 4.1 раздела 4 Положения изложить в следующей редакции:
«4.1. Должностные оклады работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования»:
4.1.1. должностные оклады работников образования, за исключением государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей»:
«
ПКГ
Должностной оклад, руб.
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
4 060
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
второго уровня
1 квалификационный уровень
5 772
Должности педагогических работников
1 квалификационный уровень
5 991
2 квалификационный уровень
6 232
3 квалификационный уровень
6 352
4 квалификационный уровень
6 593
;
4.1.2. должностные оклады работников государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей»:
ПКГ
Должностной оклад, руб.
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
первого уровня
4 060
Должности работников учебно-вспомогательного персонала
второго уровня
1 квалификационный уровень
5 772
Должности педагогических работников
1 квалификационный уровень
6 714
2 квалификационный уровень
6 984
3 квалификационный уровень
7 119
4 квалификационный уровень
7 242
»;
б) пункт 9.17 раздела 9 изложить в следующей редакции:
«9.17. Доплата в размере 10 % к должностному окладу устанавливается педагогическим работникам государственных бюджетных учреждений «Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии», «Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей» за работу с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей.»;
в) приложение 1 к Положению изложить в новой редакции (приложение 1 к настоящему постановлению);
г) приложение 2 к Положению изложить в новой редакции (приложение 2 к настоящему постановлению).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2016.
Губернатор области А.В. Шевелев
Приложение 1
к постановлению Правительства
Тверской области
от 24.02.2016 № 83-пп
«Приложение 1
к Положению о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области
Объемные показатели и порядок отнесения государственных бюджетных учреждений социальной защиты населения к группам по оплате труда руководителей
Дома-интернаты всех типов, Тверской геронтологический центр,
Дом милосердия
группа по оплате труда
количество сметных коек
I
свыше 500
II
251-500
III
100-250
IV
до 100
2. Социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних, Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии
группа по оплате труда
количество сметных коек
I
40 и более
II
30-39
III
20-29
IV
до 20
3. Центры социальной помощи семье и детям
группа по оплате труда
число обслуживаемого детского населения, нуждающегося в социальной защите
I
свыше 5000
II
3000-5000
III
до 3000
4. Комплексные центры социального обслуживания населения
группа по оплате труда
число обслуживаемых граждан
I
свыше 5000
II
3000-5000
III
до 3000
5. Областной центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей
группа по оплате труда
число сметных стационарных коек
I
свыше 30
II
до 30
6. Реабилитационные центры для детей и подростков
с ограниченными возможностями (с дневным пребыванием)
группа по оплате труда
число сметных коек дневного пребывания
I
свыше 50
II
31-50
III
15-30
IV
до 15
В случае создания нового государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения или государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения, имеющего индивидуальный профиль деятельности, отнесение такого государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения к той или иной группе определяется приказом Министерства социальной защиты населения Тверской области.»
Приложение 2
к постановлению Правительства
Тверской области
от 24.02.2016 № 83-пп
«Приложение 2
к Положению о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения Тверской области
Перечень
государственных бюджетных учреждений социальной защиты населения, подразделений и категорий персонала, работа в которых дает право работникам на установление доплаты в связи с опасными для здоровья условиями труда
Наименование государственного бюджетного учреждения социальной защиты населения
Категория персонала
Размер
доплаты в процентах к должност-ному окладу
Психоневрологические интернаты, специальные дома-интернаты для престарелых и инвалидов
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, воспитатели
15 %
Врачи
70 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
Отделения (палаты) для лежачих больных в психоневрологических интернатах, специальных домах-интернатах для престарелых и инвалидов
Средний и младший медицинский персонал
70 %
Дома-интернаты для престарелых и инвалидов, отделения милосердия, Тверской геронтологический центр
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, младший медицинский персонал
10 %
Врачи
50 %
Средний медицинский персонал интернатов
25 %
Отделения (палаты) для лежачих больных в домах-интернатах общего типа, отделениях милосердия, Тверском геронтологическом центре
Средний и младший медицинский персонал
45 %
Комплексные центры социального обслуживания
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, специалист по социальной работе, социальный работник, педагогические работники, врачи, средний и младший медицинский персонал
10 %
Стационарные отделения для престарелых и инвалидов комплексных центров социального обслуживания
Врачи
50%
Средний медицинский персонал
25%
Социальные приюты для детей и подростков, социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних, центры социальной помощи семье и детям
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, методист, концертмейстер, музыкальный руководитель, воспитатель, младший воспитатель, помощник воспитателя, специалист по социальной работе
15 %
Врачи и средний медицинский персонал, педагогический персонал: учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, педагог-организатор, педагог дополнительного образования, инструктор по труду, инструктор по физической культуре
25 %
Реабилитационные центры для детей и подростков с ограниченными возможностями
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, методист, концертмейстер, музыкальный руководитель, воспитатель, младший воспитатель, помощник воспитателя
15 %
Педагогический персонал: учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, педагог-организатор, педагог дополнительного образования, инструктор по труду, инструктор по физической культуре. Специалист по социальной работе
25 %
Врачи и средний медицинский персонал
35 %
Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии, Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями
30 %
Врачи
80 %
Педагогический персонал:
учитель, воспитатель, педагог дополнительного образования, учитель-логопед, логопед, социальный педагог, педагог-психолог, инструктор по труду, методист. Специалист по социальной работе. Культорганизатор.
Младший воспитатель.
25 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
Отделение милосердия
в Кашаровском детском доме-интернате для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии
Средний и младший медицинский персонал
70 %
Дом милосердия
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями, специалист по социальной работе, администратор
15 %
Средний и младший медицинский персонал
50 %
».
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Официальный интернет-портал правовой информации: pravo.gov.ru от 26.02.2016 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: