О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Курганской области



(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:

Приказ Департамента строительства, госэкспертизы и жилищно-коммунального хозяйства Курганской области от 18.05.2017г. № 241:НГР RU45000201700302)

Постановление

Правительства Курганской области

от 24 ноября 2014 года № 443

«О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Курганской области»

г.Курган

В целях уточнения объемов финансирования, а также перечня мероприятий по реализации государственных программ Правительство Курганской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в приложение к постановлению Правительства Курганской области от 10 июня 2013 года № 244 «О государственной программе Курганской области «Развитие государственной гражданской службы в Курганской области» в 2014 - 2016 годах» следующие изменения:

1) в разделе I:

слова «доля государственных гражданских служащих Курганской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессиональную  переподготовку, повышение квалификации и стажировку (%)» заменить словами «доля государственных гражданских служащих Курганской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессиональную переподготовку и повышение квалификации (%)»;

слова «составляет 16 833 тыс. руб., в том числе по годам:

2014 год - 5611 тыс. руб;

2015 год - 5611 тыс. руб;

2016 год - 5611 тыс. руб.»

заменить словами «составляет 18 879,5 тыс. руб., в том числе по годам:

2014 год - 7657,5 тыс. руб;

2015 год - 5611,0 тыс. руб;

2016 год - 5611,0 тыс. руб.»;

2) раздел IV после абзаца одиннадцатого дополнить словами:

«Для достижения поставленных целей и решения задач Программы необходимы трудовые ресурсы. Основные параметры потребности в трудовых ресурсах по годам реализации программных мероприятий составляют:

2014 год (оценка)  - 2064 человека;

2015 год (прогноз) - 1864 человека;

2016 год (прогноз) - 1854 человека.»;

3) в разделе VIII слова «Доля государственных гражданских служащих Курганской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку» заменить словами «Доля государственных гражданских служащих Курганской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессиональную  переподготовку и повышение квалификации»;

4) раздел IX изложить в следующей редакции:

«Раздел IX. Информация по ресурсному обеспечению государственной программы

Общий объем финансирования Программы за счет средств областного бюджета составляет 18 879,5 тыс. руб., в том числе по годам:

2014 - 7657,5 тыс. руб.;

2015 - 5611,0 тыс. руб.;

2016 - 5611,0 тыс. руб.:

№ п/п

Наименование мероприятия/ задача

Главный распорядитель средств областного бюджета

Объем финансирования за счет средств областного бюджета по годам (тыс.руб.)

Целевые индикаторы на достижение которых направлено финансирование (%)

2014 год

2015

год

2016

год

всего

1.

Задача: организация дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Курганской области в соответствии с программами профессионального развития государственных гражданских служащих Курганской области, утвержденными в органах исполнительной власти Курганской области, и с учетом приоритетных направлений социально-экономического развития Курганской области

1)

Профессиона-льная пере-подготовка и повышение квалификации государствен-ных гражданских служащих Курганской области

Правительство Курганской области

3085,9

2420,0

2420,0

7925,9

Доля государст-венных гражданских служащих Курганской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессио-нальную переподготовку и повышение квалификации

2.

Задача: формирование кадровых резервов посредством подбора, подготовки и карьерного роста кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы Курганской области и их активное практическое использование

1)

Организация целевой подготовки кадров для нужд социально-экономическо-го комплекса Курганской области

Правительство Курганской области

3986,6

2592,5

2592,5

9171,6

Доля вакантных должностей государственной гражданской службы Курганской области, замещаемых на основе назначения из кадрового резерва и на основе конкурса (из числа кадровых назначений на должности, подлежащие замещению по конкурсу и из кадрового резерва)

2)

Организация целевой подготовки кадров для государствен-ной гражданской службы Курганской области

Правительство Курганской области

585,0

598,5

598,5

1782,0

Доля специали- стов в возрасте до 30 лет, имеющих стаж государственной гражданской службы Курганской области более 3 лет

».

2. Внести в приложение к постановлению Правительства Курганской области от 10 июня 2013 года № 245 «О государственной программе Курганской области «Развитие муниципальной службы в Курганской области» на 2014 - 2016 годы»  следующие изменения:

1) в разделе I:

слова «4 230 тысяч рублей» заменить словами «5 192 тысяч рублей»;

слова «2014 год - 1410 тысяч рублей;» заменить словами «2014 год - 2372 тысячи рублей;»;

2) раздел IV после абзаца пятнадцатого дополнить словами:

«Для достижения поставленных целей и решения задач государственной программы необходимы трудовые ресурсы. Основные параметры потребности в трудовых ресурсах по годам реализации программных мероприятий составляют:

2014 год (оценка)  - 3120 человек;

2015 год (прогноз) - 3120 человек;

2016 год (прогноз) - 3120 человек.»;

3) раздел IX изложить в следующей редакции:

«Раздел IX. Информация по ресурсному обеспечению государственной программы

Источник финансирования государственной программы - средства областного бюджета. Объем финансирования государственной программы за счет средств областного бюджета составляет 5 192 тысяч рублей, в том числе по годам:

2014 год - 2 372 тысяч рублей;

2015 год - 1 410 тысяч рублей;

2016 год - 1 410 тысяч рублей, в том числе:

№

п/п

Наименование мероприятия/задача/целевой индикатор на достижение которого направлено финансирование

Объем финансирования за счет средств областного бюджета по годам (тысяча рублей)

2014 год

2015 год

2016 год

Всего

Задача: содействие органам местного самоуправления в развитии системы дополнительного профессионального образования муниципальных служащих в    Курганской области, обеспечивающей повышение результативности их профессиональной служебной деятельности и эффективности муниципальной   службы в Курганской области в целом

Целевой индикатор:доля муниципальных служащих в Курганской области, получивших дополнительное профессиональное образование, отежегодной потребности муниципальных служащих в Курганской области в дополнительном профессиональном образовании (в %)

95

95

95

95

1.

Организация повышения квалификации муниципальных служащих в Курганской области

2 132

1 050

1 050

4 232

2.

Организация профессиональной переподготовки муниципальных служащих в Курганской области

144

360

360

864

3.

Проведение конкурса «Лучший муниципальный служащий в Курганской области»

96

-

-

96

Главным распорядителем средств областного бюджета, выделяемых на выполнение государственной программы, является Правительство Курганской области.»;

4) пункт 19 приложения к государственной программе Курганской области «Развитие муниципальной службы в Курганской области» на 2014 - 2016 годы  изложить в следующей редакции:

«

19.

Проведение конкурса на лучшую муниципальную программу развития муниципальной службы в Курганской области

2016 год

Правительство Курганской области, органы местного самоуправления (по согласованию), ассоциация «Совет муниципальных образований Курганской области» (по согласованию)

Создание условий для дальнейшего развития муниципальной службы в Курганской области в соответствии с требованиями законодательства о муниципальной службе

».

3. Опубликовать настоящее постановление в Курганской областной общественно-политической газете «Новый мир».

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Курганской области - руководителя Аппарата Правительства Курганской области.

Губернатор

Курганской области                                                                 А.Г. Кокорин